Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức hệ thống thông tin kế toán tại các trường đại học công lập ở việt nam

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TÊ TP HỒ CHÍ MINH TƠ HỒNG THIÊN NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN TỔ CHỨC HỆ THỐNG THƠNG TIN KẾ TỐN TẠI CÁC TRƢỜNG ĐẠI HỌC CƠNG LẬP Ở VIỆT NAM LUẬN ÁN TIẾN SĨ KINH TẾ Tp Hồ Chí Minh, năm 2017 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TÊ TP HỒ CHÍ MINH TÔ HỒNG THIÊN NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN TỔ CHỨC HỆ THỐNG THƠNG TIN KẾ TỐN TẠI CÁC TRƢỜNG ĐẠI HỌC CÔNG LẬP Ở VIỆT NAM LUẬN ÁN TIẾN SĨ KINH TẾ Chuyên ngành: Kế toán Mã ngành: 62.34.03.01 NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS TS PHẠM VĂN DƢỢC PGS TS TRẦN PHƢỚC Tp Hồ Chí Minh, năm 2017 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan, luận án tiến sỹ “Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức hệ thống thơng tin kế tốn trường đại học cơng lập Việt Nam” cơng trình nghiên cứu thân Các số liệu tài liệu luận án trung thực chưa công bố cơng trình nghiên cứu Tất tham khảo kế thừa trích dẫn đầy đủ Nghiên cứu sinh TÔ HỒNG THIÊN i LỜI CẢM ƠN Tác giả xin gửi lời chân thành cám ơn cá nhân tổ chức động viên giúp đỡ để tơi hồn thành luận án Về phía cá nhân, tơi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc tới PGS.TS Phạm Văn Dược PGS.TS Trần Phước, hai người Thầy hướng dẫn khoa học động viên giúp đỡ trình nghiên cứu viết luận án Bên cạnh đó, tơi xin gửi lời cám ơn chân thành đến PGS.TS Võ Văn Nhị, Trưởng khoa Kế toán Trường Đại học Kinh tế TP HCM, Thầy động viên giúp đỡ lúc gặp khó khăn q trình thực luận án Về phía tổ chức, Tơi xin chân thành cám ơn Thầy Cơ giảng viên Khoa Kế tốn Trường Đại học Kinh tế TP HCM, hỗ trợ, góp ý kiến q báo để tơi hồn thiện luận án Tôi xin chân thành cảm ơn Anh, Chị làm việc Phòng Kế hoạch – tài chính, Phòng tài vụ trường đại học công lập cung cấp cho tơi liệu để tơi hồn thành luận án Cuối cùng, xin cảm ơn bạn đồng nghiệp gần xa gia đình động viên giúp đỡ tơi để tơi hồn thành luận án Nghiên cứu sinh TÔ HỒNG THIÊN 3 MỤC LỤC L Ờ I D A D A D A N Đặ M Đố Ph Nh Kế Ch ƣ 1 1 1 an 1 tr 1 H TT 2 1 3 7 7 8 21 12 21 2 3 Kế t Ch ƣ 2 2 2 2 2 1 2 6 9 9 3 3 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 3 3 3 3 4 5 6 8 8 2.3 5 6 3 7 32 3 2 32.4 42 4 5 5 K6 ế3 Ch ƣ 6 8 3 7 3 1 cá c 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 Kế t Ch ƣ 4 4 4 4 7 8 9 9 9 9 9 9 1 1 1 2 4.2 14 4 14 4 14 4 14 15 2 Bà n 15 Kế 16 t Ch 16 ƣ 5 16 5 16 16 16 16 17 17 17 2 17 17 5 17 17 18 T ÀI P H này, liệu đầu vào HTTT kế tốn chứng từ giấy, chứng từ điện tử liệu hệ thống khác chuyển đến Quá trình xử lý liệu nằm quy trình khép kín có liên quan chặt chẽ phận, phòng ban  Ban giám hiệu Về góc độ quản lý lãnh đạo nhà trường, cần phải có hỗ trợ, quan tâm đến phận kế toán, phận tham mưu lĩnh vực quản lý tài chính, điều kiện tự chủ tồn diện tài vai trò ban giám hiệu quan trọng Luận án xin đưa số kiến nghị Ban giám hiệu trường ĐHCL sau: Cần nhận thức đầy đủ tầm quan trọng việc tổ chức HTTT kế toán đơn vị nhằm tạo thơng tin kế tốn có chất lượng, thơng tin kế tốn có chất lượng giúp họ đánh giá tình hình hoạt động