1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Hoàn thiện cơ chế quản lý tài chính của tổng công ty khí việt nam CTCP

108 61 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 108
Dung lượng 2,01 MB

Nội dung

i MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN .iv LỜI CÁM ƠN v TÓM TẮT vi ABSTRACT viii DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT x DANH MỤC CÁC BẢNG xi DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ, ĐỒ THỊ, SƠ ĐỒ, HÌNH ẢNH xii PHẦN MỞ ĐẦU CHƯƠNG CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CƠ CHẾ QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 Khái quát tài doanh nghiệp 1.1.1 Bản chất tài doanh nghiệp 1.1.2 Chức tài doanh nghiệp 1.1.3 Các loại hình tổ chức tài doanh nghiệp 1.1.4 Môi trường kinh doanh tài doanh nghiệp 1.1.5 Các định tài doanh nghiệp 1.2 Cơ chế quản lý tài doanh nghiệp 10 1.2.1 Khái niệm chế .10 1.2.2 Cơ chế quản lý tài doanh nghiệp 12 1.2.3 Quản lý sử dụng vốn doanh nghiệp .13 1.2.3.1 Sử dụng vốn quỹ nhà nước công ty nhà nước quản lý .14 1.2.3.2 Huy động vốn 15 1.2.3.3 Quản lý nợ phải trả 15 1.2.3.4 Bảo tồn vốn nhà nước cơng ty nhà nước 16 1.2.4 Quản lý sử dụng tài sản 18 1.2.5 Quản lý doanh thu 19 1.2.6 Quản lý chi phí giá thành 22 ii 1.2.6.1 Chi phí hoạt động kinh doanh .22 1.2.6.2 Chi phí hoạt động tài 25 1.2.6.3 Chi phí khác 25 1.2.7 Phân phối lợi nhuận 26 CHƯƠNG THỰC TRẠNG CƠ CHẾ QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CỦA TỔNG CƠNG TY KHÍ VIỆT NAM - CTCP 29 2.1 Giới thiệu tổng quan Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP .29 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển PVGAS .29 2.1.2 Chức nhiệm vụ PVGAS .30 2.1.3 Cơ cấu tổ chức PVGAS .31 2.1.4 Nguồn nhân lực PVGAS .33 2.2 Cơ chế tài PVGAS 35 2.2.1 Tình hình kinh doanh PVGAS giai đoạn 2002 - 2012 35 2.2.2 Về quản lý sử dụng vốn 41 2.2.3 Về quản lý sử dụng tài sản 44 2.2.4 Về quản lý doanh thu 45 2.2.5 Về quản lý chi phí 49 2.2.6 Về phân phối lợi nhuận 51 2.2.7 Về phân cấp tài .54 2.3 Đánh giá chế quản lý tài PVGAS .57 CHƯƠNG MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CƠ CHẾ QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CỦA TỔNG CƠNG TY KHÍ VIỆT NAM - CTCP 60 3.1 Định hướng phát triển Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP 60 3.2 Mục tiêu phát triển Tập đồn Tổng cơng ty .69 3.3 Giải pháp hồn thiện chế tài PVGAS 72 3.3.1 Các giải pháp nhằm hoàn thiện chế quản lý sử dụng vốn 72 3.3.1.1 Xây dựng mơ hình tài phù hợp 72 3.3.1.2 Đầu tư phát triển vốn, đa dạng hoá nguồn vốn 74 3.3.1.3 Quản lý hiệu đầu tư vốn vào doanh nghiệp khác 79 iii 3.3.2 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện chế quản lý sử dụng tài sản 80 3.3.2.1 Phân cấp định đầu tư thực đầu tư 80 3.3.2.2 Phân cấp công tác đấu thầu, mua sắm tài sản 82 3.3.2.3 Phân cấp hoạt động sản xuất kinh doanh 83 3.3.3 Tập trung tăng cường, phát triển doanh thu .84 3.3.3.1 Nghiên cứu phát triển sản phẩm .84 3.3.3.2 Tăng cường hoạt động marketing phát triển thương hiệu 84 3.3.3.3 Tăng cường phát triển công ty hoạt động có hiệu 85 3.3.3.4 Tăng cường nhập 85 3.3.3.5 Tăng giá bán sản phẩm theo lộ trình phủ phê duyệt 85 3.3.4 Chú trọng quản lý chi phí giá thành 86 3.3.4.1 Xây dựng kế hoạch tài hợp lý, xác 86 3.3.4.2 Quản lý hiệu dòng tiền 87 3.3.4.3 Tăng cường hệ thống kiểm sốt thực có hiệu 88 3.3.5 Hoàn thiện chế phân phối lợi nhuận .89 3.3.5.1 Hoàn thiện chế phân phối lợi nhuận sử dụng quỹ 89 3.3.5.2 Hoàn thiện chế lương, thưởng 89 KIẾN NGHỊ .91 KẾT LUẬN 93 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO .95 PHẦN MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - Cơng ty cổ phần (Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP), tiền thân Cơng ty Chế biến Kinh doanh sản phẩm Khí, doanh nghiệp Nhà nước thành viên Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam thành lập theo Quyết định số 252/CNNg-TC ngày 20 tháng năm 1990 Bộ trưởng Bộ Công nghiệp lượng, với chức nhiệm vụ vận chuyển, tàng trữ, chế biến kinh doanh sản phẩm khí Với mục tiêu xây dựng ngành cơng nghiệp Dầu khí Việt Nam thành Tập đoàn kinh tế mạnh hoàn chỉnh, đồng từ khâu đầu đến khâu cuối thực trở thành tổ hợp lớn bao gồm thăm dò, khai thác, tàng trữ, phân phối, xuất nhập khẩu, chế biến tiêu thụ sản phẩm, ngày 29/08/2006 Thủ tướng Chính phủ có định số 198/2006/QĐ-TTg việc phê duyệt đề án hình thành Tập đồn Dầu khí Quốc gia Việt Nam, Cơng ty Chế biến Kinh doanh sản phẩm Khí tổ chức lại thành Tổng cơng ty Khí hoạt động theo mơ hình Công ty mẹ Công ty Đứng trước bối cảnh Việt Nam gia nhập tổ chức Thương mại giới (WTO), thực chủ trương Đảng nhà nước nghiệp cơng nghiệp hố đại hố Đất nước, nhiệm vụ kỳ vọng đặt cho ngành Dầu khí Việt Nam nói chung, Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP nói riêng lớn, điều đòi hỏi nhanh chóng xây dựng phát triển Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP thành Tổng cơng ty mạnh Tập đồn Để làm việc đặt hàng loạt vấn đề nghiên cứu hồn thiện, cần có cải biến mạnh mẽ chế thể chế cho hoạt động Tổng Công ty, mà chế quản lý tài cốt lõi vấn đề Do vậy, việc nghiên cứu hồn thiện chế tài Tổng công ty đặt nhu cầu cấp thiết Là cán làm việc Phòng Tài - Kế tốn công ty thành viên Tổng Công ty Khí, tác giả có trăn trở băn khoăn bước Tổng công ty theo hướng Công ty mẹ - Công ty Ý nghĩa khoa học thực tiễn Trong năm qua, Tổng Công ty lớn (Tổng công ty 90 Tổng công ty 91) nước bước khẳng định vai trò hệ thống doanh nghiệp nhà nước nói riêng, kinh tế nhiều thành phần nói chung Các chế sách hồn thiện, mơ hình hoạt động rõ nét hơn, xuất số hình mẫu sơ khai kiểu cơng ty “Mẹ - Con” lòng Tổng Công ty Nhiều Tổng công ty thực tốt việc đấu thầu cơng trình quy mơ lớn, phức tạp nước quốc tế; bảo lãnh vay vốn, hỗ trợ doanh nghiệp thành viên gặp khó khăn theo chế tín dụng nội vv Tuy nhiên, thực trạng nhận thấy Tổng cơng ty có sức cạnh tranh quốc tế chưa cao, quy mơ tiềm lực q nhỏ bé Nguyên nhân chủ yếu tình trạng Tổng cơng ty khơng có đủ vốn thích hợp để phát triển, đổi công nghệ mở rộng sản xuất Bên cạnh đó, nhiều Tổng cơng ty bộc lộ yếu tồn tổ chức, phân cấp hoạt động, chế quan hệ tài làm chậm q trình tích tụ vốn, giảm tốc độ tăng trưởng sức cạnh tranh, đặt hàng loạt vấn đề cần giải Tổng Cơng ty Khí doanh nghiệp bối cảnh chung Trở thành đơn vị hạch toán kinh tế độc lập, tự chịu trách nhiệm kết hoạt động sản xuất kinh doanh, tự thu xếp vốn đáp ứng nhu cầu đầu tư phát triển tự hoàn trả vốn vay hội đồng thời thách thức to lớn Tổng Cơng ty Khí, đòi hỏi phải có biến đổi chất việc xác lập quan hệ tài chính, cần phải tìm kiếm giải pháp, bước thích hợp để hồn thiện chế tài đáp ứng nhu cầu đầu tư ngành giai đoạn phát triển theo tinh thần Nghị Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ VIII: “Giữ vững độc lập tự chủ đôi với mở rộng hợp tác quốc tế, đa phương hoá, đa dạng hoá quan hệ đối ngoại, dựa vào nguồn lực nước đơi với tranh thủ tối đa nguồn lực từ bên ngoài.”[9, 84] Việc nghiên cứu hồn thiện chế tài Tổng Cơng ty Khí có đóng góp to lớn việc tổng kết thực tiễn mơ hình tổng cơng ty mạnh nước ta Phát triển theo định hướng tập đoàn kinh doanh vấn đề xã hội quan tâm, tổng cơng ty mạnh Tiếp tục hồn thiện chế quản lý tài giai đoạn - giai đoạn phát triển tăng tốc Tổng Công ty Khí Việt Nam - CTCP đầu kỷ XXI, với nhiệm vụ hồn chỉnh mơ hình Tổng cơng ty hoạt động theo mơ hình cơng ty mẹ - cơng ty mục đích đề tài: “Hồn thiện chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP” Mục đích nghiên cứu đề tài Trên sở vấn đề lý thuyết Tổng cơng ty chế tài Tổng công ty, thực trạng chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam CTCP, đề xuất giải pháp xây dựng chế quản lý tài chính, khắc phục nhược điểm nhằm phát triển Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP thành Tổng cơng ty mạnh mục đích nghiên cứu đề tài: “Hoàn thiện Cơ chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP” Đối tượng phạm vi nghiên cứu đề tài Đối tượng nghiên cứu: Cơ chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP; Phạm vi nghiên cứu: Công tác quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP giai đoạn từ năm 2001 đến năm 2011 tháng đầu năm 2012 Phương pháp nghiên cứu Luận văn sử dụng phương pháp nghiên cứu định tính làm chủ đạo để áp dụng vấn đề lý thuyết chế quản lý tài doanh nghiệp vào thực tế cơng tác quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP Dữ liệu chủ yếu liệu thứ cấp thu thập từ nghiên cứu trước báo cáo chun ngành, Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP Các liệu phân tích qua phương pháp thống kê, mô tả, tổng hợp, so sánh hệ thống hóa Bố cục luận văn Ngoài phần mở đầu kết luận, phụ lục danh mục tài liệu tham khảo, phần nội dung luận văn gồm có chương với kết cấu sau: Chương 1: Cơ sở lý luận chế quản lý tài doanh nghiệp Chương 2: Việt Thực trạng chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Nam - CTCP Chương 3: Tổng Một số giải pháp hoàn thiện chế quản lý tài Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP CHƯƠNG CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CƠ CHẾ QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 Khái quát tài doanh