Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 15 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
15
Dung lượng
68,73 KB
Nội dung
NHỮNGGIẢIPHÁPNHẰMHOÀNTHIỆNKẾTOÁNCHIPHÍTÍNHGIÁTHÀNHSẢNPHẨMXÂYLẮPTẠICÔNGTYCỔPHẦNXÂYDỰNGTHUỶLỢI I. I. Đánh giá thực trạng kếtoánchiphísản xuất và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắptạiCôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI 1. Nhận xét chung. Trải qua hơn 40 năm xâydựng và phát triển, CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI đã khẳng định được vai trò vị thế của mình trong ngành xâydựngcơ bản. Côngty đã không ngừng lỗ lực phấn đấu để thực hiện các biện pháp, chính sách phù hợp nhằm nâng cao kết quả hoạt động sản xuất của mình và có thể hoà mình cùng sự phát triển của nền kinh tế trong nước và khu vực. Trong lộ trình tiến hành chuyển đổi hình thức sở hữu, côngty đã gặp không ít khó khăn bên cạnh những thuận lợi nhất định. Tuy nhiên sự lỗ lúc phấn đấu và cố gắng hết mình của cán bộ công nhân viên trong côngty là động lực góp phầnxâydựngcôngty ngày một vững mạnh. Trong những năm gần đây, xã hội ta cónhững biến đôi và những biến đổi này đã gây ra những ảnh hưởng nhất định đến hoạt động kếtoán nói chung và chiphísản xuất nói riêng. Ngày 20/03/2006 Bộ Tài Chính đã ký Quyết định số 15/2006/QĐ-BTC ban hành chế độ kếtoán doanh nghiệp áp dụng cho các doanh nghiệp thuộc mọi lĩnh vực. Mặc dù ngành xâydựngcơ bản chưa có văn bản hướng dẫn cụ thể tuy nhiên cán bộ công nhân viên phòng Tài chính- kếtoánCôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI đã đi tập huấn để kịp thời nắm bắt sự thay đổi về kếtoán được ban hành trong Quyết định này. Với xu hướng giá cả biến động không ngừng như hiện nay theo chiều hướng ngày một tăng, giá cả của sảnphẩmxâylắp cũng chịu tác động lớn do giá của các nguyên vật liệu thiết yếu trong xâydựng tăng như: sắt, thép, xi măng . và đặc biệt là xăng dầu .Điều đó đã làm cho chiphí nguyên vật liệu của sảnphẩmxâylắp tăng theo. Đơn giá nhân công thay đổi do nhà nước tiến hành điều chỉnh mức lương tối thiểu từ 540.000 đ/ người/ tháng lên 650.000đ/ người/ tháng và hiện nay là 690.000đ/ người/ tháng làm cho chiphí lao động tăng, gây ảnh hưởng trực tiếp đến giáthànhsảnphẩmxây lắp. Tổng dự toán các công trình và hạng mục công trình luôn bị thay đổi do duyệt bổ sung đơn giá dự toán các khoản mục chi phí. Điều này gây ra không ít khó khăn đối với doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xây lắp. Mặt khác, quá trình đấu thầu có nhiều bất cập. Sau khi các doanh nghiệp trúng thầu các dự án và hạng mục công trình gặp phải sự biến động cao bất ngờ của giá cả không thể tiếp tục xâydựng được thì doanh nghiệp bất chấp lợi nhuận còn lại để bỏ thầu. Việc bỏ thầu nhằm mục đích giữ doanh nghiệp và lao động. Việc này dẫn đến tình trạng giáthành của các sảnphẩmxâylắp lại tiếp tục bị đẩy lên cao so với giáthànhkế hoạch dự toán trúng thầu. Chính vì lẽ đó nhiều doanh nghiệp xâylắp càng làm càng lỗ. Bên cạnh đó, nhà nước đang đảy nhanh lộ trình chuyển đổi hình thức sở hữu, các doanh nghiệp vừa và nhỏ ra đời ngày một nhiều khiến cho sự cạnh tranh càng trở lên gay gắt. Đứng trước tuình hình đó, CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI xác định phải luôn luôn cố gắng hết mình trong chuyên môn