Khí hậu tự nhiên của Hà Nội Văn hoá cộng đồng của người Việt Nam và người nước ngoài tại Việt Nam Các không gian kỹ thuật trong VPCT cần tận dụng làm không gian mở Mô hình tập trung theo
Trang 1R2
BỘ GIÁO DỤC ĐÀO TẠO BỘ XÂY DỰNG
TRƯỜNG ĐẠI HỌC KIÉN TRÚC HÀ NỘI
TRAN HOANG MINH KHOA 2008-2011 LGP 2008K
3
bà TO CHỨC KHÔNG GIAN GIẢI LAO TRONG VĂN PHÒNG CAO TẢNG CHO THUÊ TẠI HÀ NỘI LUẬN VĂN THẠC SĨ CHUYÊN NGÀNH: KIÊN TRÚC MÃ SÓ: 60.58.01 x a 7 ‘ HƯỚNG DẪN KHOA HỌC S—
1 TS NGUYEN TIEN THUAN 2
Trang 2LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi Các số liệu, kết quả nêu trong luận văn là trung thực và chưa từng được ai công bố trong bất kỳ công trình nào khác (trừ các số liệu, kết quả đã có trích nguồn)
Tác giả luận văn
timm—
Trang 3LỜI CẢM ƠN
Tôi xin chân thành cảm ơn các Giáo Sư, Phó Giáo sư, Tiến sĩ, các nhà khoa học và quản lí của trường Đại học Kiến Trúc Hà Nội Đặc biệt tôi chân thành cảm on TS.NGUYEN TIEN THUAN, TS VƯƠNG HẢI LONG đã tận tình giúp đỡ, hướng dẫn trong quá trình làm luận văn
Xin chân thành cảm ơn Khoa dao tạo sau đại học, các bạn đồng nghiệp đã tận tình chỉ giáo, giúp đỡ để tôi có thể hoàn thành luận văn này
Tác giả luận văn
=
Trang 4MỤC LỤC
DANH MỤC HÌNH VẼ
DANH MUC BANG BIE :
CAC KY HIEU, CHU VIET TAT TRONG LUAN VAN
A - PHAN MO BAU
Ly do chon dé tai
Mục đích nghiên cứu của đề tài Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Các phương pháp nghiên cứu Cấu trúc của luận văn
Cấu trúc luận văn i
B NQI DUNG ol
CHUONG 1: TONG QUAN VE KHONG GIAN GIAI LAO TRONG VAN PHONG CAO TANG CHO THUE
Tels Các khái niệm
1.1.1 Khái niệm văn phòng cao tang cho thué
112 Khái nệm không gian giải lao trong văn phòng
1.1.3 Các không gian chức năng cơ bản của toà nhà văn phòng và văn phòng cao tầng cho thuê
12 Tình hình phát triển về văn phòng cao tầng cho thuê tại Việt Nam xi 13% Thực trang văn phòng cho thuê tại Hà Nội vấn đề không gian giải lao 1 1 1.4 Khảo sát về không gian giải lao trong một số văn phòng cao tầng cho
thuê trên thế gi
1:5: Những vân đề cân nghiên cứu từ thực tê 1.5.1 Những công trình đã nghiên cứu có liên quai 1.5.2 Những vấn đề quan (âm của để tài
CHƯƠNG 2: CƠ SỞ KHOA HỌC TÔ CHỨC KHÔNG GIAN GIẢI LAO
TRONG VAN PHONG CAO TANG CHO THUE TAI HA NOI nh
2s Cơ sở lý thuyết và cơ sở pháp lý 2.1.1 Cơ sở lý thuyết
2.1.1.1 Xu hướng kiến trúc xanh, kiến trúc sinh khí hậu 2.1.1.2 Phân loại văn phòng cao tầng cho thu
2.1.2 Cơ sở pháp lý
20 Mối quan hệ giữa sức khoẻ và năng suất lao độn: 2.2.1 Chu trình lao động và nhịp sinh học
2.2.2 Áp lực của công việc và hiện tượng stress trong văn phòng 2.2.3 Sức khoẻ và môi trường tái tạo sức lao đọng trong văn phòng
2.3 Nhu cầu về không gian giải lao của nhân viên văn phòng tại Hà Nội qua điêu tra Xã hội học _— 38 2.4 Các yêu tô ảnh hưởng tới tô chức không gian giải lao trong văn phòng, cao tầng cho thuê tại Ha Ndi