nghiệp 1.1.1 Bản chất tài doanh nghiệp Tài cơng cụ phân phối tổng sản phẩm xã hội thu nhập quốc dân Thơng qua q trình huy động, phân phối sử dụng nguồn lực tài tạo xã hội, tài góp phần thực mục tiêu tăng trưởng kinh tế đất nước Trong hoạt động kinh doanh, doanh nghiệp phải xử lý hàng loạt vấn đề tài như: huy động vốn, quản lý, sử dụng vốn, bảo toàn phát triển vốn, vay nợ trả nợ, phân phối doanh thu lợi nhuận, hình thành quỹ tiền tệ phục vụ cho nhu cầu sản xuất phúc lợi tập thể, thực nghĩa vụ với nhà nước, với khách hàng đối tượng quan hệ khác Tài doanh nghiệp khâu hệ thống tài kinh tế thị trường, phạm trù kinh tế khách quan gắn liền với đời kinh tế hàng hố tiền tệ Tính chất mức độ phát triển tài doanh nghiệp phụ thuộc vào tính chất nhịp độ phát triển kinh tế hàng hố Bản chất tài doanh nghiệp quan hệ kinh tế biểu hình thức giá trị phát sinh trình hình thành sử dụng quỹ tiền tệ nhằm phục vụ trình tái sản xuất doanh nghiệp góp phần tích lũy vốn cho nhà nước [1,7] Những quan hệ kinh tế thuộc phạm vi tài doanh nghiệp bao gồm: Quan hệ kinh tế doanh nghiệp với Nhà nước nhà nước cấp vốn cho doanh nghiệp cho vay, doanh nghiệp thực nghĩa vụ với ngân sách nhà nước Quan hệ kinh tế doanh nghiệp với thị trường phát sinh thường xuyên hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp, gồm quan hệ doanh nghiệp với doanh nghiệp khác góp vốn cổ phần hay hợp tác kinh doanh; doanh nghiệp với khách hàng tốn mua bán vật tư hàng hóa, dịch vụ ; doanh nghiệp với tổ chức tín dụng phát sinh q trình cho vay vốn hồn trả vốn, lãi cho ngân hàng Quan hệ kinh tế nội doanh nghiệp gồm quan hệ doanh nghiệp với phòng ban việc tạm ứng, toán; quan hệ doanh nghiệp với cán cơng nhân viên q trình phân phối thu nhập cho người lao động hình thức tiền lương, thưởng, Những quan hệ kinh tế mặt phản ảnh rõ doanh nghiệp đơn vị kinh tế độc lập, chiếm địa vị chủ thể quan hệ kinh tế, đồng thời phản ảnh rõ nét mối quan hệ tài doanh nghiệp với khâu khác hệ thống tài quốc gia 1.1.2 Chức tài doanh nghiệp Tài doanh nghiệp có vai trò đảm bảo vốn cho sản xuất kinh doanh phải tổ chức sử dụng vốn cách có hiệu nhằm kích thích phát triển sản xuất kinh doanh cơng cụ kiểm tra kiểm sốt hoạt động kinh doanh doanh nghiệp Tài doanh nghiệp có ba chức năng: Tạo vốn đảm bảo thỏa mãn nhu cầu vốn cho trình sản xuất kinh doanh Để có đủ vốn cho hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp, tài doanh nghiệp phải tính toán nhu cầu vốn, lựa chọn nguồn vốn, tổ chức huy động sử dụng vốn đắn nhằm trì thúc đẩy phát triển có hiệu trình sản xuất kinh doanh doanh nghiệp  Phân phối thu nhập tiền doanh nghiệp Thu nhập tiền mà doanh nghiệp đạt từ thu nhập bán hàng trước tiên phải bù đắp chi phí bỏ q trình sản xuất mua sắm nguyên vật liệu, trả lương cho người lao động, hao mòn máy móc thiết bị, thực nghĩa vụ với nhà nước Phần lại doanh nghiệp sử dụng hình thành quỹ, thực bảo tồn vốn trả lợi tức cổ phần Qúa trình phân phối gắn liền với đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh hình thức sở hữu doanh nghiệp  Chức giám đốc đồng tiền hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Tài doanh nghiệp vào tình hình thu chi tiền tệ tiêu phản ánh tiền để kiểm sốt tình hình đảm bảo vốn sản xuất kinh doanh, tình hình sản xuất kinh doanh hiệu sản xuất kinh doanh Cụ thể qua tỷ trọng, cấu nguồn huy động, việc sử dụng nguồn vốn huy động, việc tính tốn yếu tố chi phí vào giá thành, tốn cơng nợ với khách hàng, ngân sách, với người lao động kiểm tra việc chấp hành kỷ luật tài chính, kỷ luật tốn, kỷ luật tín dụng doanh nghiệp Trên sở giúp cho chủ thể quản lý phát khâu cân đối, sơ hở công tác điều hành quản lý kinh doanh để có định ngăn chặn kịp thời khả tổn thất xảy nhằm trì nâng cao hiệu kinh doanh doanh nghiệp [1,9] 1.1.3 Các loại hình tổ chức tài doanh nghiệp Trong kinh tế thị trường gồm nhiều thành phần kinh tế có nhiều chủ thể sở hữu tham gia vào trình sản xuất kinh doanh với loại hình doanh nghiệp Vì cần phải xác định phạm vi mục tiêu quản lý Tài phù hợp với đặc điểm, tính chất hoạt động cấu tổ chức loại hình doanh nghiệp để từ người quản lý xây dựng quan hệ tài chính, phương pháp tạo lập sử dụng nguồn tài chính, quỹ tiền tệ, phục vụ có hiệu cho mục tiêu sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Tùy theo mối quan hệ xuất vốn với quan hệ trách nhiệm điều hành doanh nghiệp có hình thái doanh nghiệp sau đây: Doanh nghiệp cơng hình thái doanh nghiệp mà người xuất vốn Nhà nước quyền địa phương Việc tồn doanh nghiệp cơng cần thiết Tổng cơng ty tiến hành phân cấp tài đơn vị chủ động hoạt động