Cách tính thuế TNCN đối với hợp đồng thuê khoán nhân công

4 508 0
Cách tính thuế TNCN đối với hợp đồng thuê khoán nhân công

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

Cách tính thuế TNCN đối với hợp đồng thuê khoán nhân công tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án, đồ án, bài t...

Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Phần mở đầuChơng 1: Cơ sở lý luận1. Lý do chọn đề tàiTrong mấy chục năm qua, dới ánh sáng đờng lối văn hoá, văn nghệ đúng đắn của Đảng, sự nghiệp văn hoá, văn nghệ nói chung và văn hoá quần chúng nói riêng đã đạt đợc những thành tựu đáng tự hào. Hoạt động văn hoá quần chúng đã góp phần xứng đáng vào vào chiến công huy hoàng đánh thắng hai đế quốc xâm lợc, thúc đẩy sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội, đem đến nhân dân một đời sống văn hoá vui tơi, lành mạnh, góp phần tích cực xây dựng chế độ mới, nền kinh tế mới, nền văn hoá mới và con ngời mới xã hội chủ nghĩa.Ngày nay, trong quá trình phát triển của toàn xã hội, trong giai đoạn hội nhập, mở của của đất nớc, thì các vấn đề xây dựng một nền văn hoá quần chúng đậm đà tính dân tộc, tính Đảng sâu sắc, trên nền tảng tinh hoa văn hoá, văn nghệ bốn nghìn năm dựng nớc và giữ nớc; đồng thời chọn lọc và vận dụng những cái hay, cái đẹp trong kho tàng văn hoá, văn nghệ tiến bộ thế giới là việc làm rất quan trọng. Bởi chính nên văn hoá đó sẽ chắp cánh cho nhân dân ta không ngừng vơn lên, tập trung sức lực và trí tuệ phục vụ đắc lực các nhiệm vụ chính trị của Đảng. Theo đúng nh lời đồng chí Lê Duẩn đã nói: Xây dựng chủ nghĩa xã hội không phải chỉ xây dựng một nền kinh tế mới, một xã hội mới mà còn xây dựng những con ngời mới xã hội chủ nghĩa, đem lại giá trị chân chính cho con ngời, tạo cho con ngời phát triển toàn diện, trở thành chủ thể có ý thức trong sự sáng tạo lịch sử. Thay đổi tồn tại xã hội là điều kiện cơ bản để thay đổi ý thức xã hội, và con ngời mới chỉ hình thành trong quá trình xây dựng xã hội mới, thông qua các hoạt động thực tiễn, các phong trào cách mạng của quần chúng. Nhng việc cải tạo con ngời, sự thay đổi ý thức t tởng của con ngời không phải và không thể là một quá trình tự phát. Vả chăng muốn xây dựng chủ nghĩa, trớc hết 1 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368cần có những con ngời xã hội chủ nghĩa. Vì vậy, đi đôi với cuộc cách mạng kinh tế, tất yếu phải tiến hành cách mạng t tởng, tinh thần và văn hoá của toàn xã hội, của đông đảo quần chúng, nhân dânNh vậy, cuộc cách mạng t tởng này mà thông qua các hoạt động văn hoá quần chúng là sự nghiệp không của riêng cá nhân, một tầng lớp hay một giai cấp nào mà đó là sự nghiệp của toàn thể nhân dân. Trong đó, lực lợng thanh niên luôn phải là lực lợng đi đầu bởi đây là tơng lai của đất nớc, quyết định vận mệnh của sự nghiệp cách mạng to lớn này.Xuất phát từ ý nghĩa đó chúng em quyết định nghiên cứu đề tài Thái độ của thanh niên xã Sơn Thịnh, huyện Văn Chấn, tỉnh Yên Bái với hoạt động văn hoá quần chúng tại địa phơng để có những cứ liệu cụ thể, rõ hơn về vấn đề này. Qua đó đề xuất một số kiến nghị, giải pháp nhằm nâng cao hơn nữa chất lợng của hoạt động văn hoá quần chúng.2.Mục đích nghiên cứu:- Nghiên cứu thực trạng Cách tính thuế TNCN hợp đồng thuê khoán nhân công Để bạn tự tin công việc kế toán VnDoc.com xin giới thiệu tới bạn viết sau hướng dẫn Cách tính thuế TNCN hợp đồng thuê khoán nhân công Các trường hợp thuê khoán nhân công Có trường hợp ký hợp