Quy định về tiền công tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc Nguồn: .baobinhduong.org.vn Tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc được quy định như sau: Người lao động (NLĐ) thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương tháng đóng BHXH là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có). Tiền lương này được tính trên cơ sở mức lương tối thiểu chung. Đối với NLĐ đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động (NSDLĐ) quyết định thì tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động. Trường hợp mức lương, tiền công quy định nêu trên cao hơn 20 tháng lương tối thiểu chung thì mức tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH bằng 20 tháng lương tối thiểu chung. (Điều 94 Luật BHXH). BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM BẢO HIỂM XÃ HỘI TP.HỒ CHÍ MINH -Số: CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - 3726/BHXH-KHTC TP Hồ Chí Minh, ngày 24 tháng 11 năm 2014 V/v mở tài khoản thu BHXH, BHYT, BHTN hệ thống Vietcombank Kính gửi: Các doanh nghiệp địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh Thực đạo Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam, BHXH Thành phố Hồ Chí Minh thí điểm mở tài khoản thu BHXH, BHYT, BHTN (gọi chung thu BH) hệ thống Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) BHXH Quận 1,3,5,6,7,10, Phú Nhuận, Bình Thạnh, Tân Phú, Thủ Đức, Bình Tân BHXH Thành phố Hồ Chí Minh hướng dẫn cụ thể việc nộp tiền sau: Các doanh nghiệp có mở tài khoản Vietcombank: - Nếu nộp bảo hiểm cho BHXH Thành phố Hồ Chí Minh Quận 1,3,5,6,7,10, Phú Nhuận, Bình Thạnh, Tân Phú, Thủ Đức, Bình Tân thực chuyển tiền thu bảo hiểm qua tài khoản Vietcombank - Nếu nộp bảo hiểm cho BHXH Quận 2,4,8,9,11,12, Bình Chánh, Củ Chi, Cần Giờ, Hóc Mơn, Nhà Bè, Gò Vấp, Tân Bình thực chuyển tiền thu bảo hiểm qua tài khoản Ngân hàng Nông nghiệp Phát triển Nông thôn Việt Nam (Agribank) Các doanh nghiệp khơng có tài khoản Vietcombank: Vẫn thực chuyển tiền thu bảo hiểm qua tài khoản Agribank Các doanh nghiệp vừa có tài khoản Vietcombank, vừa có tài khoản ngân hàng khác: Đề nghị chọn 01 tài khoản để giao dịch với BHXH Trên sở đó, thực nộp theo ngun tắc Xin thơng báo để doanh nghiệp địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh biết thực theo hướng dẫn Trong q trình thực có khó khăn, vướng mắc, yêu cầu báo cáo BHXH Thành phố Hồ Chí Minh (Phòng Kế hoạch Tài chính) để hướng dẫn thêm./ GIÁM ĐỐC Nơi nhận: - Như Phòng - Lưu: VT, KHTC Thu trên; (để biết); Cao Văn Sang EUROWINDOW JSC Số: /2009/EW CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ----------------------- Hà Nội, ngày tháng năm 2009 QUY ĐỊNH VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC CHẾ ĐỘ CHO BỘ PHẬN SẢN XUẤT, ĐÓNG GÓI VẬN CHUYỂN VÀ QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG I. MỤC ĐÍCH - Nâng cao sự thỏa mãn (hài lòng) của khách hàng đối với SP và dịch vụ của EW cung cấp; - Nâng cao trách nhiệm của tất cả các CBCNV tham gia vào quá trình tạo ra SP; - Khuyến khích nâng cao ý thức, tay nghề và trách nhiệm với công việc đồng thời cải thiện thu nhập; - Nhằm thực hiện đồng bộ các quy chế khoán của Công ty một cách hiệu quả. II. PHẠM VI ÁP DỤNG Áp dụng đối với 03 NM bao gồm: - Quản đốc, phó Quản đốc được TGĐ hoặc P.TGĐ phụ trách SX - VT bổ nhiệm; - Tổ trưởng, tổ phó, công nhân SX và các CBCNV được điều động tăng cường