2.4.1 Yếu tố tự nhiên Hà Nộ 2.4.2 Yếu tố văn hóa, xã hội
2.4.3 Yếu tố kinh tế, kỹ thuật và công nghệ xây dựng
Trang 5CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP TÔ CHỨC KHÔNG GIAN GIẢI LAO TRONG VAN PHONG CAO TANG CHO THUE TAI HA NOI
aa Đề xuất áp dụng các loại hình không gian giải lao 3.1.1 Không gian giải lao tập trung
3.1.1.1 _ Tập trung tại một không gian trong tầng 3.1.1.2 Tập trung tại một không gian trong tòa nhà 3/19 é 3.1
.1.2 Không gian giải lao kết hợp - 1.2.1 Không gian giải lao kết hợp không gian làm việc 3.1.2.2 Không gian giải lao kết hợp không gian giao thông 3.1.2.3 Không gian giải lao kết hợp không gian cây xanh 3.1.2.4 Không gian giải lao kết hợp không gian chức năng khác 3.1.3 Không gian giải lao ngoài trời
3.2 Để xuất quy mô và chỉ tiêu diện tíc| 3:3: Đề xuất về tổ chức không gian _ 3.3.1 Phân cấp độ không gian giải lao 3.3.2 Đềxuất câu trúc không gian giải lao 3.4 Bàn luận về các đề Xuất, 3.4.1 So sánh với thực tiễn 3.4.2 Những tồn tại của mô hình tổ chức không gian giải lao cần được ñgHiền CUU " C- KÉT LUẬN VÀ KIÊN NGHỊ 4.1 Kếtluận 42 Kiến nghị
D~— DANH MỤC TÀI LIEU THAM KH
EPHẦN PHÙ HỤC.s.- c:i:5421221135200A508086hataustnlieg wil
Trang 6DANH MỤC HÌNH VẼ Hinh 1.1 Hinh 1.2 Hinh 1.3 Hinh 1.4 Hinh 1.5 Hinh 1.6 Hinh 1.7 Hinh 2.1 Hinh 2.2 Hinh 2.3 Hinh 2.4 Hinh 2.5 Hinh 2.6 Hinh 3.1 Hinh 3.2 Hinh 3.3 Hinh 3.4 Hinh 3.5 Hinh 3.6 Hinh 3.7 Hinh 3.8 Hinh 3.9 Hinh 3.10 Hinh 3.11 Hinh 3.12 Hinh 3.13 Hinh 3.14 Hinh 3.15 Hinh 3.16
Mối quan hệ giữa không gian làm việc và các không gian khác Toa nha Viglacera tower
Toa nha TTTM dầu khí Việt Nam
Tòa nhà Vincom
Toa nha van phong Torre Agbar _Kts Jean Nouvel
Toa nha van phong Menzis Office Building _Kts Branimir Medic Toa nha van phong Duoc Corporate Building —Kts Sabbag
Arquitectos
Các yếu tố tác động đến KGGL
Bảng so sánh chu trình làm việc của người Việt Nam và người
nước ngòai
ảnh hưởng của stress đến hiệu quả công việc
Khí hậu tự nhiên của Hà Nội
Văn hoá cộng đồng của người Việt Nam và người nước ngoài tại Việt Nam
Các không gian kỹ thuật trong VPCT cần tận dụng làm không gian
mở
Mô hình tập trung theo dạng tuyến
Một số dạng mặt bằng nhà văn phòng bé tri KGGL theo dạng tuyén Mô hình tập trung theo dạng đóng Một số dạng mặt bằng nhà văn phòng bố trí KGGL theo dạng đóng Mô hình tập trung theo dạng mở Một số dạng mặt bằng nhà văn phòng bố trí KGGL theo dạng mở Mô hình tập trung theo dạng đa điểm
Một số dạng mặt bằng nhà văn phòng bố trí KGGL theo dạng đa
điểm
Các giải pháp bố trí KGGL trong một toà nhà Vị trí linh hoạt KGGL theo tính chất sử dụng KGGL kết hợp với hành lang giao thông KGGL kết hợp với cây xanh ở tầng KT
KGGL kết hợp với các không gian chức năng khác
Bảng 3.14: KGGL kết hợp với khơng gian giải lao ngồi trời Phân cấp độ KGGL
Trang 7DANH MỤC BẢNG BIÊU Bang 1.1 Bang 2.1 Bang 2.2 Bang 2.3 Bang 2.4 Bang 2.5 Bang 2.6 Bang 2.7 Bang 2.8
Tổng quan thị trường qui 1/2010 (sé ligu cia CBRE) Tiêu chuẩn phan chia cấp hạng văn phòng
Tiêu chuẩn xây dựng Việt Nam năm 1988 L ich trình nghỉ ngơi
Nhu cầu về bồ trí phòng ăn trưa
Nhu cầu về bồ trí phòng hút thuốc và cách thư giãn Nhu cầu về tổ chức không gian giải lao sau giờ làm việc Đánh giá quan điểm và các loại hình sử dụng
Thu nhập bình quân một tháng của người lao động nhà
Trang 8CAC KY HIEU, CHU VIET TAT TRONG LUAN VAN
CNH-HDH: Cơng nghiệp hố-Hiện đại hố ĐTXHH: Điều tra xã hội học
KHKT: Khoa học kỹ thuật
PCGG: Phòng cháy chữa cháy
TCVN; TCXDVN: Tiêu chuẩn Xây dựng Việt Nam
VPCT: Văn phòng cao tầng
Trang 9A - PHÀN MỞ ĐÀU
Lý do chọn đề tài
Các văn phòng cao tầng cho thuê tại Hà Nội đang được xây dựng và phát triển nhanh chóng cả về số và lượng Tuy nhiên hiện tại các nhà đầu tư chỉ chú trọng tăng diện tích văn phòng làm việc cho thuê mà chưa chú trọng đúng mức đến các không gian không gian giải lao cho người lao động trong các văn phòng cao tầng cho thuê ở Hà Nội
Bên cạnh đấy, hiện tại cũng chưa có các quy đỉnh, tiêu chuẩn cụ thể cho thiết kế không gian giải lao trong các văn phòng cao tầng ở Việt Nam
Trước nhu cầu xã hội đòi hỏi môi trường làm việc cho người lao động trong các văn phòng cao tầng cho thuê ở Hà Nội ngày càng cao về chất dẫn đến cần thiết có một nghiên cứu khoa học để hoàn thiện và nâng cao tiện nghỉ cho môi trường làm việc
Mục đích nghiên cứu của đề tài
Nghiên cứu thực trạng và nhu cầu về KGGL trong văn phòng cho thuê Phân loại không gian giải lao trong văn phòng cho thuê
Dua ra được một số mô hình chung cho tổ chức không gian giải lao trong văn phòng cao tang & Ha Nội
Đề xuất một số tiêu chuẩn định lượng diện tích cho không gian giải lao trong văn phòng cho thuê
Đề xuất các giải pháp tổ chức không gian giải lao trong văn phòng cao tầng Đối tượng và phạm vi nghiên cứu
a Đối tượng nghiên cứu: không gian giải lao trong các tòa nhà văn phòng cao tầng cho thuê
b Phạm vi nghiên cứu: các tòa nhà văn phòng cao tầng cho thuê trong phạm vi thành phô Hà Nội
Các phương pháp nghiên cứu
Trang 10- Hệ thống các nghiên cứu có liên quan về không gian giải lao trong văn phòng cao tầng ở Hà Nội
- Sử dụng các phương pháp đối chiếu, so sánh kết quả điều tra, hệ thống hóa tài liệu với các cơ sở khoa học về không gian giải lao trong văn phòng cao tầng để quy nạp, rút ra mô hình tổ chức, chức năng, bố cục không gian giải lao trong văn phòng cao tầng ở Hà Nội
- Phân tích tài liệu, tổng hợp và quy nạp - Phương pháp chuyên gia
Cấu trúc của luận văn
Luân văn gồm 65 trang với 3 phần chính: Phần mở đầu (1 trang)
Phần nội dung nghiên cứu gồm 3 chương (65 trang và 29 hình vẽ, 9 bảng biểu)
Chương 1: Tổng quan về không gian giải lao trong văn phòng cao tầng cho thê ở Hà Nội
(gồm 23 trang, 1 bảng biểu và 7 hình vẽ)
Chương 2: Cơ sở khoa học tổ chức không gian giải lao trong văn phòng cao tầng cho thuê ở Hà Nội
(gồm 21 trang, 8 bang biểu và 6 hình vẽ)
Chương 3: Nhu cầu và giải pháp tổ chức không gian giải lao trong văn phòng cao tầng cho thuê ở Hà Nội
(gồm 21 trang và 16 hình vẽ) Phần kết luận và kiến nghị (2 trang)
Trang 11Cấu trúc luận văn
TONG QUAN TINH HÌNH TỔ CHỨC KHÔNG GIAN GIẢI LAO TRONG CAC VAN PHONG CHO THUE
THẾ GIỚI | HÀ NỘI VIỆT NAM |
Trang 12Ny
THONG BAO
Đê xem được phân chính văn của tài liệu này, vui lòng liên hệ với Trung Tầm Thông tin Thư viện — Trường Đại học Kiên trúc Hà Nội
Dia chi: T.1 — Nha E — Truong Dai hoc Kiến trúc Hà Nội
Đ/c: Km 10 — Nguyễn Trãi — Thanh Xuân Hà Nội website: http://thuviendhkt.net
Email: thuvien@hau.edu.vn
TRUNG TAM THONG TIN THU VIEN
Trang 13C- KÉT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 4.1 Kết luận
Không gian giao lưu trong công sở hiện đại là một không gian thực sự cần thiết Sự cân nhắc đầu tư và bố trí thích đáng cho không gian này sẽ tác động tích cực tới tâm lý người lao động đồng thời mang lại nhiều hiệu quả cho doanh nghiệp, điều này thể hiện tính văn minh của văn phòng hiện đại và tính nhân văn khi sử dụng người lao động của các chủ doanh nghiệp
Không gian theo hai cấp có thể ứng dụng trong mô hình mọi loại công sở Đối với công sở quy mô nhỏ hơn nhiều (5-10 nhân viên), diện tích làm việc hạn hẹp: ứng dụng mô hình cấp 2 Xem xét khu giải trí giao lưu theo nhóm hay có thể kết hợp đa năng thành nơi tiếp khách khi cần thiết
Đối với công sở có quy mơ lớn dạng tập đồn hay thậm chí đa công ty đóng trong một toà nhà thì:
- Kết hợp khu vui chơi của các công ty thành một khu cấp 1 gồm cả hệ thống các loại dich vụ đáp ứng mọi nhu cầu của nhân viên (từ giới tính tới lứa tuổi, từ vui chơi độc lập hay theo nhóm)
- Trong từng dạng công ty nhỏ hay từng tầng vẫn bố trí không gian giao lưu riêng theo dạng không gian cấp 2 để đảm bảo tính tiện lợi cho nhân viên cũng như công ty
4.2 Kiến nghị
1 Từ quan điểm tỗổ chức môi trường lao động tốt cho người lao động và nhân viên, không gian giải lao trong các văn phòng cao tầng cho thuê tại Hà Nội sẽ góp phần nâng cao hiệu quả làm việc Nhưng để có thể áp dụng vào trong thực tế cần phải có các biện pháp tuyên truyền, giáo dục nhận thức, ý thức của các nhà quản lý, các đơn vị tư vấn thiết kế, các kiến trúc sư và các doanh nghiệp đầu tư các văn phòng cao tầng cho thuê gắn liền đầu tư, xây dựng với việc tổ chức môi trường lao động bền vững
Trang 142 Cần bổ xung các không gian giải lao vào trong sơ đỗ tổ chức các không gian chức năng trong thể loại công trình văn phòng cao tang cho thuê
3 Cần có các chính sách, cơ chế để thúc đẩy việc ứng dụng mô hình, giải pháp tô chức không gian giải lao trong các văn phòng cao tầng cho thuê vào thực tiễn xây dựng trên địa bàn Hà Nội cũng như các đô thị lớn khác ở Việt Nam Các nghiên cứu tiếp theo cần hoàn thiện để mô hình sớm đi vào cuộc sông
