Hoạt động quản trị tài chính công ty cổ phần công nghệ và xây dựng sông hồng v4

MỤC LỤC Trang DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT DANH MỤC HÌNH VẼ, BIỂU ĐỒ DANH MỤC BẢNG PHẦN MỞ ĐẦU CHƯƠNG TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ XÂY DỰNG SÔNG HỒNG 1.1 Quá trình đời Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng: 1.1.1 Thông tin chung Công ty: 1.1.2 Lịch sử hình thành phát triển Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng nay: 1.1.3 Nghành nghề kinh doanh: 1.2 Cơ cấu tổ chức Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng: 1.2.1 Cơ cấu tổ chức Công ty theo mơ hình Cơng ty cổ phần 1.2.2 Mơ hình cấu tổ chức: 1.2.3 Chức nhiệm vụ phòng ban, phận: 1.3 Đánh giá kết hoạt động kinh doanh: 1.3.1 Kết hoạt động kinh doanh: 1.3.2 Kết hoạt động khác: 1.4 Các đặc điểm kinh tế ảnh hưởng đến hoạt động quản trị tài Cơng ty: Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 CHƯƠNG PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG VỀ HOẠT ĐỢNG QUẢN TRI TÀI CHÍNH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHỆ VÀ XÂY DỰNG SÔNG HỒNG 2.1 Hoạt động quản trị tài Cơng ty Cổ Phần Cơng Nghệ Xây Dựng Sông Hồng giai đoạn 2017 – 2019 .8 2.1.1 Bộ máy quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng .8 2.1.2 Lập kế hoạch tài chính 11 2.1.3 Triển khai thực quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng 14 2.1.4 Công tác kiểm tra, giám sát tài chính 32 2.2 Phân tích giải pháp quản trị tài Cơng ty áp dụng .35 2.2.1 Giải pháp hoạch định tài chính 35 2.2.2 Giải pháp quản lý vốn 35 2.2.3 Giải pháp quản lý sử dụng tài sản 36 CHƯƠNG GIẢI PHÁP HỒN THIỆN HOẠT ĐỢNG QUẢN TRI TÀI CHÍNH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHỆ VÀ XÂY DỰNG SÔNG HỒNG 38 3.1 Định hướng phát triển Công ty: 38 3.1.1 Định hướng chung: 38 3.1.2 Định hướng quản trị tài chính 39 3.2 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động quản trị tài Cơng ty Cổ Phần Cơng Nghệ Xây Dựng Sông Hồng 40 3.2.1 Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu sử dụng vốn dài hạn 40 3.2.2 Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu sử dụng vốn ngắn hạn 46 3.2.3 Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 53 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 3.3 Kiến nghị 56 3.3.1 Kiến nghị với nhà nước .56 KẾT LUẬN 58 TÀI LIỆU THAM KHẢO 59 PHỤ LỤC .60 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT STT Từ viết tắt Viết đầy đủ Nghĩa tiếng việt BCKQHDK Báo cáo kết hoạt động Báo cáo kết hoạt động D kinh doanh kinh doanh BCĐKT Bảng cân đồi kế toán Bảng cân đồi kế toán BCLCTT Báo cáo lưu chuyển tiền tệ Báo cáo lưu chuyển tiền tệ CN Chi nhánh Chi nhánh HĐQT Hội đồng quản trị Hội đồng quản trị ISO Intenational Organization for Tổ chức tiêu chuẩn hóa LNST Standardization Lợi nhuận sau thuế quốc tế sau thuế Lợi nhuận NLĐ Người lao động Người lao động ROE Return On Equity Lợi nhuận vốn chủ sở 10 ROA Return On Assets hữu Tỷ suất thu nhập tài sản 11 SXKD Sản xuất kinh doanh Sản xuất kinh doanh 12 tài sảnCĐ Tài sản cố định tài sảnCĐ 13 tài sản dài Tài sản dài hạn tài sản dài hạn 14 hạn tài sản ngắn Tài sản ngắn hạn Tài sản ngắn hạn 15 hạn TGĐ Tổng giám đốc 16 vốn chủ sở Vốn chủ sở hữu Vốn chủ sở hữu 17 hữu VCĐ Vốn cố định 18 vốn chủ sở Vốn chủ sở hữu Vốn chủ sở hữu 19 hữu WTO Tổ chức thương mại Tổng giám đốc Vốn cố định World Trade Organisation giới Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 DANH MỤC HÌNH VẼ, BIỂU Y Hình Bộ máy quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 DANH MỤC BẢNG Bảng Lập kế hoạch mục tiêu quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng giai đoạn 2017 – 2019 12 Bảng 2 Kết dự tốn thu chi tiền Cơng ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng giai đoạn 2017 – 2019 .18 Bảng Tình hình quản lý thu hồi nợ Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng giai đoạn 2017 – 2019 .22 Bảng 4: Sơ đồ tổng quát quy trình quản lý TSCĐ công ty 25 Bảng Hoạt động đầu tư Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng giai đoạn 2017 – 2019 30 Bảng 6: Số lượng kiểm tra tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng qua năm 2017 – 2019 32 Bảng 7: Chỉ tiêu kế hoạch năm 2020-2024 .39 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 PHẦN MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Phân tích tình hình tài chính doanh nghiệp trình xem xét, kiểm tra, đới chiếu so sánh số liệu tài chính hành với khứ Qua đó, người sử dụng thơng tin đánh giá thực trạng tài chính doanh nghiệp, nắm vững tiềm năng, xác định chính xác hiệu kinh doanh rủi ro tương lai triển vọng doanh nghiệp Thơng tin tình hình tài chính hữu ích đối với việc quản trị doanh nghiệp nguồn thông tin quan trọng đới với người ngồi doanh nghiệp Phân tích tình hình tài chính khơng cho biết tình hình tài chính doanh nghiệp điểm báo cáo mà cho thấy kết hoạt động mà doanh nghiệp đạt hồn cảnh Mục đích phân tích tình hình tài chính giúp người sử dụng thông tin đánh giá chính xác sức mạnh tài chính, khả sinh lãi triển vọng doanh nghiệp Bởi vậy, phân tích tình hình tài chính doanh nghiệp mới quan tâm nhiều nhóm người khác Ban Giám đốc, Hội đồng quản trị, nhà đầu tư, cổ đông, chủ nợ, khách hàng, nhà quản lý…kể quan Chính phủ thân người lao động Mỗi nhóm người có nhu cầu thơng tin khác vậy, nhóm người có xu hướng tập trung vào khía cạnh riêng tranh tài chính công ty Mặc dù mục đích họ khác mục đích tối cao quan trọng phân tích tình hình tài chính giúp người định lựa chọn phương án kinh doanh tối ưu đánh giá chính xác thực trạng tiềm doanh nghiệp Tuy nhiên, vấn đề nhận thức tình hình tài chính phân tích tình hình tài chính nhà quản lý nói chung Cơng ty Cổ Phần Cơng Nghệ Xây Dựng Sơng Hồng nói riêng chưa mức với tầm quan trọng Công ty Bởi vì, Cơng ty Cơng ty Cổ Phần Cơng Nghệ Xây Dựng Sông Hồng biết đến Công ty hàng đầu xây lắp cung cấp thiết bị y tế thị trường Việt Nam Từ góp phần mạnh mẽ vào phát triển kinh tế Việt Nam Trong kinh tế mở nay, việc cơng khai minh bạch thông Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 tin tài chính doanh nghiệp vô cấp thiết Công khai minh bạch thông tin tài chính giúp cho nhà đầu tư có nhìn đắn việc định đầu tư Do cần phải thực tập trung nghiên cứu tình hình tài chính Cơng ty, sở có kiến nghị, đề xuất giúp cải thiện phân tích tình hình tài chính, để Cơng ty có nhìn đắn vai trị phân tích tài chính Nhận thức tầm quan trọng vấn đề nên em lựa chọn đề tài: “Hoạt động quản trị tài Cơng ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng” làm đề tài Mục đích nghiên cứu đề tài Nội dung đề tài tập trung nghiên cứu tình hình tài chính Cơng ty để thấy rõ xu hướng, tốc