sản xuất kinh doanh, tự định chịu trách nhiệm hoạt động đảm bảo nguyên tắc hiệu Việc phân cấp tài mạnh mẽ cho đơn vị thành viên đồng nghĩa với việc trao đủ quyền hạn nguồn lực cần thiết để đơn vị giải kịp thời thực tốt chức năng, nhiệm vụ giao, nâng cao trách nhiệm tính động sáng tạo đơn vị 3.3.3 Tập trung tăng cường, phát triển doanh thu 3.3.3.1 Nghiên cứu phát triển sản phẩm PVGas cần tăng cường hoạt động nghiên cứu phát triển sản phẩm nhằm tăng doanh thu, hoạt động bao gồm: - Nâng cao chất lượng, hiệu hoạt động, phát triển sản phẩm nhằm phục vụ tốt cho nhu cầu thị trường - Áp dụng công nghệ tiên tiến - Hỗ trợ công ty con, công ty thành viên việc áp dụng chuẩn mực quốc tế vào hoạt động sản xuất kinh doanh - Phát triển chiến lược kinh doanh khí tự nhiên hóa lỏng (LNG) nhằm bổ sung nguồn khí cung cấp cho nhu cầu tiêu thụ nước ngày tăng lên với phát triển kinh tế Sớm xây dựng hoàn thành dự án kho cảng LNG nhằm phục vụ tốt việc nhập khẩu, phân phối sản phẩm LNG PVGas cần động nghiên cứu tham khảo giải pháp tiếp nhận, hóa khí LNG tiên tiến Thế giới nhằm lựa chọn giải pháp tối ưu, đảm bảo ổn định, an tồn, tiết kiệm chi phí nhằm mang lại hiệu cao 3.3.3.2 Tăng cường hoạt động marketing phát triển thương hiệu Xây dựng PetroVietnam Gas trở thành thương hiệu uy tín, chất lượng Việt Nam quốc tế, hướng tới lợi ích người tiêu dùng cộng đồng xã hội Xây dựng phát triển hệ thống nhận diện thương hiệu, nhãn hiệu Tổng cơng ty Khí Việt Nam – Cơng ty cổ phần, PetroVietnam Gas 3.3.3.3 Tăng cường phát triển cơng ty hoạt động có hiệu Chỉ đạo, tăng cường phát triển công ty hoạt động có hiệu nhằm gia tăng doanh thu hợp cho tồn cơng ty Các cơng ty cần hoạt động tập trung chun mơn hóa sản phẩm, khơng kinh doanh dàn trải, cụ thể: - Sản xuất, mua bán khí sản phẩm khí: gồm khí khơ, LPG, Condensate - Dịch vụ: vận chuyển khí dịch vụ liên quan khác 3.3.3.4 Tăng cường nhập Tăng cường nhập để bổ sung cung cấp khí cho nhu cầu sử dụng nước ngày cao, củng cố vị nhà cung cấp LPG số thị trường Việt Nam Bổ sung nguồn cung cấp khí để đáp ứng nhu cầu tiêu thụ ngày tăng thị trường nội địa, hướng đến nhiều khách hàng công nghiệp – đối tượng khách hàng mang lại lợi nhuận cao, bên cạnh khách hàng truyền thống nhà máy điện, đạm; góp phần gia tăng lợi nhuận từ hoạt động sản xuất kinh doanh khí Việc bổ sung nguồn cung cấp khí thực hình thức: - Mở rộng thu gom mỏ khí ngồi khơi Việt Nam: dự án Đường ống Nam Cơn Sơn 2, lơ B – Ơ Mơn - Nhập khí từ nước ngồi về: dự án Nhập LNG 3.3.3.5 Tăng giá bán sản phẩm theo lộ trình phủ phê duyệt Ngồi việc gia tăng sản lượng, việc điều chỉnh tăng giá khí theo lộ trình Chính phủ phê duyệt góp phần làm tăng hiệu sản xuất kinh doanh PV Gas, tạo nguồn lợi nhuận để đầu tư dự án để mở rộng sản xuất kinh doanh Bên cạnh đó, dự báo giá dầu năm tới xu hướng tăng chủ đạo nguồn cung dần hạn chế, theo giá sản phẩm LPG, condensate tăng theo, góp phần gia tăng doanh thu PV Gas 3.3.4 Chú trọng quản lý chi phí giá thành 3.3.4.1 Xây dựng kế hoạch tài hợp lý, xác Cơng ty thành viên có trách nhiệm xây dựng, trình, đăng ký kế hoạch tài chính, báo cáo tài Bảng cân đối kế tốn để báo cáo Tổng cơng ty phê duyệt Công ty thành viên chịu tra, kiểm tra, kiểm sốt, kiểm tốn quan tài có thẩm quyền Tổng cơng ty hoạt động tài a Đối với cơng ty thành viên có vốn góp Tổng cơng ty nh 50% Cơng ty thành viên có vốn góp Tổng công ty nhỏ 50% đơn vị hạch tốn kinh tế độc lập, có tư cách pháp nhân, có bảng cân đối kế tốn Trong hoạt động tài chính, cơng ty thành viên tn theo quy định quản lý tài hành nhà nước, Tập đồn Dầu khí Việt Nam, Tổng cơng ty, Điều lệ tổ chức hoạt động Quy chế tài cơng ty thành viên b Đối với đơn vị thành viên hạch toán phụ thuộc ban quản lý dự án Toàn hoạt động tài hạch tốn kế tốn tập trung thống Tổng công ty, đơn vị thành viên hạch tốn phụ thuộc, hạch tốn báo sổ có nhiệm vụ quyền hạn sau đây: - Hoạt động theo chức nhiệm vụ giao, mở tài khoản tiền gửi ngân hàng nước, có máy kế toán, hạch toán báo sổ, hạch toán phụ thuộc - Được Tổng công ty phân cấp giao quản lý tài sản, vốn để thực nhiệm vụ giao có trách nhiệm quản lý sử dụng mục đích, hiệu quả, bảo tồn phát triển vốn tài sản giao - Được HĐQT Tổng giám đốc Tổng công ty uỷ quyền ký kết số hợp đồng kinh tế thuộc kế hoạch sản xuất, kinh doanh duyệt hàng năm 3.3.4.2 Quản lý hiệu dòng tiền Hiện hoạt động tài chính, cơng ty thành viên trực thuộc Tổng công ty tuân thủ quy định sau: - Các khoản thu từ hoạt động sản xuất kinh doanh phải thu tập trung tài khoản tiền gửi quỹ tiền mặt Tổng công ty - Chịu điều động HĐQT Tổng Giám đốc Tổng