SX; - Trưởng phòng, phó phòng, nhân viên thuộc bộ phận kiểm tra chất lượng SP; - Trưởng bộ phận, phó bộ phận, công nhân, lái xe thuộc bộ phận ĐGVC; - Nhân viên quản lý kho thành phẩm (thủ kho, phụ kho). III. TÀI LIỆU SỬ DỤNG - Chỉ đạo của Chủ tịch HĐQT về việc xây dựng Quy chế khoán cho Lắp đặt; - Căn cứ Quy định số 1921/2008/EW ngày 16/05/2008 về tiền lương và các chế độ cho CNSX - Căn cứ Quy định số 1585/2009/EW ngày 18/05/2009 về tiền lương và các chế độ cho CBCNV BP Lắp đặt - Căn cứ Quy định số 2946/2008/EW ngày 18/07/2008 về tiền lương của BP ĐGVC; - Căn cứ Quy định số 4814/2008/EW về việc điều chỉnh bổ sung một số nội dung trong quy định về tiền lương của BP ĐGVC; - Căn cứ Quy định QĐ số 0262/2009/EW về tiền lương và các chế độ cho CBNV bộ phận nghiệm thu kỹ thuật thuộc phòng Kỹ thuật; - Căn cứ tình hình thực tế, trên cơ sở dữ liệu quá khứ, dùng phương pháp thử để định ra đơn giá. IV. ĐỊNH NGHĨA VÀ CHỮ VIẾT TẮT 1. Các định nghĩa: - Công nhân SX: là công nhân được tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng được đào tạo theo quy trình công nghệ SX và là người trực tiếp tạo ra SP - Quản đốc: là cán bộ được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng và được TGĐ/P.TGĐ SX & VT bổ nhiệm, được đào tạo để phụ trách XSX, chịu trách nhiệm trước BGĐ NM về toàn bộ các hoạt động của XSX từ khi bắt đầu lấy NVL đầu đến khi SP lắp đặt đạt nghiệm thu nội bộ. 1 - Phó QĐ: là cán bộ được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng của Công ty và được TGĐ/ PTGĐ SX & VT bổ nhiệm, được đào tạo để cùng QĐ phụ trách XSX. - Trưởng phòng QLCL: là cán bộ được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng và được TGĐ/PTGĐ SX&VT bổ nhiệm, được đào tạo về quy trình QLCL, chịu trách nhiệm trước ban GĐNM về toàn bộ các mặt chất lượng đầu vào, đầu ra … từ khi NVL nhập về đến khi SP được nghiệm thu kỹ thuật. - Nhân viên QLCL: là nhân viên được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng và được TGĐ / PTGĐ SX & VT bổ nhiệm, là người trực tiếp thực hiện các quy trình QLCL. - Nhân viên kho TP: là thủ kho, phụ kho được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng và được TGĐ / PTGĐ SX & VT bổ nhiệm, là người trực tiếp quản lý các thành phẩm nhập kho, chịu trách nhiệm trước ban GĐ về mặt tiến độ giao hàng, chất lượng SP từ khi SP nhập kho đến khi SP được nghiệm thu nội bộ và là đối tượng đưởng hưởng phụ cấp theo QC khoán này. - Nhân viên BDTB: là cán bộ nhân viên được tuyển dụng theo các tiêu chí đầu vào của QT tuyển dụng, là người quản lý toàn bộ máy móc thiết bị phục vụ cho SX, chịu trách nhiệm trước ban GĐ về toàn bộ các hoạt động của máy móc đảm bảo cho xưởng xản xuất không bị ngưng trễ và là đối tượng được hưởng phụ cấp theo QC khoán này. - Lương cơ bản (lương cấp bậc): là mức lương dùng để làm căn cứ đóng BHXH, BHYT, BHTN - Lương thỏa thuận: là mức lương được thỏa thuận giữa Công ty và
nghiên cứu - trao đổi
28
tạp chí luật học số
8
/
2008
TS. Trần Minh Hơng *
1. Nhng u im v hn ch ca cỏc
quy nh v thm quyn x pht vi phm
hnh chớnh
Cỏc quy nh v thm quyn x pht vi
phm hnh chớnh (XPVPHC) hp thnh h
thng phỏp lut tng i phc tp. Chỳng
ch yu c t ra trong Phỏp lnh x lớ vi
phm hnh chớnh nm 2002
(1)
(PLXLVPHC),
cỏc ngh nh quy nh chi tit mt s iu ca
PLXLVPHC v cỏc ngh nh v XPVPHC
trong tng lnh vc qun lớ nh nc. Ngoi
ra, cú th tỡm thy cỏc quy nh v thm
quyn XPVPHC trong mt s o lut.