đơn vị cách trung thực, để từ đưa định chiến lược hoạt động sách quản lý tài đơn vị Để thực điều này, lãnh đạo nhà trường cần phải dành thời gian tìm hiểu việc tổ chức HTTT kế tốn vai trò HTTT kế toán đơn vị Một nhận thức vấn đề lãnh đạo nhà trường dễ dàng đưa sách hỗ trợ như: - Đầu tư chi phí: phê duyệt khoản chi phí có liên quan đến đào tạo nâng cao trình độ chun mơn kế tốn, HTTT kế tốn cho nhân phòng kế tốn; mời chun gia tư vấn hỗ trợ cần thiết - Trang thiết bị: trang bị cho phận kế toán phương tiện cần thiết đáp ứng yêu cầu để tổ chức HTTT kế toán như: điều kiện làm việc, công cụ, dụng cụ lưu trữ liệu, phần mềm kế tốn, hệ thống mạng, hệ thống máy tính… - Nhân kế toán: bổ nhiệm người đứng đầu phận kế tốn phải người có chun mơn sâu kế tốn, có kinh nghiệm việc tổ chức HTTT kế toán tuyển dụng nhân kế toán có đủ lực theo u cầu kế tốn trưởng 5.2.2.2 Nhóm nhân tố có mối quan hệ tương quan với tổ chức HTTT kế toán Theo kết hồi quy Bảng 4.18c, nhóm nhân tố nhân viên kế tốn, mơi trường làm việc, chun gia tư vấn khơng có ảnh hưởng đáng kể đến tổ chức HTTT kế tốn, xét mối quan hệ nhân tố có mối quan hệ tương quan với tổ chức HTTT kế tốn (Bảng 4.17) Vì vậy, luận án xin đề xuất vài kiến nghị liên quan đến nhân tố  Nhân viên kế tốn Nhân viên kế tốn có vai trò khơng phần quan trọng tổ chức HTTT kế toán họ người trực tiếp vận hành HTTT kế toán đơn vị Luận án đưa tiêu chuẩn nhân viên kế toán trường ĐHCL phải đào tạo chuyên môn kế tốn, có kinh nghiệm nghề nghiệp am hiểu HTTT kế toán, tiêu chuẩn đồng thuận cao từ người làm cơng tác kế tốn trường ĐHCL (giá trị trung bình lớn 4) Vì vậy, trường ĐHCL cần trọng việc đào tạo nâng cao trình độ chun mơn cho đội ngủ nhân viên kế tốn có đơn vị để đáp ứng yêu cầu tổ chức HTTT kế toán Mặc khác, tuyển dụng nhân kế tốn cần phải lựa chọn người có đủ tiêu chuẩn mà luận án đề xuất Ngồi ra, cần thực sách ln chuyển vị trí cơng tác nhân viên kế tốn để nhân viên kế tốn nắm vững nhiều cơng việc, từ hỗ trợ, thay cho cần thiết Về phía sở đào tạo nghề nghiệp kế toán, cần phải trọng việc giảng dạy cho người học chuyên sâu chun ngành kế tốn cơng, HTTT kế tốn phải cho người học tiếp cận với môi trường thực tế tổ chức vận hành HTTT kế tốn Khuyến khích người học chọn đề tài tốt nghiệp kế tốn cơng HTTT kế toán, nhằm gắn kết lý thuyết thực tiễn Hội nghề nghiệp kế toán cần tổ chức buổi nói chuyện, hội thảo đề tài kế tốn, tổ chức vận hành HTTT kế toán dành cho người làm cơng tác kế tốn trường ĐHCL để họ có hội tiếp xúc, trao đổi kinh nghiệm nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ  Mơi trường làm việc Văn hóa đơn vị, cấu tổ chức đơn vị, tổ chức máy kế tốn, hệ thống kiểm sốt, sách đãi ngộ, áp lực công việc thành phần thuộc nhân tố môi trường làm việc Mặc dù, thành phần nhân tố có kết khảo sát không khả quan (4 > giá trị trung bình > 3), nhân tố có mối quan hệ tương quan với tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Vì vậy, luận án đưa vài kiến nghị có liên quan đến thành phần nhân tố sau: Về cấu tổ chức đơn vị: vào quy mơ hoạt động đơn vị mình, trường ĐHCL cần thiết lập máy hoạt động cho tạo gắn kết phòng, ban với phận kế toán nhằm đảm bảo việc luân chuyển chứng từ cách nhanh chóng xác Cơ cấu tổ chức đơn vị phải thiết kế cách khoa học hợp lý nâng cao khả kiểm sốt lẫn phận tồn đơn vị Để thực điều đòi hỏi trường ĐHCL cần trang bị phần mềm quản lý có khả kết nối liệu phận với nhau, đồng thời phân quyền truy xuất thông tin phận, cá nhân Về tổ chức máy kế toán: tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL phụ thuộc đáng kể vào việc tổ chức máy kế tốn, máy kế tốn nơi mà người làm cơng tác kế toán thực việc thu thập, xử lý, lưu trữ liệu cung cấp thơng tin tài liên quan đến hoạt động đơn vị Vì vậy, trường ĐHCL cần phải tổ chức máy kế tốn theo hướng cho vừa cung cấp thơng tin kế tốn tài có chất lượng, vừa cung cấp thơng tin kế tốn quản trị Cơ cấu tổ chức máy toán đề nghị sau: Hình 5.1 - Sơ đồ tổ chức máy kế tốn trường ĐHCL TRƢỞNG PHỊNG KẾ HOẠCH - TÀI CHÍNH P TRƢỞNG PHỊNG KẾ HOẠCH - TÀI CHÍNH Bộ phận kế tốn tài Kế tốn Tổng hợp Kế tốn thu học phí Kế tốn tốn Kế toán vật tư, TSCĐ, XDCB Bộ phận kế toán quản trị Kế toán thuế Bộ phận dự toán Bộ phận phân tích đánh giá Nguồn: tác giả đề xuất Về hệ thống kiểm soát: trường ĐHCL cần triển khai xây dựng hệ thống kiểm soát nội nhằm kiểm soát từ khâu thu thập liệu đến khâu cung cấp thông tin Mọi hoạt động phần hành kế tốn cần có quy trình rõ ràng, quy định cụ thể trách nhiệm quyền hạn phận, đối tượng có liên quan Việc thiết lập hệ thống kiểm soát nội tốt hỗ trợ đơn vị kiểm soát việc chấp hành quy định pháp luật kế toán, giảm thiểu sai sót rủi ro có ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế tốn đơn vị Chính sách đãi ngộ áp lực công việc: cần giảm bớt áp lực cơng việc nhân viên kế tốn cách tổ chức máy với đầy đủ phần hành kế tốn cần thiết Việc bố trí nhân kế toán đủ đáp ứng yêu cầu tổ chức HTTT kế toán mặt số lượng chất lượng giúp cho họ xử lý công việc thận trọng hơn, xác hơn, hạn chế sai sót trọng yếu Bên cạnh đó, cần có sách lương, khen thưởng phù hợp để thu hút nhân viên kế tốn có trình độ lực, đồng thời nâng cao lòng trung thành, gắn bó lâu dài nhân viên Việc thực sách đãi ngộ giảm bớt áp lực công việc giúp cho trường ĐHCL có đội ngủ nhân viên kế tốn có trình độ chun mơn cao, thận trọng, hết lòng cơng việc nhân viên giàu kinh nghiệm, họ nhiều năm gắn bó với cơng việc  Chun gia tư vấn Việc hỗ trợ chuyên gia tư vấn bên bên ngồi HTTT kế tốn, cơng nghệ thơng tin chưa trí cao người khảo sát (giá trị trung bình thành phần nhỏ 4), dẫn đến kết nhân tố khơng có ảnh hưởng đáng kể đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Như trình bày phần trên, văn hóa chung đơn vị ngại cho người ngồi tiếp xúc với nguồn liệu, thơng tin (điều làm cho tác giả gặp khơng khó khăn q trình khảo sát) Ngày nay, vấn đề mời chuyên gia để hỗ trợ cho việc tổ chức HTTT kế toán tư vấn cơng nghệ thơng tin khơng mẻ doanh nghiệp, người sử dụng ln đòi hỏi tính minh bạch thơng tin mà họ cung cấp Các trường ĐHCL vậy, bước Nhà nước giao quyền tự chủ toàn diện tài vấn đề cung cấp thơng minh bạch có chất lượng cần thiết, từ thấy trường ĐHCL cần mạnh dạng việc mời chuyên gia hỗ trợ nhằm giúp đơn vị tổ chức HTTT kế toán đáp ứng nhu cầu sử dụng thông tin cho đối tượng bên lẫn bên đơn vị 5.3 NHỮNG HẠN CHỀ CỦA LUẬN ÁN VÀ HƢỚNG NGHIÊN CỨU TRONG TƢƠNG LAI 5.3.1 Những hạn chế luận án Như cơng trình nghiên