Báocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình ĐỀ TÀI Kế toán phải thu khách hàng, phải trả người bán Giảng viên hướng dẫn : Huỳnh Văn Bình Sinh viên thực hiện : Nguyễn Lê Hồng Uyên HSTH: Nguyễn Lê Hồng Uyên Báocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình MỤC LỤC HSTH: Nguyễn Lê Hồng Uyên Báocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình LỜI MỞ ĐẦU Cùng với sự phát triển của đất nước là sự xuất hiện ngày càng nhiều các doanh nghiệp. Nhưng để tồn tại, đứng vững và gặt hái được những thành công tốt đẹp trên thị trường là vấn đề doanh nghiệp cần phải giải quyết. Chính vì thế mà bất kì doanh nghiệp nào cũng phải xây dựng cho mình kế hoạch hoạt động tốt và có hiệu quả, trong đó có sự đóng góp không nhỏ của bộ phận kế toán. Kế toán được coi là ngôn ngữ kinh doanh, là phương tiện giao tiếp giữa doanh nghiệp với các đối tượng có quan hệ. Kế toán ghi chép kịp thời chính xác những nghiệp vụ phát sinh, từ đó cung cấp những thông tin nhằm xây dựng kế hoạch hoạt động chặt chẽ, xác thực. Với việc chuyển biến của đất nước theo hướng công nghiệp hoá- hiện đại hoá đã tạo ra sự cạnh tranh gay gắt giữa các doanh nghiệp và sự tồn tại Nợ- Có trong kinh doanh là điều tất yếu , nhưng doanh nghiệp phải biết sử dụng đồng vốn của mình như thế nào để phát huy thế mạnh cho công ty. Xét trên khả năng thanhtoánvà tình hình công nợ của doang nghiệp sẽ phản ánh rõ nét về chất lượng công tác quản lý tài chính nói chung, công tác hoạt động và sử dụng vốn lưu động nói riêng. Nhận thức được tầm quan trọng của công tác hạch toán, cùng với quá trình tìm hiểu thực tế tại Công Ty Kim Khí Miền Trung, em đã chọn viết đề tài:’’ Kế toán phải thu khách hàng, phải trả người bán’’ để làm báocáo thực tập tốt nghiệp cho mình. Nội dung đề tài gồm 4 phần: PhầnI: Những vấn đề chung về công ty Kim Khí Miền Trung Phần II: Nội dung báocáo công tác hạch toán kế toán phải thu khách hàng- phải trả cho người bán Phần III: Đánh giá các chỉ tiêu trên báocáo tài chính Phần IV: Nhận xét và ý kiến đề xuất Do thời gian thực tập có hạn và kiến thức còn hạn chế nên đề tài không tránh khỏi những thiếu sót, em rất mong nhận được sự giúp đỡ và đóng góp ý kiến của thầy vàcác anh chị, cô chú phòng kế toán để đề tài được hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cảm ơn. Đà Nẵng, tháng 9 năm 2004 Học sinh thực hiện Nguyễn Lê Hồng Uyên HSTH: Nguyễn Lê Hồng Uyên Báocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình PHẦN I NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ CÔNG TY KIM KHÍ MIỀN TRUNG I. Sự ra đời và phát triển của Công ty Kim Khí Miền Trung 1. Sự ra đời của công ty Công ty Kim Khí Miền Trung được thành lập trên cơ sở hợp nhất giữa công