nghiệp vụ để xâydựng và phát triển côngty của mình. 2. Nhận xét về kếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmtạiCôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI . * Tổ chức bộ máy kế toán: - Ưu điểm: CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiIcó bộ máy kếtoán được tương đối hoàn chỉnh, gọn nhẹ đảm bảo tính chuyên môn cao. Với hơn 40 năm hoạt động và phát triển, côngty đã có một đội ngũ cán bộ nhân viên có trình độ nhất định, có năng lực chuyên môn và giàu kinh nghiệm. Với trình độ nghiệp vụ cao, tinh thần trách nhiệm trong công việc, bộ phậnkếtoán luôn luôn cố gắng hoànthành tốt nhiệm vụ của mình: cung cấp thông tin chính xác, kịp thời cho ban lãnh đạo công ty, cơ quan quản lý cấp trên và cơ quan tài chính về tình hình tài chính, về thực trạng kinh doanh. Từ đó, bộ phậnkếtoáncó thể tham mưu cho ban lãnh đạo côngtynhữngkế hoạch, chính sách và biện pháp sử dụngtài chính hợp lý trong các hoạt động kinh doanh, đầu tư tài chính Để không ngừng nâng cao trình độ nghiệp vụ nhằm đáp ứng xu hướng phát triển của thời đại và hoànthành toot hơn nữa công việc của mình, cán bộ công nhân viên phòng tài chính- kếtoán của CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI luôn tự trau dồi kiến thức chuyên môn về nghiệp vụ kế toán. Các cán bộ chủ chốt trong phòng Tài chính- Kếtoán của côngty luôn nhận thức rõ vai trò và trách nhiệm của mình phâncông và quản lý đội ngũ nhân viên của mình đạt kết quả tốt. Mô hình kếtoán tập trung mà côngty đang áp dụng trên thực tế đã phát huy tác dụng. Theo mô hình này, công tác kếtoán của côngty đảm bảo sự thống nhất, chặt chẽ trong việc chỉ đạo giúp cho việc kiểm tra, kiểm soát dễ dàng, mang tính chuyên môn hoá cao và giảm nhẹ biên chế. Côngty đang tiến hành hoànthiện hơn nữa công tác kếtoán tập trung. Tất cả các nghiệp vụ kinh tế phát sinh tại các công trường, xí nghiệp đều phải tập hợp chứng từ hợp lý, hợp lệ về phòng kếtoán của công ty. Các kếtoán đơn vị đã và đang được huấn luyện để nâng cao trình độ và tiến hành giảm bớt một phần lao động từ khi côngty tiến hành cổphần hoá doanh nghiệp. Do đó, côngty đã giảm bớt được chiphí nhân công- một trong những nhân tố ảnh hưởng trực tiếp đến chiphí và giá thành. Mặt khác côngty với chức năng chính là quản lý cũng kiểm soát được chặt chẽ hơn chiphí phát sinh tại các công trường, xí nghiệp trực thuộc của mình. Tổ chức công tác kếtoán theo hình thức tập trung giúp cho việc tập hợp chiphísản xuất và tínhgiáthành được tiến hành nhanh chóng, tiết kiệm nhất và chính xác nhất. Nó phần nào tránh được những sai sot không đáng có trong hạch toánkế toán. Trong điều kiện công nghệ thông tin phát triển, côngty đã trang bị hệ thống Máy vi tính và bước đầu đưa vào áp dụngphần mềm kếtoán giúp cho việc thu thập, xủ lý và cung cấp thông tin nhanh chóng, kịp thời và giảm bớt khối lượng công việc cho các nhân viên kế toán. - Nhược điểm: Vì côngtycó trụ sở ở xa các đơn vị trực thuộc và các công trình thi công vì vậy công tác kếtoáncó nhiều bất cập: Do các loại chứng từ về các khoản chiphí phát sinh đều được tập hợp và gửi về côngty nên các đơn vị trực thuộc tại thời điểm hiện tại và khi kết thúc công trình đều không nắm rõ được tình hình kết quả hoạt động của đơn vị mình, không biết kịp tình hình lãi lỗ của đơn vị