cứu nào, q trình thực hồn chỉnh, luận án khơng tránh hạn chế sau đây: - Phần lớn nghiên cứu trước cơng bố mà luận án tìm hiểu đề cập phần tổng quan, chưa có nghiên cứu tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL (tác giả chưa phát ra) - Các nhân tố mà luận án đưa vào nghiên cứu để tìm mức độ ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam nhân tố nghiên cứu đơn vị thuộc nhiều lĩnh vực khác - Chưa nghiên cứu ảnh hưởng nhân tố cam kết quản lý, quy mô trường học số nhân tố khác đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam Do đó, nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thơng tin kế tốn nghiên cứu giải thích ảnh hưởng 53.2 % biến thiên tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam, lại 46.8% nhân tố khơng đưa vào mơ hình - Do gặp khó khăn vấn đề thu thập liệu, nên liệu nghiên cứu luận án phù hợp mặt ý nghĩa nghiên cứu số trường ĐHCL cho kết khảo sát có 40/130 trường, chiếm 30,77% tổng thể 5.3.2 Hƣớng nghiên cứu tƣơng lai - Trong tương lai mà số trường ĐHCL giao quyền tự chủ nhiều đủ mẫu khảo sát chế độ kế toán cho phép cung cấp thông tin dạng BCTC đầy đủ hơn, phù hợp cho điều kiện phát triển Tác giả thực nghiên cứu tiếp vấn đề với nhân tố đưa vào phân tích đầy đủ hơn, tiêu chuẩn đo lường tổ chức HTTT kế toán khắt khe cho phù hợp với điều kiện thực tế - Có thể nghiên cứu vấn đề trường cao đẳng công lập Việt Nam TÀI LIỆU THAM KHẢO Tiếng Việt Bùi Đức Nam, 2014 Tài sở giáo dục đại học công lập: Những vấn đề cần tháo gỡ Tạp chí tài ngày 6/3/2014 Bùi Quang Hùng, 2009 Vận dụng mơ hình REA để thu thập thơng tin cho quy trình tổ chức hệ thống thơng tin kế tốn Tạp chí Phát triển kinh tế tháng 8/2009 Đậu Thị Kim Thoa, 2015 Các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thông tin kế tốn ĐVSN có thu địa bàn thành phố HCM Đề tài nghiên cứu khoa học & Công nghệ cấp sở, Trường Đại học Kinh tế HCM Đinh Thị Mai, 2010 Nâng cao chất lượng hệ thống thơng tin kế tốn trường đại học, cao đẳng cơng lập Tạp chí kinh tế & phát triển 2010 Hồ Mỹ Hạnh, 2013 Tổ chức hệ thống thơng tin kế tốn quản trị chi phí doanh nghiệp may Việt Nam Luận án Tiến sĩ, Trường Đại học Kinh tế Quốc dân Lê Thị Thanh Hương, 2012 Hồn thiện tổ chức cơng tác kế toán bệnh viện trực thuộc Bộ Y tế Việt Nam Luận án Tiến sĩ, trường Đại học Thương mại Luật Giáo dục đại học Việt Nam, 2012 Luật Kế toán Việt Nam, 2015 Lý Thị Kim Bình, 2008 Mơi trường làm việc điều kiện để cán bộ, công chức phát huy khả cơng tác Tạp chí Quản lý Nhà nước số 11/2008 10 Nghị định số 16/2015/NĐ-CP, 2015 Quy chế chế tự chủ ĐVSN công lập Thủ tướng Chính Phủ 11 Nghị 77/NQ-CP, 2014 Thí điểm đổi chế hoạt động sở giáo dục công lập giai đoạn 2014 – 2017 Thủ tướng Chính Phủ 12 Ngơ Thị Thu Hồng, 2012 Mối quan hệ quản trị doanh nghiệp HTTT kế tốn Tạp chí Kế tốn & Kiểm tốn tháng 1/2012 13 Nguyễn Bích Liên, 2012 Xác định kiểm sốt nhân tố ảnh hưởng chất lượng thơng tin kế tốn mơi trường ứng dụng hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp doanh nghiệp Việt Nam Luận án Tiến sĩ, Trường Đại học Kinh tế HCM 14 Nguyễn Đình Thọ, 2011 Phương pháp nghiên cứu khoa học kinh doanh Nhà xuất Lao Động Xã hội 15 Nguyễn Hữu Đồng, 2012 Hoà n thiệ n h ệ thốn g