Thực trạng rối loạn cơ xương khớp của điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện tại hải phòng và hiệu quả một số giải pháp can thiệp

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ Y TẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC Y DƯỢC HẢI PHỊNG HỒNG ĐỨC LUẬN THỰC TRẠNG RỐI LOẠN CƠ XƯƠNG KHỚP CỦA ĐIỀU DƯỠNG VIÊN BỆNH VIỆN TUYẾN QUẬN HUYỆN TẠI HẢI PHÒNG VÀ HIỆU QUẢ MỘT SỐ GIẢI PHÁP CAN THIỆP LUẬN ÁN TIẾN SĨ HẢI PHÒNG - 2020 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ Y TẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC Y DƯỢC HẢI PHỊNG HỒNG ĐỨC LUẬN THỰC TRẠNG RỐI LOẠN CƠ XƯƠNG KHỚP CỦA ĐIỀU DƯỠNG VIÊN BỆNH VIỆN TUYẾN QUẬN HUYỆN TẠI HẢI PHÒNG VÀ HIỆU QUẢ MỘT SỐ GIẢI PHÁP CAN THIỆP LUẬN ÁN TIẾN SĨ Chuyên ngành: Y TẾ CÔNG CỘNG Mã số: 62.72.03.01 Người hướng dẫn: Hướng dẫn 1: PGS TS Phạm Minh Khuê Hướng dẫn 2: PGS TS Nguyễn Mai Hồng HẢI PHÒNG – 2020 i LỜI CAM ĐOAN Tơi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu tơi thực Các số liệu, kết luận án trung thực, xác chưa cơng bố cơng trình khác Hải Phòng, ngày tháng năm 2020 NCS Hồng Đức Luận ii LỜI CẢM ƠN Tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành tới Ban Giám Hiệu Trường Đại học Y Dược Hải Phòng, phòng Đào tạo sau đại học, khoa Y Tế cơng cộng phòng ban liên quan Trường Đại Học Y Dược Hải Phòng tạo điều kiện giúp đỡ suốt trình học tập Tơi bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến PGS.TS Phạm Minh Khuê PGS.TS Nguyễn Mai Hồng, người Thầy dành nhiều thời gian, trí tuệ tâm sức trực tiếp hướng dẫn, giúp đỡ bảo tơi q trình học tập nghiên cứu thực luận án Tôi xin gửi lời cảm ơn đến thày cô giáo Bộ môn Sức khoẻ nghề nghiệp Trường Đại học Y Dược Hải Phòng, đặc biệt cảm ơn đến TS Hoàng Thị Giang ThS Nguyễn Thanh Hải chuyên gia quốc tế hợp tác với mơn, tận tình giúp đỡ tơi kiến thức chuyên môn phương pháp can thiệp đề tài Tôi xin chân thành cảm ơn lãnh đạo, cán y tế toàn điều dưỡng viên tham gia vào nghiên cứu 15 bệnh viện quận/huyện Thành phố Hải Phòng nhiệt tình giúp đỡ tạo điều kiện để thu thập số liệu phục vụ cho đề tài Tôi xin chân thành cảm ơn đồng nghiệp Trường Cao đẳng Y Dược Phú Thọ thầy cô khoa Y tế cơng cộng giúp đỡ tơi q trình thực đề tài Cuối cùng, xin bày tỏ lời cảm ơn tới bạn bè gia đình động viên, chia sẻ ủng hộ suốt q trình học tập cơng tác Hải Phòng, ngày tháng năm 2020 Người thực iii DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT BNN : Bệnh nghề nghiệp CDC : Centers for Disease Control and Prevention (Trung tâm kiểm soát phòng ngừa dịch bệnh Hoa Kỳ) CI : Confidence Interval (Khoảng tin cậy) CLCS : Chất lượng sống CXK : Cơ xương khớp ĐDV : Điều dưỡng viên ILO : International Labour Organization (Tổ chức lao động giới) KAP : Knowledge, attitude and practice (Kiến thức, thái độ thực hành) KTC : Khoảng tin cậy N–n : Số lượng OR : Odds ratio (Tỉ suất chênh) OSHA : Occupational Safety and Health Administration (Cục Sức khỏe An toàn Nghề nghiệp Hoa Kỳ) RLCX : Rối loạn xương RLCXNN : Rối loạn xương nghề nghiệp SKNN : Sức khỏe nghề nghiệp STT : Số thứ tự