công ty tài sản, vốn nhân Tuy nhiên hoạt động theo mơ hình cơng ty mẹ - công ty con, công ty công ty mẹ đầu tư vốn kinh doanh, chủ động điều hành định khoản chi phí sản xuất kinh doanh theo phân cấp Tổng công ty, phù hợp với chế độ quản lý tài Nhà nước, Quy chế tài Tổng cơng ty đơn vị, đồng thời chịu trách nhiệm khoản chi Nguồn tiền vào cơng ty thành viên bao gồm tiền thu từ hoạt động bán hàng, hoạt động cung cấp dịch vụ thu qua ngân hàng quản lý hạn mức thông qua tài khoản trung tâm Tổng công ty Bằng tài khoản Tổng công ty điều tiết nguồn tiền tồn Tổng cơng ty cách có hiệu Đối với chi nhánh văn phòng đại diện Tổng cơng ty: Tổng cơng ty duyệt dự toán chi tiêu đơn vị sở đề nghị phụ trách đơn vị thực tốn chi phí thực tế hàng tháng, Chứng từ chi tiêu phải thực theo chế độ tài hành Quan hệ tài với chủ sở hữu đơn vị thuộc tập đồn dầu khí việt nam, Tổng cơng ty trì mối quan hệ tài với đơn vị thành viên thuộc Tập đồn Dầu khí Việt Nam sở bình đẳng quyền nghĩa vụ, tuân thủ nguyên tắc phối hợp tài đơn vị thành viên Tập đồn Dầu khí Việt Nam xác lập 3.3.4.3 Tăng cường hệ thống kiểm sốt thực có hiệu Sự phân cấp mạnh mẽ hoạt động sản xuất kinh doanh đặc biệt phân cấp tài cho đơn vị Tổng cơng ty làm thay đổi quan hệ quản lý hành xin cho Tổng công ty đơn vị thành viên, đơn vị phải tự định chịu trách nhiệm việc sử dụng tài sản vốn giao để hoạt động sản xuất kinh doanh cách có hiệu Tuy nhiên để đảm bảo kiểm sốt tình hình sử dụng vốn hoạt động đơn vị thành viên, Tổng công ty cần tăng cường công tác kiểm tra, kiểm soát, kiểm toán hoạt động kinh doanh, xây dựng hoạt động tài đơn vị Tổng công ty Chuyển sang hoạt động theo mơ hình cơng ty mẹ- cơng ty con, PVGAS phải củng cố thêm hệ thống kiểm soát quản trị, hệ thống cần đánh giá thông qua hệ thống tiêu có tính bao qt tổng hợp cao, làm thước đo đáng giá hiệu hoạt động đơn vị thành viên Đồng thời PVGAS phải nâng cao chất lượng công tác kiểm toán nội bộ, tăng cường phối hợp phận giúp việc Tổng giám đốc Hiện hàng năm định kỳ tháng, Ban Kế toán - Kiểm tốn văn phòng PVGAS có tổ chức đợt kiểm toán đơn vị trực thuộc, phạm vi kiểm toán bao gồm kiểm tra việc tuân thủ chế độ sách nhà nước, việc thực định mức kinh tế kỹ thuật Quy chế hoạt động đơn vị Tổng công ty ban hành Do đơn vị thành viên hạch toán phụ thuộc phần lớn hoạt động tài tập trung văn phòng Tổng cơng ty, hoạt động đơn vị đơn thu hộ chi hộ nên công tác kiểm tra dừng mức độ đôn đốc việc tuân thủ chế độ sách Với chế tài mới, đơn vị giao vốn để tự chủ hoạt động doanh nghiệp đòi hỏi cơng tác kiểm tra kiểm sốt Tổng công ty phải tăng cường để đảm bảo guồng máy hoạt động tồn Tổng cơng ty thơng suốt, an tồn đạt hiệu cao Cần có phận chức thực cơng tác kiểm tra, kiểm toán định kỳ đột xuất hoạt động đầu tư, sản xuất, kinh doanh Tổng công ty đơn vị, dự án cơng ty có vốn góp Tổng cơng ty theo quy định pháp luật hành kiểm toán nội Nhà nước Quy chế kiểm toán nội Tổng cơng ty 3.3.5 Hồn thiện chế phân phối lợi nhuận 3.3.5.1 Hoàn thiện chế phân phối lợi nhuận sử dụng quỹ Lợi nhuận đòn bẩy kinh tế quan trọng phân phối lợi nhuận hợp lý có tác dụng khuyến khích doanh nghiệp ngày phát huy tinh thần trách nhiệm ý thức làm chủ doanh nghiệp, góp phần động viên người lao động doanh nghiệp lợi ích thân mình, doanh nghiệp xã hội mà phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao suất lao động để không ngừng phát triển sản xuất kinh doanh [16,6] Đối với Tổng cơng ty khí doanh nghiệp có vốn Nhà nước, cách thức phân phối lợi nhuận tuân thủ Nghị định 199/2004/NĐ- CP ngày 03 tháng 12 năm 2004 Thủ tướng Chính phủ việc ban hành Quy chế quản lý tài cơng ty nhà nước quản lý vốn nhà nước đầu tư vào doanh nghiệp khác Phần lợi nhuận để lại doanh nghiệp theo tỷ lệ vốn tự huy động trích quỹ theo tỷ lệ Hội đồng Quản trị định Đối với cơng ty cổ phần liên doanh có vốn góp Tổng cơng ty, sách cổ tức định mức phân phối cổ tức cho cổ đông phần lợi nhuận dự trữ Lợi nhuận dự trữ nguồn vốn đáng kể để tài trợ cho nhu cầu tăng vốn Nếu lợi nhuận dự trữ thấp tốc độ tăng trưởng doanh nghiệp thấp làm cho giá cổ phiếu lợi nhuận đạt tương lai thấp Vì việc xác lập tỷ lệ phân phối lợi nhuận hợp lý nâng cao giá trị doanh nghiệp 3.3.5.2 Hoàn thiện chế lương, thưởng Cơ chế trả lương mối quan tâm hàng đầu người lao động doanh nghiệp Một chế trả lương phù hợp có tác dụng nâng cao suất chất lượng lao động, giúp doanh nghiệp thu hút trì cán bộ, nhân viên giỏi Việc trả lương, trả thưởng cho CBCNV phải đảm bảo nguyên tắc phân phối theo lao động, gắn liền với suất, chất lượng, hiệu công việc người, phải cụ thể hoá quy