GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC THẨM ĐỊNH TRONG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP TẠI VPBANK

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC THẨM ĐỊNH TRONG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP TẠI VPBANK 3.1. ĐỊNH HƯỚNG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP CỦA VPBANK Dựa vào tiềm lực thực tế của ngân hàng, điều kiện kinh tế của đất nước và khu vực, VPBank đưa ra định hướng đến năm 2010 và tầm nhìn đến năm 2020: 3.1.1.Định hướng nhiệm vụ chủ yếu trong 5 năm (2006 – 2010 )  Mục tiêu chiến lược: Phấn đấu trở thành một ngân hàng thương mại bán lẻ hàng đầu ở Việt Nam, NHTMCP hàng đầu phía Bắc, hoạt động đa năng, mở rộng các dịch vụ ngân hàng, phục vụ phát triển kinh tế trong nước trên cơ sở định hướng khách hàng mục tiêu là các doanh nghiệp vừa và nhỏ và dân cư.  Trở thành một ngân hàng có công nghệ tiên tiến, hiện đại, hội nhập tốt vào khu vực và thế giới khi Việt Nam gia nhập AFTA,WTO… 3.1.2. Các chỉ tiêu nhiệm vụ cụ thể:  Phấn đấu mức tăng trưởng mỗi năm đối với dư nợ là 30%, huy động vốn là 35%, lợi nhuận trước thuế và DPRR từ 20 – 25%.  Về huy động vốn, Ngân hàng tiếp tục thực hiện chính sách lãi suất linh hoạt, cung cấp nhiều tiện ích bổ xung cho khách hàng gửi tiết kiệm cũng như khách hàng sử dụng tài khoản tiền gửi, chuẩn bị điều kiện để quản lí tập trung tài khoản tiền gửi, đưa tiện ích gửi tiền một nơi, rút tiền nhiều nơi vào giao dịch, phấn đấu mức tăng trưởng mỗi năm khoảng 35%.  Về tín dụng, tập trung phục vụ các đối tượng khách hàng là doanh nghiệp vừa và nhỏ thuộc khu vực tư nhân , khách hàng là cá nhân vay vốn phục vụ nhu cầu tiêu dùng hoặc sản xuất kinh doanh quy mô gia đình. Phấn đấu mức tăng trưởng mỗi nsưm là 30%.  Về các sản hẩm, dịch vụ khác, VPBank ưu tiên phát triển các sản phẩm ngân hàng điện tử, các sản phẩm thanh toán không dùng tiền mặt( thẻ TD, thẻ ghi nợ nội địa của VPBank và đại lí thẻ tín dụng quốc tế cho VCB); các sản phẩm dịch vụ ngân hàng tự động, các sản phẩm, dịch vụ bán lẻ khác…  Về chính sách giá cả và cạnh tranh,VPBank lựa chọn chính sách “sản phẩm tốt nhất/ giá cao nhất”. Mục tiêu lâu dài của VPBank là sẽ không cạnh tranh thông qua giá cả mà sẽ cạnh tranh bằng chất lượng sản phẩm dịch vụ.  Về phát triển mạng lưới: Để phù hợp với chiến lược bán lẻ, mạgn lưới của VPBank cần phát triển rộng khắp các đô thị lớn, nơi tập trung đông dân cư. Ngoài ra cũng tập trung phát triển một số VPBank, văn phòng đại diện tại một số nước trong khu vực, nơi phát sinh nhiều giao dịch thương mại, giao dịch tài chính với Việt Nam.VPBank dự kiến đến 2010, mạng lưới sẽ được mở rộng đến ít nhất 20 tỉnh thành trong cả nước với tổng số đầu mối giao dịch lên tới trên 70 đầu mối.  Luôn đảm bảo các chỉ tiêu an toàn trong phạm vi quy định của NHNN. Bảng 3: MỘT SỐ CHỈ TIÊU TĂNG TRƯỞNG DỰ KIẾN (đơn vị : tỉ đ ) Chỉ tiêu 2006 2007 2008 2009 2010 Tổng TS 5700 8000 11200 16000 23000 Tổng DNợ 2500 4200 7000 9500 12000 Tỉ lệ NQH <2% <2% <2% <2% <2% Vốn điều lệ 300 400 500 660 860 LNST 80 110 140 180 240 Tóm lại, định hướng phát triển của VPBanktrong những năm tới về hoạt động tín dụng doanh nghiệp nói chung và công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp nói riêng là rất rõ ràng, đúng đắn và đang được ngân hàng từng bước triển khai thành công. Nó không chỉ giúp ngân hàng rút ngắn khoảng cách với các NHTMCP hàng đầu mà