TCVSCP : Tiêu chuẩn vệ sinh cho phép TTYTDP : Trung tâm Y tế dự phòng VGBNN : Viêm gan B nghề nghiệp WHO : World Health Organization (Tổ chức Y tế giới) iv MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN .i DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT .iii MỤC LỤC iv DANH MỤC BẢNG viii DANH MỤC HÌNH x ĐẶT VẤN ĐỀ CHƯƠNG : TỔNG QUAN 1.1 Đặc điểm dịch tễ học RLCX nghề nghiệp tác động RLCX lên công việc sống nhân viên y tế 1.1.1 Đại cương rối loạn xương .3 1.1.2 Dịch tễ học rối loạn xương điều dưỡng viên 1.1.3 Tác động rối loạn xương lên công việc sống ngày điều dưỡng viên .15 1.2 Môi trường - điều kiện làm việc tình trạng rối loạn xương điều dưỡng viên………………………………………………………………… 16 1.2.1 Yếu tố nguy vật lý/tư với RLCX 17 1.2.2 Cường độ làm việc tình trạng RLCX 20 1.2.3 Các điều kiện khác môi trường làm việc RLCX 21 1.3 Biện pháp dự phòng RLCX nghề nghiệp điều dưỡng viên hiệu biện pháp dự phòng 21 1.3.1 Khái niệm cấp độ dự phòng .21 1.3.2 Dự phòng RLCX môi trường lao động 22 1.3.3 Dự phòng RLCX điều dưỡng viên 23 1.3.4 Một số phương pháp đánh giá tình trạng RLCX điều dưỡng viên………………………………………………………………….27 1.3.5 Lý lựa chọn công cụ đánh giá biện pháp dự phòng RLCXNN ĐDV đề tài 34 v CHƯƠNG : ĐỐI TƯỢNG VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 39 2.1 Đối tượng, thời gian địa điểm nghiên cứu 39 2.1.1 Đối tượng, địa điểm nghiên cứu 39 2.1.2 Thời gian nghiên cứu: 39 2.2 Phương pháp nghiên cứu 40 2.2.1 Thiết kế nghiên cứu giai đoạn 40 2.2.2 Cỡ mẫu nghiên cứu .43 2.2.3 Kỹ thuật chọn mẫu 44 2.3 Nội dung nghiên cứu 46 2.3.1 Biến số số nghiên cứu 46 2.3.2 Kỹ thuật công cụ thu thập số liệu .52 2.3.3 Các bước tiến hành nghiên cứu .56 2.4 Sai số cách khống chế sai số 58 2.5 Xử lý số liệu 58 2.6 Đạo đức nghiên cứu .59 CHƯƠNG : KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU .60 3.1 Tỷ lệ mắc RLCX ảnh hưởng RLCX lên đời sống công việc hàng ngày điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng 60 3.1.1 Đặc điểm chung đối tượng nghiên cứu 60 3.1.2 Tỷ lệ mắc RLCX điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng 67 3.1.3 Ảnh hưởng RLCX lên đời sống công việc ngày điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng 69 3.2 Kiến thức, thái độ, thực hành số yếu tố liên quan đến mắc RLCX điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng 73 3.2.1 Kiến thức, thái độ thực hành điều dưỡng viên RLCX 73 3.2.2 Một số yếu tố liên quan đến mắc RLCX vòng 12 tháng qua vi điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng 80 3.3 Hiệu biện pháp can thiệp truyền thông giáo dục sức khỏe nhằm dự phòng RLCX điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng .86 3.3.1 So sánh số đặc điểm điều dưỡng viên trước sau can thiệp 86 3.3.2 Hiệu can thiệp lên tỷ lệ mắc RLCX 87 3.3.3 Hiệu can thiệp KAP điều dưỡng viên 89 3.3.4 Hiệu can thiệp lên chất lượng sống, mức độ lo âu công việc hàng ngày điều dưỡng viên 95 CHƯƠNG : BÀN LUẬN .99 4.1 Tỷ lệ mắc RLCX ảnh hưởng RLCX lên đời sống công việc ngày điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng 99 4.1.1 Đặc