ty Kim Khí Đà Nẵng và công ty Vật Tư Thứ Liệu Đà Nẵng theo quyết định số 1065QĐ/TCCBDT ngày 20/12/1994 của Bộ công nghiệp. Công ty là một doang nghiệp nhà nước có đầy đủ tư cách pháp nhân, thực hiện chế độ hạch toán kinh tế độc lập, được phép mở các tài khoản ngân hàng trong nước . Trụ sở chính đặt tại:16 Thái Phiên Đà Nẵng Tên giao dịch: Central Vietnam Metal and Gennaral Materials Company, viết tắt là CEVIMETAL. 2. Quá trình phát triển của công ty Kể từ ngày thành lập và đi vào hoạt động cho đến nay, doanh số hoạt động của công ty ngày càng tăng, thị phần được duy trì và mở rộng. Tuy CONG HOA xX HOI CHV NGHiA VI¥T NAM f>Qc I~p- TV - Hanh phuc T~P f>OAN XANq nAu yn::T NAM CONG TY CP TIN HQC VIEN THONG PETROLIMEX A S3: 15 ~ Ha Nt;i, thdng IPIACOM -BC - HDQT ndm 20 17 PETR01:.IMEX v~vi~e quy~t toan BAocAo QTL,thulaocuacacvienHDQTvathulaocuacacvienBan ki~m soatnam2016 Kinh giii: D,i hQi dang e6 dong Cfmg ty CP Tin hoc Vi~n thong Petrolimex Can cir Di~u l~ t6 chirc, heat d9ng Cong ty C6 phAn Tin h9C Vi~n thong Petrolimex duoc Dai h9i d6ng c6 dong thong qua 08/04/2015; Can cir Thong nr 12112012/TT-BTC 26/712012 cua B9 Tai chinh quy dinh v~ quan tri cong ty ap dung cho cac cong ty dai chung; Can cir Quy ch6 tra hrong, thu lao, ti~n thuong d6i voi Nguoi quan ly doanh nghiep tai Cong ty C6 phan Tin h9CVi~n thong Petrolimex; Can cir Nghi quyet s6 127IPIACOM-NQ-DOOCD ngay14/04/2016 cua Dai h9i d6ng c6 dong Cong ty C6 phan Tin h9C Vi~n thong Petrolimex v~ vi~c thong qua phuong an v~ thti lao clla H9i d6ng quan tri va thti lao CllaBan ki€m soatnam2016va k6t qua ho~t d9ng san xuAtkinh doanh nam 2016; Can cu van ban s6 0144IPLX-OOQT 26/02/2016 clla T~p doan Xang dAu Vi~t Nam v~ Ti~n luong Nguai quan ly, H9i d6ng qmin tri Cong ty C6 phAn Tin h9C Vi~n thong Petrolimex kinh trinh DHDCD thong qua Baocao quy6t toan thti lao d6i v6i cacvien OOQT, thti laocacvien BKS nam2016 nhu sau: Muc thti lao Clla cacvien H9i d6ng quan tri thl,lc hi~n nam2016 la: 587.364.666 dang Muc thti laocuavienBan ki€m soat thl,lchi~n nam2016 la: 273.482.000 dang (Thea ph'/f bi~u Ol-M06 ilinh kern) Kinh trinh DOOCD xem xet, thong qua.! ,.r.l.fr ~ TM HQI DONG QUAN TRI Trtln NgQc Nam T~P })OAN XANG DAu VI~T NAM CONG TV CP TIN HQC VIEN THONG PETROLIMEX BAocAo Ph" biJ" 01- M06 QUYETToAN QUY TIEN LUONG, THU LAO, TIEN THUONG BANKIEMSOATvABAN DIEU HANH NAM2016 eVA HDQT, (Kern thea ;,1 53 : ngay1 703-20 ?tua Cong ty CP Tin hoc Viin thong Petrolimex) A Cac chi tieu co bannam2016 - Loi nhuan sau thuS thuc hien: 16.720 trieu d6ng - vs« chu sa htru BQ: 46.940 trieu d6ng - Ty su~t Loi nhuan sau thue tren v6n chu sa htru: 35,6 % B Quy ti~n IU'O'ngthuc hi~n nam2016 TT HQten Chire danh (1) (2) (3) I HQi d6n2 quan tr] TrAn Ngoc Nam Phan Thanh Son Luu Van Tuyen Hoang Hai Duong To Hoai Van ' ~ Tran Ngoc Tuan Vii Hoang Lien II Ban Ki~m so at D~ng Thj H6ng Ha Cao Thj H6ng Van Nguy~n Dam Kien Cung Thj Le Ha Chu tich HDQTkiem nhiern Uy vienHDQTkiem nhiem Uy vienHDQTkiem nhiem Uy vienHDQTkiem nhiem Uy vienHDQTkiem nhiem Uy vienHDQTkiem nhiem Uy vienHDQTkiem nhi~m TruOng BKS kiem nhi~m Thanhvien BKS kiem nhi~m Thanhvien BKS kiem nhi~m Thanhvien BKS kiem nhi~m III Ban di~u hanh Phan Thanh Son TrAn NgQc TuAn Giam d6c Pho giam d6c Nguyan Van Quy KB to an truOng L~PBIEU sa Ti~n IU'O'ng, Ti~n Mu'C Mu'c thulao IU'O'Dg/thitIU'O'Dg/thitlao thang thmmg lao co ban th\l'c hi~n dU'lfc thl}'chi~n (tr.d) (tr.d/th) (tr.d/th) hU'cYng (tr.d) (5) (6) (7)=(5)x(6 (8) (4) 32 25 25 25 25 25 25 25 18 18 18 29 25 23 12.3 9.6 9.6 9.6 9.6 6.7 6.7 9.6 6,9 6,9 4.8 55.6 47.9 44.1 12 12 8.5 12 8.5 3.5 3.5 12 12 8.5 3.5 12 12 12 587 147 115 81 115 81 23 23 273 115 83 59 17 1,771 667 575 529 67.5 18.40 14.38 10,18 14.38 10.18 32.1 14.38 10.35 7,33 221.4 83.38 71.88 66.13 TRUONG NH6M D~I DI~N VON Ghi chu (9) TRƯỜNG ………………… KHOA……………………… [\[\ BÁOCÁO TỐT NGHIỆP Đề tài: KẾ TOÁN PHẢI THU KHÁCH HÀNG, PHẢI TRẢ NGƯỜI BÁNBáocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình HSTH: Nguyễn Lê Hồng Uyên LỜI MỞ ĐẦU Cùng với sự phát triển của đất nước là sự xuất hiện ngày càng nhiều các doanh nghiệp. Nhưng để tồn tại, đứng vững và gặt hái được những thành công tốt đẹp trên thị trường là vấn đề doanh nghiệp cần phải giải quyết. Chính vì thế mà bất kì doanh nghiệp nào cũng phải xây dựng cho mình kế hoạch hoạt động tốt và có hiệu quả, trong đó có sự đóng góp không nhỏ của bộ phận kế toán. Kế toán được coi là ngôn ngữ kinh doanh, là phương tiện giao tiếp giữa doanh nghiệp với các đối tượng có quan hệ. Kế toán ghi chép kịp thời chính xác những nghiệp vụ phát sinh, từ đó cung cấp những thông tin nhằm xây dựng kế hoạch hoạt động chặt chẽ, xác thực. Với việc chuyển biến của đất nước theo hướng công nghiệp hoá- hiện đại hoá đã tạo ra sự cạnh tranh gay gắt giữa các doanh nghiệp và sự tồn tại Nợ- Có trong kinh doanh là điều tất yếu , nhưng doanh nghiệp phải biết sử dụng đồng vốn của mình như thế nào để phát huy thế mạnh cho công ty. Xét trên khả năng thanhtoánvà tình hình công nợ của doang nghiệp sẽ phản ánh rõ nét về chất lượng công tác quản lý tài chính nói chung, công tác hoạt động và sử dụng vốn lưu động nói riêng. Nhận thức được tầm quan trọng của công tác hạch toán, cùng với quá trình tìm hiểu thực tế tại Công Ty Kim Khí Miền Trung, em đã chọn viết đề tài: KẾ TOÁN PHẢI THU KHÁCH HÀNG, PHẢI TRẢ NGƯỜI BÁN.’’ để làm báocáo thực tập tốt nghiệp cho mình. Nội dung đề tài gồm 4 phần: PhầnI: Những vấn đề chung về công ty Kim Khí Miền Trung Phần II: Nội dung báocáo công tác hạch toán kế toán phải thu khách hàng- phải trả cho người bán Phần III: Đánh giá các chỉ tiêu trên báocáo tài chính Phần IV: Nhận xét và ý kiến đề xuất Do thời gian thực tập có hạn và kiến thức còn hạn chế nên đề tài không tránh khỏi những thiếu sót, em rất mong nhận được sự giúp đỡ và đóng góp ý kiến của thầy vàcác anh chị, cô chú phòng kế toán để đề tài được hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cảm ơn. Đà Nẵng, tháng 9 năm 2004 Học sinh thực hiện Nguyễn Lê Hồng Uyên Báocáo thực tập tốt nghiệp GVHD: Huỳnh Văn Bình HSTH: Nguyễn Lê Hồng Uyên PHẦN I NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ CÔNG TY KIM KHÍ MIỀN TRUNG I. Sự ra đời và phát triển của Công ty Kim Khí Miền Trung 1. Sự ra đời của công ty Công ty Kim Khí Miền Trung được thành lập trên cơ sở hợp nhất giữa công ty Kim Khí Đà Nẵng và công ty Vật Tư Thứ Liệu Đà Nẵng theo quyết định số 1065QĐ/TCCBDT ngày 20/12/1994 của Bộ công nghiệp. Công ty là một doang nghiệp nhà nước có đầy đủ tư cách pháp nhân, thực hiện chế độ hạch toán kinh tế độc lập, được phép mở các tài khoản ngân hàng trong nước . Trụ sở chính đặt tại:16 Thái Phiên Đà Nẵng Tên giao dịch: Central Vietnam Metal and Gennaral Materials Company, viết tắt là CEVIMETAL. 2. Quá trình phát triển của công ty Kể từ ngày thành lập và đi vào hoạt động cho đến nay, doanh số hoạt động của công ty ngày càng tăng, thị phần được duy trì và mở rộng. Tuy nhiên trong 2 năm 1995-199, trên thị trường có nhiều biến động, bộ máy tổ chức và cơ cấu quản lý của công ty chưa được hoàn thiện nên hoạt động của công ty gặp nhiều khó khăn.Từ những năm 1997 trở đi, Ban lãnh đạo của công ty đã khắc phục đựơc những điểm yếu đó, tìm ra phương pháp quản lý và điều hành thích hợp, thêm vào đó là sự cố gắng nỗ lực của tất cả cán bộ công nhân viên trong công ty đã giúp đưa hoạt động kinh doanh của công ty đi vào ổn định và phát triển mạnh. Công ty có tổng số vốn kinh doanh tại thời điểm thành lập là 31973 triệu đồng và số công nhân viên hiện nay là 400 người, 17 đơn vị trực thuộc trên cả 3 miền đất nước. II.Chức năng và nhiệm vụ của Công ty I HI NG C ễNG CễNG TY CP XMVICEM BM SN BAN KIM SOT CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM c lp - T - Hnh phỳc Bm Sn, ngy 15 thỏng 04 nm 2016 BO CO CA BAN KIM SOT T NH I HI NG C ễNG N M 2016 Cn c iu l t chc v hot ng Cụng ty c phn xi mng Bm Sn; Cn c Quy ch v t chc hot ng ca Ban Kim soỏt Cụng ty; i hi ng c ụng nm 2015 ó bu Ban Kim soỏt mi cú ngi (c gm ngi) Thc hin chng trỡnh cụng tỏc nm 2015, Ban kim soỏt ó kim tra, giỏm sỏt chung cỏc mt qun lý sn xut kinh doanh, ú trung vo cụng tỏc sn xut, tiờu th sn phm, chi phớ bỏn hng v qun lý cụng n Trng Ban Kim soỏt ó tham gia y cỏc cuc hp ca Hi ng qun tr Cụng ty, Ban Kim soỏt ó thc hin kim tra, giỏm sỏt tuõn th theo ỳng iu l v Quy ch t chc hot ng ca Ban kim soỏt Cụng ty Ban Kim soỏt xin trỡnh i hi ng c ụng Cụng ty bỏo cỏo cụng tỏc kim tra, giỏm sỏt hot ng sn xut kinh doanh nm 2015 nh sau: I Kt qu thc hin ngh quyt i hi ng c ụng nm 2015 V sn xut kinh doanh v u t xõy dng Nm 2015, ngnh xi mng núi chung v Cụng ty c phn xi mng Bm Sn núi riờng trin khai thc hin nhim v sn xut kinh doanh u t xõy dng bi cnh c n nhiu khú khn Song vi s on kt, quyt tõm i mi ca Hi ng qun tr, Ban iu hnh v ton th cỏn b cụng nhõn viờn, Cụng ty ó thc hin hon thnh nhng mc tiờu m Ngh quyt i hi ng c ụng thng niờn nm 2015 1.1 V sn xut kinh doanh Cụng ty ó tỏi cu trỳc t 26 n v c n 19 n v ph ng ban, phõn xng Thc hin ỏp dng cú hiu qu cỏc tin b k thut v qun tr sn xut, cỏc cụng on sn xut chớnh hot ng n nh, nng sut thit b c bn vt so vi thit k Sn lng sn xut clinker v xi mng t cao hn cựng k nm 2014, cht lng clinker nn quý IV/2015 c ci thin ỏng k lm cho t l s dng clinker xi mng gim hn so vi thỏng u nm 2015 Tiờu th sn phm xi mng tng 6% so vi cựng k Tiờu hao nng lng ( than, in) u thp hn so vi cựng k Cỏc gii phỏp c th nh: Lắp thiết bị lấy mẫu tự động khâu nhập than, kim soỏt chi phớ nng lng tiờu hao hng ngy; thnh lp i kim tra thm khỏm thit b; cụng tỏc phi liu v hnh c nõng cao, thit b hot ng n nh m bo cht lng v gim chi phớ, thi gian s a cha ln dõy chuyn l nung c rỳt ng n, m bo cht lng l hot ng n nh liờn tc di ngy; kim soỏt cht v nõng cao cht lng sn phm, n nh t l pha ph gia gim chi phớ cho mt n v sn phm Kt qu thc hin : TT Ch tiờu Sn xut Clinker Tiờu th sn phm Doanh thu Li nhun trc thu T l chia c tc (d kin) n v tớnh tn tn t t % Ngh quyt HC nm 2015 2.915.000 4.097.000 4.192,953 220,180 Thc hin nm 2015 T l % 3.063.884 4.171.214 4.152,496 341,387 15% 105,1 101,8 99,0 155,1 1.2 V u t xõy dng - D ỏn dõy chuyn mi: Quyt toỏn, kim toỏn xong ton b cỏc gúi thu ca d ỏn Hi ng thnh viờn VICEM ó thng nht tha thun v Cụng ty hon thnh quyt toỏn xong TXD cụng trỡnh - Cỏc d ỏn khỏc: D ỏn nghin xi mng n úng bao: ó t chc u thu v ang thc hin gúi thu s 1: Cung cp thit k, thit b v cỏc dch v k thut; D ỏn trung tõm iu hnhVICEM Bm sn: ang xõy dng tng ro; D ỏn tuyn bng ti chuyn ỏ sch: ó hon thnh v a vo s dng; D ỏn m rng nõng cp ng Trn Nhõn Tụng: ang phi hp vi UBND th xó phõn chia trỏch nhim bo trỡ v khai thỏc Cụng tỏc xõy dng ni b: Cụng ty ó r soỏt xem xột cỏc danh mc xõy dng m bo hp lý, tit kim v ỳng quy nh Cỏc ni dung khỏc - Theo Ngh quyt ca HC, Hi ng qun tr cụng ty ó la chn n v kim toỏn bỏo cỏo ti chớnh nm 2015 l Cụng ty kim toỏn ERNST & YOUNG Vit Nam - Cụng