mình. Mặt khác, kếtoántại các đơn vị trực thuộc chưa thực sự được đào tạo bài bản, có trình độ nghiệp vụ cao vì vậy trong quá trình hạch toán còn có nhiều sai xót như: hạch toánnhầmtài khoản, ghi trùng lặp hoặc bỏ xót các nghiệp vụ kinh tế phát sinh. Điều này đã làm cho khối lượng của các nhân viên kếtoán phòng kếtoán của côngty trở lên nhiều hơn và mất thời gian đi kiểm tra từ đầu các khoản mục chiphí cảm thấy nghi ngờ. Hiện nay, do chính sách mở cửa nền kinh tế, nước ta đang ngày một phát triển, chế độ kếtoán doanh nghiệp cũng có nhiều thay đổi để bắt kịp được sự phát triển đó. Do vậy Côngty phải tạo điều kiện để mọi cán bộ quản lý nói chung và cán bộ làm công tác Kếtoántài chính cập nhập được các thông tin, các chế độ chính sách áp dụng hiện hành để vận dụng vào thực tế công ty. Bên cạnh đó, kếtoán máy mới được đưa vào sử dụng trong côngty vì vậy còn có nhiều sai sót. Theo kinh nghiệm làm việc của các nhân viên trong phòng kếtoán của công ty, trước đây khi hạch toán chủ yếu theo phương pháp thủ công (bằng tay) việc kiển tra những sai sót được tiến hành chính xác nhưng mất nhiều thời gian; khi đưa kếtoán máy vào sử dụng do chưa quen với sự thay đổi này mà việc hạch toáncó nhiều sai xót và việc kiểm tra cũng mất nhiều thời gian hơn. Trong quá trình nghiên cứu ta thấy các giấy tờ được lập còn mang tính hình thức không phù hợp với thực tiễn như phiếu xuất kho số 201 bảng1.1 trang 27 Đá hộc, đất và đá dăm là vật liệu không thể nhập kho chỉ xuất ngay vào công trình. Tuy nhiên vẫn được thể hiện trên phiếu xuất kho. Côngtycó thể bỏ việc ghi chép này để chứng từ thể hiện đúng hơn bản chất nghiệp vụ xuất kho vật liệu. • Hình thức ghi sổ + Ưu điểm: CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI sử dụng hình thức ghi sổ kếtoán là hình thức chúng từ ghi sổ. Với chức năng chính là quản lý, hình thức này phù hợp với quy mô của công ty, phù hợp với hình thức quản lý tập trung của công ty. Theo hình thức này, sổ sách được sử dụng gọn nhẹ, không phức tạp, thuận tiện cho việc kiểm tra kiểm soát và công việc ghi chép cũng đơn giản hơn. + Nhược điểm: Thời gian ghi sổ kếtoán về các nghiệp vụ kinh tế phát sinh tạicôngty là 1 tháng 1 lần còn các nghiệp vụ kinh tế phát sinh tại các đơn vị kinh tế thì mỗi quý mới tiến hành đối chiếu và hạch toán do vậy đến cuối mỗi quý số lượng công việc bị dồn lại nhiều, các nhân viên phải sử lý chứng từ sổ sách với tần suất lớn. Ngoài ra việc ghi sổ theo hình thức chứng từ ghi sổ có nhược điểm là có sự trùng lặp trong ghi chép. Cùng một nghiệp vụ phát sinh nhưng được ghi trong nhiều sổ sách như: Bảng tổng hợp chứng từ cùng loại, sổ chi tiết, sổ cái, chứng từ ghi sổ, phiếu kế toán. Điều này khiến cho nhân viên kếtoán phải mất thời gian ghi chép lại nhiều lần. Công tác kếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắp + Ưu điểm: Qua việc nghiên cứu việc tập hợp chiphí và giáthànhcông trình Ba Hạ- Một công trình tiêu biểu của công tác kếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắptạiCôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI ta nhận thấy những ưu điểm sau: Việc tập hợp chiphí nguyên vật liệu được tập hợp khá đầy đủ, phù hợp với hạng mục công trình được tiến hành xây dựng, đảm bảo chất lượng thi công và yêu cầu kỹ thuật. Côngty đã áp dụng được dịnh mức