độ tăng trưởng thực trạng phân tích tài chính Cơng ty, sở đề xuất giải pháp kiến nghị giúp cải thiện phân tích tình hình tài chính giúp Cơng ty hoạt động hiệu Phương pháp nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu vận dụng đề tài chủ yếu phương pháp so sánh tổng hợp số liệu thực tế thu thập Công ty, sớ liệu báo cáo tài chính Phịng TC - KT thuộc Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng để xác định xu hướng phát triển, mức độ biến động số liệu tiêu từ đưa nhận xét Những đóng góp đề tài - Phân tích thực trạng tình hình tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng, tồn tại, hạn chế - Đề xuất giải pháp hồn thiện phân tích tình hình tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng Kết cấu đề tài Đề tài “Hoạt động quản trị tài Cơng ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng” gồm chương: + Chương 1: Tổng quan Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng + Chương 2: Phân tích thực trạng hoạt động quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 + Chương 3: Giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 1.1.1.1.1.1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ XÂY DỰNG SÔNG HỒNG 1.2 Q trình đời Cơng ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng: Công ty Cổ phần Công nghệ Xây dựng Sông Hồng (SONG HONG B&T., JSC) thành lập ngày 11/01/2008, thành lập lấy tên Công ty Cổ Phần công nghệ truyền thông Sông Hồng theo giấy phép kinh doanh số: 0102613340 sở kế hoạch đầu tư thành phố Hà Nội cấp ngày 11/01/2008 Nghành nghề kinh doanh Hoạt động dịch vụ hỗ trợ kinh doanh khác chưa phân vào đâu Ngày 29/01/2018 sau tiến hành họp Hội đồng quản trị thành viên thống thông qua định đổi tên doanh nghiệp thành Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng 1.2.1 Thông tin chung Công ty: Tên công ty: Tên giao dịch: Tên viết tắt: Địa trụ sở chính: Cơng ty Cổ phần Cơng nghệ Xây dựng Sông Hồng SONGHONG BUILDING & TECHNOLOGY JOINT STOCK COMPANY SONG HONG B&T., JSC Số 70, phố An Dương, Phường Yên Phụ, Quận Tây Hồ, thành phố Hà Nội Điện thoại: Email: 024 3717 2247 songhongtruyenthong@gmail.com Mã số doanh nghiệp: 0102613340 Mã số thuế: 0102613340 Tài khoản số: 13357676 Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng – CN Thăng Long Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 Bên cạnh đó, cần hồn thiện quy trình ln chuyển vốn đầu tư Các công ty đầu tư tài chính cần có quy định cụ thể rõ ràng chu trình ln chuyển vớn đầu tư nội công ty đơn vị thành viên với trụ sở chính Lượng tiền đầu tư phải nhanh chóng chuyển trụ sở đầu tư thời gian nhanh an toàn Điều đồng nghĩa với việc phải cân nhắc lựa chọn ngân hàng uy tín, phát triển mối quan hệ công ty đầu tư tài chính ngân hàng, để lúc đạt hai mục tiêu phân phối sản phẩm lưu chuyển vốn đầu tư đề cập đến phần 1.9.2.3 Xây dựng quỹ đầ tư hiệu quả Thứ nhất, quản lý hoạt động đầu tư theo mơ hình quỹ đầu tư, cơng ty quản lý Quỹ đầu tư chứng khốn giúp cơng ty đầu tư tài chính nâng cao hiệu đầu tư tính chun mơn hố tính chun nghiệp hoạt động đầu tư nâng lên rõ rệt Thứ hai, quỹ đầu tư, công ty quản lý Quỹ tới đa hố lợi nhuận hợp pháp cho chủ đầu tư, nhà đầu tư vào Quỹ Công ty quản lý cho kinh tế thông qua việc không ngừng nâng cao lực uy tín trình cung cấp dịch vụ quản lý Quỹ Thứ ba, quỹ đầu tư, công ty quản lý Quỹ cơng