1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

(Tiểu luận) báo cáo cuối kỳ môn du lịch thể thao team building – game 2

20 5 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÔN ĐỨC THẮNG KHOA KHOA HỌC THỂ THAO NGÀNH QUẢN LÝ THỂ DỤC THỂ THAO BÁO CÁO CUỐI KỲ Môn: Du lịch thể thao Team Building – Game GV: ThS Hồng Thị Thu Hà Nhóm: TP Hồ Chí Minh, Tháng 06 Năm 2023 DANH SÁCH NHÓM STT Họ tên Nguyễn Trương Thảo Nhi Trịnh Lê Cát Lợi Lê Thị Phương Thảo Phạm Nguyễn Quỳnh Nhi Phạm Cẩm Tiên Huỳnh Mai MSSV D1900103 D1900074 D1900249 D1900104 D1900164 D1900078 Tỉ lệ đóng góp MỤC LỤC MỤC LỤC .3 LỜI MỞ ĐẦU Check-list sở vật chất Nhân .6 Layout .7 Game 4.1 Chia đội: 4.2 Cách thức triển khai: 4.3 Cách thức tính điểm: 4.4 Luật chơi: .10 Rủi ro .11 LỜI CẢM ƠN 14 LỜI MỞ ĐẦU Sự ảnh hưởng ngành du lịch kinh tế thể tầm quan trọng lĩnh vực suốt năm gần đây, người dần xem du lịch thói quen phần khơng thể thiếu câu chuyện hưởng thụ sống Nhưng phát triển không ngừng ngành kéo theo nhu cầu du lịch người tăng lên, ngành du lịch bắt buộc phải biến hóa đa dạng để khơng bị tụt lại phía sau Trong kể đến kết hợp tưởng chừng không liên quan du lịch thể thao mang lại trào lưu cho giới trẻ người có mối quan tâm đến lĩnh vực Hàng loạt công ty du lịch thể thao đời, tạo nên cạnh tranh ngành du lịch Nhận thấy mối quan tâm đặc biệt xu hướng phát triển thị trường, lớp định tổ chức tour du lịch thể thao để có hội học hỏi đồng hành Nhóm đảm nhận nhiệm vụ thiết kế trị chơi team building – Bánh Xe Đồng Đội 1 Check-list sở vật chất ST Tên T Mô tả Tấm bạt 6mx0,6m 12 Cờ 24 Nhỏ Hình ảnh Số lượng Nhân - Tối đa: người, người quan sát, hỗ trợ bấm cho đội Document continues below Discover more from: doanh Thue nghiep Đại học Tôn Đức Thắng 176 documents Go to course Trac nghiem kiemtoan answer for the question i… Thue doanh nghiep 100% (4) tài liệu tham khảo cuối kì 31 mơn thống kê Thue doanh nghiep 100% (3) Food and beverage 121 management final report Thue doanh nghiep 100% (3) Courtesy Call procedure1 FO management Thue doanh nghiep 86% (7) vai net ve don vi tham quan ajinomotoooo Thue doanh nghiep 100% (2) thuetrongdanhnghiepbtap Thue doanh nghiep 100% (2) - Tối thiểu: người, người quan sát, hỗ trợ bấm cho đội 3 Layout - Mỗi chặng đánh dấu cờ (chặng 1, chặng 2, vạch đích) - Các chặng cách 5m, tổng đường đua dài 15m - Các đội xếp hàng dọc, đứng ngang xuất phát Game 4.1 Chia đội: Khoảng đội, đội 15 người 4.2 Cách thức triển khai: + Các đội tiến hành thi đấu đồng loạt + Mỗi đội chia làm nhóm để thi đấu tiếp sức chặng 4.3 Cách thức tính điểm: + Tính điểm dựa thời gian thi đấu đội (3 chặng cộng lại) + Đội thời gian tính hạng + Đội điểm ,về nhì nhận điểm, ba nhận điểm, đội lại nhận điểm 4.4 Luật chơi: + Mỗi đội chia làm nhóm, thi đấu chặng Các nhóm đứng vị trí chặng phân cơng + Khi nghe còi hiệu lệnh, thành viên chặng tiến hành bước vào bạt di chuyển bạt hình