điểm chung đối tượng nghiên cứu 99 4.1.2 Tỷ lệ mắc RLCX điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng 103 4.1.3 Ảnh hưởng RLCX lên đời sống công việc ngày điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng .109 4.2 Kiến thức, thái độ, thực hành số yếu tố liên quan đến mắc RLCX điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện Hải Phòng 113 4.2.1 Kiến thức, thái độ thực hành điều dưỡng viên RLCX 113 4.2.2 Một số yếu tố liên quan đến RLCX điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng 119 4.3 Hiệu can thiệp dự phòng RLCX điều dưỡng viên 122 4.3.1 Cỡ mẫu quần thể dùng nghiên cứu can thiệp .122 4.3.2 Hiệu can thiệp lên tỷ lệ mắc RLCX 123 4.3.3 Đánh giá thay đổi kiến thức, thái độ thực hành RLCX .124 4.3.4 Hiệu can thiệp lên chất lượng sống, mức độ lo âu công việc hàng ngày điều dưỡng viên .126 vii 4.4 Một số ưu điểm nhược điểm nghiên cứu 129 KẾT LUẬN 133 5.1 Tỷ lệ RLCX ảnh hưởng RLCX lên đời sống công việc ngày điều dưỡng viên bệnh viện tuyến quận huyện Hải Phòng .133 5.2 Kiến thức, thái độ, thực hành số yếu tố liên quan đến mắc RLCX điều dưỡng viên 133 5.3 Hiệu số biện pháp can thiệp dự phòng RLCX điều dưỡng viên bệnh viện quận huyện 133 KHUYẾN NGHỊ 135 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC A Bộ câu hỏi chuẩn hóa Nordic Rối loạn xương B Bộ câu hỏi đánh giá mức độ lo âu – K6 C Bộ câu hỏi đánh giá vắng mặt D Bộ câu hỏi Quality of Life Enjoyment and Satisfaction Questionnaire (QLES-Q-SF) Đánh giá chất lượng sống E Bộ câu hỏi KAP Rối loạn xương F Xác nhận sở lấy số liệu G Một số hình ảnh trình thực đề tài H Tờ rơi - Tài liệu truyền thông giáo dục sức khỏe 12/14/2019 43 Chăm sóc giúp đỡ bệnh nhân 44 Chăm sóc giúp đỡ bệnh nhân Băng bó, lấy máu… Băng bó, lấy máu… Tư sai: cúi người Các tư đúng: Ngồi thẳng lưng Chống tay xuống giường Các tư sai: cúi người 14/12/2019 45 14/12/2019 Chăm sóc giúp đỡ bệnh nhân Băng bó, lấy máu…: tư 46 Nâng cao giường Chăm sóc giúp đỡ bệnh nhân Đặt chân bệnh nhân lên bàn nhỏ… Gập nhẹ gối để trì độ cong tự nhiên cột sống Các tư đúng: chống tay lên bàn chống khuỷu tay lên đùi 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển bệnh nhân 47 Di chuyển bệnh nhân Quay bệnh nhân Các thao tác 48 Quay bệnh nhân 14/12/2019 14/12/2019 Các thao tác 12/14/2019 Di chuyển bệnh nhân 49 Di chuyển bệnh nhân Quay bệnh nhân: sử dụng mảnh vải lót giường Quay bệnh nhân: sử dụng mảnh vải lót giường 50 Kéo vải phía Các thao tác Một chân đặt lùi phía sau tăng độ vững chãi 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển bệnh nhân 51 Di chuyển bệnh nhân 52 Quay bệnh nhân: khơng thể kéo dùng biện pháp đẩy Quay bệnh nhân: khơng thể kéo dùng biện pháp đẩy Khả Khả 2: tận dụng sức kéo tay bệnh nhân 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển bệnh nhân Di chuyển bệnh nhân 53 Quay bệnh nhân: khơng thể kéo dùng biện pháp đẩy 54 Quay bệnh nhân: công việc khó khăn người, nên yêu cầu trợ giúp người thứ Khả 14/12/2019 14/12/2019 12/14/2019 Di chuyển bệnh nhân cạnh giường Di chuyển bệnh nhân cạnh giường Di chuyển theo thứ tự: chân , hông, vai