Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 20 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
20
Dung lượng
45,44 KB
Nội dung
GIẢIPHÁPTĂNGCƯỜNGHUYĐỘNGTIỀNGỬIKHÁCHHÀNGTẠINGÂNHÀNGTHƯƠNGMẠICỔPHẦNNHÀHÀNỘI 3.1. Định hướng đối với vấn đề huyđộngtiềngửikháchhàngtại NH trong thời gian tới 3.1.1. Nhiệm vụ các NH cần thực hiện trong thời gian tới Hội nghị triển khai nhiệm vụ NH năm 2009 được tổ chức vào ngày 30/12/2008, Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng đã chỉ rõ những nhiệm vụ trọng tâm của ngành trong năm 2009 là: - Hệ thống NH, chính sách tiền tệ đóng vai trò quyết định đối với sự phát triển kinh tế đất nước. Ngành NH cần phải tham mưu đưa ra chính sách thích hợp để chống suy giảm kinh tế, kích cầu đầu tư. Điều này thực sự quan trọng trong bối cảnh NH hiện vẫn là một kênh dẫn vốn chủ yếu của nền kinh tế. Đồng thời bên cạnh việc dự báo, phân tích, đánh giá, nắm chắc tình hình để chủ động điều hành tham mưu thực hiện các mục tiêu đề ra, các NH cần phải huyđộng tổng hợp sức mạnh toàn ngành để thực hiện có hiệu quả, đoàn kết chung sức vì mục tiêu chung. - Điều hành lãi suất, tỷ giá linh hoạt hiệu quả để góp phần giữ ổn định kinh tế vĩ mô, đảm bảo an toàn hệ thống, đảm bảo khả năng thanh khoản của hệ thống NH nhưng đồng thời cũng phải đáp ứng đủ vốn cho nền kinh tế. - Phát huy những kết quả đạt được, lành mạnh hơn nữa hệ thống NH cả về năng lực tài chính, nâng cao chất lượng tín dụng, đổi mới hiện đại hóa công nghệ, đào tạo nguồn nhân lực và nâng cao năng lực quản trị điều hành. Đặc biệt các NH cần có sự quan tâm đúng mức và không được chủ quan đối với vấn đề nợ xấu sẽ có chiều hướng gia tăng trong thời gian tới. - Hoàn thiện hệ thống thể chế về tiền tệ và NH, tăngcường công tác kiểm tra kiểm soát đảm bảo hoạt động của hệ thống NH an toàn, hiệu quả, linh hoạt hơn, đáp ứng nhu cầu của nền kinh tế. Đồng thời, tăngcường năng lực quản lí của NHNN và đắp ứng yêu cầu đổi mới hoạt động NH trong điều kiện hội nhập quốc tế. Cánh cửa hội nhập đã thực sự được mở, đó là xu hướng tất yếu của nền kinh tế, là điều kiện tiền đề cần thiết để phát triển kinh tế quốc gia đi vào quỹ đạo chung của thế giới thông qua việc tận dụng được dòng chảy vốn cùng với công nghệ tiên tiến. Giai đoạn từ nay đến năm 2010, Việt Nam tiếp tục mở cửa dịch vụ NH, thực hiện các cam kết chung trong hiệp định thươngmại Việt - Mỹ, hiệp định chung về thươngmại dịch vụ của WTO theo hướng thực hiện các hiệp định song phương đã ký kết với các nước thành viên WTO. Như vậy, hệ thống NH phải tiếp tục xây dựng, hoàn thiện môi trường pháp lý phù hợp với thông lệ và chuẩn mực quốc tế, tiến tới xóa bỏ hàng rào ngăn cách tài chính giữa Việt Nam và Mỹ thông qua những bước đi cụ thể. 3.1.2. Mục tiêu phương hướng chung của NH TMCP NhàHàNội Định hướng chiến lược chung xuyên suốt trong những năm qua của NH TMCP NhàHàNội là phát triển thành NH đa năng, tập trung phát triển hoạt động NH bán lẻ. Đồng thời, HABUBANK cũng luôn hướng tới mục tiêu trở thành một trong ba NH được tín nhiệm nhất Việt Nam về quản lý, môi trường làm việc, văn hóa doanh nghiệp chú trọng khách hàng, thúc đẩy, hợp tác sáng tạo và linh hoạt khi môi trường kinh doanh thay đổi nhằm duy trì sự hài lòng và gắn bó của kháchhàng đối với HABUBANK. Để thực hiện mục tiêu chiến lược lâu dài trên, HABUBANK đã xác định cho mình đinh hướng phát triển trong năm 2009 như sau: - Xây dựng chiến lược kinh doanh và chiến lược quản trị theo thông lệ quốc tế, rút kinh nghiệm từ cuối năm 2008 và đầu năm 2009 để trước mắt giữ an toàn hoạt động, sau đó là để phát triển vững mạnh. - Tiếp tục cơ cấu lại và thực hiện các biện pháptăng vốn điều lệ theo quy định của chính phủ, tiến dần đến việc trở thành NH ngang tầm khu vực. - Chủ động tiếp cận các thông lệ quốc tế để nâng cao năng lực quản trị rủi rủ, song song với việc khẩn trương hoàn thiện mô hình tổ chức và cơ chế hoạt động kiểm soát, kiểm toán nội bộ nhằm nâng cao hiệu quả của hoạt động này. - Tiếp tục phát triển sản phẩm dịch vụ NH mới , hiện đại hóa công nghệ NH và phát triển nguồn nhân lực. Đây sẽ là cơ sở để HABUBANK tiếp tụ chiến khai các bước chiến lược đã được hoạch định. Trong thời gian tới, HABUBANK tiếp tục tập trung thực hiện các chương trình lớn và các giảipháp chủ yếu sau: - Dịch vụ NH đồng bộ phục vụ các doanh nghiệp tập trung tại Hội sở và chi nhánh HCM: hoàn thiện cơ cấu hệ thống NH bán buôn tạiHà Nội, thành phố Hồ Chí Minh với trọng tâm cung cấp các sản phẩm dịch vụ NH cho các đối tượng doanh nghiệp có quy mô lớn, các tổ chức tài chính, tiền tệ hoạt động trên thị trường tiền tệ liên NH và trên thị trường vốn dài hạn. - Quản trị tập trung và tối ưu hóa nguồn vốn, kết hợp với việc đẩy mạnh hoạt động trên thị trường tiền tệ trong nước và quốc tế tập trung tại Hội sở. - Cấu trúc NH bán lẻ tại chi nhánh và phòng giao dịch tập trung tại các khu đô thị lớn: Tổ chức hệ thống NH bán lẻ tại một số đô thị lớn với trọng tâm cung cấp các sản phẩm huyđộng và sử dụng vốn, dịch vụ NH cho các đối tượng dân cư, kinh tế các thể và các doanh nghiệp vừa và nhỏ. - Tin học hóa các quy trình kinh doanh và quản lý NH. - Củng cố và mở rộng mạng lưới chi nhánh và các phòng giao dịch tạiHà Nội, Hồ Chí Minh. Xây dựng và phát triển nguồn nhân lực đảm bảo cả về chất và lượng đáp ứng nhu cầu nhân sự của hệ thống HABUBANK mở rộng trong các năm tới. Trên cơ sở phân tích, dự báo tình hình thị trường cũng như hoạt động của ngành NH trong năm 2009, HABUBANK đã đưa ra một số chỉ tiêu kế hoạch: Bảng 3.1: Một số chỉ tiêu kế hoạch trong năm 2009 Chỉ tiêu Tăng trưởng Tổng tài sản 30 – 40 % Vốn điều lệ 50 – 70% Tổng vốn huyđộng 10 – 20% Tổng dư nợ 10 – 15% Tỷ lệ dư nợ trung và dài hạn/Tổng dư nợ 10 – 15% Tỷ lệ nợ quá hạn < 2% Nguồn: Báo cáo thường niên HABUBANK 2008 Bước sang năm 2009 với rất nhiều khó khăn do ảnh hưởng của khủng hoảng kinh tế quốc tế với các biến động bất thường của thị trường trong nước và quốc tế, với trải nghiệm của 20 năm hoạt động, HABUBANK đang dần từng bước xây dựng hệ thống của mình vững mạnh trở thành chỗ dựa tin cậy của khách hàng, là người bạn đồng hành cùng doanh nghiệp, là kênh dẫn nhập vốn hàng đầu nhằm phục vụ quá trình chuyển dịch cơ cấu vốn theo định hướng công nghiệp hóa và hiện đại hóa đất nước. 3.1.3. Định hướng cho hoạt độnghuyđộngtiềngửikháchhàng của NH TMCP NhàHàNội Với nền kinh tế nước ta đang chịu ảnh hưởng của tình hình kinh tế trên thế giới có nhiều biến động trong một vài năm qua làm cho hoạt động thu hút vốn đầu tư nước ngoài đang gặp khó khăn, tốc độ tăng trưởng kinh tế có dấu hiệu chững lại, thì việc tăngcường khai thác nguồn nội lực từ bên trong là một giảipháp hết sức cần thiết và cấp bách, để tiếp tục giữ vững được tốc độ tăng trưởng kinh tế cao đã đạt được trong nhiều năm qua. Trên cơ sở định hướng chiến lược phát triển hoạt động, trong những năm tới NH đặc biệt quan tâm đẩy mạnh công tác nguồn vốn: cố gắng duy trì và tăng trưởng nguồn