còn giúp ngân hàng tự tin, hăng hái, nhanh chóng bước vào giai đoạn phát triển mới đầy thử thách mới. 3.2. GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNGTHẨM ĐỊNH TẠI VPBANK Để thực hiện được định hướng và các mục tiêu trên đòi hỏi VPBankphải giải quyết đồng thời nhiều vấn đề. Một trong những vấn đề quan trọng đó là phải nâng cao chất lượng tín dụng. Muốn vậy, ngân hàng cần có những chính sách, giải pháp nhằm nâng cao chất lượngthẩm định. Các giải pháp này tập trung giải quyết công tác tổ chức, hoàn thiện hệ thống báo cáo, nâng cao công nghệ và chất lượng nguồn nhân lực, mở rộng mối quan hệ với khách hàng. 3.2.1. Nâng cao chất lượng công tác thu thập và xử lý thông tin Nguồn thông tin là một yếu tố có ảnh hưởng rất lớn đến chất lượng của công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng, đặc biệt là tín dụng doanh nghiệp. Thông tin đầy đủ là cơ sở cần thiết để cán bộ tín dụng có thể phân tích và đưa ra nhận định chính xác về khách hàng, từ đó có những quyết định hợp lí trong việc đáp ứng nhu cầu vay của khách hàng. Ngoài ra, nguồn thông tin đầy đủ cũng giúp ngân hàng nắm bắt được diễn biến của thị trường trong nước và quốc tế, những biến động kinh tế và những thay đổi trong chủ trương, chính sách phát triển kinh tế của nhà nước, từ đó ngân hàng đề ra các biện pháp kịp thời, nhằm điều chỉnh các hoạt động tránh những rủi ro thiệt hại và ổn định để phát triển. Vì vậy ngân hàng cần phải có những giải pháp để nâng cao hơn nữa chất lượng công tác thu thập, nhất là các thông tin liên quan đến các doanh nghiệp.  Để có những thông tin có chất lượng cao, ngoài những hồ sơ tài liệu mà ngân hàng nhận được từ khách hàng vay vốn, ngân hàng cần phỏng vấn trực tiếp một số người chủ chốt liên quan tới dự án và doanh nghiệp: Giám đốc, kế toán trưởng, cán bộ lập dự án. Mục đích chính của cuộc phỏng vấn là kiểm tra tư cách của những người đứng đầu doanh nghiệp, phác thảo về năng lực trình độ của họ, ý tưởng, sự hiểu biết cũng như sự quan tâm của họ đối với dự án. Không nên chỉ phỏng vấn người đi giao dịch với ngân hàng. Kết hợp với phỏng vấn là đi quan sát thực tế tình hình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp để nắm rõ tình hình quá khứ và hiện tại. Tuy nhiên hiệu quả của những công việc này phụ thuộc rất nhiều vào kinh nghiệm “nghệ thuật” của mỗi cán bộ ngân hàng, nó yêu cầu năng lực tư duy và năng lực quan sát đánh giá của mỗi người - điều mà tự mỗi cán bộ tín dụng phải tạo cho mình trong thời gian làm việc chứ không có sách vở nào chỉ dẫn cụ thể.  Khai thác triệt để nguồn thông tin từ trung tâm tín dụng CIC của NHNN ,các cơ quan thông tin đại chúng và truyền thông và các nguồn thông tin khác qua nhiều kênh (cấp chủ quản, các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh cùng ngành hàng, các thị trường, khách hàng chuyên tiêu thụ sản phẩm…). Đây là nơi lưu giữ tất cả các thông tin cần thiết, cơ bản về doanh nghiệp. Nó cho phép đánh giá sơ bộ khách hàng về các mặt như: lịch sử hình thành phát triển, tình hình tài chính, tình hình công nợ, mức độ tín nhiệm tín dụng, uy tín thanh toán trên thị trường… Để đảm bảo việc cung cấp thông tin có chất lượng cao cho hoạt động đánh giá doanh nghiệp, trong các trường hợp đặc biệt cần thiết, ngân hàng nên tính đến việc mua các thông tin. Những thông tin quan trọng mang tính chuyên môn cao và không có sẵn như thông tin công nghệ kỹ thuật, các phân tích