ty ó thc hin chi tr thựlao cho cỏc U viờn Hi ng qun tr, Ban Kim soỏt v th ký theo ỳng Ngh quyt HC v iu l cụng ty quy nh II ỏnh giỏ hot ng ca Hi ng qun tr v Ban iu hnh: ỏnh giỏ v hot ng nm 2015, Hi ng qun tr Cụng ty ó bỏm sỏt Ngh quyt ca HC v tỡnh hỡnh thc t kp thi lónh o, qun lý Cụng ty sn xut kinh doanh, u t xõy dng v cỏc mt cụng tỏc khỏc Hi ng qun tr Cụng ty u t chc hp hng quý, Ban iu hnh hp hng thỏng, hng tun trin khai ngh quyt ca HQT v kim im, phõn tớch, ỏnh giỏ kt qu ó thc hin, a cỏc bin phỏp, linh hot, kp thi phự hp vi thc t SXKD Trong nm qua, Hi ng qun tr Cụng ty ó t chc cuc hp, Ngh quyt v quyt nh vi nhiu ni dung c th cn thc hin Ban iu hnh Cụng ty ó tớch cc t chc trin khai thc hin Ngh quyt ca HC v ca Hi ng qun tr Cụng ty Kt qu thc hin ngh quyt HC nm 2015 nh bỏo cỏo trờn Mt s ni dung c th cỏc mt sn xut, VITACO CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Cty CP Vận tải xăng dầu VITACO Tp.Hồ Chí Minh ngày 21 tháng 04 năm 2017 BÁOCÁOVềviệctoánthùlaoHĐQT tiền lương – thùlao BKS năm2016 Kính gửi: Đại hội đồng cổ đông Công ty CP Vận tải Xăng dầu VITACO Căn Điều lệ Công ty CP Vận tải Xăng dầu VITACO; Căn Nghị Đại hội đồng cổ đông thường niên năm2016 ngày 26/04/2016 Biên họp Hội đồng quản trị, Bankiểmsoát Công ty CP Vận tải Xăng dầu VITACO Hội đồng quản trị Công ty CP Vận tải Xăng dầu VITACO kính trình Đại hội đồng cổ đông thông qua Báocáotoán quỹ tiền lương thùlaothànhviên Hội đồng quản trị Bankiểmsoátnăm2016 sau: Tiền lương Chủ tịch HĐQTthùlaothànhviên Hội đồng quản trị thực theo phương án Đại hội đồng cổ đông thông qua ngày 26/04/2016 Tổng số tiền là: 1.376.360.000 đồng Tiền lương thùlaoBankiểmsoát thực theo phương án Đại hội đồng cổ đông thông qua ngày 26/04/2016 Tổng số tiền là: 668.064.000 đồng Kính trình Đại hội đồng cổ đông xem xét, thông qua Trân trọng T/M HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ CHỦ TỊCH (đã ký) LA VĂN ÚT LỜI MỞ ĐẦUCùng với sự phát triển mạnh mẽ của ngành kiểmtoán nội bộ trên thế giới, kiểmtoán nội bộ ở Việt Nam cũng đang dẫn trở thành một hoạt động quen thuộc và đóng vai trò nhất định tại các công ty, Tổng công ty lớn và là một yêu cầu thiết yếu mà các cơ quan Nhà nước đặt ra đối với các doanh nghiệp.Từ quyết định 832/TC/QĐ/CĐKT ngày 28 tháng 10 năm 1997 hàng loạt các Tổng công ty thành lập kiểmtoán nội bộ, trong đó có Tổng công ty Sông Đà. Đây là yêu cầu khách quan cho việc đảm bảo chất lượng thông tin kinh tế, tài chính củabản thân đơn vị. Chu trình bán hàng- thu tiền có ý nghĩa rất to lớn là một bộ phận có liên quan đến rất nhiều chỉ tiêu trên Báocáo tài chính, là giai đoạn cuối cùng đánh giá toàn bộ kết quả của một chu kỳ hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Đối với