đồng thuê khoán nhân công sau: - Người đội trưởng cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Để doanh nghiệp thực ký hợp đồng với cá nhân người lao động - Người đội trưởng cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Và người đội trưởng có văn ủy quyền người đội, phép thay mặt thành viên đội đứng ký kết hợp đồng với người sử dụng lao động - Đội trưởng không cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Doanh nghiệp đứng ký hợp đồng với người đội trưởng Cách tính thuế TNCN hợp đồng thuê khoán nhân công 2.1 Người đội trưởng cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Để doanh nghiệp thực ký hợp đồng với cá nhân người lao động Trong trường hợp thành viên nhóm lao động ký riêng hợp đồng lao động với doanh nghiệp thực tính thuế TNCN theo quy định hành Khi người sử dụng lao động ký phải có đầy đủ hồ sơ cá nhân người lao động như: - Hồ sơ cá nhân - Hợp đồng thuê khoán cho cá nhân - Bảng chấm công - Bảng tính lương Khi nhận tiền cá nhân người lao động trực tiếp ký vào bảng lương xác nhận số công số tiền nhận 2.2 Người đội trưởng cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Người đội trưởng có văn ủy quyền người đội, phép thay mặt thành viên đội đứng ký kết hợp đồng với người sử dụng lao động Trong trường hợp thành viên nhóm người lao động ký hợp đồng với người sử dụng lao động người đội trưởng đứng người quản lý nhóm người lao động Khi đó, người đội trưởng phải có đủ chứng từ sau: - Bảng chấm công thành viên đội; - Có mức lương thỏa thuận rõ ràng bảng lương hợp đồng thuê khoán; - Bảng tính lương chi tiết đến cá nhân; - Khi nhận tiền, thành viên đội ký vào bảng nhận lương, xác nhận số công, số tiền nhận tiền 2.3 Đội trưởng không cung cấp danh sách thành viên nhóm người lao động cho Doanh nghiệp Doanh nghiệp đứng ký hợp đồng với người đội trưởng Trường hợp này, người đội trưởng coi cá nhân kinh doanh Theo quy định điều khoản 1, điểm Thông tư 92/2015/TT-BTC quy định nguyên tắc tính thuế với cá nhân kinh doanh nộp thuế theo phương pháp khoán sau: “a) Cá nhân kinh doanh nộp thuế theo phương pháp khoán (sau gọi cá nhân nộp thuế khoán) cá nhân kinh doanh có phát sinh doanh thu từ kinh doanh hàng hóa, dịch vụ thuộc tất lĩnh vực, ngành nghề sản xuất, kinh doanh trừ cá nhân kinh doanh hướng dẫn Điều 3, Điều Điều Thông tư b) Đối với cá nhân nộp thuế khoán mức doanh thu 100 triệu đồng/năm trở xuống để xác định cá nhân nộp thuế giá trị gia tăng, nộp thuế thu nhập cá nhân doanh thu tính thuế thu nhập cá nhân năm …… c) Trường hợp cá nhân kinh doanh theo hình thức nhóm cá nhân, hộ gia đình mức doanh thu 100 triệu đồng/năm trở xuống để xác định cá nhân nộp thuế giá trị gia tăng, nộp thuế thu nhập cá nhân xác định cho (01) người đại diện năm tính thuế.” Căn tính thuế cá nhân nộp thuế khoán quy định điều 2, khoản điểm a Thông tư 92/2015/TT-BTC sau: “a) Doanh thu tính thuế a.1) Doanh thu tính thuế doanh thu bao gồm thuế (trường hợp thuộc diện chịu thuế) toàn tiền bán hàng, tiền gia công, tiền hoa hồng, tiền cung ứng dịch vụ phát sinh kỳ tính thuế từ hoạt động sản xuất, kinh doanh hàng hoá, dịch vụ Trường hợp cá nhân nộp thuế khoán có sử dụng hoá đơn quan thuế doanh thu tính thuế theo doanh thu khoán doanh thu hoá đơn a.2) Trường hợp cá nhân kinh doanh không xác định doanh thu tính thuế khoán xác định không phù hợp thực tế quan thuế có thẩm quyền ấn định doanh thu tính thuế khoán theo quy định pháp luật quản lý thuế.” Căn tính thuế