Nghiờn cu h thng cỏc quy nh hin
hnh liờn quan n thm quyn XPVPHC
cho thy cỏc chc danh cú thm quyn x
pht ó c quy nh tng i y .
cỏc cp, cỏc ngnh, cỏc lnh vc qun lớ nh
nc u cú cỏc chc danh c trao thm
quyn tin hnh hot ng ny. ú l iu
kin quan trng bo m phỏt hin nhanh
chúng v x lớ kp thi mi trng hp vi
phm, ỏp ng ũi hi ca nguyờn tc th
nht trong x lớ vi phm hnh chớnh l Mi
vi phm hnh chớnh phi c phỏt hin kp
thi v phi b ỡnh ch ngay .
(2)
Thm quyn XPVPHC th hin tp trung
v tng i y , rừ rng trong PLXLVPHC
l cn c quan trng v iu kin thun li
quy nh c th trong cỏc ngh nh v
XPVPHC trong cỏc lnh vc qun lớ nh
nc. Cỏc ngh nh ny v c bn ó bo
m tớnh thng nht, ng b ca h thng
phỏp lut quy nh v thm quyn x pht.
Vic quy nh thờm chc danh cú thm
quyn XPVPHC trong mt s o lut ó phn
no ỏp ng ũi hi ca qun lớ nh nc, kp
thi trao thm quyn XPVPHC trong mt s
lnh vc qun lớ chuyờn ngnh cho cỏc chc
danh m PLXLVPHC cha quy nh.
Cú th thy rừ s phõn hoỏ trong cỏc quy
nh v thm quyn XPVPHC: Ngi gi
chc v cao hn c trao thm quyn rng
hn (ng nhiờn l trỏch nhim cng nng
n hn); thm quyn ca ch tch u ban
nhõn dõn c quy nh tng i ton din
hn cỏc chc danh hot ng trong tng
ngnh hoc lnh vc qun lớ cựng cp; mc
tin pht trong cỏc lnh vc qun lớ khỏc
nhau cng c quy nh khỏc nhau cho phự
hp vi c thự ca lnh vc.
Nhỡn chung, cỏc quy nh hin hnh i
theo hng trao thm quyn XPVPHC gn
vi thm quyn ỏp dng bin phỏp khc
phc hu qu do vi phm hnh chớnh gõy ra
(tr cỏc chc danh cú thm quyn XPVPHC
cp thp). iu ú gúp phn quan trng
trong vic giỏo dc, rn e ngi vi phm,
* Ging viờn chớnh Khoa hnh chớnh - nh nc
Trng i hc Lut H Ni
nghiªn cøu - trao ®æi
t¹p chÝ luËt häc sè
8
/
2008
29
bảo đảm khắc phục hậu quả của vi phạm
đồng thời nâng cao hiệu quả công tác đấu
tranh phòng, chống vi phạm hành chính.