đánh giá thị trường… có thể được cung cấp bởi những nguồn tin cậy nhưng chỉ khi ngân hàng chịu chi phí cho nó. Đồng thời ngân hàng phải trang bị các thiết bị kết nối internet, thiết bị kết nối với trung tâm thông tin thương mại, trung tâm phòng ngừa rủi ro để có những thông tin đầy đủ và cập nhật về các doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp đang có nhu cầu vay vốn ngân hàng. Ngoài ra ngân hàng cũng cần hoàn thiện hệ thống cung cấp thông tin báo cáo nội bộ, đồng thời xây dựng một hệ thống thu thập, xử lí và lưu trữ dữ liệu riêng phục vụ cho công tác đánh giá. Đó là một bộ phận các cán bộ được cung cấp đầy đủ các trang thiết bị và phương tiện để chuyên nghiên cứu dự báo thông tin phục vụ trực tiếp cho ngân hàng.  Điều tra kỹ lưỡng thông tin về thị trường sản phẩm, kênh phân phối của doanh nghiệp, thị trường các yếu tố đầu vào để xem xét các sản phẩm của phương án, dự án có phù hợp với nhu cầu thị trường không, đang ở giai đoạn nào của chu kì sống, yếu tố đầu vào có được cung cấp ổn định phù hợp với yêu cầu của phương án, dự án không? Đây là những thông tin ảnh hưởng rất lớn đến hiệu quả của phương án , dự án nhưng ngân hàng lại thường làm hết sức chiếu lệ, hình thức, chủ yếu dựa trên thông tin do chính khách hàng cung cấp mà không chú ý thu thập cụ thể, cẩn thận. Ngoài ra, điều tra các nhà cung cấp để đánh giá uy tín doanh nghiệp trong thanh toán, đánh giá chính xác thực trạng “phải thu”, “phải trả”. Ngoài ra, Ngân hang cũng có thể khai thác thông tin từ một nguồn khác, đó là cơ quan thuế.  Với những báo cáo tài chính, ngân hàng phải yêu cầu doanh nghiệp cung cấp số liệu của ít nhất là 3 năm gần nhất. Hiện nay, các doanh nghiệp thường chỉ bị yêu cầu cung cấp trong 2 năm, nhưng số liệu tại 2 năm không thể nói lên được xu hướng phát triển (điều này mang ý nghĩa thống kê). Đặc biệt, đối với các doanh nghiệp mới quan hệ hay có uy tín không cao, NH cần kiểm toán các báo cáo này. Ngân hàng có thể thuê kiểm toán hoặc yêu cầu doanh nghiệp có những xác nhận của kiểm toán vào những báo cáo quyết toán trình ngân hàng.  Các cán bộ tín dụng cần phải tham khảo các thông tin về chủ trương chính sách của nhà nước, định hướng ưu tiên phát triển của địa phương nơi dự án sản xuất hay kinh doanh, những quy định về vấn đề bảo vệ môi trường, xử lí ô nhiễm… để đánh giá tính hợp lí, hợp pháp của dự án, đảm bảo dự án không gặp phải những trắc trở về các vấn đề trên.  Với những thông tin đã thu thập, xử lí, cần có hoạt động sắp xếp lưu trữ hợp lí. Hợp tác chặt chẽ với trung tâm CIC, sẵn sàng cung cấp thông tin cho họ để phục vụ các đơn vị khác. Từ mối quan hệ này, ngân hàng mới có thể dễ dàng khai thác thông tin tại đây hoặc từ các ngân hàng khác. Xây dựng quan hệ trao đổi thông tin với các ngân hàng trên địa bàn và trong hệ thống 3.2.2. Hoàn thiện nội dung, quy trình của công tác thẩm định Đánh giá khách hàng doanh nghiệp là vấn đề mà tất cả các NHTM luôn tìm các biện pháp để hoàn thiện chứ không riêng đối với VPBank. Các phương pháp kỹ thuật, chỉ tiêu, chỉ số định mức của công tác thẩm định thường xuyên thay đổi theo sự phát triển của sản xuất kinh doanh, sự thay đổi của hệ thống quản lí tài chính. Các ngân hàng nếu không có sự quan tâm đúng mức thì khó có thể cập nhật những thay đổi này.  