chế Quy chế trả lương, trả thưởng, Quy chế thi đua khen thưởng, nguyên tắc chuyển xếp lương chức danh, điều chỉnh lương chức danh hàng năm,… quy định tạo hành lang phát lý động lực khuyến khích CBCNV hăng say lao động, sáng tạo góp phần nâng cao hiệu SXKD Tổng công ty ban hành, áp dụng liên tục đánh giá, sửa đổi, bổ sung quy chế Tổng công ty cần xây dựng hệ thống đánh giá hoàn thành cơng việc, khen thưởng xử phạt, lộ trình lương, lựa chọn bội số giãn cách tiền lương chức danh, ngành nghề phù hợp với điều kiện, mức độ phức tạp, phạm vi ảnh hưởng, trách nhiệm chức danh cơng việc, nhằm thu hút lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao, tay nghề giỏi KẾT LUẬN CHƯƠNG Trong Chương Luận văn, tác giả tập trung nghiên cứu trình bày vấn đề sau: Trình bày trình phát triển Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP, đồng thời nêu mục tiêu phát triển Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt nam Tổng Cơng ty Phân tích so sánh khác biệt mơ hình cơng ty mẹ - cơng ty mơ hình tổng cơng ty 90, 91, từ đó, đề số giải pháp hồn thiện chế tài PVGAS Một số giải pháp nhằm hồn thiện chế tài PVGAS là: 1) PVGAS cần xây dựng mơ hình tài phù hợp, 2) PVGAS phải đầu tư phát triển nguồn vốn, đa dạng hóa nguồn vốn, 3) PVGAS cần tăng cường phân cấp tài cho đơn vị, đồng thời 4) PVGAS cần quản lý hiệu dòng tiền để điều tiết cho hoạt động SXKD tồn Tổng Cơng ty, 5) PVGAS cần tăng cường hệ thống kiểm soát hoạt động đơn vị thành viên Tổng cơng ty, ngồi 6) PVGAS cần hồn thiện chế lương, thưởng 7) Có chế phân phối lợi nhuận sử dụng quỹ hợp lý KIẾN NGHỊ Để tạo điều kiện cho Tổng cơng ty khí thực thành cơng giải pháp nhằm hồn thiện chế tài đạt mục tiêu trở thành đơn vị đầu ngành ngành dầu khí Việt Nam hoạt động sản xuất chế biến kinh doanh sản phẩm khí nước phát triển hoạt động nước ngoài, đạt lợi nhuận cao, hiệu kinh tế cao, đóng góp nhiều cho ngân sách nhà nước, tác giả có số kiến nghị Tổng cơng ty sau: 4.1 Kiến nghị với Tổng Cơng ty Khí Việt nam - CTCP  Để cho hoạt động toàn Tổng công ty đạt hiệu cao đáp ứng yêu cầu cạnh tranh hội nhập quốc tế, Tổng công ty cần hồn thiện mơ hình tổ chức hoạt động Tổng công ty theo hướng công ty mẹ - cơng ty Với mơ hình cơng ty mẹ văn phòng Tổng cơng ty đóng vai trò chủ đạo tổ chức để quản lý vĩ mô, hoạch định chiến lược phát triển đủ mạnh để điều tiết vốn tồn Tổng cơng ty; đơn vị trực thuộc phải tổ chức hạch toán kinh tế độc lập, đầu tư vốn để hoạt động, tự chủ tài chịu trách nhiệm định Có nâng cao hiệu lực cạnh tranh đơn vị  Tổng công ty cần phân cấp mạnh cho đơn vị thành viên nhằm đảm bảo tính chủ động tăng cường trách nhiệm việc quản lý vốn công ty  Để đảm bảo quản lý vốn Tổng công ty đầu tư vào công ty sử dụng mục đích có hiệu quả, Tổng cơng ty cần phải tăng cường công tác kiểm tra giám sát hoạt động cơng ty cách có hệ thống Tổng công ty cần phải thành lập phận kiểm tốn nội chun nghiệp có đủ lực để thực cơng tác kiểm tốn, kiểm tra thường xuyên hoạt động công ty mẹ đơn vị thành viên 4.2 Kiến nghị với Tập đoàn Dầu Khí Việt Nam  Có chiến lược phát triển trung dài hạn để đơn vị có sở triển khai thống  Tập đồn có kiến nghị với Nhà nước: qui chế qui định thuộc lĩnh vực quản lý đầu tư xây dựng, mua sắm, đấu thầu, Nhà nước ban hành cần xem xét ưu tiên ngành Dầu khí nữa, tạo hành lang thơng thống cho phát triển ngành dầu khí Nhằm hỗ trợ cho phát triển ngành Dầu khí nói chung Tổng cơng ty Khí nói riêng, tác giả kiến nghị với Bộ Tài quan Nhà nước khác có sách biện pháp tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp sau:  Có sách khuyến khích phát triển thị trường tiêu thụ khí ưu đãi thuế, trợ giá cho dự án, sản phẩm mang tính xã hội dự án cấp khí cho sản xuất phân bón, LPG/CNG giao thơng vận tải, LNG, CNG,  Có chế sách phù hợp, đặc biệt chế tài lập sử dụng quỹ bù giá để ngành Dầu khí chủ động vấn đề trích lập sử dụng nguồn lợi nhuận cho việc phát triển, mở rộng sản xuất kinh doanh  Chính phủ có quy định giá bán khí thiên nhiên thích hợp theo giá dầu FO, cho phép Tổng Cơng ty Khí chủ động mua bán khí mỏ nhỏ, mua bán khí thấp áp giá khí thấp áp sở giá mua khí đầu vào, chi phí vận chuyển, xử lý, phân phối mà hộ tiêu thụ chấp nhận  Nhà nước có sách hỗ trợ việc đầu tư hệ thống đường ống vận chuyển khí sở hạ tầng thiết yếu khác quốc gia, cho phép sử dụng nguồn vốn ODA nguồn vốn tín dụng ưu đãi để xây dựng hệ thống đường ống dẫn khí KẾT LUẬN Sau hai mươi năm hoạt động, Tổng Cơng ty Khí từ cơng ty nhỏ đến phát triển thành Tổng công ty hàng đầu ngành cơng nghiệp khí Việt Nam, đạt nhiều thành tựu to lớn, sử dụng