đầu bệnh nhân Di chuyển theo thứ tự: chân , hông, vai đầu bệnh nhân 55 56 Tư kéo bệnh nhân sang bên đối diện Thực di chuyển thân người hướng trước, Tư kéo bệnh nhân sang bên đối diện 14/12/2019 Lưng thẳng, đầu gối tì vào thành giường sau hướng sau, 14/12/2019 Nhịp nhàng với động tác kéo bệnh nhân Di chuyển bệnh nhân cạnh giường Di chuyển bệnh nhân lên đầu giường 57 58 người thực thao tác bệnh nhân khó để di chuyển Tư di chuyển bệnh nhân lên đầu giường: Gấp chân bệnh nhân, luồn tay vào hông lưng 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển cân nặng trọng lượng thể từ chân sang chân đồng thời đẩy bệnh nhân lên Di chuyển bệnh nhân lên đầu giường Di chuyển bệnh nhân lên đầu giường 59 60 Cuộn cao su Sử dụng tay đan vào để trợ giúp bệnh nhân Tư di chuyển bệnh nhân lên đầu giường: Tư di chuyển bệnh nhân lên đầu giường: Sử dụng thảm chống trượt, cộng với yêu cầu bệnh nhân đẩy chân Sử dụng cuộn cao su kê bắp chân bệnh nhân tạo điều kiện thuận lợi cho việc 14/12/2019 14/12/2019 di chuyển bệnh nhân 10 12/14/2019 Di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi Di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi 61 62 Tư di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi: cách Tư di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi: cách 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi Di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi 63 64 Tư di chuyển bệnh nhân từ nằm sang ngồi: cách 3, yêu cầu phối hợp bệnh nhân Nếu bệnh nhân nặng phối hợp: cần y tá 14/12/2019 14/12/2019 Di chuyển bệnh nhân từ ngồi sang nằm Di chuyển bệnh nhân từ ngồi sang nằm 65 66 14/12/2019 Tư di chuyển bệnh nhân từ ngồi sang nằm: cách Phối hợp bệnh nhân 14/12/2019 Tư di chuyển bệnh nhân từ ngồi sang nằm: cách 11 12/14/2019 Di chuyển bệnh nhân từ ngồi sang nằm Điều chỉnh lại tư ngồi ghế cho bệnh nhân 67 68 14/12/2019 14/12/2019 Nếu bệnh nhân nặng phối hợp: cần y tá Nâng bệnh nhân dậy từ ghế Nâng bệnh nhân dậy từ ghế 69 70 Với bệnh nhân cần trợ giúp Bệnh nhân cần trợ giúp nhiều 14/12/2019 Yêu cầu bệnh nhân phối hợp có thể: chống tay xuống đùi Nâng bệnh nhân dậy từ ghế 14/12/2019 Đỡ bệnh nhân ngồi xuống ghế 71 72 Dùng dụng cụ hỗ trợ 14/12/2019 Cách 14/12/2019 Vị trí đặt tay sau lưng bệnh nhân Cách 12 12/14/2019 Di chuyển bệnh nhân từ giường sang ghế Di chuyển bệnh nhân từ giường sang giường 73 74 Một số dụng cụ hỗ trợ: ván trượt, dây đỡ Sử dụng ván di chuyển 14/12/2019 14/12/2019 Một số hoạt động phổ biến nhà Một số hoạt động phổ biến nhà 75 76 Tư Tư Tư sai Lau nhà dùng máy hút bụi Tư sai Đánh Buộc dây giày 14/12/2019 14/12/2019 Một số hoạt động phổ biến nhà Một số tập đơn giản (1) 77 Tư sai 78 Tư Lấy đồ tủ lạnh Tư sai Tư Sử dụng ngăn kéo bàn làm việc 14/12/2019 14/12/2019 13 12/14/2019 Bài tập với ghế dành cho lưng Một số tập đơn giản (2) 79 80 14/12/2019 14/12/2019 Một số khuyến nghị khác (1) Một số khuyến nghị khác (2) 81 82 Khoảng trống cần thiết cho bàn chân Hạn chế, tránh tư cúi lưng cách hạ thấp nâng cao vật dụng tương ứng với chiều cao thể 83 14/12/2019 Một số khuyến nghị khác (3) 14/12/2019 84 Một số khuyến nghị khác (4) Sử dụng dụng cụ hỗ trợ vận chuyển bệnh nhân đồ vật (nếu có): xe đẩy, kéo, hệ thống giúp nâng đỡ bệnh nhân… 14/12/2019 14/12/2019 Khuyến cáo mức độ cân nặng đồ vật tương ứng với vị trí khuân vác, theo giới 14 12/14/2019 Tài liệu tham khảo (1) Một số khuyến nghị khác (5)  85 86 European Agency for Safety and Health at Work, editor OSH in figures: work-related musculoskeletal disorders in the EU - Facts and figures Luxembourg: Office for Official Publ of the Europ Communities; 2010 179 p (European risk observatory report) R da CB, Ramos VE Risk factors for work-related musculoskeletal disorders: a systematic review of recent longitudinal studies Am J Ind Med  [Internet] 2010 Mar [cited 2018 May 3]; 53 (3): 285–323 (doi: 10.1002/ajim.20750)  Bevan S Economic impact of musculoskeletal disorders (MSDs) on work in Europe Best Pract Res Clin Rheumatol [Internet] 2015 Jun [cited 2018 May 8]; 29 (3): 356–73 (doi: 10.1016/j.berh.2015.08.002)  Luttmann A, Jäger M, Griefahn B, et al Preventing musculoskeletal disorders in the workplace [Internet] 5th ed Protecting Workers’ Health Series World Health Organization: Geneva.; 2003 [cited 2018 May 8] 38 p  Caroly S, Coutarel F, Escriva E, et al La prévention durable des TMS : Quels freins ? Quels leviers d’action ? [Rapport de recherche] PACTE; ANACT; LEEST; Equipe d’Ergonomie Bordeaux; 2008 180 p  Podniece Z, Taylor TN Work-related musculoskeletal disorders: prevention report Luxembourg: Office for Official Publications of the European Communities; 2008 105 p (A European campaign on musculoskeletal disorders)  Anderson SP, Oakman J Allied health professionals and work-related musculoskeletal disorders: a systematic review Saf Health Work [Internet] 2016 Dec [cited 2018 May 3]; (4): 259–67 (doi: 10.1016/j.shaw.2016.04.001)  Pelissier C, Fontana L, Fort E, et al Occupational risk factors for upper-limb and neck musculoskeletal disorder among health-care staff in nursing homes for the elderly in France Ind Health [Internet] 2014 Jul [cited 2018 Apr 2]; 52 (4): 334–46 (doi: 10.2486/indhealth.2013-0223)  Ribeiro T, Serranheira F, Loureiro H Work related musculoskeletal disorders in primary health care nurses Appl Nurs Res [Internet] 2017 Feb [cited 2018 Apr 2]; 33: 72–7 (doi: 10.1016/j.apnr.2016.09.003)  Bitsios A, Gioftsidou A, Malliou P, et al Musculoskeletal disorders and their burden on nursing staff Nosileftiki 2014; 53 (2): 185–92  Trinkoff Alison M., Lipscomb Jane A., Geiger‐Brown Jeanne, et al Musculoskeletal problems of the neck, shoulder, and back and functional consequences in nurses Am J Ind Med [Internet] 2002 Feb 13 [cited 2018 Apr 2]; 41 (3): 170–8 (doi: 10.1002/ajim.10048)  Fonseca N da R, Fernandes R de CP Factors related to musculoskeletal disorders in nursing workers Rev Lat Am Enfermagem 2010; 18 (6): 1076–83 (doi: 10.1590/S0104-11692010000600006)  Munabi IG, Buwembo W, Kitara DL, et al Musculoskeletal disorders among nursing staff: A comparison of five hospitals in Uganda Pan Afr Med J 2014; 17  Yan P, Li FY, Yang Y, et al Current status of work-related musculoskeletal disorders in nurses in Xinjiang, China Chin J Ind Hyg Occup Dis 2016; 34 (8): 561–5 (doi: 10.3760/cma.j.issn.1001-9391.2016.08.001)  14/12/2019 Attar SM Frequency and risk factors of musculoskeletal pain in nurses at a tertiary centre in Jeddah, Saudi Arabia: a cross sectional study BMC Res Notes [Internet] 2014 Jan 25 [cited 2018 Apr 2]; 7: 61 (doi: 10.1186/1756-0500-7-61) 14/12/2019 Một số tư thế, thao tác với đồ vật thấp Tài liệu tham khảo (2)  87 Tài liệu tham khảo (3) Arsalani N, Fallahi-Khoshknab M, Josephson M, et al Musculoskeletal disorders and working conditions among iranian nursing personnel Int J Occup Saf Ergon 2014; 20 (4): 671–80 (doi: 10.1080/10803548.2014.11077073)  Kieu NQ, Hoang DL, Pham MK, et al Organizational characteristics and musculoskeletal disorders among nurses at Viet Tiep hospital in Hai Phong in 2015 2015 [cited 2018 May 10]; XXV (11–171): 107–13  Kieu NQ, Hoang DL, Pham MK, et al Factors associated with musculoskeletal disorders among nurses at Viet-Tiep hospital in Hai Phong, 2015 J Prev Med [Internet] 2015 [cited 2018 May 9]; XXV (11–171): 114–21  Kuorinka I, Jonsson B, Kilbom A, et al Standardised Nordic questionnaires for the analysis of musculoskeletal symptoms Appl Ergon [Internet] 1987 Sep [cited 2018 May 9]; 18 (3): 233–7 (doi: 10.1016/00036870(87)90010-X)   88     López-Aragón L, López-Liria R, Callejón-Ferre Á-J, et al Applications of the Standardized Nordic Questionnaire: A Review Sustainability [Internet] 2017 Aug 25 [cited 2018 Apr 2]; (9): 1514 (doi: 10.3390/su9091514)   Nguyen TH, Pham VH Validation of two instruments to measure work - family conflict and psychological distress in vienamese J Prev Med [Internet] 2014 [cited 2018 May 9]; XXIV (9–158): 96–103   Kessler RC, Barker PR, Colpe LJ, et al Screening for Serious Mental Illness in the General Population Arch Gen Psychiatry [Internet] 2003 Feb [cited 2018 May 9]; 60 (2): 184–9 (doi: 10.1001/archpsyc.60.2.184) Rousseau T, Arezki S, Bérard P, et al L’absentéisme, outils et méthodes pour agir ANACT Lyon 2009;    Hoang TG, Corbière M, Negrini A, et al Validation of the Karasek-Job Content Questionnaire to Measure Job Strain in Vietnam Psychol Rep [Internet] 2013 Oct [cited 2018 May 9]; 113 (2): 363–79 (doi: 10.2466/01.03.PR0.113x20z3) Pinar R Work-related musculoskeletal disorders in Turkish hospital nurses Turk Klin J Med Sci 2010; 30 (6): 1869–75 (doi: 10.5336/medsci.2009-13539)     Chung Y-C, Hung C-T, Li S-F, et al Risk of musculoskeletal disorder among Taiwanese nurses cohort: a nationwide population-based study BMC Musculoskelet Disord [Internet] 2013 Dec [cited 2018 Apr 2]; 14 (1): 144 (doi: 10.1186/1471-2474-14-144) Mynarski W, Grabara M, Nawrocka A, et al Physical recreational activity and musculoskeletal disorders in nurses Med Pr 2014; 65 (2): 181–8    Tinubu BM, Mbada CE, Oyeyemi AL, et al Work-related musculoskeletal disorders among nurses in Ibadan, South-west Nigeria: a cross-  sectional survey BMC Musculoskelet