cá nhân nộp thuế khoán quy định điều 2, khoản điểm b Thông tư 92/2015/TT-BTC sau: “b) Tỷ lệ thuế tính doanh thu b.1) Tỷ lệ thuế tính doanh thu gồm tỷ lệ thuế giá trị gia tăng tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân áp dụng lĩnh vực ngành nghề sau: – Phân phối, cung cấp hàng hóa: tỷ lệ thuế giá trị gia tăng 1%; tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân 0,5% – Dịch vụ, xây dựng không bao thầu nguyên vật liệu: tỷ lệ thuế giá trị gia tăng 5%; tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân 2% – Sản xuất, vận tải, dịch vụ có gắn với hàng hóa, xây dựng có bao thầu nguyên vật liệu: tỷ lệ thuế giá trị gia tăng 3%; tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân 1,5% – Hoạt động kinh doanh khác: tỷ lệ thuế giá trị gia tăng 2%; tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân 1%.” Căn quy định thì: – Nếu tiền thuê khoán nhân công năm nhóm lao động người đội trưởng làm đại diện, 100 triệu đồng/ năm, kê khai nộp thuế – Người đội trưởng thay mặt nhóm lao động đề nghị quan thuế cấp hóa đơn lẻ theo tiền thuê khoán ghi hợp đồng – Thuế tính tổng giá trị hợp đồng thuê khoán với ” tỷ lệ thuế giá trị gia tăng 5%; tỷ lệ thuế thu nhập cá nhân 2%.” Như trường hợp không mua hóa đơn quan thuế, trước chi trả tiền cho Người đội trưởng doanh nghiệp khấu trừ nguồn 7% tổng số tiền chi trả LỜI MỞ ĐẦU Sau hơn 15 năm thực hiện chính sách mở cửa để hội nhập và phát triển, nền kinh tế Việt Nam đã đạt được nhiều thành tựu to lớn. Có được kết quả này chúng ta phải kể đến những đóng góp đáng kể của hoạt động xuất khẩu. Trong những năm qua, hoạt động xuất khẩu hàng hoá đã đem về cho nước ta hàng tỷ USD, góp phần tăng dự trữ ngoại tệ, trang trải một phần nhu cầu nhập khẩu máy móc, trang thiết bị tiên tiến phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá - hiện đại hoá đất nước, đưa đất nước ra khỏi nghèo nàn, lạc hậu, hội nhập với nền kinh tế khu vực và thế giới. Với sự phát triển không ngừng của hoạt động thương mại quốc tế nói chung cũng như hoạt động xuất khẩu nói riêng thì yêu cầu thanh toán nhanh, chính xác càng khẳng định là một khâu quan trọng không thể thiếu trong việc thực hiện giao dịch buôn bán. Đối với đơn vị xuất khẩu, việc thanh toán chính là yếu tố quyết định đến kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị. Chính vì vậy, việc xem xét, phân tích, đánh giá hoạt động thanh toán quốc tế là hết sức cần thiết. Mục tiêu “hướng nền kinh tế vào xuất khẩu “ mà Đảng và Nhà nước chủ trương lựa chọn đã được các doanh nghiệp hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu hưởng ứng và tích cực tham gia trong đó có sự đóng góp không nhỏ của Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thương Mại. Qua thời gian thực tập tại Công ty, em thấy hoạt động thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu của Công ty là một vấn đề cần quan tâm và tìm hiểu. Được sự giúp đỡ của PGS.TS Hoàng Đức Thân và các cô chú trong phòng nghiệp vụ 6, em đã lựa chọn đề tài : “Hoàn thiện phương thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu ở Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thương Mại” cho luận văn tốt nghiệp của mình. Luận văn bao gồm các nội dung sau: 1 Chương 1: Những vấn đề cơ bản về hoạt động thanh toán quốc tế đối với hàng hoá xuất khẩu Chương 2: Thực trạng các phương thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu tại Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thương MạiChương 3: Một số biện pháp hoàn thiện phương thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu ở Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thương Mại Trong quá trình tìm hiểu và nghiên cứu đề tài, do còn hạn chế về mặt lý luận cũng như kinh nghiệm thực tế nên luận văn không tránh khỏi những thiếu sót. Em rất mong nhận được sự góp ý, bổ sung của các thầy và các cô chú trong Công ty để luận văn của em được hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cảm ơn PGS.TS Hoàng Đức Thân và các cán bộ Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I đã tạo điều kiện giúp đỡ em hoàn thành luận văn này. 2 CHƯƠNG 1 : NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ HOẠT ĐỘNG THANH TỐN QUỐC TẾ ĐỐI VỚI HÀNG HỐ XUẤT KHẨU1.1. LỢI THẾ VÀ HẠN CHẾ TRONG MỤC LỤC1. Tóm tắt dành cho quản trị viên 12. Phân tích bối cảnh 22.1. Phân tích tình hình hiện tại 22.2. Dự báo thay đổi trong tương lai 33. Xác lập mục tiêu và chiến lược Marketing 63.1. Mục tiêu 63.1.1. Về thị phần .63.1.2. Về doanh số .63.2. Chiến lược Marketing .73.2.1. Xác định các phân đoạn thị trường mục tiêu .73.2.2. Định vị trên các phân đoạn thị trường 73.2.3. Phương thức xâm nhập vào các thị trường .94. Xác định chương trình marketing hỗn hợp đối với hoạt động xuất khẩu .104.1 Xác định chương trình marketing hỗn hợp đối với họat động xuất khẩu với sản phẩm 104.2.Giá xuất khẩu 124.3 Kênh phân phối .134.4 Xúc tiến thương mại, mở rộng thị trường xuất khẩu 145. Ngân sách marketing xuất khẩu: .156. Dự báo kim ngạch xuất khẩu, chi phí và lợi nhuận thu được .161. Tóm tắt dành cho quản trị viên.Tổng công ty thương mại Hà Nội kinh doanh trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, thương mại, dịch vụ, sản xuất và đầu tư. Riêng trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, trọng tâm là xuất khẩu hàng TCMN tổng công ty đang xây dựng kế hoạch Marketing cho hoạt động xuất khẩu này. Trong bối cảnh Việt Nam gia nhập WTO, thực hiện mở cửa thị trường, tổng công ty thương mại Hà Nội đã tận dụng các lợi thế về chính sách ưu đãi, nguồn cung ổn định và chất lượng… để đề ra mục tiêu phát triển cho mình là tiếp tục mở rông thị phần tại các nước EU, đồng thời không ngừng tăng kim ngạch xuất khẩu của mình sang các thị trường này. Tổng công ty đã dựa trên tình hình thực tế của mình, áp dụng các chiến lược kinh doanh cấp công ty để đưa ra một chương trình marketing cụ 1 thể cho mặt hàng TCMN tại thị trường EU. Đồng thời có những dự báo về ngân sách, kim ngạch xuất khẩu, lợi nhuận thu được từ thị trường này khi áp dụng các chương trình marketing đó.2. Phân tích bối cảnh.2.1. Phân tích tình hình hiện tại.* Môi trường kinh doanh.Tháng 11/2006 Việt Nam trở thành thành viên của WTO. Cùng với điều đó, Hiệp định Tiếp cận thị trường Việt Nam-EU cũng bắt đầu có hiệu lực. Điều này đồng nghĩa với việc hàng hóa của Việt Nam xuất khẩu vào EU sẽ không còn bất cứ rào cản nào. Hàng Việt Nam sẽ được hưởng các ưu đãi về thuế quan phổ cập (GSP), không bị áp đặt hạn ngạch . Khi Việt Nam gia nhập WTO và hiệp định này có hiệu lực, không chỉ hàng dệt may mà tất cả các nhóm hàng nông sản, hải sản, giày dép, thủ công mỹ nghệ . (đại bộ phận là những mặt hàng nông nghiệp, công nghiệp nhẹ, tiểu thủ công) sẽ được hưởng ưu đãi GSP này với mức thuế rất thấp, có mặt hàng chỉ 0 - 5%. Đây là một lợi thế rất tốt trong việc xuất khẩu của Việt Nam vào EU so với một số nước láng giềng khu vực chẳng hạn