5 liều thuốc đặc hiệu làm việc với sếp (Dân trí) - “Gần sếp gần hổ”, áp lực căng thẳng làm việc với sếp khiến nhiều nhân viên chọn phương án “tránh bão” tỏ thái độ mặc kệ nảy sinh bất đồng Tình trạng kéo dài không tốt cho công việc, làm để thay đổi điều này? Vì sếp là… sếp Mỗi cấp quản lý công ty phải chịu nhiều nhiều tròng áp lực: thành tích cơng việc, cạnh tranh phòng ban giữ uy nhân viên Thế vị sếp cân tốt công việc cảm xúc Thế hiểu vị sếp tuyệt vời có lúc: - Gửi email không rõ ràng - Bắt lỗi việc bạn làm - Vơ cớ trích, phê bình bạn - Giám sát bạn kỹ - Cướp công bạn - Không tiết lộ thật - Thực “chia để trị” để quản lý nhân viên - Bỏ mặc, không thèm ý đến bạn - Không định dứt khốt Với tình thế, bạn chọn cách trốn tránh, than phiền với đồng nghiệp khác, chí có lúc bạn cãi tay đơi với sếp? Tiếc thay, phản ứng bạn làm tình hình thêm tệ hại Đâu liều thuốc đặc hiệu? Ám ảnh Nếu bạn ngưng suy nghĩ email không rõ ràng, thắc mắc đạo mâu thuẫn sếp, đầu bạn không ngừng bật bật lại đoạn đối thoại “nảy lửa” lúc sáng với sếp, bạn mang theo ám ảnh bất đồng với sếp chưa thể tìm lối Hãy thử: Tự nói với "Cứ nghĩ nghĩ lại có thật giải vấn đề?" (Hẳn nhiên câu trả lời là: "Không!") Khi “điều chỉnh” lại tư tưởng, tham gia hoạt động tập thể dục, dạo, tâp thể thao Những vận động chân tay xua đuổi cảm giác lo lắng làm bạn tĩnh tâm – giải pháp cơng việc dễ dàng tìm đến bạn Lảng tránh Quá nhiều bất đồng hiểu lầm bạn với sếp khiến bạn chọn cách “tránh bão” Bạn lảng tránh chuyện trò, giữ im lặng họp hành giữ khoảng cách với sếp Hãy thử: Trụ vững đơi chân - lảng tránh sếp khiến bạn trông yếu đuối Bạn cần thể chuyên nghiệp: tập trung vào công việc, lưu giữ đối thoại email với sếp cơng việc, trao đổi bình tĩnh mềm mỏng với sếp để tìm tiếng nói chung Ước sếp biến Bạn cầu mong điều không may xảy đến với sếp hy vọng sếp sớm rời khỏi chức vụ Bất xui rủi mà sếp gặp phải khiến bạn hỉ lòng Hãy thử: Thay tưởng tượng điều ấy, tập trung thiết lập quan hệ tạo uy tín cho thân Hãy nói với mình: thăng tiến tìm cơng việc tốt đòn trả thù đẹp dành cho sếp Than phiền Bạn tường thuật chuyện với đồng nghiệp khác kèm theo lời than vãn bất cơng hay độc đốn sếp Bạn muốn phá đổ uy tín hình tượng sếp mắt người khác Hãy thử: Nếu lần sau bạn muốn than phiền vế sếp, tự ngăn lại Thay phá đổ hình ảnh sếp, dùng lượng để xây dựng hình ảnh mình, tạo mạng lưới quan hệ, củng cố nâng cao kỹ Chuyển chế độ off Tất tương tác bạn với sếp chuyển sang chế độ off Bạn làm tốt cơng việc “khơng thèm” nhìn mặt nói chuyện với sếp Thái độ bạn kiểu làm cao, làm nư để sếp biết giá trị bạn Hãy thử: Đây thường chiêu cuối nhân viên bất đồng họ với sếp giới hạn chịu đựng Tuy nhiên, chiến lược tốt cho bạn giữ thái độ nhã nhặn chun nghiệp Bạn tìm lời khun cấp quản lý cao hoạch định hướng cho cơng việc Hồng Vy Ân (Theo MSN) ... vào công việc, lưu giữ đối thoại email với sếp công việc, trao đổi bình tĩnh mềm mỏng với sếp để tìm tiếng nói chung Ước sếp biến Bạn cầu mong điều khơng may xảy đến với sếp hy vọng sếp sớm rời... đồng hiểu lầm bạn với sếp khi n bạn chọn cách “tránh bão” Bạn lảng tránh chuyện trò, giữ im lặng họp hành ln giữ khoảng cách với sếp Hãy thử: Trụ vững đơi chân - lảng tránh sếp khi n bạn trông... việc “khơng thèm” nhìn mặt nói chuyện với sếp Thái độ bạn kiểu làm cao, làm nư để sếp biết giá trị bạn Hãy thử: Đây thường chiêu cuối nhân viên bất đồng họ với sếp giới hạn chịu đựng Tuy nhiên, chiến