thôn g ti n k ế toán trườn g đạ i họ c côn g lậ p Việ t Nam Luận án Tiến sĩ, trường Đại học Kinh tế Quốc dân 16 Nguyễn Thị Hồng Nga, 2014 Tiêu chí đánh giá nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thông tin kế tốn Tạp chí Kế tốn – kiểm tốn 17 Nguyễn Thị Minh Phương, 2014 Vai trò kế tốn hành nghiệp quản lý ngân sách Tạp chí tài tháng 6/2014 18 Nguyễn Thị Thu Hương, 2008, Hệ thống thơng tin kế tốn với nhà quản lý doanh nghiệp điều hành sản xuất kinh doanh Tạp chí Vĩ Mơ số 10 – 2008 19 Nguyễn Trọng Nguyên, 2015 Tác động QTCT đến chất lượng thông tin BCTC công ty niêm yết Việt Nam Luận án Tiến sĩ, Trường Đại học Kinh tế HCM 20 Phạm Đình Hổ, 2012 Phương pháp nghiên định lượng nghiên cứu thực tiễn kinh tế phát triển – nông nghiệp Nhà xuất Phương Đông 21 Phan Thị Thu Mai, 2012 Hồn thiện tổ chức hạch tốn kế tốn nhằm tăng cường quản lý tài đơn vị HCSN ngành lao động thương binh xã hội Luận án Tiến sĩ, trường Đại học Kinh tế Quốc dân 22 Quyết định 19/2006/QĐ-BTC, 2006 Chế độ kế toán HCSN Bộ Tài 23 Quyết định 70/2014/QĐ-TTg, 2014 Ban hành điều lệ trường đại học Thủ tướng Chính Phủ 24 Thái Phúc Huy cộng sự, 2012, Hệ thống thông tin kế toán – Tập Nhà xuất Phương Đông 25 Thông tư 185/2010/TT-BTC, 2010 Hướng dẫn sửa đổi, bổ sung Chế độ kế tốn Hành nghiệp Bộ Tài 26 Trường đại học nên doanh nghiệp Vietnamnet 04/11/2016 27 Võ Văn Nhị cộng sự, 2012, Giáo trình Kế tốn HCSN Nhà xuất Phương Đơng 28 Võ Văn Nhị cộng sự, 2014 Hồn thiện BCTC quan Nhà nước đơn vị nghiệp cơng lập đáp ứng chuẩn mức kế tốn công quốc tế Đề tài khoa học công nghệ cấp Bộ, Trường Đại học Kinh tế HCM 29 Vũ Hữu Đức, 2009 Hệ thống thơng tin kế tốn xu hướng phát triển hướng nghiên cứu ứng dụng thực tế Tạp chí Phát triển kinh tế tháng 10/2009 Tiếng Anh 30 Adel, A., & Prof, A., 2013 The impact of using accounting information systems on the quality of financial statements submitted to the income and sales tax department in Jordan European Scientific Journal, December 2013 /SPECIAL/ edition vol.1 ISSN: 1857 – 78811 (December), 41–48 31 Adeyemi, T O., 2011 Impact of information and communication technology (ICT) on the effective management of universities in South-West Nigeria, 248–257 http://doi.org/10.5251/ajsms.2011.2.3.248.257 32 Agata, K R., & et al, 2011 The allocation of indirect costs in the universities for research and professional services – process approach, th International Conference on Enterprise Systems, Accounting and Logistics (8th ICESAL 2011) 11-12 July 2011, Thassos Island, Greece (47623), 11–12 33 Ahmad, A J A., 2013, The impact of using accounting information systems on the quality of financial statements submitted to the income and sales tax department in Jordan European Scientific Journal, December 2013 /SPECIAL/ edition vol.1 ISSN: 1857 – 7881 (Print) e - ISSN 1857- 7431 34 Ahmad, A Rabaa’i, 2009 Identifying Critical Success Factors of ERP Systems at the Higher Education Sector In ISIICT 2009: Third International Symposium on Innovation in Information & Communication Technology, 15 - 17 December, 2009, Philadelphia University, Amman, Jordan 35 Ahmad, A.H., 2013 Factors that Affect Accounting Information System Implementation and Accounting