Trong quá trình hoạt động, ngân hàng phải luôn bám sát các mục tiêu phát triển kinh tế của đất nước, các ngành và địa phương: tốc độ tăng trưởng chung, tốc độ tăng trưởng ngành, chính sách khuyến khích ngành nghề cụ thể… để đưa ra các nhiệm vụ cụ thể nhằm định hướng mục tiêu cho công tác thẩm định doanh nghiệp của ngân hàng phù hợp với từng thời kì.  Hàng năm, VPBank cần tiến hành xây dựng hoàn thiện chương trình hoạt động đối với công tác đánh giá doanh nghiệp của cả ngân hàng. Chương trình hoạt động này sẽ bao gồm việc đánh giá những kết quả đạt được, chỉ ra những vướng mắc, tồn tại và rút ra những bài học qua công tác đánh giá doanh nghiệp của năm trước. Đồng thời chương trình vạch ra kế hoạch đạt được để hoàn thiện hơn nữa công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp tại ngân hàng  Khi thẩm định doanh nghiệp, ngân hàng cần xử lí linh hoạt, sáng tạo để khắc phục những hạn chế trong nội dung của công tác thẩm định.  Đánh giá năng lực pháp lí: Các cán bộ tín dụng cần yêu cầu tất cả các doanh nghiệp, kể cả các doanh nghiệp có quan hệ tín dụng lâu dài với ngân hàng, phải nộp đầy đủ giấy tờ chứng minh năng lực pháp lí để tránh rủi ro không đáng có cho ngân hàng. Đặc biệt, các cán bộ tín dụng cũng cần xem xét, kiểm tra một cách kỹ lưỡng các giấy tờ này có đầy đủ tính hợp pháp, hợp lệ hay không. Nếu các doanh nghiệp cung cấp các giấy tờ này còn thiếu thì cán bộ tín dụng phải yêu cầu các doanh nghiệp nhanh chóng hoàn tất bộ hồ sơ pháp lí trước khi quyết định cho vay. Chỉ khi các ngân hàng xác định được chắc chắn khả năng pháp lí của doanh nghiệp thì mới đảm bảo khả năng chịu trách nhiệm trước pháp luật của doanh nghiệp đối với ngân hàng.  Về đánh giá khả năng tài chính của doanh nghiệp:  Khi đánh giá tình hình tài chính doanh nghiệp vay vốn, phân tích các chỉ số tài chính đóng vai trò quan trọng. Các hệ số tài chính cho thấy tình hình hoạt động sản xuất của doanh nghiệp. Tuy nhiên, việc tính toán các hệ số này chưa được thực hiện một cách thống nhất đối với tất cả các doanh nghiệp vay vốn. Ngân hàng cần yêu cầu tất cả các cán bộ tín dụng tính toán một số hệ số quan trọng: hệ số khả năng thanh toán, hệ số cơ cấu vốn, hệ số phản ánh tình hình hoạt động và hệ số sinh lời để việc đánh giá doanh nghiệp được khách quan và chính xác. Hiện nay VPBANKchưa có các chỉ tiêu định mức để so sánh. Vì thế, ngân hàng nên cố gắng xây dựng định mức cho một số chỉ tiêu quan trọng để làm cơ sở cho việc đánh giá. Đây là giải pháp rất khó thực hiện, thường phải dựa vào kinh nghiệm của cán bộ tín dụng giỏi, tuy nhiên nếu làm được thì sẽ đem lại lại lợi ích lớn. Ngoài ra, Ngân hàng có thể tham khảo chỉ số định mức của các ngân hàng khác, các tổ chức tài chính trong và ngoài nước để phục vụ việc xây dựng hệ thống chỉ số này. Trên cơ sở các chỉ số định mức này, ngân hàng phải yêu cầu các cán bộ tín dụng phải tính toán các hệ số tài chính chứ không chỉ liệt kê một số chỉ tiêu tuyệt đối để đánh giá đúng khả năng tài chính của doanh nghiệp.  Cán bộ tín dụng cần phải dựa vào sự biến động lên xuống của các hệ số, chỉ tiêu để tìm nguyên nhân và đánh giá từng khoản mục tài chính của doanh nghiệp chứ không phải chỉ là việc tính toán các hệ số đơn thuần như hiện nay. Việc phân tích nguyên nhân này có ý nghĩa to lớn trong việc đánh giá doanh nghiệp. Nếu một doanh nghiệp vì một lí do khách quan nào đó mà có khoản mục tài chính chưa đạt tiêu chuẩn chung của ngân hàng thì vẫn có thể xem xét cho vay. Nếu không phân tích cụ thể nguyên nhân thì có thể ngân hàng sẽ bỏ lỡ cơ hội cho vay một doanh nghiệp có tình hình tài chính tốt và sẽ cho doanh nghiệp có tài chính không thực sự tốt vay vốn, từ đó sẽ làm giảm hiệu quả và làm tăng rủi ro tín dụng của ngân hàng.  