Các quy định về nguyên tắc xác định thẩm
quyền đã giúp người có thẩm quyền xử phạt
đỡ lúng túng trong việc xác định vụ việc cụ
thể có thuộc thẩm quyền giải quyết của mình
hay không và giúp cấp trên của họ dễ dàng hơn
trong đánh giá kết quả hoạt động XPVPHC
nói chung cũng như xác định trách nhiệm của
cấp dưới trong những vụ việc cụ thể.
Các quy định về uỷ quyền được đặt ra
tương đối hợp lí. PLXLVPHC quy định rõ
người có thẩm quyền xử phạt chỉ uỷ quyền
trong trường hợp vắng mặt; Nghị định của
Chính phủ số 134/2003/NĐ-CP ngày
14/11/2003 đặt ra những đòi hỏi rất khắt khe
khi tiến hành uỷ quyền, đó là người có thẩm
quyền xử phạt chỉ được uỷ quyền cho cấp
phó trực tiếp của mình, việc uỷ quyền phải
được thể hiện thành văn bản và người được
uỷ quyền không được uỷ quyền tiếp.
Bên cạnh những ưu điểm kể trên, hệ
thống quy định về thẩm quyền XPVPHC
cũng bộc lộ không ít hạn chế. Các quy định
loại này được thể hiện trong một số lượng
lớn văn bản quy phạm pháp luật
(3)
khiến cho
việc theo dõi để thực hiện không đơn giản.
Hơn nữa, các văn bản này do nhiều cơ quan
và người có thẩm quyền ban hành vào những
thời điểm khác nhau, dưới những hình thức
khác nhau, có hiệu lực pháp SACOMBANK SECURITIES COMPANY - SBS QUY ĐỊNH TRONG GIAO DỊCH CHỨNG KHOÁN CHO SÀN TP.HCM QUI ĐỊNH GIAO DỊCH Ngày giao dịch Thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần 8h30 - 9h00 Khớp lệnh định kỳ 9h00 - 10h15 Khớp lệnh liên tục 10h15 -10h30 Khớp lệnh định kỳ-Xác định giá đóng cửa 10h30-11h Giao dịch thỏa thuận Giờ giao dịch 8h30 đến 11h00 - Trái phiếu: Giao dịch thỏa thuận Đơn vị giao dịch Đơn vị giao dịch: 10 cổ phiếu Giao dịch khớp lệnh: số lượng từ 10 đến19990 cổ phiếu và chứng chỉ quỹ đầu tư Giao dịch thoả thuận: Số lượng C ổ phiếu, Chứng chỉ qũy > 20000 Giao dịch trái phiếu : không hạn chế Đơn vị yết giá 100 VND (Cổ phiếu có giá <49,900 VND) 500 VND (Cổ phiếu có giá từ 50,000 VND đến 99,500 VND) 1,000 VND (Cổ phiếu có giá > 100,000 VND) Biên độ giao động +/- 5% Ngày thanh toán lệnh giao dịch T+3: Nếu ngày khớp lệnh là ngày T+0 thì ngày thanh toán là ngày T+3 Loại lệnh giao dịch Có 3 loại lệnh: Lệnh giới hạn Lệnh ATO Lệnh ATC Phương thức giao dịch Phương thức khớp lệnh và Phương thức thoả thuận Sacombank Securities Company Tel: (+84-8) 2 406 935 278 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh Fax: (+84-8) 9 320 484 1 SACOMBANK SECURITIES COMPANY - SBS Các loại lệnh giao dịch: - Lệnh giới hạn (LO): là lệnh mua/bán tại một mức giá xác định hoặc tốt hơn. Hiệu lực của lệnh đến lúc kết thúc ngày giao dịch hoặc cho đến khi lệnh bị hủy bỏ - Lệnh ATO: là lệnh đặt mua/bán tại mức giá mở cửa. Lệnh ATO được ưu tiên trước lệnh giới hạn khi so khớp lệnh. Hiệu lực của lệnh là trong phiên khớp lệnh định kỳ xác định giá mở cửa từ 8:30 đến 9:00 - Lệnh ATC: là lệnh đặt mua/bán tại mức giá đóng cửa. Lệnh ATC ưu tiên trước lệnh giới hạn khi so khớp lệnh. Hiệu lực của