1. Trang chủ
  2. » Giáo án - Bài giảng

KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN SNGD NĂM HỌC 2010-2011 TRƯỜNG THCS ĐÔNG PHÚ, ĐÔNG SƠN

6 415 1
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 6
Dung lượng 183,5 KB

Nội dung

ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN ĐÔNG SƠN PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO KẾ HOẠCH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ NĂM HỌC 2010 – 2011 ĐƠN VỊ: TRƯỜNG THCS ĐÔNG PHÚ Đông Phú, tháng 7 năm 2010 TRNG TRUNG HC C S ễNG PH K HOCH NM HC: 2010 2011 A. THUN LI, KHể KHN: 1. Thun li: - Đội ngũ CBGV nhiệt tình trong giảng dạy và nghiên cứu ứng dụng khoa học công nghệ mới vào dạy học, công tác; Có 17/20 đã TN Đại học trở lên. - CBQL nhiệt tình, tâm huyết, có năng lực trong công tác tổ chức, quản lí, tham mu và triển khai công tác XHHGD. - Nhà trờng có truyền thống Đoàn kết, kỷ cơng - dân chủ - nền nếp; các hoạt động giáo dục luôn đợc dân chủ bàn bạc; Đợc lãnh đạo các cấp, nhân dân và phụ huynh luôn tin tởng, ủng hộ đội ngũ. 2. Khú khn: - Cơ sở vật chất cha đảm bảo yêu cầu phục vụ nhiệm vụ Dạy và Học, đặc biệt yêu cầu CSVC xây dựng trờng đạt chuẩn. - Đội ngũ trẻ nhng kinh nghiệm và năng lực một bộ phận hạn chế. - Công tác XHHGD cha đạt hiệu quả nh mong muốn, nhiều HS vẫn ít đợc PH quan tâm chăm sóc đúng mức; Số ngời học trong độ tuổi tụt giảm hàng năm, nhng số HS học trờng ngoài (Đông Văn) vẫn đáng kể. B. IU KIN, CSVC HIN Cể 1. CSVC hin cú: Phũng hc hin cú Khu hiu b Th vin Phũng hc b mụn Kho ng thit b dy hc Tng s Trong ú chia ra Phũng Hiu trng Phũng phú Hiu trng Vn phũng Phũng lm vic ca t chuyờn mụn Phũng on i Phũng lm vic ca Cụng on Phũng truyn thng Phũng thng trc Phũng Tin hc Phũng thc hnh Húa - Sinh Phũng thc hnh Vt lý- Cụng ngh Phũng hc ting - nghe nhỡn Kiờn c Cp 4 Tm 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 8 8 0 0 1 1 1 0 0 0 0 1 1 1 0 0 0 1 Nh v sinh Qu t Bn gh giỏo viờn (B) Bn gh hc sinh (B) Mỏy vi tớnh Mỏy In (Cỏi) Projector (Cỏi) Ti vi (cỏi) u a (cỏi) CaSSetle (Cỏi) Dng c õm nhc (n) Ghi chỳ Cho GV Cho HS Ton trng (m 2 ) Bói tp (m 2 ) S lng S mỏy ni mng Internet 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 1 1 6565 150 0 15 140 24 24 2 2 1 3 4 0 2. Cỏn b giỏo viờn, nhõn viờn hin cú: Thng kờ s cỏn b, giỏo viờn, nhõn viờn Tng CB. GV QL HC (biờn ch) GV VH Nhõn viờn th vin, thit b GV ph trỏch i TD Nh c Ha NN Tin hc Trong ú ng viờn N Dõn tc Ch BH i hc m DH 2 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 20 2 1 11 0 0 1 1 1 3 0 13 15 0 0 1 0 * Danh sách giáo viên nhà trường