Phân tích điểm hoà vốn và phân tích báo cáo lưu chuyển tiền tệ là các bước đặc biệt cần thiết trong quá trình đánh giá doanh nghiệp. Ngân hàng cần yêu cầu các cán bộ tín dụng thực hiện đầy đủ các bước này. Hiện nay, việc phân tích chỉ được tiến hành đối với các doanh nghiệp có lập báo cáo lưu chuyển tiền tệ mà thôi.  Đánh giá năng lực kinh doanh: Rủi ro tín dụng mà ngân hàng gặp phải có thể xuất phát từ năng lực kinh doanh, khả năng điều hành sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Việc đánh giá năng lực kinh doanh của doanh nghiệp là khó khăn chung của các NHTM trong nền kinh tế thị trường. Tuy nhiên không phải vì vậy mà ngân hàng được phép xem nhẹ và bỏ qua việc đánh giá. Cán bộ tín dụng cần phải gặp gỡ từng người trong đội ngũ cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp để xác định trình độ, khả năng nắm bắt cơ hội, khả năng giao tiếp… của họ để đánh giá năng lực của đội ngũ cán bộ lãnh đạo. Song việc đánh giá năng lực kinh doanh của đội ngũ cán bộ lãnh đạo còn phụ thuộc vào kinh nghiệm của từng cán bộ tín dụng. Bên cạnh đó, cán bộ tín dụng cũng phải đánh giá số lượng và chất lượng của đội ngũ công nhân viên chức cũng như tình hình máy móc, công nghệ mà doanh nghiệp đang sử dụng để có những đánh giá khái quát về tình hình của doanh nghiệp.  Về đánh giá phương án, dự án vay vốn  Khi đánh giá về phương án kinh doanh, dự án đầu tư, các cán bộ tín dụng cần xem xét cụ thể về thị trường đầu vào và đầu ra về nguyên vật liệu và sản phẩm cũng như tính ổn định của nó; tính cạnh tranh của sản phẩm, dịch vụ tại thị trường trong nước, khu vực và quốc tế; tính tiên tiến, hiện đại của dây chuyền thiết bị… chứ không chỉ dựa trên tài liệu của phương án, dự án mà doanh nghiệp cung cấp để đưa ra được những kết luận chính xác về sản phẩm hàng hoá.  Các phương pháp có sử dụng giá trị thời gian của tiền sẽ phản ánh xác thực hơn hiệu quả của dự án bởi nó đã tính đến chi phí cơ hội.  Tính dòng tiền của dự án: VPBank cần yêu cầu chủ dự án xây dựng bảng lưu chuyển tiền tệ của dự án. Trên cơ sở đó kiểm tra và đánh giá các khoản thực thu, thực chi từ dự án để biết được có khi nào dự án vấp phải khó khăn thanh toán, đồng thời biết được tính thực tế của kế hoạch trả nợ. Thông qua phân tích bảng này, ngân hàng có thể giúp doanh nghiệp trong việc điều chỉnh luồng tiền vào, ra cho hợp lí. Ngân hàng cần tăng cường mối quan hệ với các chuyên gia kỹ thuật giỏi để đánh giá kỹ thuật của dự án. Đánh giá về mặt kỹ thuật là những mảng mà ngân hàng thường tỏ ra yếu kém bởi nó không phải là chuyên môn của cán bộ tín dụng. Tạo lập mối quan hệ thường xuyên với các chuyên gia này có thể giúp cho ngân hàng có được những đánh giá khách quan, chuẩn xác hơn về lĩnh vực mà mình không thực sự nắm vững.  Đánh giá tài sản thế chấp: Ngân hàng phải xác định được tính hợp pháp giá trị hiện tại của tài sản thế chấp, cầm cố. Xem xét kế hoạch sử dụng, khấu hao, đánh giá mức độ hao mòn vô hình để đảm bảo giá trị thực của chúng cũng như giá trị, khả năng chuyển nhượng để khi cần thiết nó thực sự là nguồn trả nợ phụ, là “cứu cánh” của ngân hàng. Tuy nhiên, không thể coi giá trị tài sản thế chấp, cầm cố là cơ sở chủ yếu để quyết định cho vay, mà chỉ nên coi chúng là một trong những biện pháp bảo đảm tiền vay, phòng ngừa rủi ro. .  