chiphí nguyên vật liệu để tínhtoán chính xác số lượng nguyên vật liệu sử dụng cho công trình Ba Hạ. Qua ngiên cứu ta thấy không có khối lượng sảnphẩm dở dang cuối kỳ. Trên thực tế, nguyên vật liệu được phòng kỹ thuật kinh doanh của côngty dự toán về số lượng và xác định về chủng loại chính xác để một mặt đáp ứng được đúng yêu cầu kỹ thuật của công trình, một mặt hạ thấp tối đa chiphí nguyên vật liệu trực tiếp góp phần hạ giáthànhsản suất của công trình. Cán bộ kếtoán làm công tác tập hợp chiphí nguyên vật liệu trực tiếp ở xí nghiệp 14- đơn vị trực tiếp tham gia thi côngcông trình đã hoànthành tốt nhiệm vụ của mình khi tập hợp được đầy đủ chứng từ hợp lý, hợp lệ để gửi về công ty. Nhờ vậy, kếtoáncôngty đã tiến hành tổng hợp và tínhtoán khá chính xác chiphí nguyên vật liệu trực tiếp cho công trình. Đối với chiphí nhân công trực tiếp, xí nghiệp 14 đã theo dõi chi tiết số giờ, số ca làm việc; tínhtoán tiến lương, phụ cấp, trích BHXH, BHYT và KPCĐ đầy đủ đúng quy định. Mặt khác côngty luôn chú trọng đến an toàn lao động. công nhân làm việc trên các công trường được trang bị quần áo bảo hộ lao động, các thiết bị phòng tránh tai nạn lao động. Việc này giúp cho công nhân viên yên tâm lao động và làm việc có hiệu quả hơn. Đây là một trong những biện pháp giúp nâng cao năng suất lao động góp phần tiết kiệm giá thành. Chiphí máy thi công là một khoản chiphí chiếm tỷ trọng lứn trong giáthành của các doanh nghiệp xâylắp và khoản chiphí này khá nhạy cảm. Nắm bắt được điều đó, côngty đã cónhững biện pháp quản lý chặt chẽ tránh gây lãng phí như: Xâydựng định mức tiêu hao nhiên liệu sử dụng cho một số loại máy móc; kiểm tra các chứng từ nhập, xuất nhiên liệu trước khi tiến hành nhập hay xuất nhiên liệu sử dụng cho các công trình; cókế hoạch bảo dưỡng máy thi công hợp lý theo định kỳ nhằm phát hiện những hỏng hóc và tránh tình trạng máy bị hỏng giảm tiến độ công trình. Các khoản chiphí chung được tập hợp đầy đủ và phân bổ cuối kỳ theo những tiêu thức hợp lý nhằm mục đích tập hợp chiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắp được chính xác tránh tình trạng công trình này cóchiphísản xuất chung cao bất thường còn công trình khác lại cóchiphí nhỏ. Một nét riêng của CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI là côngty không sử dụngtài khoản 641 để tập hợp và phân bổ chiphí bán hàng. Các chiphí như: chiphí khởi công, chiphí nghiệm thu bàn giao và khánh thànhcông trình đều tập hợp vào chiphí quản lý doanh nghiệp (TK642). Cuối kỳ, chiphí này được phân bổ cho các công trình dựa trên nhiều tiêu thức phân bổ như: giáthành thực tế của chính công trình đó, chiphí nhân công trực tiếp, định mức hao phí nguyên vật liệu . Tuỳ theo quyết định của ban lãnh đạo côngty căn cứ vào thực trạng đối với mỗi công trình mà lựa chọn tiêu thức khác nhau. Do việc tập hợp các chi phí: nguyên vật liệu trực tiếp, nhân công trực tiếp, máy thi công và sản xuất chung được tiến hành khá đầy đủ và chính xác do vậy mà quá trình tập hợp chiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắp cũng diễn ra nhanh chóng và hợp lý. Giáthànhtoàn bộ của các công trình được tính dựa trên giáthànhsản xuất cộng thêm một khoản chiphí quản lý phân bổ cho các công trình. Việc phân bổ được xác định theo công thức phân bổ đơn giản, tínhtoán không phức tạp và có sự phù hợp trong phân bổ do đó việc tínhgiáthànhsảnphẩm được hoànthiện hơn. + Nhược điểm: Do CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI đang ở bước đầu của quá trình chuyển đổi hình thức sở hữu do nhiều bộ phậnkếtoán bị ảnh hưởng do côngty phải sử lý các chứng từ và sổ sách phục vụ cho công tác chuyển đổi hình thức sở hữu của các đơn vị trực thuộc. Mặt khác, côngtycó vị trí xa các đơn vị trực thuộc và các công trình xâydựng vì vậy việc lập và gửi chứng từ cùng các báo cáo quý của các đơn vị trực thuộc tiến hành chậm, không kịp thời theo thời điểm phát sinh. Thông thường khi lập báo cáo quý thì các đơn vị trực thuộc mới gửi các thông tin về công ty. Điều này gây khó khăn cho cả đơn vị trực thuộc và công ty: Các đơn vị trực thuộc dễ bỏ sót các khoản chiphí không tập hợp đầy đủ, côngty không có chứng từ để ghi chép và tổng hợp chiphí phục vụ cho công tác tínhgiáthànhsản phẩm. Ở các công trình thi côngtại các địa phương việc làm thủ tục xuất vật tư không được tiến hành theo thường nhật mà tập trung vào cuối quý căn cứ vào bảng xác nhận khối lượng kiểm kê hiện trường mới lập yêu cầu xuất sử dụng vào công trình. Điều này không đúng với nguyên tắc kế toán. Công cụ dụng cụ thường được xuất dùng và phân bổ một lần vào giáthànhsản xuất. Côngty không mở sổ chi tiết theo dõi phân bổ khiến cho giáthành trong quý hay bị đẩy lên cao không đúng với thực tế. Hơn nữa do chưa được theo dõi chi tiết vì vậy công cụ, dụng cụ khi bị mất mát và hư hỏng các bộ phận quản lý sẽ không biết chính xác thời điểm xảy ra biến cố để kịp thời xử lý. Kết quả giao khoán các công trình bị hạn chế do nhiều tác động từ nhiều phía như: Cắt giảm duy lý trí của chủ đầu tư, giá cả biến động, biến đổi điều kiện tự nhiên tạicông trường và một phần do chủ quan của công tác quản lý, do cán bộ nhân viên chưa có trình độ cao, địa bàn hoạt động phân tán. II.Sự cần thiết phải hoànthiệnkếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắptạiCôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI . Cùng hoà nhịp với sự phát triển chung của toàn xã hội, trong những năm qua Đảng và Nhà nước ta đã không ngừng phấn đấu xâydựng một nền kinh tế mở cửa đưa Việt Nam tham gia các tổ chức kinh tế tầm cỡ khu vực và thế giới. Tất cả sự phấn đấu đó nhằmxâydựng một cuộc sống ấm no, hạnh phúc. Để xâydựng một nền kinh tế mạnh thì trước hết phải xâydựng được một cơ sở hạ tầng vững chấc nhằm đáp ứng sự phát triển của nền kinh tế đó. Chíng vì lẽ đó xâydựngcơ bản ngày càng đóng một vai trò quan trọng. Mặt khác trong nền kinh tế thị trường sự cạnh tranh cũng trở nên gay gắt hơn khi các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xâydựng với quy mô vừa và nhỏ ra đời ngày càng nhiều. Vấn đề tất yếu của các doanh nghiệp nói chung và doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xâydựng nói riêng luôn luôn phải làm mới mình để duy trì sự tồn tại và phát triển. Trước tình hình đó, CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI xác định muốn tồn tại và phát triển thì phải đặc biệt chú trọng vào việc nâng cao chất lượng sảnphẩmxâylắp và giảm thiểu tối đa chiphísản xuất cùng giáthànhsản phẩm. Muốn vậy, công tác kếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩm phải thể hiện được tính ưu việt của mình: Một