bánh xe cho đồng đội đứng bạt, trường hợp đội có thành viên bị ngã bước bạt, tất thành viên khác phải ngưng di chuyển đợi đồng đội vào vị trí tiếp tục trị chơi + Kết thúc chặng, đội tiến hành đổi thành viên thực di chuyển tiếp tục đến kết thúc chặng 5 Rủi ro 5.1 Xác định rủi ro STT XÁC ĐỊNH RỦI RO TẦN SUẤT XẢY RA MỨC ĐỘ PHƯƠNG ÁN XỬ LÝ ẢNH HƯỞNG RỦI RO VỀ CHƯƠNG TRÌNH Mọi người khơng có Hiếm hứng thú với trị chơi Khơng đáng Tạo mood cho người cách kể cổ vũ nhiệt tình, bật nhạc thật sơi Khơng đáng Giải thích lại luật chơi thật chậm rãi, kể rõ ràng, trọng vào phần động Mọi người khơng hiểu Ít luật chơi quan trọng trị chơi bố trí nhân để chơi thử cho đội chơi hiểu rõ luật chơi Thiếu hụt ngân sách Rất Rất nghiêm trọng Có danh sách chi tiêu rõ ràng, dự trù them ngân sách dự phòng cho trường hợp phát sinh Không phân chia Rất người thắng Không đáng Bố trí thêm nhân vạch cuối để kể Trị chơi khơng quan sát, xác định người thắng Rất Nhẹ hưởng ứng Giải thích trị chơi giá trị đội nhận sau chơi: đoàn kết, khéo léo, Người giải thích luật Hiếm Nhẹ chơi không rõ ràng Khả xô xát đội chơi Đổi người hướng dẫn, giải thích lại luật chơi cho người Rất Nặng Khi có vấn đề xích mích cần liên hệ với Leader để hỗ trợ giải RỦI RO VỀ MÔI TRƯỜNG Thời tiết khơng ổn Ít định (gió lớn, có mưa) Rất nghiêm Xem dự báo thời tiết ngày tổ trọng chức teambuilding Chuẩn bị sẵn áo mưa cho đội chơi Khơng đủ diện tích để Hiếm Nặng Chia thành đợt lần đội tham thực trò chơi gia chơi khảo sát khơng gian, diện tích thực tế trước tổ chức chơi 10 Mọi người xung Thỉnh quanh gây ảnh hưởng thoảng Nặng Chuẩn bị sẵn micro, loa để nói chuyện cho to, rõ ràng (không nghe rõ luật chơi, ồn,…) RỦI RO VỀ NHÂN SỰ 11 Teamwork có vấn đề 12 Số lượng người chơi Thỉnh thoảng Không đáng Leader cần giải quyết, nói chuyện nhẹ kể Rất không đủ 13 Thiếu nhân giám sát, nhàng không gây áp lực cho Nghiêm trọng Vận động thêm người chơi từ team khác chia đội với số lượng Ít Nhẹ bấm trị chơi Liên hệ với trưởng nhóm teambuilding để xin bổ sung nhân giám sát trò chơi RỦI RO VỀ THỜI GIAN 14 Thời gian setup bị hạn Thường chế, gấp rút xuyên Nặng Đến địa điểm tổ chức sớm để chuẩn bị thời gian game chơi setup bổ sung cho kịp thời gian chơi 15 Bố trí thời gian cho Ít trị chơi khơng Nghiêm Tn thủ theo timeline chương trình, trọng thời gian chênh lệch nhiều hợp lý, khiến người nên điều chỉnh linh hoạt, chẳng hạn tham gia không thoải lượt bỏ bớt game để tạo thời mái 16 Thời gian chơi kéo gian nghỉ cho người chơi Hiếm Nặng Tiến hành chơi thử để xác định tổng dài, ảnh hưởng đến thời gian cho game game sau Giới hạn tổng thời gian chơi đội không vượt 20p, đội vượt q khơng ghi nhận kết trị chơi RỦI RO VỀ ĐẠO CỤ 17 Tấm bạt bị rách Ít Nghiêm Thơng tin đến nhóm phụ trách sở trọng vật chất chuẩn bị bạt dày, đường may chắn Chuẩn bị thêm bạt khác dự phòng trường hợp bị rách đội chơi 18 Số lượng bạt rách Thỉnh nhiều dự