Information Quality: A Survey in University Utara Malaysia American Journal of Economics 2013, 3(1): 27-31, DOI: 10.5923/j.economics.20130301.06 36 Ajayi, I A., & Omirin, F F., 2007 The Use of Management Information Systems (MIS) In Decision Making In The South-West Nigerian Universities Educational Research and Review, Vol 2, No 5, pp 109-116 37 ALshbiel, S, O., & Al-Awaqleh, Q, A., (2011) Factors Affecting the Applicability of the Computerized Accounting System International Research Journal of Finance and Economics, Issue 64 38 Andrea, G., & Joseph T M., 2013 Chester Barnard and the Systems Approach to Nurturing Organization The Oxford Handbook of Management Theorists Oxford University Press pp 134 (2013) 39 Baltzan, P., 2012 Business Driven Information Systems Third Edition New York: McGraw Hill International Edition 40 Camps, J., & Luna-Arocas, R., (2012) M atter of Learning: How Human Resources Affect Organizational Performance British Journal of Management, Vol.23 41 Deni, I., 2015 Analysis Of Factors Affecting The Success Of The Application Of Accounting Information System International Journal of Scientific & Technology Research, ISSN 2277-8616, Vol 42 Eppler, M J., & Wittig, D., 2000 Conceptualizing Information Quality: A review of information quality frameworks from the last ten years (2000) Proceedings of the 2000 Conference on Information Quality 43 Dehghanzade, H., Moradi, M A & Raghibi, M 2011 A survey of human factors impacts on the effectiveness of Accounting Information Systems International Journal of Business Administration, (4), 166 – 174 44 Francis Pol C Lim, 2013 I mpact of Information Technology on Accounting Systems Asia-pacific Journal of Multimedia Services Convergent with Art, Humanities, and Sociology, Vol.3, No.2, December (2013), pp 93-106 http://dx.doi.org/10.14257/AJMAHS.2013.12.02 45 Gelinas, U J., & Dull, R B 2012 Accounting Information Systems Nineth Edition, South-Western: Cengage Learning 46 Gelinas, U J., JR & Dull, R B 2008 Accounting Information Systems, Canada, Thomson South-Western 47 George, A Akerlof The Market for "Lemons": Quality Uncertainty and the Market Mechanism The Quarterly Journal of Economics, Vol 84, No (Aug, 1970), pp 488-500 48 Gerald, F D., & J Adam Cobb 2009 Resource Dependence Theory: Past and Future To appear in Research in the Sociology of Organizations April 1, 2009 49 Harold, K., Cyril, O., & Heinz, W 1984 Managerment Paperback – International Edition, July 1, 1984 50 Hongjiang, X., & et al, 2003 Key issues accounting information quality managerment: Australian case studies Industrial Management & Data Systems, Vol 103 Iss pp 461 – 470 51 Inta, B S N., 2015, Influence of organizational culture and structure on quality of accounting information system International journal of scientific & technology research, volume 4, issue 05, may 2015, issn 2277-8616 52 J Barkley Rosser Jr., 2003, A Nobel Prize for Asymmetric Information: The economic contributions of George Akerlof, Michael Spence and Joseph Stiglitz Review of Political Economy, 15:1, 3-21, DOI: 10.1080/09538250308445 53 Jesper, S, 1994 Herbert A Simon: Administrative Behavior - How Organizations can be