mặt, kếtoán tập hợp chiphí và tínhgiáthànhsảnphẩm phải được tiến hành nhanh, gọn, nhẹ; mặt khác kếtoánchiphí và tínhgiáthành cần phải phản ánh chính xác, đầy đủ các chiphí và tínhgiáthành mà vẫn đảm bảo cólợi nhuận. Tóm lại, hoànthiệncông tác kếtoán tập hợp chiphí và tínhgiáthànhsảnphẩm là một nhiệm vụ mà côngty luôn phải cố gắng thực hiện tại mọi thời điểm góp phầnxâydựng và phát triển sự lớn mạnh của công ty. III. Nguyên tắc hoànthiệnkếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắpHoànthiệnkếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắp là nhiệm vụ mà phòng TCKT của CôngTy CP XâyDựngThuỷLợiI luôn phải cố gắng thực hiện. Tuy nhiên trong quá trình hoànthiện cần phải chú ý các nguyên tắc và nhu cầu sau: Đối với đơn vị giao thầu tìm được đơn vị nhận thầu vừa đảm bảo chất lượng các công trình vừa tốn ít chiphí là vấn đề quan trọng. Ngược lại đối với các đơn vị nhận thầu, sảnphẩmxâylắpcó chất lượng cao là một cách khẳng định trình độ và tạo uy tín cho doanh nghiệp mình. Không những vậy, hạch toánchiphí và tínhgiáthành một cách tiết kiệm và đúng đắn là cơ sở đen lại lợi nhuận cao cho doanh nghiệp. Các biện pháphoànthiện phải thực hiện theo hướng đưa kếtoánchiphí và tínhgiáthành ngày càng trở lên chặt chẽ, mô hình hạch toán gọn nhẹ song vẫn phải đảm bảo hạch toán đầy đủ chính xác và hợp lý các khoản mục chiphí phát sinh trong quá trính sản xuất, đồng thời xác định giáthànhsảnphẩm một cách thuận tiện và đúng đắn. Khi tiến hành các biện pháphoànthiệncông tác kếtoán tập hợp chiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắpcôngty phải xem xét đến tính khả quan và hiện thực của các biện pháp. Các biện pháp phải quan tâm đồng thời đến hai yếu tố: khách quan và chủ quan. Về mặt chủ quan, các biện pháphoànthiện phải chu ý tại thời điểm hiện tại và tương lai côngtycó đủ điều kiện về vật chất và nguồn nhân lực để thực hiện hay không? Về mặt khách quan, các biện pháphoànthiệncó bị ảnh hưởng bởi các yếu tố nào khác như: Các chính sách của cơ quan quản lý, ảnh hưởng của thị trường giá cả . Khi đề ra các biện pháphoànthiện không được thay thế những yếu tố hay những chính sách mà côngty đã đề ra và mang lại nhiều hiệu quả nhất định cho công ty. [...]...IV Một số kiến nghị, đề xuất nhằm hoàn thiệnkếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩmxâylắp t iCôngTy CP XâyDựngThuỷ L iI 1 Nhóm gi iphápnhằm hoàn thiệnkếtoánchiphí và tínhgiáthànhsảnphẩm Bắt đầu từ năm 2005, CôngTyXâyDựngThuỷ L iI chuyển đ i hình thức sở hữu thànhCôngTy CP XâyDựngThuỷ L iI như hiện nay Quá trình cổphần hoá các đơn vị trực thuộc... mức chiphí nhân công sao cho phù hợp v i quy mô của công trình Côngty cũng nên có chính sách đ i ngộ hợp lý đ i v i ngư i lao động để tận dụng t i đa năng suất lao động Đ i v inhững khoản chiphí chung cần lựa chọn cách thức phân bổ chiphí hợp lý để công tác kếtoánchiphí và tínhgiáthành được tiến hành thuận l i hơn 2 Nhóm gi ipháp hạ giáthành Hạ giáthànhsảnphẩm là giảm mức các chiphí nhằm. .. tế, giúp em có thêm sự hiểu biết về kế toán, mở rộng tầm nhìn đ i v i thực tế công việc, và sau khi tốt nghiệp em có thể trở thành một kếtoán viên đáp ứng được nhu cầu của xã h i Xuất phát từ nhữngi u trên em cũnng nhận thấy rằng kếtoán tập hợp chiphí và tính giáthànhsảnphẩm có vai trò rất quan