kiểmtoán nội bộ, việc thực hiện tốt quy trình kiểmtoán này sẽ tiết kiệm được thời gian cũng như sức lực, nâng cao hiệu quả kiểm toán, đưa ra kiến nghị hợp lý cho đơn vị và cung cấp thông tin trung thực về tình hình kinh doanh, tiêu thụcủa đơn vị cho Tổng giám đốc. Đối với đơn vị được kiểm toán, sẽ giúp cho Ban lãnh đạo thấy được những sai sót, yếu kém cần khắc phục về kế toán cũng như quản lý phần hành này, góp phần nâng cao hiệu quả kinh doanh. Đối với Nhà nước, để các cơ quan hữu quan xác định đúng đắn trách nhiệm của doanh nghiệp trong việc thực hiện nghĩa vụ với Nhà nước, có chính sách hợp lý hơn để phát triển hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.Nhận thức được tầm quan trọng của quy trình kiểmtoánbán hàng- thu tiền và xuất phát từ mong muốn tìm hiểu sâu sắc hơn nữa quy trình này trong quá trình thực tập tại Công ty kiểmtoánvà tư vấn dịch vụ kế toáncủa Tổng công ty Sông Đà em đã chọn đề tài:"Quy trình kiểmtoánbán hàng- thu tiền trong kiểmtoánBáocáo tài chính củakiểmtoán nội bộ các đơn vị hạch toán độc lập tại Tổng công ty Sông Đà"Ngoài phần mở đầu và phần kết luận luận văn bao gồm 3 phần:Phần I: Lí luận chung vềkiểmtoán nội bộ và quy trình bán hàng-thu tiền trong kiểmtoánBáocáo tài chính của doanh nghiệp.
Phần II: Thực trạng quy trình kiểm tốn bán hàng- thu tiền trong kiểm tốn Báocáo tài chính củakiểm tốn nội bộ tại các đơn vị hạch tốn độc lập - Tổng cơng ty Sơng Đà.Phần III: Một số bài học kinh nghiệm và kiến nghị nhằm hồn thiện quy trình kiểm tốn TẬP ĐOÀN DẦU KHÍ QUỐC GIA VIỆT NAM TỔNG CÔNG TY KHÍ VIỆT NAM-CTCP CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ Số : /TTr – KVN TP.Hồ Chí Minh, ngày tháng năm 2017 TỜ TRÌNH Vềviệc thông qua báocáo hoạt động BanKiểmsoátnăm 2016, phương hướng hoạt động năm 2017 đề xuất lựa chọn đơn vị kiểmtoán độc lập năm 2017 Kính gửi : Đại hội đồng cổ đông Tổng công ty khí Việt nam - CTCP Căn luật doanh nghiệp số 68/2014/QH13 Căn điều lệ Tổng công ty khí Việt nam - CTCP BanKiểmsoát Tổng công ty khí Việt Nam - CTCP kính trình Đại hội đồng cổ đông xem xét thông qua Báocáo hoạt động Bankiểm ... LUONG, THU LAO, TIEN THUONG BAN KIEM SOAT vA BAN DIEU HANH NAM 2016 eVA HDQT, (Kern thea ;,1 53 : ngay1 703-20 ?tua Cong ty CP Tin hoc Viin thong Petrolimex) A Cac chi tieu co ban nam 2016 - Loi... III Ban di~u hanh Phan Thanh Son TrAn NgQc TuAn Giam d6c Pho giam d6c Nguyan Van Quy KB to an truOng L~PBIEU sa Ti~n IU'O'ng, Ti~n Mu'C Mu'c thu lao IU'O'Dg/thitIU'O'Dg/thitlao thang thmmg lao. .. IU'O'ngthuc hi~n nam 2016 TT HQten Chire danh (1) (2) (3) I HQi d6n2 quan tr] TrAn Ngoc Nam Phan Thanh Son Luu Van Tuyen Hoang Hai Duong To Hoai Van ' ~ Tran Ngoc Tuan Vii Hoang Lien II Ban Ki~m so at