vốn hiện có, chủ động nghiên cứu thị trường để có phương án mới hợp lý hơn, đặc biệt là trong công tác huyđộngtiềngửi dân cư. “Tạo vốn thông qua các nghiệp vụ thanh toán” là hình thức huyđộng vốn hiệu quả nhất, bởi không chỉ có chi phí trả lãi thấp mà còn mang lại nguồn thu dịch vụ đáng kể cho NH. Đồng thời, thực hiện xây dựng chiến lược huyđộng vốn phải luôn đi đôi với chiến lược sử dụng vốn, nếu không sẽ gây áp lực lớn về chi phí và làm giảm hiệu quả hoạt độnghuyđộng vốn. Do vậy, NH cần bám sát định hướng chiến lược hoạt động của ngành, tích cực mở rộng các hình thức huyđộng vốn và đầu tư tín dụng nhằm nâng cao hệ số sử dụng vốn. Cố gắng tạo mối quan hệ huyđộng - sử dụng vốn chặt chẽ đối với các thành phần kinh tế, các ngành nghề trọng điểm được Nhà nước chú trọng phát triển cũng như không ngừng củng cố các đơn vị kháchhàng truyền thống của NH. 3.2. Giảipháptăngcườnghuyđộngtiềngửikháchhàngtại NH TMCP NhàHàNội Theo yêu cầu của hội nhập, Việt Nam sẽ phải nới lỏng quyền tiếp cận thị trường và hạn chế về hoạt động cho các NH nước ngoài. Như vậy đến năm 2010, các NH nước ngoài được bỏ dần các ràng buộc trong khi họ mạnh về cả vốn lẫn khoa học kĩ thuật công nghệ, mạnh cả về kinh nghiệm. Điều này khiến cho hoạt độnghuyđộngtiềngửi đã khó khăn càng trở nên khó khăn hơn bao giờ hết. Do đó, các NHTM đều phải tìm cách tăngcườnghuyđộngtiềngửi để đáp ứng nhu cầu vốn vay, mở rộng triển khai các dịch vụ mới, áp dụng công nghệ NH nhằm đáp ứng tốt hơn nhu cầu khách hàng, tăng sức cạnh tranh khi đất nước mở cửa sâu rộng thị trường tài chính – ngân hàng. Trước tình hình đó, NH TMCP NhàHàNội phải có các biện pháp cụ thể, hiệu quả nhằm tăngcường khả năng huyđộngtiềngửi như: 3.2.1. Đa dạng hóa các hình thức huyđộng Đây có thể coi là giảipháp trung tâm trong ngắn hạn để tăngcườnghuyđộngtiền gửi. Thật vậy, đối với hoạt động NH, đa dạng hoá là một trong những biện pháptăngcường hiệu quả hoạt động và phân tán rủi ro. Đối với hoạt độnghuyđộngtiềngửi của NH, việc đa dạng hoá hình thức huyđộngtiềngửi sẽ giúp NH tăngcường hiệu quả huyđộng vì mỗi công cụ tiềngửi mà NH đưa ra đều có những đặc điểm riêng nhằm làm cho chúng phù hợp hơn với nhu cầu của các tổ chức kinh tế và dân cư trong việc tiết kiệm và thanh toán, tăng khả năng lựa chọn của khách hàng, qua đó NH có thể tăng nguồn tiềngửihuy động. Để có thể huyđộng được nguồn tiềncó chất lượng cao và có thể đạt được tốc độ tăng trưởng cao, bên cạnh việc cải tiến các hình thức huyđộng cũ, NH nên xem xét đưa ra những sản phẩm mới phù hợp hơn với kháchhàng trên địa bàn để vừa có thể tăng nguồn tiềngửihuyđộng vừa cải thiện được cơ cấu nguồn bất hợp lý hiện nay như: - NH có thể xem xét đưa ra hình thức nhận tiềngửi bằng vàng để huyđộng vốn. Biện pháp này có thể sẽ rất hiệu quả vì thói quen của đa số người Việt Nam là thường giữ thu nhập dư thừa bằng vàng vì họ cho rằng vàng không bị mất giá và đây là hình thức tiết kiệm an toàn nhất. Hiện nay, lượng vàng do dân chúng nắm giữ là rất lớn. Đây là nguồn vốn lớn nhưng chưa được các NH khai thác nhiều. Người dân mua vàng chỉ để tích trữ và khi có nhu cầu tiêu dùng họ sẽ bán. Do đó NH có thể đưa ra một sản phẩm mới vừa đáp ứng nhu cầu vốn của NH, vừa đem lại lợi ích cho dân chúng qua đó thu hút được lượng vốn nhàn rỗi cho sản xuất: NH có thể nhận tiềngửi bằng vàng và trả gốc bằng vàng khi hết hạn. Hình thức tiết kiệm sẽ này giúp người dân an tâm hơn, không sợ tiền bị mất giá đồng thời cũng tăng đáng kể nguồn