đang hợp đồng (chưa được hưởng trợ cấp của nhà nước). TT Họ và tên Ngày tháng năm sinh Nơi thường trú Trình độ chuyên môn Thuộc đối tượng ưu tiên Ghi chú 1 Thiều Ngọc Điệp 10/8/1988 Đông Văn, ĐS THSP Thí nghiệm trường học Hợp đồng T10/2009 2 3 C. THỰC HIỆN KẾ HOẠCH 1. Số lớp, số học sinh: Thống số học sinh Khối 6 Khối 7 Khối 8 Khối 9 Tổng Học sinh nữ HS dân tộc Tuyển mới lớp 6 Tỷ lệ huy động BQ hs/lớp Lớp HS Lớp HS Lớp HS Lớp HS Lớp HS 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 2 42 2 47 2 54 2 64 8 207 97 0 42 100% 26 2. Nhu cầu giáo viên: Thống số cán bộ, giáo viên, nhân viên theo nhu cầu năm học 2010 - 2011 Tổng CBGV QL HC GV VH §éi TD Nh¹c Häa NN Tin học Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừa(+) Thiếu(-) Hiện có Thừ(+), Thiếu(-) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 (-)5 2 1 (-)3 11 (-)1 0 (-)1 1 0 1 0 1 0 3 (+)1 0 (-)1 3. Chỉ tiêu về chất lượng: 3.1. Chất lượng giáo viên: + Giáo viên giỏi cấp tỉnh: 01 GV = 5.3 % + Giáo viên giỏi cấp huyện: 03 GV = 15.8 % 3.2. Chất lượng học sinh: + Số HS đạt giải cấp tỉnh: 04 HS = 1.9 % + Số HS đạt giải cấp huyện: 20 HS = 9.7 % - (Không tính môn Mĩ thuật) Học lực Hạnh kiểm Ghi chú Giỏi Khá TB Yếu Tốt Khá TB Yếu Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ % % % % % % % % 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 11 5. 3 65 31.4 115 55.6 16 7.7 145 70.1 46 22.2 16 7.7 0 0 D. KẾ HOẠCH XÂY DỰNG TRƯỜNG CHUẨN QUỐC GIA 3 1. Thời gian hoàn thành xây dựng trường học đạt chuẩn Quốc gia: tháng 12 năm 2012. Cụ thể: 1.1. Thời gian hoàn thành Tiêu chuẩn 1 - Tổ chức nhà trường: Tháng 12 năm 2011 - Chủ yếu thiếu nhân viên tổ văn phòng để đảm nhiệm công việc và hoạt động theo Điều lệ, cần được UBND huyện và PGD bổ sung đủ theo quy định. 1.2. Thời gian hoàn thành Tiêu chuẩn 2 – Cán bộ quản lý, giáo viên và nhân viên: Tháng 12 năm 2011. - Hiện thiếu giáo viên phụ trách thư viện, phòng học bộ môn, phòng thiết bị dạy học được đào tạo nghiệp vụ, cần được UBND huyện và PGD bổ sung đủ theo quy định. 1.3. Thời gian hoàn thành Tiêu chuẩn 3 – Chất lượng giáo dục: Tháng 12 năm 2010. - Hiện chỉ còn thiếu một số nội dung tiêu chuẩn “Trường học thân thiện, học sinh tích cực” - sẽ bổ sung trong học kỳ I năm học 2010-2011. 1.4. Thời gian hoàn thành Tiêu chuẩn 4 – Cơ sở vật chất và thiết bị: Tháng 8 năm 2012. + Khuôn viên: đã đạt; + Cơ cấu các khối công trình: - Chưa có phòng y tế trường học, chưa có phòng học bộ môn theo qui định: Hoàn thành: Tháng 9 năm 2011; - Chưa có phòng TV đúng tiêu chuẩn: Hoàn thành: Tháng 5 năm 2011; - Chưa có đủ phòng làm việc, phòng họp, phòng truyền thống và các phòng làm việc của các tổ chức chuyên môn, Công đoàn, ĐTNCS HCM, ĐTNTP HCM: Hoàn thành: Tháng 8 năm 2012; + Hệ thống công nghệ thông tin: chưa xây dựng Website: Hoàn thành: Tháng 12 năm 2011. 