4 Cần sớm ban hành bổ xung các hệ thống Tiêu chuẩn, Quy định, Quy phạm để có thể kiểm soát, hướng dẫn thiết kế, xây dựng các văn phòng cao tầng cho thuê phù hợp với nhu cầu phát triển của xã hội
- Ban hành các tiêu chuẩn, chỉ tiêu mới dựa trên nhu cầu phát triển của xã hội và sự phát triển bền vững trong tương lai như chỉ tiêu không gian giải lao / người trong các văn phòng cao tầng cho thuê
- Kiến nghị các biện pháp quản lý để chủ đầu tư phải chú trọng tổ chức các không gian giải lao đồng bộ các không gian khác trong văn phòng cao tầng cho
thuê
Trang 15D-— DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
Tài liệu tiếng Việt
dl Phạm Việt Anh (2007), Anh huéng ctia yếu tổ trang thiết bị kỹ thuật công trình trong kiến trúc nhà cao tang ở Việt Nam giai đoạn 2000-2020, Luận văn tiến sĩ Kiến trúc, Đại Học Kiến trúc Hà Nội
Bộ Xây Dựng (1988) — Tập tiêu chuẩn xây dựng Việt Nam
Báo cáo tổng quan thị trường bat déng san qui 1/2010 cia CBRE
Nguyén Huy Cén (1985) — Méi quan hệ giữa Khí hậu - Kiến trúc - Con người
Tô Xuân Dân - TS Vũ Trọng Lâm (2003), Cơ chế chính sách đặc thù phát triển thủ đô Hà Nội, NXB Khoa học và Kỹ thuật, tr 7-11, 13, 20-22,
27,32
Trần Minh Dũng (2009) — Giải pháp tổ chức không gian cây xanh trong công trình văn phòng cao tang, Luan văn thạc sĩ Kiến trúc, trường Đại học Kiến Trúc Hà Nội
Nguyễn Trung Dũng (2004), Các vấn đề kỹ thuật liên quan đến thiết kế kiến trúc nhà cao tang tại thủ đô Hà Nội, Luận văn thạc sĩ Kiến trúc,
trường Đại học Xây dựng, tr 15-17, 37-39,
Ngô Ngọc Dũng (1998) — Đánh giá bước đâu về công trình thuộc tính chất văn phòng do nước ngoài đẩu tu và xây đựng tại Hà Nội, Luận văn thạc sĩ Kiến trúc, Đại học Kiến trúc Hà Nội
Phạm Ngọc Đăng — Cơ sở khí hậu học của thiết kế kiến trúc
Phạm Ngọc Đăng, Phạm Hải Hà (2002) — Nhiệt và khí hậu kiến trúc, Nhà xuất bản Xây Dựng, Hà Nội
Tran Xuan Dinh — 7hiết kế nhà cao tằng hiện đại, NXB Xây dựng
Trinh Hồng Đoàn, Nguyễn Hồng Thục, Khuất Tân Hưng (2003), Kiến trtic nhà cao tầng, NXB Xây dung, tr 45, 57-61, 65,96,196
Hồ Thế Đức, Đặng Thái Hoàng (1999) — Kién tric nha cao tang NXB Xây dựng Hà Nội
Trang 1614 16 17 18 19, 20 21 22 23), 24 25 26 27
Hoa Ngoc Hung (2005) — Thiét ké cao ốc văn phòng thích ứng điều kiện khu vực Hà Nội, Luận văn thạc sĩ Kiến trúc, trường Đại học Kiến Trúc Hà
Nội
Hội kiến trúc sư Việt Nam - Tap chí kiến trúc
20.Nguyễn Minh Hoà (2006), “Những vấn đề xã hội học cân quan tâm khi thiết kế nhà cao tang ở Việt Nam”, Tạp chí Kiến trúc - Hội Kiến trúc sư Việt Nam, (số 10/06), tr 53-57,
Ken Yeang (2000), “7hiết kế và quy hoạch nhà chọc trời màu xanh”, Tạp
chí Kiến trúc Việt Nam, (số 3), tr 66-70 Phạm Đức Nguyên — Kiến trúc sinh khí hậu
Phạm Đức Nguyên (2003), “Kién ức nhà cao tầng sinh thái ở Việt Nam”, Tap chi kién trac 1(99)/2003, Ha ndi