như Trung Quốc, nước này hiện vẫn bị áp đặt hạn ngạch đồng thời không được hưởng GSP.Tại thị trường EU: Với 27 nước thành viên, hầu hết là các nước châu Âu, hiện là thị trường mà TCT có Chuyên đề tốt nghiệp Nguyễn Thị Bảo Hạnh-TMQT41CLời mở đầu Sau hơn 15 năm thực hiện chính sách mở cửa để hội nhập và phát triển, nền kinh tế Việt Nam đã đạt đợc nhiều thành tựu to lớn. Có đợc kết quả này chúng ta phải kể đến những đóng góp đáng kể của hoạt động xuất khẩu. Trong những năm qua, hoạt động xuất khẩu hàng hoá đã đem về cho nớc ta hàng tỷ USD, góp phần tăng dự trữ ngoại tệ, trang trải một phần nhu cầu nhập khẩu máy móc, trang thiết bị tiên tiến phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá - hiện đại hoá đất nớc, đa đất nớc ra khỏi nghèo nàn, lạc hậu, hội nhập với nền kinh tế khu vực và thế giới. Với sự phát triển không ngừng của hoạt động thơng mại quốc tế nói chung cũng nh hoạt động xuất khẩu nói riêng thì yêu cầu thanh toán nhanh, chính xác càng khẳng định là một khâu quan trọng không thể thiếu trong việc thực hiện giao dịch buôn bán. Đối với đơn vị xuất khẩu , việc thanh toán chính là yếu tố quyết định đến kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị. Chính vì vậy, việc xem xét, phân tích, đánh giá hoạt động thanh toán quốc tế là hết sức cần thiết. Mục tiêu hớng nền kinh tế vào xuất khẩu mà Đảng và Nhà nớc chủ tr-ơng lựa chọn đã đợc các doanh nghiệp hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu hởng ứng và tích cực tham gia trong đó có sự đóng góp không nhỏ của Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thơng Mại. Qua thời gian thực tập tại Công ty, em thấy hoạt động thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu của Công ty là một vấn đề cần quan tâm và tìm hiểu. Đợc sự giúp đỡ của PGS.TS Hoàng Đức Thân và thầy giáo Th.S Lê Thanh Ngọc cùng các cô chú trong phòng nghiệp vụ 6, em đã lựa chọn đề tài : Hoàn thiện phơng thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu ở Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thơng Mại cho chuyên đề thực tập của mình.3 Chuyên đề tốt nghiệp Nguyễn Thị Bảo Hạnh-TMQT41C Để làm rõ vấn đề, chuyên đề này của em gồm các nội dụng sau:Chơng 1: Những vấn đề cơ bản về hoạt động thanh toán quốc tế đối với hàng hoá xuất khẩu Chơng 2: Thực trạng các phơng thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu tại Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thơng MạiChơng 3: Một số biện pháp hoàn thiện phơng thức thanh toán quốc tế đối với hoạt động xuất khẩu ở Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I - Bộ Thơng Mại Trong quá trình tìm hiểu và nghiên cứu đề tài, do còn hạn chế về mặt lý luận cũng nh kinh nghiệm thực tế nên chuyên đề không tránh khỏi những thiếu sót. Em rất mong nhận đợc sự góp ý, bổ sung của các thầy và các cô chú trong Công ty để chuyên đề của em đợc hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cảm ơn PGS.TS Hoàng Đức Thân và thầy giáo Th.S Lê Thanh Ngọc và các cán bộ Công ty Xuất nhập khẩu Tổng hợp I BI TIU LUN MÔN: LUT HỢP ĐỒNG THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ ĐỀ TÀI: VN TẢI HNG HÓA: HỢP ĐỒNG THUÊ TU V VN ĐƠN ĐƯỜNG BIN Giảng viên hướng dẫn: ThS. Vũ Kim Hạnh Dung Nhm sinh viên thc hin: Nhóm 8 Lớp: K12504 Năm học: 2014 – 2015 TP. H Ch Minh, thng 5 / 2015 ĐẠI HỌC QUỐC GIA THNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯNG ĐI HC KINH T – LUT KHOA LUT DANH SÁCH THÀNH VIÊN Họ và tên MSSV Phần