1.5. Thời gian hoàn thành Tiêu chuẩn 5 – Công tác xã hội hóa giáo dục: Tháng 12 năm 2010. 2. Những thuận lợi, khó khăn khi xây dựng trường chuẩn Quốc gia: 2.1. Thuận lợi: - Sự quan tâm, chăm lo của Lãnh đạo các cấp và nhân dân đối với đầu tư cho giáo dục ngày càng chuyển biến rất tích cực. 2.2. Khó khăn: - Địa phương và nhân dân Đông Phú đang gặp nhiều khó khăn về kinh tế, không đủ nguồn lực để tập trung đầu tư cho giáo dục, cả xã chưa có bậc học nào đạt Chuẩn Quốc gia. - Số HS tụt giảm làm cho số CBGV, NV cũng giảm theo hàng năm gây nhiều khó khăn cho công tác nâng cao chất lượng giáo dục nhà trường. 3. Trách nhiệm của Hiệu trưởng trong việc xây dựng trường học đạt chuẩn Quốc gia (nêu ngắn ngọn, làm rõ vai trò, trách nhiệm của Hiệu trưởng) 4 - Xây dựng kế hoạch sát đúng với điều kiện và tình hình thực tiễn của địa phương; - Tham mưu kịp thời với lãnh đạo các cấp để thực hiện các nội dung kế hoạch đúng tiến độ thời gian đã định; - Hoàn thiện các hạng mục và nội dung trong khả năng của nhà trường, lưu giữ hồ sơ đầy đủ theo quy định. E. ĐĂNG KÝ DANH HIỆU THI ĐUA NĂM HỌC: 2010 - 2011 1. Tập thể: Tập thể lao động xuất sắc. 2. Cá nhân: TT Họ và tên Đăng ký danh hiệu thi đua năm học 2010 – 2011 Ghi chú 1 Trịnh Đình Tuyết CSTĐCS 2 Lê Thị Vân CSTĐCS 3 Nguyễn Ngọc Trung CSTĐCS 4 Trịnh Huy Trọng CSTĐCS 5 Nguyễn Thị Hà CSTĐCS 6 Đỗ Thanh Huyền CSTĐCS 7 Vũ Thị Thúy CSTĐCS 8 Đỗ Thị Tuyết CSTĐCS Tổng 8 Đông Phú, ngày 26 tháng 7 năm 2010 HIỆU TRƯỞNG CHỦ TỊCH UBND Xà P.CT (đã ký) (đã ký) Trịnh Đình Tuyết Nguyễn Chí Luất 5 Phụ lục DANH SÁCH GIÁO VIÊN NHÀ TRƯỜNG ĐANG HỢP ĐỒNG (Chưa được hưởng trợ cấp của nhà nước) TT Họ và tên Ngày tháng năm sinh Nơi thường trú Trình độ chuyên môn Thuộc đối tượng ưu tiên Ghi chú 1 Thiều Ngọc Điệp 10/8/1988 Đông Văn, ĐS THSP Thí nghiệm trường học Hợp đồng T10/2009 HIỆU TRƯỞNG . (Ký tên, đóng dấu) Trịnh Đình Tuyết 6 . DÂN HUYỆN ĐÔNG SƠN PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO KẾ HOẠCH THỰC HIỆN NHIỆM VỤ NĂM HỌC 2010 – 2011 ĐƠN VỊ: TRƯỜNG THCS ĐÔNG PHÚ Đông Phú, tháng 7 năm 2010 TRNG. Tháng 12 năm 2010. - Hiện chỉ còn thiếu một số nội dung tiêu chuẩn Trường học thân thiện, học sinh tích cực” - sẽ bổ sung trong học kỳ I năm học 2010-2011.

Ngày đăng: 26/09/2013, 04:10

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

w