Tăng cường kiểm tra sau giải ngân: Cần liên tục tiến hành kiểm tra sự hoạt động của phương án, dự án, giám sát việc sử dụng vốn đầu tư, quá trình sản xuất kinh doanh, tình hình sử dụng, bảo quản tài sản thế chấp. Có thể định kì phân tích tình hình tài chính dự án để có những yêu cầu, giúp đỡ chủ dự án hoặc đề ra phương án thu hồi vốn nếu dự án không đem lại hiệu quả như mong muốn. Phân tích đánh giá tình hình thực hiện các kế hoạch, trong đó quan trọng nhất nhất là kế hoạch trả nợ. Nội dung công tác thẩm định bao gồm rất nhiều nội dung, do đó sai sót là không thể tránh khỏi. Do đó, các cán bộ tín dụng VPBank phải tăng cường hoạt động kiểm tra, kiểm soát công tác đánh giá doanh nghiệp sau khi cho vay. Những sai sót phát hiện được chính là bài học về công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp. Qua đó sẽ giúp mỗi cán bộ tín dụng tự nâng cao trách nhiệm trong công việc của mình, từng bước hoàn thiện tốt hơn công tác đánh giá doanh nghiệp tại ngân hàng. 3.2.3. Nâng cao trình độ cán bộ Trong hoạt động ngân hàng, đặc biệt trong hoạt động tín dụng, tính phức tạp và rủi ro rất cao nên nhân tố con người đóng vai trò đặc biệt quan trọng. Công tác đánh giá doanh nghiệp là một nghiệp vụ quan trọng của hoạt động tín dụng nên càng đòi hỏi cán bộ ngân hàng thực hiện công việc này phải có trình độ cao hơn các nghiệp vụ khác. Yêu cầu của công tác này đòi hỏi cán bộ lãnh đạo cũng như cán bộ trực tiếp làm công tác tín dụng không chỉ có trình độ, năng lực chuyên môn nghiệp vụ tốt mà còn phải có phẩm chất đạo đức, tinh thần trách nhiệm cao và có kinh nghiệm trong công tác. Họ phải có kỹ năng phân tích, am hiểu tường tận về nhiều lĩng vực kinh tế, nắm được luật pháp, tập quán và thực tiễn hoạt động các doanh nghiệp tại từng khu vực để có khả năng đưa ra các đánh giá chính xác về khách hàng, từ đó tránh được rủi ro cho ngân hàng. Do vậy, việc xây dựng đội ngũ cán bộ tín dụng có trình độ cao là một trong những nhiệm vụ của ngân hàng để nâng cao chất lượng tín dụng. VPBank cần:  Ngân hàng phải liên tục bồi dưỡng và rèn luyện phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, sự tâm huyết của những cán bộ làm công tác tín dụng. Lãnh [...]... các công việc cụ thể của công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp cho các ngân hàng NHNN có thể lập văn bản hướng dẫn một cách chi tiết các công việc mà mỗi cán bộ tín dụng cần làm trong công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp Từ đó, ngân hàng có thể thẩm định theo quy trình hợp lí, chặt chẽ để có thể đánh giá một cách chính xác khách hàng đến vay vốn, góp phần nâng cao. .. đến công tác này  Thứ hai, chuyên đề đã phân tích thực trạng công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp của VPBANK, từ đó chỉ ra những thành công và những tồn tại của hoạt động làm cơ sở để đưa ra các giải pháp thực tiễn  Thứ ba, chuyên đề nêu rõ quan điểm định hướng phát triển hoạt động tín dụng nói chung và công tác đánh giá doanh nghiệp nói riêng của VPBank, đồng thời đề xuất các giải. .. nước đối với hoạt động tín dụng Đây là một chính sách hết sức quan trọng trong lĩnh vực quản lí tài chính ngân hàng của Nhà nước, nó tác động đến hoạt động tín dụng nói chung và ảnh hưởng đến công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp nói riêng của các ngân hàng Nhà nước cần bổ sung hoàn thiện các văn bản, cơ chế chính sách nhằm quản lí tốt hơn đối với hoạt động tín dụng để hoạt động này... toàn hệ thống để cán bộ tín dụng so sánh đánh giá Đây là những biện pháp quan trọng để nâng cao chất lượng tín dụng , tránh việc hình thành “thói quen” làm việc theo văn bản, áp dụng cứng nhắc văn bản vào thực tế công việc Xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ làm công tác thẩm định doanh nghiệp, có kế hoạch bố trí, sắp xếp, tuyển dụng những nhân viên làm công tác tín dụng trong toàn hệ thống Có... nhằm mục đích đưa các doanh nghiệp này vào khuôn khổ hoạt động và phát triển lành mạnh Có như vậy cán bộ tín dụng mới có được những thông tin trung thực, cần thiết cho việc đánh giá, phòng ngừa rủi ro do thiếu thông tin trong quá trình giải ngân vốn cho doanh nghiệp Qua đó nâng cao hiệu quả của công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp Để tạo điều kiện cho doanh nghiệp thực hiện kiểm... nhỏ hay lớn trong chính sách của Nhà nước được các Bộ, ngành và chính quyền địa phương thiết lập thành những văn bản cụ thể ban hành xuống từng cơ quan, đơn vị Về lĩnh vực ngân hàng, các hoạt động luôn bị ảnh hưởng bởi các chính sách kinh tế- tài chính ngân hàng của Nhà nước Chính vì vậy, để nâng cao chất lượng hoạt động tín dụng và nâng cao chất lượngthẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp không... quá trình thực hiện đánh giá doanh nghiệp trong hoạt động tín dụng Tuy nhiên trong quá trình thực hiện giải pháp đầu tư vào công nghệ - trang thiết bị và phương tiện, cần phải có sự cân nhắc kỹ lưỡng, đảm bảo không gây nên lãng phí và phù hợp với từng giai đoạn phát triển của ngân hàng 3.3 MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNGTHẨM ĐỊNH TRONG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP 3.3.1 Đối với chính phủ,... tín dụng doanh nghiệp Dựa trên cơ sở tìm hiểu thực tế tại VPBankcùng với việc kế thừa những nghiên cứu có trước, nội dung chuyên đề đã tập trung giải quyết được những vấn đề sau: Thứ nhất, chuyên đề đã hệ thống cơ sở lí luận về tín dụng doanh nghiệp và trình bày những nội dung của công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp Đồng thời, chuyên đề cũng nêu ra những chỉ tiêu đánh giá doanh nghiệp. .. và công nghệ nhằm gia tăng chất lượng phục vụ để thu hút khách hàng về phía mình Đối với công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp, công nghệ - trang thiết bị có ý nghĩa rất lớn trong quá trình thu thập, lưu trữ và xử lí thông tin về doanh nghiệp Công nghệ và trang thiết bị hiện đại sẽ giúp cán bộ tín dụng tiếp cận thông tin một cách nhanh chóng, chính xác và đầy đủ hơn Cụ thể, với công. .. tiên tiến, giúp họ ứng dụng thành công vào công tác đánh giá doanh nghiệp của mình NHNN cần hỗ trợ các NHTM trong việc thu thập thông tin Hiện nay NHNN đang thực hiện công việc này qua sự hoạt động của trung tâm thông tin tín dụng CIC CIC được đặt tại Vụ tín dụng của NHNN, NHNN các tỉnh thành phố, thu thập thông tin về các tổ chức tín dụng, các doanh nghiệp (chủ yếu là các doanh nghiệp lớn) Những thông . GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC THẨM ĐỊNH TRONG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP TẠI VPBANK 3.1. ĐỊNH HƯỚNG HOẠT ĐỘNG TÍN DỤNG DOANH NGHIỆP CỦA VPBANK. định hướng phát triển của VPBanktrong những năm tới về hoạt động tín dụng doanh nghiệp nói chung và công tác thẩm định trong hoạt động tín dụng doanh nghiệp