thực hiện Đánh giá 1. Nguyễn Thị Bảo Yên ( Nhóm trưởng) K125042139 - Phần 2.1 và phần 2.4 - Tổng hợp Word - Thuyết trình + Tham gia họp đầy đủ + Đóng góp tích cực xây dựng nội dung + Hoàn thành tốt công việc được giao 2. Bùi Thị Thắm K125011721 - Phần 2.2, phần 2.3 và phần 3.5 - Làm Powerpoint - Thuyết trình + Tham gia họp đầy đủ + Đóng góp tích cực xây dựng nội dung + Hoàn thành tốt công việc được giao 3. Lê Hoàng Mai Thảo K125042107 - Phụ trách nội dung chương 1 - Thuyết trình + Tham gia họp đầy đủ + Đóng góp tích cực xây dựng nội dung + Hoàn thành tốt công việc được giao 4. Bùi Ánh Vinh K125041756 - Phần 3.1, 3.2, 3.3. và 3.4 - Thuyết trình + Tham gia họp đầy đủ + Đóng góp tích cực xây dựng nội dung + Hoàn thành tốt công việc được giao 5. Đỗ Thị Ngọc Hiệp L124020045 - Phụ trách làm phần mở đầu, kết luận và mục 1.1 chương 1. + Hoàn thành tốt công việc được giao Nhóm trưởng: Nguyễn Thị Bảo Yên Email: yenntb12504@st.uel.edu.vn - SĐT: 01649882376 MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU 1 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ VN TẢI HNG HÓA 2 1.1 Những vấn đề chung về vận tải hàng hóa 2 1.1.1 Khái niệm vận tải hàng hoá 2 1.1.2 Vai tr của vận tải hàng hoá 2 1.1.3 Các phương thc vận tải hàng hoá 2 1.1.4 Hợp đng vận tải hàng hoá 3 1.1.5 Khung pháp l điu chnh vận tải hàng hoá quốc tế 3 1.2 Khái quát về hp đng vận tải hàng hoá đưng bin 4 1.2.1 Khái niệm 4 1.2.2 Phân loi hợp đng vận chuyn hàng hoá bng đưng bin 5 1.2.3 Căn c pháp l của hợp đng vận chuyn hàng hoá bng đưng bin 6 1.2.3.1 Các điu ưc quốc tế 6 1.2.3.2 Các văn bản quy phm pháp luật Việt Nam 7 1.3 Khái quát về vận tải đa phương thc 8 1.3.1 Khái niệm 8 1.3.2 Nguyên nhân xut hiện vận tải đa phương thc 8 1.3.3 Sự khác biệt gia vận tải đa phương thc và vận tải đơn phương thc 8 1.3.4 Công ưc điu chnh vận tải đa phương thc quốc tế 9 1.3.5 Nhng quy định v nguyên tắc vận tải đa phương thc ở Việt Nam 11 1.3.6. Thực hiện vận tải đa phương thc ở Việt Nam 12 CHƯƠNG 2: HỢP ĐỒNG THUÊ TU 14 2.1 Những vấn đề chung về hp đng thuê tàu 14 2.1.1 Khái niệm 14 2.1.2 Khung pháp l v hợp đng thuê tàu 18 2.2. Nội dung của hp đng thuê tàu 20 2.2.1. Các điu khoản cơ bản của hợp đng thuê tàu 20 2.2.1.1. Chủ thể của hợp đng 20 2.2.1.2. Điều khoản về tàu (Ship clause) 21 2.2.1.3. Điều khoản về thời gian tàu đến cảng xếp hàng 21 2.2.1.4. Điều khoản về hàng ho 22 2.2.1.5. Điều khoản về cảng xếp dỡ 23 2.2.1.6. Điều khoản về cước ph thuê tàu 24 2.2.1.7. Điều khoản về chi ph xếp dỡ 25 2.2.1.8. Điều khoản về thời gian làm hàng 26 2.2.1.9. Điều khoản về thưởng, phạt xếp dỡ 27 2.2.1.10. Điều khoản về trch nhim và miễn trch của người chuyên chở 27 2.2.1.11. Cc điều khoản khc 28 2.2.2. Quyn và nghĩa vụ của ngưi chuyên chở 29 2.2.3. Quyn và nghĩa vụ của ngưi thuê vận chuyn 31 2.2.4. Chm dt hợp đng vận chuyn bng tàu chuyến 31 2.3. Sự khác nhau giữa phương thc thuê tàu chuyến và phương thc thuê tàu ch 33 2.3.1. Phương thc thuê tàu chuyến 33 2.3.2. Phương thc thuê tàu chợ 34 2.4. Thực tiễn và kiến nghị về hp đng thuê tàu 34 2.4.1. Thực tiễn trong quá trình thực hiện hợp đng thuê tàu 35 2.4.2. Nhng kiến nghị v vận tải hàng hóa Việt Nam 44 CHƯƠNG 3: VN ĐƠN ĐƯỜNG BIN 46 3.1. Tổng quan về vận đơn đưng bin 46 3.1.1. Khái niệm 46 3.1.2. B/L có 3 chc năng cơ bản 46 3.1.3. Công dụng của B/L 46 3.1.4. Phân loi 47 3.1.6. Khung pháp l v vận đơn đưng bin 48 3.2. Nội dung và hình thức của vận đơn 49 3.2.1. V nội dung 49

