BỘ TÀI CHÍNH TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI CHÍNH - MARKETING KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH ĐỀ CƯƠNG THỰC HÀNH NGHỀ NGHIỆP ĐỀ TÀI: PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY Giảng viên hướng dẫn : PGS.TS ĐÀO DUY HUÂN Sinh viên thực hiện: CAO THỊ HUYỀN TRANG Lớp : 15DQT3 Khố : 15D TP Hồ Chí Minh, tháng năm 2017 NỘI DUNG Lý chọn đề tài: Yếu tố giúp ta nhận biết tổ chức hoạt động tốt hay không hoạt động tốt, thành cơng hay khơng thành cơng lực lượng nhân nó, người cụ thể với lịng nhiệt tình óc sáng tạo Mọi thứ cịn lại như: Máy móc thiết bị, vạt chất, cơng nghệ kỹ thuật mua được, học hỏi được, chép được, người khơng thể Nên khẳng định quản lý nhân có vai trị thiết yếu tồn phát triển tổ chức