Disord [Internet] 2010 Dec [cited 2018 Apr 2]; 11 (1): 12 (doi: 10.1186/1471-247411-12) 14/12/2019 Musculoskelet Disord [Internet] 2013 Dec [cited 2018 Apr 2]; 14 (1): 334 (doi: 10.1186/1471-2474-14-334) Cảm ơn anh/chị lắng nghe 89 Tài liệu tham khảo 14/12/2019 Amin NA, Nordin R, Fatt QK, et al Relationship between psychosocial risk factors and work-related musculoskeletal disorders among public hospital nurses in Malaysia Ann Occup Environ Med 2014; 26 (1) (doi: 10.1186/s40557-014-0023-2) Asghar F, Ehsan S, Arshad HS Frequency of work related musculoskeletal disorders among nurses working in hospitals of Lahore Int J Sci Res IJSR [Internet] 2016 May [cited 2018 May 9]; (5): 346–9 (doi: 10.21275/v5i5.NOV163242) Taghinejad H, Azadi A, Suhrabi Z, et al Musculoskeletal disorders and their related risk factors among iranian nurses Biotechnol Health Sci [Internet] 2015 Dec 16 [cited 2018 May 9]; (1) Yeung SS, Genaidy A, Levin L Prevalence of musculoskeletal symptoms among Hong Kong nurses Occup Ergon 2004; (3): 199–208 Mehrdad Ramin, Dennerlein Jack T., Haghighat Mohammad, et al Association between psychosocial factors and musculoskeletal symptoms among Iranian nurses Am J Ind Med [Internet] 2010 Sep 16 [cited 2018 Apr 2]; 53 (10): 1032–9 (doi: 10.1002/ajim.20869) Serranheira F, Sousa-Uva M, Sousa-Uva A Hospital nurses tasks and work-related musculoskeletal disorders symptoms: A detailed analysis Work [Internet] 2015 Aug [cited 2018 Apr 2]; 51 (3): 401–9 (doi: 10.3233/WOR-141939) Skela‐Savič B., Pesjak K., Hvalič‐Touzery S Low back pain among nurses in Slovenian hospitals: cross ‐sectional study Int Nurs Rev [Internet] 2017 Apr Israni M, Vyas N, Sheth M Prevalence of musculoskeletal disorders among nurses Indian J Phys Ther [Internet] 2013 Dec 31 [cited 2018 May 9]; (2): 52–5 Freimann T, Coggon D, Merisalu E, et al Risk factors for musculoskeletal pain amongst nurses in Estonia: a cross-sectional study BMC Thinkhamrop W, Laohasiriwong W Factors associated with musculoskeletal disorders among registered nurses: Evidence from the thai nurse cohort study Kathmandu Univ Med J 2015; 13 (51): 247–52 26 [cited 2018 Apr 2]; 64 (4): 544–51 (doi: 10.1111/inr.12376)    Smith DR, Mihashi M, Adachi Y, et al A detailed analysis of musculoskeletal disorder risk factors among Japanese nurses J Safety Res [Internet] 2006 Jan [cited 2018 Apr 2]; 37 (2): 195–200 (doi: 10.1016/j.jsr.2006.01.004) Rathore FA, Attique R, Asmaa Y Prevalence and perceptions of musculoskeletal disorders among hospital nurses in Pakistan: a cross-sectional survey Cureus [Internet] 2017 [cited 2018 Apr 2]; (1) (doi: 10.7759/cureus.1001)  Smith DR, Wei N, Kang L, et al Musculoskeletal disorders among professional nurses in mainland China J Prof Nurs [Internet] 2004 Nov [cited 2018 Apr 2]; 20 (6): 390–5 (doi: 10.1016/j.profnurs.2004.08.002) Lorusso A, Bruno S, L’Abbate N A review of low back pain and musculoskeletal disorders among Italian nursing personnel Ind Health 2007; 45 (5): 637–44 (doi: 10.2486/indhealth.45.637) Harcombe H, McBride