Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 11 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Cấu trúc
I. GIỚI THIỆU
Giới thiệu chủ đề
Nêu mục đích của việc nghiên cứu vấn đề
Do với điều kiện đặc trưng của ngành viễn thông là một ngành phức tạp, đa dạng các sản phẩm cung cấp, đa dạng các thành phần lao động, đa dạng trong cách tính toán lao động… vì vậy việc quản trị nguồn nhân lực của Viễn thông Quảng Bình xác định rỏ các vấn đề sau: