THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng | |
---|---|
Số trang | 100 |
Dung lượng | 918,89 KB |
Nội dung
Ngày đăng: 23/02/2021, 13:13
Nguồn tham khảo
Tài liệu tham khảo | Loại | Chi tiết | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1. Tạ Ngọc Ánh (2007), Biết dùng, quản người, Nhà xuất bản Từ Điển Bách Khoa, Hà Nội | Sách, tạp chí |
|
||||||||
2. Brian Tracy (2007), Bí quyết tuyển dụng và đãi ngộ người tài, Nhà xuất bản Trẻ, Hà Nội | Sách, tạp chí |
|
||||||||
3. Ths. Đỗ Thanh Năm (2006), Thu hút và giữ chân người giỏi, Nhà xuất bản trẻ, Hà Nội | Sách, tạp chí |
|
||||||||
4. GS.TS. Đỗ Văn Phức (2013), „Khảo sát, đánh giá 3 loại nhân lực chất lượng cao của doanh nghiệp sản xuất công nghiệp Việt Nam‟, Tạp chí công thương, số 11 5. GS. TS. Đỗ Văn Phức (2013), Khoa học quản l hoạt động doanh nghiệp, Nhà xuất bản Chính trị - Hành chính, Hà Nội | Sách, tạp chí |
|
||||||||
6. GS. TS. Đỗ Văn Phức (2013), „L luận về phương pháp đánh giá các loại tình hình của doanh nghiệp sản xuất công nghiệp Việt Nam‟, Nghiên cứu kinh tế, số 12 7. GS.TS. Đỗ Văn Phức (2013), Tổ chức cán bộ, lao động, tiền lương, Nhà xuất bản Chính trị - Hành chính, Hà Nội | Sách, tạp chí |
|
TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG
TÀI LIỆU LIÊN QUAN