lệnh là trong phiên khớp lệnh định kỳ xác định giá đóng cửa từ 10:15 đến 10:30 Bảng Tóm Tắt Tính Hiệu Lực Của Các Loại Lệnh Các Loại Lệnh Lệnh Mua Lệnh Bán Lệnh ATO/ATC Tự động hủy Tự động hủy Lệnh Giới Hạn Chờ trên sổ lệnh Chờ trên sổ lệnh Sacombank Securities Company Tel: (+84-8) 2 406 935 278 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh Fax: (+84-8) 9 320 484 2 SACOMBANK SECURITIES COMPANY - SBS QUY ĐỊNH TRONG GIAO DỊCH CHỨNG KHOÁN CHO SÀN HÀ NỘI QUI ĐỊNH GIAO DỊCH Ngày giao dịch Thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần Giờ giao dịch 8h30 - 11h00: Khớp lệnh liên tục 8h30 - 11h00: Giao dịch thỏa thuận cổ phiếu - số lượng cổ phiếu > 5000 8h30 - 11h00: Giao dịch thoả thuận trái phiếu Đơn vị giao dịch Đơn vị giao dịch: 100 cổ phiếu Giao dịch khớp lệnh: 100-49900 cổ phiếu Giao dịch thoả thuận của cổ phiếu: Số lượng c ổ phiếu> 5000 Giao dịch thoả thuận của trái phiếu: không giới hạn về số lượng Đơn vị yết giá 100 VND Biên độ giao động +/- 10% Ngày thanh toán lệnh giao dịch T+3 (Nếu ngày khớp lệnh là ngày T+0 thì ngày thanh toán là ngày T+3) Loại lệnh giao dịch Có một loại lệnh : Lệnh giới hạn Phương thức giao dịch Phương thức khớp lệnh và Phương thức thoả thuận Sacombank Securities Company Tel: (+84-8) 2 406 935 278 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh Fax: (+84-8) 9 320 484 3 SACOMBANK SECURITIES COMPANY - SBS MỘT SỐ QUY ĐỊNH CỦA ỦY BAN CHỨNG KHOÁN VÀ TRUNG TÂM GIAO DỊCH CHỨNG KHOÁN Mỗi khách hàng chỉ được phép mở tài khoản lưu ký tại trụ sở chính hay một chi nhánh của 1 thành viên lưu ký (Công ty chứng khoán). BỘ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNGTRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI NGUYÊNVÀ MÔI TRƯỜNG HÀ NỘISố: /TĐHHNV/v: Xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp TN & MT” + Tham gia dự thi báo chí về Tài nguyên và Môi trường năm 2012.CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do –Hạnh phúc Hà Nội, ngày tháng năm 2012Kính gửi: Trưởng các đơn vị Phòng, Khoa, Bộ môn, Trung tâm thuộc Trường Đại học Tài nguyên và Môi trường Hà Nội.Bộ Tài nguyên và Môi trường tổ chức Kỷ niệm 10 năm thành lập Bộ vào đầu tháng 8 năm 2012, để tôn vinh, khen thưởng những tập thể cá nhân có thành tích đóng góp cho Ngành Tài nguyên và Môi trường đồng thời tổ chức cuộc thi báo chí về Tài nguyên và Môi trường. Bộ có hướng dẫn:1. Theo Công văn số: 1620/BTNMT-TĐ.KT, ngày 22/05/2012 của Bộ Tài nguyên và Môi trường – Vụ Thi đua Khen thưởng. Về việc xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Tài nguyên và Môi trường” cho:a. Cán bộ, công nhân, viên chức và người lao động trong Ngành Tài nguyên và Môi trường có đủ tiêu chuẩn quy định tại Thông tư số 12/2009/TT-BTNMT ngày 17/8/2009 của Bộ Tài nguyên và Môi trường:- Có phẩm chất đạo đức tốt- Hoàn thành nhiệm vụ - Có thời gian công tác từ 20 năm trở lên đối với Nam và từ 15 năm trở lên đối với Nữ.