Ngày đăng: 25/08/2016, 21:43

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • Cách tính thuế TNCN đối với hợp đồng thuê khoán nh

  • Để các bạn tự tin hơn trong công việc kế toán. VnD

  • 1. Các trường hợp thuê khoán nhân công

  • Có 3 trường hợp ký hợp đồng thuê khoán nhân công n

  • - Người đội trưởng cung cấp danh sách các thành vi

  • - Người đội trưởng cung cấp danh sách các thành vi

  • - Đội trưởng không cung cấp danh sách các thành vi

  • 2. Cách tính thuế TNCN đối với hợp đồng thuê khoán

  • 2.1. Người đội trưởng cung cấp danh sách các thành

  • Trong trường hợp này các thành viên trong nhóm lao

  • Khi đó người sử dụng lao động ký phải có đầy đủ hồ

  • - Hồ sơ từng cá nhân

  • - Hợp đồng thuê khoán cho từng cá nhân

  • - Bảng chấm công

  • - Bảng tính lương

  • Khi nhận tiền các cá nhân người lao động sẽ trực t

  • 2.2. Người đội trưởng cung cấp danh sách các thành

  • Trong trường hợp này các thành viên trong nhóm ngư

  • Khi đó, người đội trưởng phải có đủ các chứng từ s

  • - Bảng chấm công đối với từng thành viên trong đội

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan