Giáo viên giảng các bộ môn quản trị kinh doanh, marketing tại các trường đại học, cao đẳng, trung tâm đào tạo nghiên cứu thị trường… b.Chuyên ngành liên ngành: -Chuyên ngành liên ngành
Trang 1BỘ TÀI CHÍNH TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI CHÍNH – MARKETING
BÀI TẬP CUỐI MÔN KỸ NĂNG KHÁM PHÁ BẢN THÂN
VÀ LẬP KẾ HOẠCH NGHỀ NGHIỆP
ĐỀ TÀI:
DỰ ÁN XÂY DỰNG CHIẾN LƯỢC HOẠCH ĐỊNH NGHỀ NGHIỆP CỦA SINH VIÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI CHÍNH – MARKETING
Giảng viên phụ trách : ThS Lê Nữ Diễm Hương
Sinh viên thực hiện : Huỳnh Triệu Tâm Anh
Lớp học phần : 2231702040902
TP HỒ CHÍ MINH, NGÀY 1 THÁNG 11 NĂM 2022
Trang 2I ĐỊNH VỊ BẢN THÂN
1) Tính cách cá nhân và kiểu học tập
a Tính cách cá nhân.
- Test MBTI: INFJ
Lòng vị tha, quyết đoán, sáng tạo,
sâu sắc, truyền cảm hứng và
thuyết phục, quyết tâm với đam
mê, có khả năng lãnh đạo, sống
và làm việc có nguyên tắc, đầy
lòng trắc ẩn, sẵn sàng giúp đỡ
người khác
Nhạy cảm, khó cởi mở, lý tưởng hóa, rất riêng, có thể “đốt cháy”
dễ dàng và luôn cần phải có một nguyên nhân.
Khối ngành sư phạm, bác sĩ/nha
sĩ, tâm lý học, nhiếp ảnh gia, thiết
kế: thiết kế đồ họa, thiết kế thời
trang, công tác xã hội, kiến trúc
sư, các lĩnh vực liên quan đến sức
khỏe và chăm sóc/phát triển trẻ
em
Suy nghĩ thấu đáo, giữ bình tĩnh, khắc phục khuyết điểm, khiêm tốn, chịu trách nhiệm với chính bản thân và giữ cái nhìn toàn cảnh
- Test DISC: Nhóm S (SUPPORTER)
Thân thiện, biết lắng nghe, ổn
định, biết cảm thông cho người
khác, chân thành
Chậm chạp, luôn hướng đến sự an toàn, thích làm hài lòng người khác
Phù hợp và phát triển nhất trong
công việc mà các tiêu chuẩn và
phương pháp đã được thiết lập, có
mối quan hệ lâu dài và sự công
nhận khi làm tốt
Khi đối mặt với sự đổi mới, mạo hiểm hay rủi ro
Trang 3
Test Belbin: TEAM WORKER– Người dung hòa
Thường hỗ trợ và đảm bảo rằng
mọi người trong nhóm đang làm
việc với nhau hiệu quả, giữ vai
trò của các nhà đàm phán trong
nhóm, rất linh hoạt, giỏi ngoại
giao và ưu tiên đội gắn kết và
giúp đỡ mọi người trong đội
Có thể thiếu quyết đoán,
do dự, lưỡng lự, không thích quyết định.
Trở thành một nhà ngoại giao giỏi Ra quyết định một việc trọng đại
b Kiểu học tập (Learning Styles)
- Học tốt bằng thính giác (auditory learners): nghe bài giảng của thầy cô trực tiếp trên
lớp hay học từ các khóa học trực tuyến
- Học tốt bằng thị giác (visual learners): sơ đồ tư duy
- Học tốt bằng thực hành (kinesthetic learners): tiến hành nghiên cứu, phân tích
2) Định vị mảng chuyên môn hẹp
a Ngành đào tạo:
- Ngành học: Marketing
- Các chuyên ngành: Chuyên ngành Quản trị Marketing, Quản trị bán
hàng, Quản trị thương hiệu, Quảng cáo, Truyền thông Marketing,
- Các công việc làm sau khi ra trường:
Nhân viên nghiên cứu thị trường tại các công ty hoạt động trong các lĩnh vực kinh doanh sản xuất, các cơ quan, tổ chức phi lợi nhuận…
Nhân viên phòng nghiên cứu thị trường, nghiên cứu khách hàng tại các công ty sản xuất, kinh doanh, dịch vụ hay các công ty quảng cáo, truyển thông
Nhân viên phòng phát triển và quản trị thương hiệu, chăm sóc khách hàng, quan hệ công chúng, phát triển sản phẩm
Cán bộ nghiên cứu hoạch định kế hoạch marketing, tổ chức sự kiện
Trang 4 Giáo viên giảng các bộ môn quản trị kinh doanh, marketing tại các trường đại học, cao đẳng, trung tâm đào tạo nghiên cứu thị trường…
b.Chuyên ngành liên ngành:
-Chuyên ngành liên ngành:
Quản trị kinh doanh
Quan hệ công chúng
Truyền thông đa phương tiện
Quảng cáo kỹ thuật số
Nghiên cứu truyền thông
Quảng cáo
+ Môn học liên quan đến chuyên ngành chính:
Quản trị sản phẩm
Quản trị thương hiệu
Quản trị kênh phân phối
Nghiên cứu Marketing
Digital Marketing
Marketing quốc tế
Marketing dịch vụ
Nhượng quyền thương hiệu
Quan hệ công chúng
Quảng cáo và khuyến mại
Tổ chức sự kiện
Chiến lược Marketing cho thế giới mạng
+ Kỹ năng nâng cao có ảnh hưởng lên chuyên ngành chính:
Kỹ năng viết Content
Kỹ năng thuyết trình ( Nói trước công chúng)
Kỹ năng quản lý dự án
Kỹ năng nghiên cứu thị trường
Kiến thức về công nghệ
Kỹ năng phân tích dữ liệu
Kỹ năng nghiên cứu từ khóa
Kỹ năng sử dụng mạng xã hội
Kỹ năng chạy quảng cáo và quản lý ngân sách
Kỹ năng kể và xây dựng câu chuyện
Tiếp thị trực quan (Visual Marketing)
Trang 5 Kỹ năng quản lý Website
+ Chứng chỉ có ảnh hưởng lên chuyên ngành chính:
Chứng chỉ Digital Marketing pro của Digital Marketing Institue cấp
Chứng chỉ marketing của Microsoft Advertising
Chứng chỉ marketing Individual Qualification Google Analytics
Chứng chỉ Marketing do Google cấp
Chứng chỉ marketing từ HubSpot
+ Kiến thức liên nghề có ảnh hưởng lên chuyên ngành chính:
Kiến thức về Quản trị
Kiến thức về Truyền thông
Kiến thức về Thị trường, Xã hội
-Vị trí tuyển dụng yêu thích: Social media Marketing Coordinator (Điều phối viên Social media)
Yêu cầu tuyển dụng
-Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
-Phát triển trên nhiều nền tảng truyền thông xã hội
-Có kiến thức chuyên sâu về SEO, nghiên cứu từ khóa và phân tích Google
-Có khả năng đón đầu xu hướng tương lai trong công nghệ kỹ thuật số và chủ động -Kỹ năng giao tiếp tốt là điều bắt buộc
-Kỹ năng đa nhiệm và phân tích
-Có bằng thạc sĩ Tiếp thị 1, Truyền thông mới hoặc các lĩnh vực có liên quan
Mô tả công việc
-Nghiên cứu sở thích của người tiêu dùng và khám phá các xu hướng hiện tại
-Tạo nội dung văn bản, hình ảnh, video hấp dẫn
-Thiết kế bài đăng để duy trì người xem, tạo sự tò mò và tạo nhận diện thương hiệu -Đo lưu lượng truy cập web và theo dõi SEO
-Cập nhật xu hướng trên các nền tảng mạng xã hội để đảm bảo hiệu quả tối đa
Trang 6-Tích hợp trò chuyện trực tiếp và trả lời câu hỏi của khách hàng
-Báo cáo đánh giá trực tuyến và phản hồi từ khách hàng
-Xây dựng lịch đăng bài tối ưu, xem xét lưu lượng truy cập web và chỉ số tương tác của khách hàng
-Giám sát bố cục tài khoản mạng xã hội
-Đề xuất những dự án chiêu thị mới để thu hút khách hàng tiềm năng (khuyến mãi)
1) Hoạch định mục tiêu nghề nghiệp
a Hoạch định Bằng cấp
-Gói môn học cho mảng hẹp chuyên môn: Quản trị, Nguyên lý Marketing
- Dự án các môn học đào tạo 8 học kỳ:
+ Khối kiến thức: đại cương
Các môn lý luận chính trị
Ngoại ngữ
Toán cao cấp, Tin học đại cương, Pháp luật đại cương
+ Khối kiến thức: cơ sở khối ngành: Kinh tế vi mô, Kinh tế vĩ mô
+ Khối kiến thức cơ sở ngành:
Nguyên lý Marketing
Tiền tệ - Ngân hàng và Thị trường tài chính
Quản trị học
Lý thuyết xác suất và thống kê ứng dụng
Nguyên lý kế toán
+ Khối kiến thức ngành
Hành vi người tiêu dùng
Marketing công nghiệp
Marketing dịch vụ (TV)
Marketing nông nghiệp
Nghiên cứu Marketing
Quản trị Marketing (TA)
Marketing quốc tế (TA)
Thực hành nghề nghiệp 1 (TTMAR)
Truyền thông marketing tích hợp (TA)
Marketing chiến lược
Trang 7 Trí tuệ nhân tạo trong marketing
Thực hành nghề nghiệp 2 (TTMAR)
+ Kiến thức bổ trợ:
Đạo đức và Trách nhiệm xã hội trong marketing
Mỹ thuật ứng dụng trong marketing
Các môn kỹ năng mềm: Kỹ năng Làm việc nhóm, Kỹ năng Quản lý thời gian,
Kỹ năng Thuyết trình, Kỹ năng Tư duy sáng tạo
Khởi nghiệp
Thực hành Anh văn
- Các kiến thức hoặc kỹ năng cần nâng cao:
Kỹ năng mềm: làm việc nhóm, giao tiếp, thuyết trình, giải quyết vấn đề
Kỹ năng Tin học văn phòng
Kỹ năng Ngoại ngữ
- Cuộc thi chuyên môn: Cuộc thi “Nghiên cứu khoa học – lĩnh vực Truyền thông Marketing
b Bằng cấp hỗ trợ
Chứng chỉ Quản trị căn bản
Bằng cử nhân Marketing
c Chứng chỉ
- Tin học
Chứng chỉ tin học MOS
Chứng chỉ tin học IC3
- Anh ngữ: TOEFL, TOEIC, IELTS
- Bỗ trợ cho mảng hẹp chuyên môn:
Chứng chỉ Digital Marketing
Chứng chỉ SEO
Chứng chỉ Social Media
Chứng chỉ Content
Chứng chỉ Graphic Design
Chứng chỉ Data Analytics
Trang 8d.Kiến thức liên nghề
- Chính trị: các môn lý luận chính trị (Tư tưởng Hồ Chí Minh, Kinh tế chính trị Mác –
Lê nin )
- Pháp luật: Pháp luật đại cương
- Một mảng hẹp chuyên môn khác có liên quan: Mảng Trade Marketing ( Mảng trưng bày và bán sản phẩm)
- Một kiến thức nào hỗ trợ: Nghiên cứu thị trường, quản trị thương hiệu, Sáng tạo nội dung
- Phần mềm hỗ trợ cho ngành:
Quản lý danh sách email với Flodesk
Quản lý hoạt động marketing với Hubspot
Quản lý dự án với Asana
Lên lịch nội dung mạng xã hội cùng Hootsuite
Phân tích số liệu với Google Analytics
Tối ưu công cụ tìm kiếm (SEO) với SemRush
Sáng tạo nội dung trên Google Docs
Trang 92) Hoạch định chiến lược phát triển mục tiêu học tập suốt đời
III Lập kế hoạch hoạch định nghề nghiệp của Bản Thân (Sử dụng phương
pháp 6 question (5W + 1H)
ST
T Chặng Mục tiêu
Thời gian 6 Question Kế hoạch B
Ghi chú
1 1 Nắm bắt
được kiến thức chuyên ngành và kĩ năng cần thiết
Đạt được chứng chỉ Tin học văn phòng MOS (2023)
Đạt được chứng chỉ IELTS 6.0 (2023)
Tốt nghiệp loại Giỏi tại Trường Đại
4 năm What: Tích lũy kiến
thức và các kỹ năng chuyên ngành
Why:vì đây là bước đệm quan trọng để tạo tiền đề cho công việc sau này
Where:Trường Đại học Tài chính-Marketing
Who: nh n đ c s ậ ượ ự
h trỗ ợ ch y u t ủ ế ừ
gi ng viên, b n bè.ả ạ
When: 2021-2025
How: Học tập dưới
sự chỉ dẫn từ thầy
cô, tìm kiếm sự giúp
đỡ của bạn bè, tự
Hoàn thiện bản thân mỗi ngày để nắm bắt kjp sự thay đổi của xã hội
Học tập và trải nghiệm, dành thời gian để học các bằng cấp cần thiết
Tích lũy kiến
thức và các kỹ
năng chuyên
ngành
Tích lũy kinh nghiệm đồng thời nâng cao chuyên môn nghề nghiệp
7-10 năm
5-7 năm
2 năm
4 năm
Đi làm Tốt nghiệp
Vào đại học
Trang 10học Tài chính – Marketing
tìm tòi, học hỏi
2 2 Học khóa
học Digital Marketing (2026)
Ứng tuyển
vị trí nhân viên Marketing
ở một số công ty để
có kinh nghiệm làm việc (2026)
2 năm What: Tích lũy kinh
nghiệm và nâng cao
kỹ năng nghề nghiệp
Why: giai đoạn này rất cần thiết, giúp tích lũy được những kinh nghiệm làm việc quý giá, nâng cao khả năng cạnh tranh của bản thân trong ngành nghề tương lai
Where:
- Học khóa học Digital Marketing tại học viện đào tạo chuyên sâu mảng Digital Marketing
- Ứng tuyển vào vị trí thực tập sinh Marketing tại công
ty TNHH Anymind Group Việt Nam
When: 2026-2027
Who: bản thân tự mình tìm kiếm cơ hội để học tập cũng như đi làm để tích lũy kinh nghiệm
How: tìm kiếm thông tin về khóa học hay tuyển thực tập sinh qua các website trên Internet
3 3 Ứng tuyển
vào vị trí công việc yêu thích
Học thêm các kiến thức liên ngành để bổ
5-7 năm What: ứng tuyển vị
trí Social media Marketing Coordinator (Điều phối viên Social media) Unilever
Why: Unilever là tập đoàn nổi tiếng và
What: Ứng tuyển vào vị trí Chuyên gia xây dựng chiến dịch người tiêu dùng (Consumer
Trang 11trợ nghề được bình chọn đứng
đầu danh sách các doanh nghiệp có chế
độ tốt nhất đối với nhân sự hấp dẫn
Làm việc ở đây sẽ có nhiều cơ hội thăng tiến
Where: tập đoàn Unilever
When: 2028 – 2033
Who: tự mình ứng tuyển
How: Các bước ứng tuyển tại công ty
- Nộp CV vào Unilever tuyển dụng
- Làm Aptitude Test Unilever tuyển dụng
- Phỏng vấn sơ bộ
- Tham gia họp, làm việc và đánh giá toàn diện
Campaigns Specialist) tại Shopee
Why:Shopee
sở hữu một môi trường
mở, năng động, có mức lương
và chế độ đãi ngộ hấp dẫn
4 4 Thăng chức
Tăng lương
Nâng cao kỹ năng chuyên môn của nghề
7-10 năm What: tận dụng các
kinh nghiệm, kỹ năng
đã và đang tích lũy được để tạo nên bước tiến trong công việc
Why: Chứng minh được thực lực của bản thân
Where: Tập đoàn Unilever
When: 2034-2040
Who: dựa nào nỗ lực bản thân là chính, bên cạnh đó là sự giúp đỡ của đồng nghiệp, cấp trên và
sự hài lòng của khách hàng
How: cố gắng chăm chỉ để đạt được mục tiêu đề ra, luôn khiêm tốn và không ngừng nỗ lực phát
Trang 12triển bản thân.