có hiệu nguồn vốn Nhà nước với doanh thu đạt gần tỷ USD năm, doanh nghiệp đóng góp nhiều cho Ngân sách Nhà nước, hàng năm PVGAS mang lại cho Ngân sách Nhà nước hàng ngàn tỷ đồng từ thuế lợi nhuận Có thể nói giai đoạn 2001-2008 kinh tế giới phục hồi tăng trưởng mạnh mẽ, tác động lớn đến hoạt động kinh tế tài Việt Nam Sự điều chỉnh sách tài khố tiền tệ linh hoạt kinh tế lớn ảnh hưởng đáng kể đến hoạt động kinh tế tài Việt Nam Trong bối cảnh chung q trình quốc tế hố tồn cầu hố, cạnh tranh ngày liệt nguồn lực ngày trở nên khan hiếm, xu hướng lớn doanh nghiệp nước hình thành cơng ty đa quốc gia lớn hơn, mạnh thân công ty tự điều chỉnh thành mạng lưới gồm nhiều công ty đồng thời phát triển liên kết doanh nghiệp vừa nhỏ để tăng thêm hiệu sức cạnh tranh Ngành Dầu khí Việt Nam nói chung Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP nói riêng nằm lốc đổi PVGAS phải đối mặt với hội thách thức lớn giai đoạn hội nhập mạnh mẽ kinh tế giới Chính sách tồn cầu hóa, khu vực hóa, với việc khu vực kinh tế ASEAN ngày phát triển, ổn định đóng vai trò quan trọng trường quốc tế tạo môi trường thuận lợi cho phép công ty tiếp cận, sử dụng kỹ thuật công nghệ tiên tiến, nhự thu hút nguồn vốn ngồi nước, có hội để phát triển, tham gia vào hoạt động dầu khí quốc tế mở rộng Thêm vào có quan tâm đầu tư Đảng, Nhà nước, Tập đoàn Dầu khí Việt Nam, hỗ trợ tích cực từ quan chức nhằm ưu tiên phát triển cơng nghiệp khí thành ngành kinh tế kỹ thuật quan trọng chiến lược cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước Việc chuyển đổi mơ hình hoạt động Tổng cơng ty sang Tập đồn Dầu khí Cơng ty Chế biến Kinh doanh Sản phẩm khí thành Công ty trách nhiệm hữu hạn nhà nước thành viên trở thành Tổng cơng ty Khí cho phép doanh nghiệp tăng quyền chủ động hoạt động sản xuất kinh doanh đầu tư phát triển Xu hướng tồn cầu hóa, khu vực hóa khiến cho việc cạnh tranh ngày gay gắt, phải đương đầu với nhiều đối thủ cạnh tranh có ưu vốn đầu tư,công nghệ, kinh nghiệm quản lý nước ngồi nước tronh kinh tế nói chung cơng nghiệp khí nói riêng, đặc biệt lĩnh vực kinh doanh sản phẩm khí Nguồn khí Việt Nam chủ yếu nằm khơi, phân bổ khơng đều, giá thành khai thác vận chuyển khí cao Các nguồn đưa vào khai thác tập trung chủ yếu miền Đông miền Tây Nam bộ, việc phát triển đến khu vực khác gặp nhiều khó khăn Chi phí đầu tư xây dựng Hệ thống đường ống dẫn khí lớn phát huy có thị trường, đòi hỏi phải phát triển đồng từ chủ mỏ tới thị trường tiêu thụ Nguồn khí từ mỏ Bạch Hổ Rạng Đông tiếp tục giảm, nên PVGAS dần lợi nguồn sản phẩm lỏng Đứng trước hội thách thức đòi hỏi PVGAS phải có thay đổi mạnh mẽ định hướng chiến lược phát triển phù hợp với chiến lược phát triển ngành cao tiến tới hòa nhập với xu hướng phát triển khu vực quốc tế Xây dựng chế tài phù hợp với mơ hình tài Tập đồn dầu khí, đảm bảo huy động nguồn lực, phát huy tối đa mạnh nguồn ngoại tệ thu từ hoạt động dầu khí chủ động sử dụng phát triển nguồn vốn doanh nghiệp Hoàn thiện đổi chế quản lý tài PVGAS phải q trình vừa thực nghiệm, vừa rút kinh nghiệm thực bước Q trình thực thành cơng với hiệu cao cần có nỗ lực PVGAS, hỗ trợ Tập đoàn quan quản lý Nhà nước DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO [1] Đại học quốc gia TP.Hồ Chí Minh Trường Đại học Kinh tế - Khoa tài doanh nghiệp kinh doanh tiền tệ Tài doanh nghiệp Nhà xuất Tài [2] Đỗ Đức Minh Tài Việt Nam Viện khoa học Tài [3] Nguyễn Ngọc Hùng Lý thuyết Tài chính-Tiền tệ Đại học quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh Nhà xuất Thống kê [4] Nguyễn Tấn Bình chủ biên Phân tích quản trị tài - Biên soạn dựa theo Analyis for Financial Management Robert C.Higgins Nhà xuất thống kê [5] Đỗ Văn Phức (2005) Khoa học quản lý hoạt động kinh doanh Nhà xuất Khoa học Kỹ thuật [6] Trần Ngọc Thơ (2009) Tài doanh nghiệp đại Nhà xuất thống kê [7] Dương Thị Bình Minh - Sử Đình thành đồng chủ biên (2007) Lý thuyết Tài tiền tệ Nhà xuất thống kê [8] Nguyễn Quốc Khánh Tập giảng Quản Trị tài bậc cao học [9] Nguyễn Minh Kiều (2006) Tài doanh nghiệp Nhà xuất Thống Kê [10] Nguyễn Minh Kiều chủ biên (2006) Tiền tệ Nhân hàng Nhà xuất Thống Kê [11] Nguyễn Minh Kiều Quản trị rủi ro tài Trường Đại học mở bán cơng Thành phố Hồ Chí Minh [12] Bùi Hữu Phước (2008) Bài tập giảng Quản Trị tài Nhà xuất lao Động [13] Bùi Hữu Phước (2008) Quản Trị rủi ro tài Nhà xuất lao Động [14] Nguyễn Thị Ngọc Trang Quản Trị rủi ro tài Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh [15] Nguyễn Văn Thuận Bài tập giảng Quản Trị tài Đại học Mở Thành phố HCM [16] Chương trình giảng dạy kinh tế Fulbright Phân