Phạm Đức Nguyên (2006), “Mười bệnh nhiệt đới của kiến trúc nhà cao tằng Việt Nam ”, Báo cáo trong Hội thảo bệnh nhiệt đới của công trình kiến trúc Phạm Đức Nguyên, Nguyễn Thu Hòa, Trần Quốc Bảo (2000) — Các giải pháp kiến trúc khí hậu Việt Nam, NXB Khoa học & Kĩ thuật Hà Nội
Steffen Lehmann (2007), ”Chủ nghĩa đô thị xanh — Green Urbanism”, Thanh Bich dich, Tap chi Quy hoạch Xây dựng, (số 27), tr 88, 91
Lê Thanh Sơn (2002) — Mot sé xu hướng kiến trúc đương đại nước ngoài, NXB Xây Dựng, Hà Nội
Nguyễn Đức Thiềm (2003), “Các thách thức cho sự ra đời đô thị sinh thái trong tương lai”, Tạp chí Kiến trúc - Hội Kiến trúc sư Việt Nam, (số 99),
tr 63-65
Nguyễn Đức Thiềm (2001) — Nguyên lý thiết kế kiến trúc nhà dân dụng, Nhà xuất bản Khoa học và kỹ thuật
Nguyễn trọng Tr ường (2004) — 7ổ chúc không gian nha cap tang phit hop nhip sinh hoc con ngudi, Luan van thac si Kién tric, trường Đại học Kiến
Trúc Hà Nội
Lê Thành Tài - Se khỏe môi trường, NXB Lao động Xã hội
Trang 1728 Viện NCKT - Khí hậu và kiến trúc nhiệt đới Việt Nam
29 First News, Stephen palmer & cary cooper - Giải ứỏa mâu thuẫn và stres, NXB Téng hop TPHCM
30 Viện khoa học xã hội Việt Nam - Những nghiên cứu xã hội học trong thời k chuyển đổi, NXB Khoa học Xã hội Website 31 http//www.kienviet.net/ 32 http//www.diendankientruc.com/ 33 http//www.kientrucvietnam.org.vn/ 34 http//www.arhui.com/ 35 http//www.milimet.com/ 36 http://www.greatbuilding.com/ 37 http://www.greatfu.com/ 38 http//www.learn.londonmet.ac.uk
Tài liệu nước ngoài
39 Brian Edwards (2001) — Green Architect, Architect Design, Vol 7, No4,
London
40 Francis Duffy (1990) — The end or the future 6 the Office building 41 MC Grawill (1995) — Architecture of tall building
42 Klaus Daniels (1997) — The technology of ecological building — basic priciples & measure, example & ideas,
43 MBC Architectural Press & building Publications - Tap chi “The
Architectural Review”
44, Eugene Kohn — The tall building, Proceedings of 4" Word congress on Tall Buildings: 2000 and Beyond, Hongkong, 1990
45 M.B Klimister — Tall building - Designing Proceedings of 4" Word congress on Tall Buildings: 2000 and Beyond, Hongkong, 1990
Trang 18E~ PHẦN PHỤ LỤC
PHIEU DIEU TRA |
NHU CAU VA NGUYEN VONG VE KHONG GIAN GIAI LAO TRONG CAC VAN PHONG CHO THUR TAIHA NOI (Phuc vu cho dé tai nghiên cứu, không đùng cho các mục đích khác) Hà nội,ngày tháng năm 2010 Tên toà nhà văn PHONG? EGC JUAAAU Địa điểm: Chủ đầu tư: Nước ngoài đầu tư FI Trong nước đầu tư F] Loại hình văn phòng:
- Chỉ có văn phòng cho thuê F]
~ Văn phòng cho thuê kết hợp với trung tâm thương mại và dịch vụ
~ Văn phòng cho thuê kết hợp với trung tâm thương mại, dịch vụ va nha 6 O (Phan nay do diéu tra vién ghi)
1 CAC THONG TIN CHUNG VE NGƯỜI ĐƯỢC PHỎNG VẤN
1s HGVAlÊN u22, Nam Nữ Hôn nhân: Đã lập gia đình F1 Chưa lập gia đình O 2 3 4 Rhoang cach tir nhà đến nơi làm việc DDọ_ 5
HH ĐIỀU KIÊN LÀM VIỆC VÀ NGHĨ GIẢI LAO TẠI VĂN PHÒNG 2.1 Thời gian làm việc thường từ h đến h