ty đầu tư tài chính có đủ khả cung cấp dịch vụ tài chính cho khách hàng bên ngồi Đồng thời cơng ty đóng vai trị làm cầu nới nhà cung cấp vớn ngồi nước với nhà phát hành cơng cụ tài chính Thứ tư, mơ hình quỹ đầu tư, cơng ty Quản lý Quỹ có phân cấp rõ ràng, gắn trách nhiệm pháp lý đến cấp định đầu tư giảm sức ép giải công việc vụ cho lãnh đạo công ty Thứ năm, quan hệ quỹ đầu tư, công ty quản lý Quỹ với đơn vị thành viên công ty đầu tư tài chính quan hệ độc lập - quan hệ hợp đồng, khách hàng gây sức ép để quỹ đầu tư, công ty Quản lý Quỹ hoạt động kinh doanh hiệu Dưới quy trình hoạt động Quỹ đầu tư công ty quản lý quỹ cho Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng: Danh mục đầu tư đưa sau thực hoạt động nghiên cứu, cân nhắc rủi ro, lợi nhuận, xác định mục tiêu chiến lược đầu tư 51 Hơn nữa, danh mục đầu tư phải vào ưu nhược điểm loại hình chứng khốn, tỷ trọng chúng thị trường vốn, tùy theo ngành lĩnh vực đầu tư Sau cùng, toàn hoạt động đầu tư phải hạch toán tài chính rõ ràng, minh bạch để chịu giám sát lãnh đạo công ty nhà nước Trong tương lai, công ty đầu tư tài chính Việt Nam cần nghiêm túc nghiên cứu để tiến hành triển khai hình thức quản lý đầu tư 52 (Nguồn: Tác giả tổng hợp) Hình 3.1: Quy trình hoạt động quỹ đầu tư áp dụng cho Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng 53 1.9.2.4 Xác định chính xác nhu cầu vốn ngắn hạn công ty Vay ngân hàng: Nguồn vốn tín dụng ngân hàng thực chất vốn bổ sung nguồn vớn thường xun tham gia hình thành nên vớn ngắn hạn công ty Vốn chiếm dụng: Thực chất khoản phải trả người bán, người mua trả tiền trước, khoản phải trả khác Đối với công tác sử dụng vốn: Khi thực công ty phải vào kế hoạch huy động sử dụng vốn lập làm sở để điều chỉnh cho phù hợp với tình hình thực tế cơng ty 3.2.2.3 Dự kiến kết quả giải pháp Như với việc thực biện pháp giảm tài sản ngắn hạn cụ thể giảm lượng tiền, khoản phải thu, hàng tồn kho để tăng suất tài sản ngắn hạn lượng tài sản ngắn hạn Công ty năm 2018 giảm lượng 4.818 tỷ đồng tương ứng giảm 43,03% 1.9.3 Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 1.9.3.1 Căn để đề giải pháp Nguồn nhân lực yếu tố quan trọng hàng đầu phát triển, tài sản vô giá doanh nghiệp Do để đảm bảo phát triển bền vững doanh nghiệp cần tính đến biện pháp để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu tình hình Ngun nhân sâu xa tình hình tài chính Cơng ty chưa tốt việc quản lý nhân lực Cơng ty cịn bộc lộ nhiều hạn chế, làm cho nguồn nhân lực bị lãng phí Chính sách môi trường làm việc trọng chưa thật khuyến khích người lao động phát huy tài Đội ngũ lao động có tay nghề ổn định trình độ ngoại ngữ cịn thấp, chưa tự tin giao tiếp với người nước Năng lực lãnh đạo đội ngũ quản lý hạn chế việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty cần thiết cần phải tiến hành 54 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 1.9.3.2 Nội dung cách thức thực Hiện trình độ cán quản lý chủ yếu dừng lại bậc đại học, cao đẳng Do đội ngũ cần học tiếp để nâng cao trình độ Đới với người lao động, tùy vị trí công việc mà tập huấn tay nghề thêm Ḿn người lao động n tâm gắn bó với cơng việc Cơng ty cần phải mạnh dạn đưa chính sách hấp dẫn không thu nhập mà tạo hội cho học, thăng tiến đồng thời có rang buộc định để họ gắn bó với Cơng ty Cụ thể sau: - Điều chuyển lao động hợp lý Hiện nay, số