trọng Việc hạch toán đúng, đủ, kịp th i các chiphí đảm bảo sự hợp lý và tin cậy của chỉ tiêu giá thành. .. thànhsảnphẩm từ đó quyết định sự tồn t i, phát triển bền vững của doanh nghiệp, nhất là trong nền kinh tế thị trường hiện nay Trong quá trình thực hiện chuyên đề: “ Kế toánchiphísản xuất và tínhgiáthànhsảnphẩm t iCôngTyCổPhầnXâyDựngThuỷ L iI của em không thể tránh kh inhững thiếu sót Em rất mong được sự góp ý chỉ bảo của các thầy cô để hoànthiện hơn nữa nhận thức của mình Em xin chân... thuật, kinh doanh, tiếp thị, đấu thầu, dự toán, tổ chức lập biên bản nghiệm thu A-B, phiếu giáthanhtoán kh i lượng XDCB hoànthành một cách sớm nhất, nhanh nhất nhằm thu h i vốn nhanh, tăng vòng quay của vốn lưu động; thực hiện tốt và đòng bộ các gi ipháp trên nhằm bỏ ra chiphí thấp nhất nhung mang l i hiệu quả kinh tế cao nhất đó chính là gi ipháp hạ giáthànhsảnphẩm Kết luận Qua th i gian học... tăng chiphí lao động? Gi iphápcơ bản và triệt để nhất của vấn đề này là côngty nên tiến hành thực hiện chi n lược phát triển nguồn nhân lực Côngty cần xâydựng và đào tạo một đ i ngũ kếtoáncó chuyên môn và năng lực thực sự Côngtycó thể tạo i u kiện cho nhữngkếtoán viên tham gia các khoá học b i dưỡng kiến thức nghiệp vụ Công ty nên đề ra những quy chế, quy định rõ ràng cụ thể về chỉ tiêu... nhằmsản xuất ra các sảnphẩm của doanh nghiệp, hạ giáthànhsảnphẩm được xem là một động lực để doanh nghiệp tăng khả năng cạnh tranh, tăng sản lượng tiêu thụ muốn vậy, doanh nghiệp ph i nghiên cứu khoản mục giá thành, tìm các nguyên nhân tăng giảm, phát hiện các khả năng và tìm ra biện pháp hạ giáthành • Tiết kiệm chiphí nguyên vật liệu trực tiếp Để thực hiện việc đó côngty ph i tăng cường công. .. phí Khi tiến hành xâydựng t i các công trường ở các tỉnh xa, bộ phậnkếtoán ở các đơn vị trực tiếp thi côngcông trình xâydựng ph i mở các sổ chi tiết theo d itình hình biến động của nguyên vật liệu xuất dùng khi tiến hành thi công Hoạt động này nhằm phát hiện thiếu sót, nhầm lẫn không đáng có về số lượng cũng như chất lượng nguyên vật liệu được sử dụng Đ i v icông cụ, dụng cụ, việc theo d i chi. .. cho công tác kếtoánchiphí và tính giáthànhsảnphẩm của côngtycó hiệu quả, côngtycó thể cho các xí nghiệp và nhà máy hạch toán độc lậpnhưngcôngty vẫn giữ vai trò quản lý chính N i cách khác xâydựng hệ thống kếtoán tập trung một cách triệt để hơn Việc hạch toán riêng vừa giúp cho các đơn vị trực thuộc tự quản lý tốt hơn các khoản chi phí, nắm rõ được tình hình hoạt động của doanh nghiệp... động, giảm chiphí tiền lương nhân công trực tiếp tính trên một đơn vị sảnphẩmCôngty ph i chú ý không ngừng nâng cao và c ithiệni u kiện làm việc, khuyến khích đ i ngộ hợp lý nhằm phát huy cao độ chất xám của đ i ngũ cán bộ, kỹ sư và phát huy khả năng sẵncó của đ i ngũ công nhân lành nghề nhằm tiết kiệm chiphí nhân công một cách hợp lý nhưng vẫn mang l i hiệu quả cao C i tiến máy móc thiết bị . thiện kế toán chi phí và tính giá thành sản phẩm xây lắp t i Công Ty CP Xây Dựng Thuỷ L i I 1. Nhóm gi i pháp nhằm hoàn thiện kế toán chi phí và tính giá thành. NHỮNG GI I PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN KẾ TOÁN CHI PHÍ TÍNH GIÁ THÀNH SẢN PHẨM XÂY LẮP T I CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG THUỶ L I I. I. Đánh giá thực trạng kế toán