tiềngửihuyđộng được của NH. - Chứng khoán hoá các khoản tiền gửi: điều này sẽ cho phép kháchhàngcó thể chuyển nhượng chúng. Đây là một biện pháp hữu hiệu giúp NH có thể nâng cao tỷ trọng nguồn vốn trung, dài hạn. Với hình thức này, NH có thể phát hành các thẻ tiết kiệm vô danh có thời hạn từ 1 - 5 năm với lãi suất luỹ tiến theo thời hạn gửi tiền. NH không phát hành đồng loạt như phát hành giấy tờ có giá mà sẽ phát hành thẻ khi kháchhàngcó nhu cầu gửitiền vào NH. Công cụ này sẽ đem lại thuận lợi cho cả kháchhàng và NH. Cụ thể, đối với khách hàng: Hình thức này khắc phục các nhược điểm của các khoản tiềngửi thông thường là có thể chuyển nhượng được. Khi đến hạn không cần đích thân người gửitiền đến nhận mà có thể nhờ người khác lĩnh tiền hộ; đối với NH: NH vẫn có thể quản lý như một khoản tiềngửi thông thườngđồng thời có thể thu hút được tiềngửicó kỳ hạn dài hơn . - NH cũng có thể xem xét đưa ra hình thức gửitiền một lần và được rút một phần trước hạn mà không phải rút toàn bộ số tiền đã gửi. Phần rút trước hạn sẽ được tính theo lãi suất không kỳ hạn, phần còn lại vẫn được tính theo lãi suất bình thường. Hình thức này rất có lợi thế vì hiện nay nếu muốn rút trước hạn kháchhàng phải rút toàn bộ số tiền đã gửi và tính lãi không kỳ hạn khiến người gửitiền chia nhỏ số tiền muốn gửi ra làm nhiều kỳ hạn để đề phòng phải rút trước hạn một phần. Điều này gây khó khăn cho cả kháchhàng và NH: tốn kém thủ tục, giấy tờ, lãi suất không cao, NH không huyđộng được khối lượng vốn lớn nhất . Vì thế, với phương thức huyđộngtiềngửi này, NH sẽ tăng thêm được lượng tiềngửicó kỳ hạn dài hơn. - Đa dạng về số lượng các công cụ là chưa đủ , mà NH phải đa dạng về kỳ hạn huy động, loại tiền sử dụng nữa . Đó là khả năng huyđộngtiềngửi với các kỳ hạn khác nhau trong đó có cả nội tệ , ngoại tệ và với mức lãi suất khác biệt tương ứng sao cho người gửitiền chấp nhận được và cảm thấy hợp lý. Chẳng hạn như đa dạng hoá các kỳ hạn gửitiền tiết kiệm: Bên cạnh các kỳ hạn đang áp dụng(TGTK có kỳ hạn 3 tháng, 6 tháng, 9 tháng, 12 tháng), ngânhàng cần mở thêm các thời hạn gửitiền như: 2 năm, 3 năm . và thậm chí dài hơn. Việc áp dụng những hình thức tiềngửi tiết kiệm có kỳ hạn với thời hạn khác nhau sẽ làm tăng nguồn vốn trung và dài hạn, tạo điều kiện đa dạng hóa cách thức sử dụng vốn tạingân hàng. Với loại tiết kiệm có kỳ hạn này có thể dung hoà được lợi ích hai bên: ngânhàng và người gửi tiền. Cá nhân và các tổ chức ký gửitạingânhàng chủ động khi sử dụng vốn đột xuất, đồng thời ngânhàng tạo được nguồn vốn ổn định. - Ngoài ra, NH cần nghiên cứu đưa ra các hình thức trả lãi linh hoạt, đa dạng, phục vụ tối đa nhu cầu khách hàng. Các hình thức trả lãi có thể bao gồm: + Loại gửi một lần, rút một lần (lãi suất trả cao nhất) + Loại gửi một lần lấy lãi nhiều kỳ, giữ nguyên vốn (nên cho lấy lãi hàng tháng) hoặc lấy lãi 6 tháng một lần đối với kỳ hạn dài từ 2 năm trở lên. + Loại gửi một lần nhưng rút một phần trước hạn cần ưu đãi kháchhàng theo cách tính lãi kỳ hạn tương đương. + Loại gửitiền nhiều lần góp thành số tiền lớn trong thời gian dài mới rút ra một lần cần ưu đãi kháchhàng bằng lãi suất của loại tiềngửi thời hạn dài, khi rút ra có thể tính lãi theo phương pháp số dư bình quân. Hình thức này phù hợp với công nhân viên chức, những người có thu nhập đều đặn . + Hình thức tính lãi suất luỹ tiến theo số lượng gửi tiền. Với cùng một kỳ hạn, ngânhàngcó thể trả lãi suất lớn hơn một chút đối với những người gửi khoản tiền lớn và có sự ưu đãi về lãi suất luỹ tiến theo mức tăng của tiền gửi. Hình thức này rất có lợi thế vì hiện nay hầu hết các NH chỉ áp dụng lãi suất luỹ tiến cho kháchhànggửitiềncó kỳ hạn dài. Điều này sẽ khuyến khích kháchhànggửitiền với số lượng lớn hơn. 3.2.2. Đa dạng hoá kháchhàng Bên cạnh việc đa dạng hoá hình thức huyđộngtiền gửi, NH cũng cần mở rộng và đa dạng hoá khách hàng. Đa dạng hoá kháchhàng sẽ giúp NH có thể giảm rủi ro đồng thời giúp NH cócơ cấu vốn hợp lý. Vì mỗi một nhóm kháchhàngcó một số đặc điểm chung về nguồn vốn, do đó khi có những biến động nhóm kháchhàng này sẽ cóphản ứng như nhau. Việc duy trì một tỷ trọng quá cao nguồn vốn vào một nhóm kháchhàng sẽ dẫn đến rủi ro đồng thời cũng khiến cơ cấu nguồn vốn NH kém linh hoạt và bất hợp lý. Biện pháp này sẽ giúp cho NH ít bị phụ thuộc vào những kháchhàng lớn đồng thời giúp cho NH có thể chủ động đề ra mức lãi suất, các chi phí đầu vào từ đó cũng chủ động được lãi suất đầu ra. Đặc biệt, với cơ chế lãi suất theo tín hiệu thị trường như hiện nay càng đòi hỏi sự năng động, linh hoạt của NH trong quá trình tìm kiếm nguồn vốn để cho vay. - Đối với kháchhàng là tổ chức kinh tế: Trong những năm qua, tỷ trọng tiềngửi của tổ chức kinh tế trong tổng nguồn tiềngửi của NH chưa cao. Đây là nguồn vốn có chi phí thấp giúp NH có thể cắt giảm chi phí huy động, đồng thời cũng liên quan đến các dịch vụ mà NH cung cấp nên trong thời gian tới NH nên tăng tỷ trọng của nguồn vốn này và cần áp dụng các biện pháp: + Nâng cao chất lượng sản phẩm dịch vụ, đảm bảo thanh toán nhanh, rút ngắn thời gian giao dịch, tạo lòng tin cho khách hàng, nâng cao uy tín của NH. + Cải tiến phong cách giao dịch để phục vụ kháchhàng ngày càng tốt hơn để có thể giữ vững những kháchhàng hiện có và thu hút thêm kháchhàng mới . - Đối với kháchhàng là cá nhân, hộ sản xuất: Đây là khu vực giàu tiềm năng nhất đối với các ngânhàngthương mại, đồng thời cũng là khu vực có tính cạnh tranh gay gắt nhất. Nguồn tiềngửihuyđộng từ dân cư có một ưu điểm rất lớn là ổn định, ngânhàng biết trước được khoảng thời gian được dùng. Không chỉ Ngânhàng TMCP NhàHàNội mà các ngânhàng khác trong định hướng hoạt động kinh doanh của mình đều đặt ra mục tiêu huyđộng được nhiều vốn ở khu vực này. Nhưng việc huyđộngtiềngửi từ dân cư gặp rất nhiều khó khăn mặc dù kháchhàng chủ yếu của NH là cá nhân và hộ sản xuất. Để có thể huyđộng được tối đa nguồn vốn này trong dân, NH cần sử dụng các biện pháp sau: + NH cần làm tốt công tác tuyên truyền, vận động trực tiếp trên địa bàn hoặc gián tiếp qua các phương tiện thông tin đại chúng. + Đơn giản hoá các thủ tục giao dịch giúp cho người dân dễ dàng thực hiện giao dịch với NH, rút ngắn thời gian giao dịch. 3.2.3. Nâng cao chất lượng dịch vụ Bước vào giai đoạn hội nhập, mức độ cạnh tranh giữa các Ngânhàngtại Việt Nam ngày càng gay gắt với việc Việt Nam mở cửa hơn nữa trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, tạo điều kiện cho sự xâm nhập sâu rộng của các NH nước ngoài với tiềm lực mạnh cả về tài chính, công nghệ lẫn kinh nghiệm. Về phía khách hàng, họ đến ngânhàng không chỉ đơn thuần cần một chỗ để cất giữ giá trị và kiếm lời. Họ mong muốn một chất lượng dịch vụ cao. Đây là một yếu tố rất quan trọng giúp NH cạnh trạnh phi lãi suất vì kháchhàng mà NH phục vụ, không chỉ quan tâm đến lãi suất mà quan tâm đến chất lượng và loại hình dịch vụ mà NH cung ứng. Do đó, NH nào cải tiến chất lượng dịch vụ tốt hơn, tạo sự thuận