lượng người lao động phận hành chính, kế toán dư thừa (8 nhân viên hành chính kế tốn) sớ lượng kỹ sư thiết kế đồ họa thiếu (22 nhân viên) có nhân viên Marketing, Cơng ty cần có chính sách đào tạo điều chuyển nhân viên hành chính sang phận bán hàng, marketing Tuy nhiên nhân viên điều chuyển phải đảm bảo đủ lực trình độ - Nâng cao trình độ cho đội ngũ quản lý Đội ngũ quản lý mỏng, trình độ chủ yếu dừng Đại học cao đẳng Do cơng ty cần tạo điều kiện để đội ngũ lãnh đạo nâng cao lực quản lý cách tham gia khóa học chuyên môn, kỹ lãnh đạo ngắn hạn học cao học để nâng cao trình độ - Nâng cao trình độ ngoại ngữ cho người lao động Mặc dù đội ngũ công nhân làm việc cơng ty nước ngồi, giao tiếp trực tiếp với thuyền trưởng người nước ngồi trình độ tiếng Anh người lao động hạn chế Điều gây khó khăn cho người lao động phải tiếp xúc trực tiếp với người nước lấy thiết bị bảo dưỡng trả thiết bị lại cho tàu Do Cơng ty cần tổ chức khóa học ngoại ngữ thường xuyên hỗ trợ kinh phí cho người lao động - Tổ chức tuyển dụng, đào tạo, đào tạo lại Xác định cụ thể trọng tâm, mục tiêu tuyển dụng như: + Tuyển dụng cho vị trí, lĩnh vực nào? 55 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 + Yêu cầu trình độ chun mơn, kinh nghiệm làm việc? + Đảm bảo tính công khai, công công tác tuyển dụng + Các chính sách người lao động hưởng tuyển dụng Như thu hút nhân tài cho doanh nghiệp Tổ chức đào tạo cho người tuyển dụng để giúp họ nắm bắt công việc, nội quy, quy định… Cơng ty để sẵn sàng hịa nhập vào mơi trường làm việc Tổ chức đào tạo lại tay nghề, trình độ chun mơn cho người lao động cũ để người lao động dễ dàng bắt nhịp với đổi đồng thời nâng cao trình độ tay nghề cho người lao động Tất đợt đào tạo đào tạo lại phải kiểm tra, sát hạch để đảm bảo chất lượng đào tạo - Các chính sách phúc lợi Muốn người lao động n tâm gắn bó với cơng việc, Cơng ty cần phải mạnh dạn đưa chính sách phúc lợi hấp dẫn khơng thu nhập mà cịn tạo hội cho học, hội thăng tiến đồng thời có ràng buộc định đới với người lao động, cụ thể như: + Có chính sách khen thưởng rõ ràng, minh bạch, kịp thời + Khi người lao động có trình độ chun mơn, có trình độ ngoại ngữ đào tạo nước ngồi Nếu hồn thành khóa đào tạo cấp chứng hưởng trợ cấp chứng hàng tháng chứng hết hạn Khoản trợ cấp phải đủ lớn để hấp dẫn người lao động Đồng thời người lao động phải cam kết phục vụ cho doanh nghiệp chứng hết hạn Trường hợp người lao động nghỉ trước thời hạn cam kết phải bồi thường chi phí đào tạo + Trong trình làm việc, người lao động đạt thành tích cao có nhiều cống hiến cho Công ty vào danh sách “Nhân viên chủ chớt” Cơng ty có chính sách đãi ngộ thích đáng 56 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 1.10 Kiến nghị 1.10.1 Kiến nghị với nhà nước 3.3.2.1 Hồn thiện mơi trường pháp lý cho hoạt động đầu tư Luật Kinh doanh đầu tư tài chính, chứng khoán văn hướng dẫn bước đầu tạo lập khuôn khổ pháp lý tương đới hồn chỉnh cho hoạt động kinh doanh bảo hiểm có hoạt động đầu tư công ty đầu tư tài chính Tuy nhiên, để đáp ứng yêu cầu trước mắt hoạt động kinh doanh bảo hiểm hoạt động đầu tư, với thực tế chuẩn bị hội nhập q́c tế hệ thống văn pháp luật kinh doanh bảo hiểm hành cần sớm rà soát, đánh giá để có kế hoạch điều chỉnh, bổ sung, hồn thiện theo hướng nâng cao hiệu lực pháp lý, đảm bảo tính đồng bộ, cụ thể, minh bạch nhằm