kiến thoảng trọng qua lại bạt có 19 Đạo cụ trị chơi bị hư Hiếm Rất nghiêm Kiểm tra chất số lượng chất lượng trọng đạo cụ trước di chuyển Nghiêm Kiểm tra loa, âm trước tổ trọng chức trị chơi hại q trình di Rất nghiêm Chia nhiều đợt thi đấu để sử dụng chuyển 20 Loa, âm không sử dụng để phổ Hiếm biến trò chơi RỦI RO VỀ SỨC KHỎE 21 Người chơi bị chấn Thường thương xuyên Nhẹ Chuẩn bị dụng cụ y tế để sơ cứu kịp thời Nếu nghiêm trọng chuẩn bị xe liên lạc với bệnh viện gần nơi tổ chức teambuilding 22 Sức khỏe Thường Nghiêm thành viên bị ảnh xuyên trọng hưởng hoạt động Chuẩn bị sẵn đạo cụ sơ cứu, đồ ăn thức uống để bổ trợ thêm lượng cho bạn hoạt động ngoài trời 23 trời Người tham gia tự ý Thỉnh khu vực biển thoảng Nhẹ Yêu cầu người tuân thủ quy định an toàn tham gia Bố trí thêm nhân quan sát khu vực xung quanh 5.2 Bảng đánh giá rủi ro Tần suất xảy Rất Mức độ ảnh hưởng Không đáng kể Nhẹ Nặng Nghiêm trọng Rất nghiêm trọng Khơng phân Trị chơi Khả xô Số lượng người Thiếu hụt Hiếm Ít Thỉnh thoảng chia người thắng Mọi người khơng có hứng thú với trị chơi Mọi người khơng hiểu luật chơi Teamwork có vấn đề khơng hưởng ứng xát đội chơi chơi không đủ ngân sách Người giải thích luật chơi khơng rõ ràng Khơng đủ diện tích để thực trị chơi Loa, âm khơng sử dụng để phổ biến trị chơi Đạo cụ trò chơi bị hư hại trình di chuyển Thiếu nhân giám sát, bấm trò chơi Thời gian chơi kéo dài, ảnh hưởng đến game sau Bố trí thời gian cho trị chơi không hợp lý, khiến người tham gia không thoải mái Thời tiết khơng ổn định (gió lớn, có mưa) Người tham gia tự ý khu vực biển Mọi người xung quanh gây ảnh hưởng (không Tấm bạt bị rách nghe rõ luật chơi, ồn, …) Số lượng bạt rách nhiều dự kiến Thường xuyên Người chơi bị chấn thương Thời gian setup bị hạn chế, gấp rút Sức khỏe thành viên bị ảnh hưởng hoạt động trời LỜI CẢM ƠN Xin chân thành cảm ơn Hồng Thị Thu Hà củng cố kiến thức cho nhóm suốt q trình thực báo cáo Nhưng kiến thức hạn hẹp, lần nhóm đưa kế hoạch vào thực thi, tránh khỏi thiếu sót Kính mong anh/chị/bạn đóng góp ý kiến để nhóm đạt kết tốt cho chuyến Xin chân thành cảm ơn! More from: Thue doanh nghiep Đại học Tôn Đức Thắng 176 documents Go to course Trac nghiem kiemtoan - answer for the question in Auditing Thue doanh nghiep 100% (4) tài liệu tham khảo cuối kì mơn 31 thống kê Thue doanh nghiep 121 Food and beverage management final report Thue doanh nghiep 100% (3) 100% (3) Courtesy Call procedure- FO management Thue doanh nghiep Recommended for you 86% (7) Lesson Excise TAX - tax exercise Thue doanh nghiep 100% (1) Case Study - Starbucks Philippines - Chapter The flower… Service Marketing 100% (1) jhauhígvcụihơkjkláN√jhvcauigyvhihụ hsuiHỤABHS Service Marketing 100% (1) TFM The contrast of Fast Fashion 85 giants Zara, H M and Uniqlo Service Marketing 100% (1)

Ngày đăng: 26/12/2023, 04:56

Xem thêm:

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w