Understood in Terms of Decision Processes Computer Science, Roskilde University, Spring 1994 54 Kabiru, I D., & Abdullahi, S R., 2014 Information technology and accounting information system in the Nigerian banking industry Asian Economic and Financial Review, 2014, 4(5):655-670 55 Kieso, D.E., et al, 2007 Intermediate Accounting Twelve Edition USA: John Wiley and Sons Inc 56 Knight, S A & Burn, J., 2005 Developing a Framework for Assessing Information Quality on the World Wide Web Information Science Journal, 8, 159172 57 Komala, A R., 2012 The influence of the accounting managers’ knowledge and the top managements’ support on the accounting information system and its impact on the quality of accounting information: a case of zakat institutions in bandung Journal of global management, July 2012 Vol No1 58 Lee, Y W., & et al, 2002 AIMQ: amethodology for information quality assessment Information & Management 40, 133-146 59 Leo,V., & et al, 1998 Internationalen Symposiums für informationswissenschaft (ISI 1998), Prag, - November 1998 60 Mahdi, S., 2010 Usefulness of Accounting Information System in Emerging Economy: Empirical Evidence of Iran International Journal of Economics and Finance, Vol 2, No 61 Marshall, B R., & Paul, J S., 2012 Twelfth Edition Pearson Prentice Hall Accounting Information Systems 62 Marshall, B R., & Paul, J S., 1999 Accounting information system Eighth Edition 63 Meiryani, 2014 Influence of Top Management Support on the Quality of Accounting Information System and Its Impact on the Quality of Accounting Information Research Journal of Finance and Accounting, ISSN 2222-1697 (Paper) ISSN 2222-2847 (Online), Vol.5, No.11 64 Momoh, M., & Abdulsalam, D O., 2014 Information Management Efficiency in Universities in Northern Nigeria : An Analysis, World Journal of Social Sciences Vol No March 2014 Issue Pp 107 – 116 65 Nabizadeh & Omrani, 2014 Effective Factors on Accounting Information System Alignment; a Step towards Organizational Performance Improvement International Journal of Scientific and Research Publications, Vol 4, ISSN 22503153 66 Nancy, A., & et al, 2010 Core concepts of Accounting information system Eleventh Edition 67 Nelsi, W., 2015 Organizational culture and its impact on the quality of Accounting information systems Journal of Theoretical and Applied Information Technology 20th December 2015 Vol.82 No.2 68 Noor & Molcolm, 2007 Factors influencing the alignment of accounting information systems in small and medium sized Malaysian manufacturing firms Journal of Information Systems and Small Business, vol 1, No 1-2, pp 1-20 69 Noor, A I., & Rosliza, M Z., 2009, Universiti Utara Malaysia Usage accounting information among Malaysian Bumibutra small and medium non – manufacturing firms Journal Resource Planning Studies http://www.ibimapublishing.com/journals/JERPS/jerps html Vol.2009 (2009), Article ID 101113, pages of Enterprise 70 Nunung, N., 2014 Influence of Organization Commitment and Knowledge Managerment on successful implementation of accounting information systems International Journal of Economics, Commerce and Management Vol II, Issue 12, ISSN 2348 0386 71 Otley, D., 1980 The contingency