đạt mục tiêu phù hợp với thực tiễn nguyên tắc, chuẩn mực quốc tế Luật cần bảo đảm tăng cường tính tự chủ tự chịu trách nhiệm cho doanh nghiệp, chủ động giảm thiểu tối đa can thiệp trực tiếp hành chính từ phía Nhà nước vào hoạt động kinh doanh doanh nghiệp Việc hồn thiện mơi trường pháp lý cần dựa sở điều kiện thực tiễn Việt Nam, theo định hướng phát triển thị trường bảo hiểm Việt Nam đến năm 2020 Thủ tướng Chính phủ phê duyệt, sở tập quán kinh doanh bảo hiểm khu vực giới Bộ Tài chính quan quản lý nhà nước hoạt động kinh doanh bảo hiểm, có hoạt động đầu tư công ty đầu tư tài chính cần chủ động trình Chính phủ chủ động phới hợp với quan quản lý Nhà nước hữu quan đề văn hướng dẫn quản lý hoạt động đầu tư doanh nghiệp bảo hiểm 3.3.2.2 Hoàn thiện hệ thống văn pháp lý đối với hoạt động đầu tư Các quy định trực tiếp chi phối hoạt động đầu tư công ty tài chính hành cịn khơng ít bất cập, khơng phù hợp với môi trường đầu tư bảo hiểm nước ta Do vậy, để tạo thuận lợi cho công ty đầu tư tài chính, Nhà nước cần xem xét hoàn thiện quy định nội dung sau: 57 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 -Trước tiên, Luật kinh doanh Việt Nam cần phải sửa đổi cho phép công ty tài chính đầu tư nguồn vớn nhàn rỗi vào tài sản nước ngồi, đặc biệt cơng ty đầu tư tài chính nhân thọ đầu tư nước ngồi từ nguồn vớn lấy từ quỹ dự phịng kỹ thuật Hiện tại, việc Chính phủ khơng cho phép công ty đầu tư tài chính đầu tư nguồn tài chính nhàn rỗi khỏi lãnh thổ Việt Nam bất lợi lớn đối với công ty đầu tư tài chính việc nâng cao hiệu hoạt động đầu tư -Hiện Luật Kinh doanh tài chính, chứng khoán cho phép doanh nghiệp đầu tư thiếu văn hướng dẫn Hiện có Nghị định số Thông tư hướng dẫn Các công ty đầu tư tài chính gặp nhiều rắc rối từ thiếu sót này, hoạt động kinh doanh bất động sản Do đó, cần có văn hướng dẫn chi tiết cho doanh nghiệp bảo hiểm hoạt động đầu tư mua trái phiếu Chính phủ, gửi tiền ngân hàng, mua cổ phiếu trái phiếu doanh nghiệp, kinh doanh bất động sản, cho vay, uỷ thác đầu tư qua ngân hàng Các văn phải đảm bảo tính rõ ràng minh bạch để doanh nghiệp biết làm phải làm gì, quan quản lý Nhà nước dễ dàng kiểm tra giám sát đỡ có chồng chéo, hiểu lầm quan tài chính, chứng khoán, bất động sản, ngân hàng, thuế vụ 58 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 KẾT LUẬN Hoạt động lĩnh vực bảo hiểm chính năm qua có phát triển vượt bậc góp phần khơng nhỏ vào phát triển chung kinh tế quốc gia Nhiều công ty thu lại khoản lợi nhuận khổng lồ từ hoạt động so với hoạt động sản xuất kinh doanh chính mình, góp phần đưa công ty phát triển mạnh mẽ khẳng định thương hiệu tiềm lực kinh tế mình, đặc biệt hoạt động góp phần lớn cho nhiều công ty đường tiến lên thành tập đoàn kinh tế đa ngành Việt Nam Để góp phần cho họat động trở nên sơi động phát triển hớn địi hỏi cơng ty phải không ngừng đổi mới, học tập tiếp thu kinh nghiệm từ quốc gia trước giới Hoạt động quản trị tài chính không lĩnh vực hoạt động công ty mà dần trở thành hoạt động chính có tính chất định đới với tồn cơng ty phát triển hoạt động đầu tư tài chính cần thiết đối với công ty Trong hoạt động kinh doanh, cịn tồn sớ khó khăn định Công ty phải đối mặt với cạnh tranh gay gắt thị trường thách thức điều kiện sở vật chất, nguồn nhân lực mang lại Do đó, Cơng ty phải tích cực đổi mới, tập trung đào tạo đội ngũ cán