tiện hơn cho kháchhàng thì sức cạnh tranh sẽ cao hơn. Chất lượng dịch vụ là sự tổng hợp của các yếu tố: - Quy trình nhanh gọn. - Công nghệ hiện đại. - Nhân viên chuyên nghiệp. Cải thiện một bước đáng kể chất lượng dịch vụ NH thông qua cải tiến quy trình nghiệp vụ: hướng tới đơn giản hóa các thủ tục trong hoạt động nghiệp vụ nhằm giúp cho việc thanh toán nhanh chóng, hiệu quả nhưng vẫn đảm bảo tính an toàn, đầy đủ, tiết kiệm thời gian cho cả kháchhàng lẫn NH. Hiện nay, nếu một người gửitiền vàoNH thông thường phải mất từ 10- 20 phút trong một lần gửi hoặc rút. Đối với quá trình cho vay thủ tục còn kéo dài trong nhiều ngày. Điều này sẽ làm giảm đáng kể lượng kháchhàng đến với NH vì sợ thủ tục phức tạp, mất thời gian. Mặc dù các thủ tục này củaNH đều thực hiện theo quy định của NgânhàngNhà nước nhưng NH cũng cần phải nghiên cứu biện pháp nhằm rút ngắn thời gian trong quá trình nhận tiềngửi hoặc cho vay của mình: chẳng hạn như trang bị máy vi tính cho các quỹ tiết kiệm, nối mạng giữa các máy ở các phòng trong NH, nối mạng giữa các máy của phòng kế toán với máy của kế toán trưởng và thủ quỹ, qua đó có thể kiểm tra lẫn nhau, đảm bảo tính chính xác, giảm bớt thời gian chờ đợi của khách hàng. Mặt khác, không phải ai cũng am tường hết mọi thủ tục, thể lệ gửitiền cũng như các chính sách khuyến khích, ưu đãi mà họ được hưởng, nhất là với những kháchhàng do trình độ học vấn chưa cao và với những kháchhàng mới lần đầu đến gửitiềntại NH. Việc có bảng niêm yết đầy đủ, công khai các tiện ích, dễ hiểu sẽ tạo cho kháchhàng tâm lý thoải mái dễ chịu và đơn giản trong thủ tục gửi tiền, hơn nữa sẽ giúp cho kháchhàng tìm thấy được một cơ hội hấp dẫn để gửitiền cho NH mà các NH khác không có được. Hiện đại hóa công nghệ NH: Trong hoạt động kinh doanh NH hiện nay, sự thành bại phụ thuộc rất lớn vào công nghệ NH . Sức mạnh nằm trong tay những NH đặc quyền về thông tin, có hệ thống thanh toán hiện đại… Công nghệ và trình độ quản lý bao gồm quản trị NH, quản trị rủi ro,… vẫn được coi là điểm yếu của các NH trong nước so với các NH nước ngoài. Chính vì vậy, không có gì ngạc nhiên khi hầu hết các NH đã phải bỏ số tiềnhàng triệu USD để đầu tư cho công nghệ thông tin và đào tạo nhân lực. Việc áp dụng công nghệ tin học đã trở nên khá phổ biến trong ngành NH, với nhiều loại máy hiện đại, có một đội ngũ cán bộ chuyên gia về máy tính đông đảo, tạo cơ hội sử dụng tối ưu nguồn vốn và huyđộng ngày càng nhiều nguồn. Để bắt kịp với nhịp độ đó, NH TMCP NhàHàNội cần coi trọng củng cố và kiện toàn phương tiệngiải quyết mọi nhu cầu thanh toán; từng bước chuyển từ hình thức bán tự động sang tự động hoàn toàn một số khâu thanh toán chủ yếu để nâng cao hiệu suất giao dịch, phục vụ nhanh và đúng kháchhàng trong các khâu thanh toán bù trừ, vận hành thị trường liên NH bằng điện tử; tăngcường cung cấp dịch vụ thẻ điện tử (cung cấp dịch vụ NH tại nhà, lắp đặt máy rút tiền tự độngtại các điểm giao dịch), thanh toán quốc tế qua mạng SWIFT, đồng thời nâng cao chất lượng dịch vụ NH hiện có, chú trọng nghiên cứu phát triển các sản phẩm dịch vụ mới đáp ứng nhu cầu được phục vụ ngày càng lớn, đòi hỏi ngày càng cao của khách hàng. Một điểm cần khắc phục ngay là hệ thống ATM. NH có quá ít các điểm rút tiền tự động, mỗi lần rút là cả một sự chờ đợi. Hiện nay, khi việc trả lương cho công nhân viên qua hệ thống ATM phát triển, NH cần khắc phục chất lượng của hệ thống ATM, tránh sự chờ đợi và hết tiền trong lúc chờ đợi rút tiền. Thêm vào đó, cần tăng hơn nữa số lượng các máy ATM, tham gia liên minh ATM rộng rãi hơn. Như vậy, việc đầu tư hơn nữa các công nghệ mới hiện đại hơn để có thể thu hút được nhiều kháchhàng sử dụng các dịch vụ của NH đặc biệt là dịch vụ thanh toán và chuyển tiền, góp phần đẩy nhanh tốc độ luân chuyển vốn, làm tăng hiệu quả kinh doanh của khách hàng, qua đó nâng cao uy tín của NH. Công tác thanh toán không dùng tiền mặt được thực hiện tốt sẽ thu hút các tổ chức kinh tế, các thành phần dân cư mở tài khoản tiềngửi và thanh toán qua NH. NH làm tốt công tác thanh toán sẽ tạo điều kiện cho hoạt động tín dụng và mặt khác thu hút được ngày càng nhiều vốn để tiến hành cho vay phục vụ sự nghiệp phát triển kinh tế ngày càng có hiệu quả và tăng lợi nhuận cho NH. Nâng cao trình độ nhân viên NH: Một trong những yếu tố làm tăng tính cạnh tranh của NH chính là các nhân viên làm việc có chất lượng cao. Nó quyết định đến sự thành công trong hoạt động kinh doanh của NH. Đối với hoạt độnghuyđộng vốn, con người là yếu tố không thể thiếu, quyết định nguồn vốn huyđộng cả về quy mô, cơ cấu và chất lượng. Để có thể phát triển kinh doanh, phục vụ kháchhàng ngày một tốt hơn, thì NH phải có một đội ngũ cán bộ có trình độ cao, có tinh thần trách nhiệm, có nhiệt tình, tâm huyết với nghề nghiệp… Do vậy, NH cần phải xây dựng một chiến lược bắt đầu từ khâu tuyển dụng, sắp xếp và bố trí công tác đến việc đào tạo cán bộ, cử cán bộ đi học, tập huấn … nhằm nâng cao trình độ, năng lực đội ngũ cán bộ công nhân viên nói chung và cán bộ làm công tác nguồn vốn nói riêng. Bước sang năm 2009, các hoạt động này cần phải được đẩy mạnh hơn nữa, cụ thể: - Tuyển dụng, đào tạo và đào tạo lại, sắp xếp, tổ chức cán bộ công nhân viên sao cho phù hợp với trình độ, được bố trí sử dụng đúng chuyên môn với phong cách làm việc, phẩm chất đạo đức, kỷ luật lao động và có tâm huyết với nghề nhằm phát huy năng lực sở trường của từng cán bộ. Nghĩa là, cán bộ làm công tác huyđộng vốn phải có kiến thức về mặt nghiệp vụ như: phải được đào tạo về tin học, về thanh toán không dùng tiền mặt . cán bộ công nhân viên phải được phổ cập các kiến thức cơ bản về vốn, lãi suất, ngoại tệ .để đáp ứng các yêu cầu của công việc ngày càng phức tạp. Từ đó, họ sẽ có khả năng xử lý mọi tình huống công tác một cách thành thạo, giải đáp được mọi thắc mắc của người gửi tiền, hướng dẫn họ làm đúng thủ tục nhằm tạo niềm tin nơikhách hàng. - Chú trọng đổi mới phong cách phục vụ khách hàng: Hiện nay, hầu hết kháchhàng đến [...]... bền vững 3.3 Kiến nghị nhằm tăng cườnghuyđộngtiềngửi khách hàngtại NH TMCP NhàHàNội Để có thể tăngcường khả năng huy độngtiềngửi khách hàng, góp phần mở rộng thị phần, nâng cao sức cạnh tranh của NH TMCP NhàHàNội trên thị trường thị nỗ lực của bản thân NH là chưa đủ, mà cần có sự giúp đỡ từ phía NHNN và các ban ngành chức năng của Nhà nước 3.3.1 Đối với NgânhàngNhà nước Một thực trạng là... ra các giải pháp, chuyên đề có thể góp một phần nào đó vào việc phát triển sâu rộng hơn nữa hoạt độnghuyđộng vốn nói chung và huyđộngtiềngửikháchhàngnói riêng tại NH TMCP NhàHàNội Em xin chân thành cảm ơn cô giáo – T.S Lê Thanh Tâm cùng toàn thể cán bộ phòng Phát triển kinh doanh NH TMCP NhàHàNội đã tận tình hướng dẫn, chỉ bảo và giúp đỡ em trong quá trình thực tập và hoàn thành chuyên đề... còn nhiều hạn chế về mặt chất lượng dịch vụ nhất là cán bộ huyđộngtiềngửikháchhàng và công nghệ ngânhàng Đó là tồn tại lớn nhất cản trở sự phát triển của hoạt động huyđộngtiềngửi khách hàng của ngânhàng Do những hạn chế về kiến thức, kinh nghiệm, tài liệu cũng như thời gian nghiên cứu, chuyên đề không tránh khỏi những thiếu sót về nội dung cũng như chưa hoàn chỉnh về mặt hình thức Tuy nhiên,... (khi đông khách) Do đó, để khuyến khích công chúng gửi tiền, giao dịch nhiều hơn, HABUBANK cần có các biện pháp tiết kiệm và giảm bớt thời gian cho kháchhàng nhằm thu hút ngày càng nhiều kháchhàng đến gửitiềntại NH, cụ thể: - Bố trí mạng lưới một cách thích hợp, mở thêm các quỹ tiết kiệm lưu động đi thu tiềngửi tận nhà, hoặc cơ sở sản xuất, kinh doanh khi dân chúng yêu cầu, đặc biệt là tại những... hàng một cái nhìn tổng quát và chi tiết hơn về hoạt động của NH, giúp cho hình ảnh của NH đến được với kháchhàng - Để kháchhàng hiện tại cũng như kháchhàng tiềm năng biết thêm thông tin một cách thực tế hơn, NH nên khuyến khích họ tham gia vào các buổi nói chuyện, thuyết trình giới thiệu về hoạt động của NH, đặc biệt là các sản phẩm huy độngtiềngửi tại các cơ quan, xí nghiệp, trường học hay đưa lên... các giảipháp trên, NH TMCP NhàHàNội cần áp dụng một số giảipháp hỗ trợ nhằm tăngcường khả năng huyđộng vốn như: áp dụng chính sách lãi suất một cách linh hoạt theo từng thời kì, gắn liền huyđộng vốn với sử dụng vốn một cách có hiệu quả, xây dựng chiến lược khách hàng, … Những giảipháp trực tiếp giúp NH có thể đạt được kết quả như mong muốn một cách nhanh chóng nhưng phải có các giảipháp hỗ... người gửitiền trong trường hợp rủi ro xảy ra nghĩa là NH bị phá sản Bảo hiểm tiềngửi ra đời với mục đích sẽ làm tăng niềm tin của quần chúng vào NH, nhằm huyđộng tối đa lượng tiền nhàn rỗi trong nền kinh tế, đặc biệt là tiềngửi của dân cư NH Nhà nước cần phải có chính sách hỗ trợ cho công ty bảo hiểm tiềngửi như bắt buộc các NHTM phải gửi các báo cáo tài chính, báo cáo kết quả kinh doanh hàng năm... ty bảo hiểm tiềngửicó thể hiểu rõ được hoạt động của NH và có biện pháp cứu trợ kịp thời khi NH gặp khó khăn trong hoạt động kinh doanh NH Nhà nước giám sát hoạt độngđóng phí bảo hiểm của các NH và các tổ chức tín dụng khác có thực hiện nghiệp vụ nhận tiềngửi Bên cạnh đó, mức bồi thường thiệt hại rủi ro tiềngửi hiện nay vẫn chưa thoả đáng không kích thích kháchhàngcócơ số tiền lớn gửi vào NH... phạm vi áp dụng ảnh hưởng của các loại tiềngửi tới các tổ chức kinh tế cũng như các tầng lớp dân cư là vấn đề sống còn của NH nhằm đáp ứng tốt hơn nhu cầu khách hàng, tăng sức cạnh tranh khi đất nước mở cửa sâu rộng Nhận thức được vấn đề này, HABUBANK đã có những bước đi tích cực trong việc phát triển hoạt động huyđộngtiềngửi khách hàng và bước đầu đã có những thành công nhất định Tuy nhiên, bên cạnh... hiệu quả cao Để thu hút ngày càng nhiều người gửitiền vào, NH nên áp dụng các hình thức khuyến mãi đa dạng, tạo sự thích thú nơikhách hàng, kháchhàng không những được hưởng mức lãi suất hợp lý mà còn được hưởng sự ưu đãi do khuyến mãi đem lại như: tham dự hình thức quay xổ số dự thưởng, áp dụng lãi suất ưu đãi hoặc khuyến khích vật chất đối với những kháchhàng duy trì giao dịch thường xuyên với NH . GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG HUY ĐỘNG TIỀN GỬI KHÁCH HÀNG TẠI NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN NHÀ HÀ NỘI 3.1. Định hướng đối với vấn đề huy động tiền gửi khách hàng. nhằm tăng cường huy động tiền gửi khách hàng tại NH TMCP Nhà Hà Nội Để có thể tăng cường khả năng huy động tiền gửi khách hàng, góp phần mở rộng thị phần,