theory of management accounting: achievement and prognosis Accounting, Organizations and Society, Vol No 4, pp 413-428 72 Rahayu, S K., 2012 The factors that support the implementation of accounting information system: a survey in bandung and jakarta’s taxpayer offices Journal of global management July 2012 Vol No1 73 Rapina, 2014 Factors Influencing The Quality of Accounting Information System And Its Implications on The Quality of Accounting Information Research Journal of Finance and Accounting, ISSN 2222-1697 (Paper), ISSN 2222-2847 (Online) Vol.5 74 Reich, F., & Abraham, A., 2006 Activity based costing and activity data collection : a case study in the Higher Education sector Conference on International Accounting Issues, in Proceedings of the 18th Asian-Pacific, (October), 15–18 75 Romney, Marshall B., Steinbart, Paul John, Cushing, E Barry (1997) Accounting Information System, Seventh Edition, Addison-Wesley 76 Siti Kurnia Rahayu, 2012 The factors that support the implementation of accounting information system: a survey in bandung and jakarta’s taxpayer offices Journal of global management Vol 4, No1, Page 025-052 77 Snežana, K., & et al, 2012 Accounting information system as a platform for business and financial decision - making in the Company Management Journal for Theory and Practice Management, DOI: 10 7595/ management.fon.2012.0033 78 Spence, M, 1973 Job Market Signaling Quarterly Journal of Economics (The MIT Press) 87 (3): 355 - 374 79 Syaifullah, M., 2014 Influence Organizational Commitment On The Quality Of Accounting Information System International Journal of scientific & technology research, Vol 3, p 299–305, ISSN 2277 80 Thong, J.Y.L., 1999 An integrated model of information systems adoption in small business Journal of Management Information Systems, vol 15, no 4, pp 187-214 81 Wang, R & at el, 1998 Manage Your Information as a Product Sloan management review, ISSN 0019-848X, Vol 39, Nº 4, 1998, 95-105 82 https://vi.wikipedia.org/wiki/Tr%C6%B0%E1%BB%9Dng_%C4%91%E1%BA%A1i_ h%E1%BB%8Dc 83 https://voer.edu.vn/m/khai-niem-ve-to-chuc/31dd111f 84 https://www.wattpad.com/320300-gi%C3%A1o-tr%C3%ACnh-qu%E1%BA%A3ntr%E1%BB%8B-h%E1%BB%8Dc-%C4%91%E1%BA%A1i- c %C6%B0%C6%A1ng/page/13 85 https://sites.google.com/site/damanan1991/goc-hoc-tap/thuyet-hanh-vi-trong-quanly- cua-herbert-a-simon 86 http://www.investopedia.com/ask/answers/042415/what-theory-asymmetricinformation-economics.asp 87 http://www.webketoan.vn/su-khac-biet-ke-toan-giua-cac-quoc-gia-nguyen-nhanva-cac-bat-loi.html ... vi nghiên cứu  Đối tƣợng nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu luận án nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam mức độ ảnh hưởng nhân tố đến tổ chức HTTT kế toán  Phạm vi nghiên. .. nghiên cứu cần giải quyết: Câu hỏi 1: Những nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam? Câu hỏi 2: Mức độ ảnh hưởng nhân tố đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL Việt Nam nào?... nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế tốn 5 - Trình bày tiêu chí đánh giá tổ chức HTTT kế tốn trường ĐHCL thang đo nhân tố ảnh hưởng đến tổ chức HTTT kế toán trường ĐHCL - Xây dựng mơ hình nghiên