tích báo cáo tài doanh nghiệp [17] Nguyễn Đăng Nam, Hồng Xn Vượng, Đỗ Nguyễn Khốt, Nguyễn Đức Tặng (2003) Chính sách chế tài Tổng cơng ty hoạt động theo mơ hình cơng ty mẹ - cơng ty Nhà xuất Tài [18] Phòng thương mại công nghiệp Việt Nam (2004) Tài liệu hội thảo bàn tài cơng ty mẹ - công ty Hà Nội ngày 20/08/2004 [19] Quốc Hội nước Cộng hòa Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam, Luật Doanh nghiệp số 60/2005-QH11 ngày 29/11/2005 [20] Quốc Hội nước Cộng hòa Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam, Luật Dầu Khí số 19/2000-QH10 Nhà xuất Chính trị Quốc gia [21] Thủ tướng Chính phủ (2004) Nghị định số 199/2004/QĐ-TTg ngày 24/8/2004 việc ban hành Quy chế quản lý tài cơng ty nhà nước quản lý vốn nhà nước đầu tư vào doanh nghiệp khác (Hết hiệu lực) [22] Thủ tướng Chính phủ (2009) Nghị định số 09/2009/NĐ-CP ngày 05/2/2009 việc ban hành Quy chế quản lý tài cơng ty nhà nước quản lý vốn nhà nước đầu tư vào doanh nghiệp khác (Thay Nghị định số 199/2004/QĐ-TTg) [23] Thủ tướng Chính phủ (2010) Nghị định số 25/2010/NĐ-CP ngày 19/3/2010 việc Chuyển đổi công ty nhà nước thành công ty trách nhiệm hữu hạn thành viên tổ chức quản lý công ty trách nhiệm hữu hạn thành viên nhà nước làm chủ sở hữu [24] Thủ tướng Chính phủ (2007) Nghị định số 111/2007/NĐ-CP ngày 26/6/2007 việc Tổ chức, quản lý tổng công ty nhà nước chuyển đổi tổng công ty nhà nước, công ty nhà nước độc lập, công ty mẹ cơng ty nhà nước theo hình thức cơng ty mẹ - công ty hoạt động theo luật doanh nghiệp [25] Thủ tướng Chính phủ (2007) Nghị định số 142/2007/NĐ-CP ngày 05/9/2007 việc Ban hành quy chế tài Cơng ty mẹ - Tập đồn dầu khí Việt Nam [26] Bộ Tài (Đợt 2001, đợt 2002, đợt 2005) Quyết định ban hành công bố Chuẩn mực kế toán Việt Nam [27] Bộ Tài (2005) Thơng tư số 33/2005/TT-BTC ngày 29/4/2005 Hướng dẫn số điều Quy chế quản lý tài công ty nhà nước quản lý vốn nhà nước đầu tư vào doanh nghiệp khác (Hết hiệu lực) [28] Bộ Tài (2009) Thơng tư số 242/2009/TT-BTC ngày 30/12/2009 Hướng dẫn thi hành số điều Quy chế quản lý tài cơng ty nhà nước quản lý vốn nhà nước đầu tư vào doanh nghiệp khác ban hành kèm theo nghị định số 09/2009/NĐ-CP ngày 05/2/2009 Chính phủ (Thay Thơng tư số 33/2005/TT-BTC) [29] Bộ Tài (2010) Thơng tư số 117/2010/TT-BTC ngày 05/8/2010 Hướng dẫn chế độ phân phối lợi nhuận công ty nhà nước theo quy định nghị định số 09/2009/NĐ-CP ngày 05/02/2009 Chính phủ [30] Bộ Tài (2009) Thơng tư số 115/2009/TT-BTC ngày 31/7/2009 Hướng dẫn chế tài cơng ty trách nhiệm hữu hạn thành viên Nhà nước làm chủ sở hữu [31] Thủ Tướng Chính Phủ, Quyết định số 198/2006/QĐ-TTg ngày 29/8/2006 việc phê duyệt Đề án hình thành Tập đồn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (2006) [32] Thủ Tướng Chính Phủ, Quyết định số 199/2006/QĐ-TTg ngày 29/8/2006 việc thành lập Công ty mẹ - Tập đồn Dầu khí Việt Nam (2006) [33] Thủ Tướng Chính Phủ, Quyết định số 110/2007/QĐ-TTg ngày 18/7/2007 việc phê duyệt quy hoạch phát triển điện lực quốc gia giai đoạn 2006-2015 có xét đến năm 2025 (2007) [34] Tổng Cơng ty Khí Việt Nam Báo cáo tài 2006-2012 Các nghị [35] Tổng Cơng ty Khí Việt Nam Bản cáo bạch niêm yết cổ phiếu sở giao dịch chứng khốn TPHCM [36] Tổng Cơng ty Khí Việt Nam Điều lệ Công ty Đại hội đồng cổ đông thông qua họp lần thứ ngày 22/4/2012 [37] John Wiley & Sons Inc, Steve L Allen (2003) Financial Risk Management: A Practitioner's Guide to Managing Market and Credit Risk [38] Butterworth-Heinemann Lev Borodovsky, Marc Lore (2000) The Professional Handbook of Financial Risk Management [39] Brealey & Myers Tập giảng Quản Trị tài bậc cao học [40] Brealey & Myers Princilpes of corporate Financial (7th ED, 2003 MC Graw Hill(ebook) [41] Các website:  http://www.pvgas.com.vn  http://www.tuoitre.com.vn/  http://irv.moi.gov.vn/  http://www.mof.gov.vn/  http://www.fetp.edu.vn/ ... 1: Cơ sở lý luận chế quản lý tài doanh nghiệp Chương 2: Việt Thực trạng chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Nam - CTCP Chương 3: Tổng Một số giải pháp hoàn thiện chế quản lý tài Cơng ty Khí Việt Nam. .. nghiên cứu đề tài: “Hồn thiện Cơ chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP Đối tượng phạm vi nghiên cứu đề tài Đối tượng nghiên cứu: Cơ chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP; Phạm... hình cơng ty mẹ - cơng ty mục đích đề tài: “Hồn thiện chế quản lý tài Tổng Cơng ty Khí Việt Nam - CTCP Mục đích nghiên cứu đề tài Trên sở vấn đề lý thuyết Tổng công ty chế tài Tổng cơng ty, thực

Ngày đăng: 09/05/2019, 09:23

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w