D, Derrett S, et al Physical and psychosocial risk factors for musculoskeletal disorders in New Zealand nurses, postal workers and office workers Inj Prev 2010; 16 (2): 96–100 (doi: 10.1136/ip.2009.021766)  Chen W-L, Chou S-Y, Yuan S-C, et al Factors affecting musculoskeletal disorders among hospital nurses -Taiwan J Med 2006; 11 (4): 252–60 14/12/2019 Barzideh M, Choobineh A r., Tabatabaee H r Job stress dimensions and their relationship to musculoskeletal disorders in Iranian nurses Work [Internet] 2014 Apr [cited 2018 Apr 2]; 47 (4): 423–9 (doi: 10.3233/WOR-121585) 15 KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG FACULTY OF PUBLIC HEALTH HAI PHONG MEDICAL UNIVERSITY ĐỊNH NGHĨA ECGONOMIE ERGONOMIE TƯ THẾ VÀ ĐIỀU KIỆN LAO ĐỘNG HỢP LÝ Là khoa học liên ngành (sinh lý, tâm lý, nhân trắc, sinh, thẩm mỹ công nghiệp, an tồn lao động, kỹ thuật…) Nghiên cứu để thích nghi điều kiện lao động sinh hoạt người Mục đích làm cho người lao động có suất, an toàn, thoải mái KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG Phạm vi ergonomics Lợi ích ergonomics Các đặc điểm người, cân nhắc: Nhanh Dễ  An toàn   – Giải phẫu – Sinh lý – Tâm lý > Nâng cao suất KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG Ergonomics nghề nghiệp Occupational ergonomics(1) Người lao động Ergonomics nghề nghiệp(2) Nghề nghiệp/thiết kế công việc Add pics KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG Ergonomics nghề nghiệp(3) Ergonomics nghề nghiệp(4) Môi trường lao động Thiết kế thiết bị 10 KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG Giới hạn gắng sức Ergonomics nghề nghiệp(5) Tổ chức lao động  Hỗ trợ mang chuyển nặng – Tránh mang chuyển vật nặng 15 Kg – Tránh mang chuyển nặng mét  Kỹ thuật mang chuyển dùng đẩy – Dùng – Sử lực đẩy tốt kéo dụng tay đẩy – Đứng – Kiểm thẳng sau xe đẩy sốt hạn chế tốc độ – Khơng vận chuyển nặng 11 KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG Giảm gắng sức  Kỹ thuật phù hợp mang vác nặng – Xem xét vật nặng môi trường xung quanh Gập đầu gối nâng – Nhìn phía trước để giữ lưng thẳng – Giữ vật nặng sát thể – Giữ vật cố định – Vận chuyên từ từ, kiểm soát tốc độ – Giữ cánh tay đưa phía trước thân – Giữ chân làm lề xoay, không nên vặn cột sống –  Yêu cầu hỗ trợ trước mang vật nặng 14 KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG - ĐẠI HỌC Y HẢI PHÒNG RỐI LOẠN CƠ XƯƠNG NGHỀ NGHIỆP VÀ CÁC YẾU TỐ LIÊN QUAN Ở NỮ CÔNG NHÂN TẠI CÔNG TY CHẾ BIẾN THỦY SẢN TỈNH BÀ RỊA-VŨNG TÀU NĂM 2011 Lê Thị Hải Yến*, Trịnh Hồng Lân * Năm 2012 - Tập 16 - Số Phương pháp nghiên cứu: Tiến hành nghiên cứu cắt ngang mô tả 419 nữ công nhân công ty chế biến thủy sản Bà Rịa-Vũng Tàu Nghiên cứu sử dụng câu hỏi đóng vấn trực tiếp nữ công nhân RỐI LOẠN CƠ XƯƠNG NGHỀ NGHIỆP Ở CÔNG NHÂN NGÀNH MAY CÔNG NGHIỆP Trịnh Hồng Lân cs * Năm 2010 - Tập 14 - Số Kết quả: Kết nghiên cứu cho thấy: Công nhân may đa số công nhân trẻ với 89% lao động nữ Tỉ lệ công nhân bị RLCX nghề nghiệp 83% đau thắt lưng chiếm tỉ lệ cao 54,3% Có mối liên quan RLCX với tư lao động tính chất cơng việc, với p = 0,004 p