* Nếu cá nhân có 3 năm công tác liên tục tại khu vực miền núi, hải đảo thì phải có từ 15 năm trở lên đối với Nam và từ 10 năm trở lên đối với Nữ.* Nếu cá nhân phân công công tác ở các ngành khác chuyển về công tác tại Ngành Tài nguyên và Môi trường hoặc từ Ngành Tài nguyên và Môi trường chuyển sang công tác tại các ngành khác thì phải có 25 năm công tác liên tục, trong đó thời gian công tác ở Ngành Tài nguyên và Môi trường từ 10 năm trở lên đối với Nam và từ 07 năm trở lên đối với Nữ.b. Cán bộ, Công nhân, viên chức và người lao động công tác ngoài Ngành Tài nguyên và Môi trường “ Theo điều 8 của Thông tư số 12/2009/TT-BTNMT ngày 17/8/2009 – Xem chi tiết trên mạng”.Cá nhân đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp TN và MT” phải làm Báo cáo thành tích theo mẫu số 3 của Thông tư số 12/2009/TT-BTNMT.2. Bộ Tài nguyên và Môi trường có tổ chức cuộc thi báo chí về Tài nguyên và Môi trường. Các đơn vị, cá nhân trong trường có điều kiện đăng ký tham gia dự
thi; Nhà trường sẽ khuyến khích, tạo điều kiện, ghi nhận thành tích, bài của đơn vị, cá nhân để xét TĐ.KT.Báo cáo thành tích Công ty Luật Minh Gia BỘ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG Số: 29/2012/TT-BTNMT www.luatminhgia.com.vn CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hà Nội, ngày 28 tháng 12 năm 2012 THÔNG TƯ QUY ĐỊNH PHƯƠNG TIỆN, THIẾT BỊ KỸ THUẬT CỦA THANH TRA TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG Căn Luật Thanh tra ngày 15 tháng 11 năm 2010; Căn Nghị định số 25/2008/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2008 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Tài nguyên Môi trường, sửa đổi, bổ sung Nghị định số 19/2010/NĐ-CP ngày 05 tháng năm 2010 Nghị định số 89/2010/NĐ-CP ngày 16 tháng năm 2010; Căn Nghị định số 35/2009/NĐ-CP ngày 07 tháng năm 2009 Chính phủ quy định tổ chức hoạt động Thanh tra Tài nguyên Môi trường; Căn Nghị định số 86/2011/NĐ-CP ngày 22 tháng năm 2011 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số điều Luật Thanh tra; Căn Nghị định số 97/2011/NĐ-CP ngày 21 tháng 10 năm 2011 Chính phủ tra viên, cộng tác viên tra; Căn Nghị định số 07/2012/NĐ-CP ngày 09 tháng 02 năm 2012 Chính phủ quy định quan giao thực chức tra chuyên ngành hoạt động tra chuyên ngành; Căn Quyết định số 59/2007/QĐ-TTg ngày 07 tháng năm 2007 Thủ tướng Chính phủ việc ban hành Quy định tiêu chuẩn, định mức chế độ quản lý, sử dụng phương tiện lại quan nhà nước, đơn vị nghiệp công lập, công ty nhà nước; Theo đề nghị Chánh Thanh tra Bộ Vụ trưởng Vụ Pháp chế; LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7: 1900 6169 Công ty Luật Minh Gia www.luatminhgia.com.vn Bộ trưởng Bộ Tài nguyên Môi trường ban hành Thông tư quy định phương tiện, thiết bị kỹ thuật Thanh tra Tài nguyên Môi trường, Chương QUY ĐỊNH CHUNG Điều Phạm vi điều chỉnh đối tượng áp dụng Thông tư quy định phương tiện, thiết bị kỹ thuật lực lượng