để phát triển phù hợp với xu hướng phát triển kinh tế Trong trình thực tập công ty, em học nhiều điều bổ ích hoạt động kinh doanh, cung ứng trang thiết bị vật tư y tế, công việc mà trước tới em chưa làm Đồng thời hội để em có thêm hiểu biết Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng, từ giúp em rèn luyện thêm kỹ năng, kinh nghiệm làm việc thực tế để hoàn thành thu Một lần nữa, em xin chân thành cảm ơn cô giáo TS Phan Thị Thanh Hoa anh chị công tác Công ty hướng dẫn, nhiệt tình giúp đỡ tạo điều kiện cho em hồn thành tớt tập 59 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 TÀI LIỆU THAM KHẢO Nguyễn Thành Độ, Nguyễn Ngọc Huyền (2009), Quản trị kinh doanh, NXB Đại học Kinh tế Quốc dân Dương Hữu Hạnh, (2003), Quản trị doanh nghiệp, NXB Thống kê, Hà Nội Phạm Thị Gái (2004), Phân tích hoạt động kinh doanh, Nhà xuất Đại học Kinh tế Quốc dân, Hà Nội Nguyễn Đình Kiệm, Bạch Đức Hiển (2008), Tài doanh nghiệp, Nhà xuất Tài chính, Hà Nội Nguyễn Ngọc Quang (2016), Phân tích báo cáo tài chính, Nhà xuất Tài chính, Hà Nội 10 Nghiêm Sĩ Thương(2010), Bài giảng quản trị tài doanh nghiệp, Nhà xuất Giáo dục 11 Nguyên Thảo, Trung Nguyên, (2007), Quản trị kinh doanh, Nhà xuất Lao động – Xã hội, Hà Nội 12 Báo cáo tài năm (2016), (2017), (2018),Phịng kế tốn – tài chính, Cơng ty Cổ Phân Công Nghê Xây Dựng Sông Hông 60 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 PHỤ LỤC T T CHỈ TIÊU Tổng tài sản Tổng nợ phải trả Tài sản ngắn hạn Nợ ngắn hạn Doanh thu Chi phí NĂM NĂM 2017 NĂM 2018 NĂM 2019 2016 164.036.8 161.305.003.3 217.404.818.3 210.304.781.7 76.445 19 87 37 144.454.9 142.776.562.4 177.512.787.7 171.133.690.4 80.125 97 58 27 160.271.0 159.316.097.9 216.018.155.0 203.175.676.8 18.346 81 08 07 103.436.2 121.787.689.0 143.545.863.3 152.183.994.0 80.125 95 91 33 485.690.0 123.806.536.2 256.856.602.3 290.610.020.9 17.429 10 05 51 6.567.792 12.789.032.78 5.646.980.626 8.145.396.197 557 Lợi nhuận 1.660.819 12.861.067.48 69.907.297 1.453.124.567 trước 943 thuế Lợi 1.271.239 10.244.573.22 nhuận 14.957.522 1.162.499.654 628 sau thuế Giá trị 19.581.89 18.528.440.82 39.892.030.62 39.171.091.31 rịng 6.320 Doanh thu trung bình năm: 2016, 289.240.794.224 2017, 2018,2019 61 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO PGS.TS Phạm Quang Trung, Giáo trình Quản trị tài chính doanh nghiệp NXB Đại học Kinh tế quốc dân Hà Nội (2017) Lưu Thị Hương (2006), Phân tích quản trị tài chính, NXB Tài chính, Hà Nội Tạp chí tài chính.vn 62 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 63 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 64 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 65 Vũ Thị Hương Lý – MSV : 19160042 ... 1.1.1.1.1.1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ XÂY DỰNG SÔNG HỒNG 1.2 Q trình đời Cơng ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng: Công ty Cổ phần Công nghệ Xây dựng Sông Hồng (SONG HONG B&T.,... Trong công tác lập kế hoạch quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng xác lập cách đầy đủ trọng quan tâm, tiêu kế hoạch công ty lập chi tiết năm Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây. .. chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng .8 2.1.2 Lập kế hoạch tài chính 11 2.1.3 Triển khai thực quản trị tài chính Công ty Cổ Phần Công Nghệ Xây Dựng Sông Hồng