2.2 Thời gian nghỉ trưa h
2.3 Nơi anh (chị) làm việc có phòng ăn không?
Có:[]I Không:L]
2.4 Nếu có anh (chị) thường dùng bữa trưa:
Trang 192.5 2.6 ari 2.8 2.9, ~ Tại phòng ăn của công ty: oO - Ra ngoài ăn: Oo
Néu không anh (chị) sẽ lựa chọn dùng bữa trưa:
- Ở lại văn phòng ăn cơm hộp hoặc mang từ nhà: TI
- Ra ngoài ăn: oO
Noi anh (chị) làm việc có phòng nghỉ cho nhân viên không?
Co:O Không:L]
Thời gian nghỉ trưa anh (chị) thường sử dụng:
~ Ngủ tại phòng nghỉ cho nhân viên: Oo ~ Ngủ tại chỗ làm việc: h - Về nhà nghỉ trưa: Oo - Không ngủ: h Nơi anh (chị) làm việc có phòng hút thuốc cho nhân viên không? Co:O Không:F] Khi anh (chị) bị căng thẳng trong công việc sẽ thư giãn bằng cách: ~ Ra ngoài hút thuốc: nh
~ Tán gẫu với đồng nghiệp: Oo
- Dừng công việc vào mạng Iternet để thư giãn: Oo
- Cách Kae? oss csssssssssssssssssssssssssssssssssssssees
2.10 Khi cảm thấy mệt mỏi anh (chị) có thư giãn cơ thể không:
~ Thường xuyên: h
- Binh thường: h
~ Thỉnh thoảng: Oo
- Chưa bao giờ: Oo
2.11 Noi anh (chị) làm việc có không gian tập thể lực, giải trí sau giờ làm không?
Có:[]I Không:L]
2.12 Anh (chị) sẽ đi đâu, làm gì sau giờ làm việc: - Tiếp tục ở lại văn phòng làm việc thêm: H
Trang 20a)
- Về nhà hoặc đi làm việc riêng: Oo
- Đi thư giãn với bạn bè: Oo
- Tap luyén thẻ lực, chơi thể thao: Ey
- Dành cho các sở thích cá nhân khác: oO
2.13 Anh (chị) đánh giá về không gioan giải lao trong văn phòng của mình:
Đầy đủ: O Có nhưng còn thiếu:] Không có: 0
HI NHU CẢU VÀ NGUYÊN VỌNG VÈ KHÔNG GIAN GIẢI LAO
3.1 Quan điểm của anh (chị) khi bố trí không gian thư giãn vào trong văn phòng:
- Rất cần thiết: Oo
- Cần thiết: BỊ
- Có cũng được, không cũng được: h - Không cần thiết vì ảnh hưởng đến công việc: L1
3.2 Loại hình thư giãn nào trong văn phòng phù hợp với nhu cầu của anh (chị):
- Phòng luyện tập thể thao: oO
- Phong giai tri: h
- Không gian nghỉ ngơi, trò chuyện: h - Hình thức khác:
3.3 Anh (chị) sẽ lựa chọn như thế nào nếu nơi làm việc có bố trí không gian
tập thể lực, giải trí sau giờ làm:
- Ở lại văn phòng để thư giãn: nh
- Không quan tâm: nh
- Đi về do không có thời gian sử dụng: Oo 3.4 Theo anh (chị) không gian giải lao nên bó trí ở tại đâu:
- Liền với văn phòng làm việc: o
- Tap trung một chố trong toà nhà văn phòng: L] - Nên bố trí cạnh toà nhà văn phòng: El
Trang 21
~ Khong quan tam:
h
3.5 Theo anh (chị) trong văn phòng cần bó trí thêm không gian gì để nâng cao chất lượng môi trường làm việc;
1V NHỮNG KIÉN NGHỊ KHÁC EL AHUNG KIEN NGHỊ KHÁC
Nguoi điều tra
Người cung cấp thông tin Ky và ghi rõ họ tên
Ký và ghi rõ họ tên