ĐÁNH GIÁ BẢN THÂN
Việc xác định điểm mạnh và điểm yếu của bản thân là bước quan trọng để lựa chọn hướng đi phù hợp trong sự nghiệp Công nghệ thông tin hiện nay cung cấp nhiều công cụ như bài kiểm tra tính cách và năng lực, giúp chúng ta hiểu rõ hơn về bản thân Qua các trắc nghiệm, tôi nhận ra mình thuộc nhóm tính cách ENTJ – nhà điều hành Sự kết hợp giữa đánh giá cá nhân và phân tích SWOT đã giúp tôi xác định những công việc và tính cách phù hợp với ngành học của mình trong thời gian đại học.
Điểm mạnh của bản thân tôi bao gồm khả năng tư duy phản biện và khả năng làm việc với cường độ cao Từ nhỏ, tôi đã luôn đặt câu hỏi về thế giới xung quanh, tham gia các cuộc thi hùng biện và đội tuyển học sinh giỏi Hóa để mở rộng kiến thức Tôi không quyết định theo cảm xúc mà luôn xem xét vấn đề từ nhiều góc độ, giúp tôi tương tác hiệu quả trong các cuộc tranh luận Khi trưởng thành, tôi sử dụng tư duy phản biện như một chiến lược để tránh thiên lệch và đưa ra lựa chọn thấu đáo hơn Bên cạnh đó, tôi có khả năng tập trung cao độ trong công việc Dù tham gia nhiều cuộc thi và có khối lượng học tập lớn, tôi luôn hoàn thành đúng hạn mọi bài tập mà không cho phép bản thân nghỉ ngơi khi chưa hoàn tất công việc.
Khả năng giao tiếp và lắng nghe của tôi được đánh giá cao bởi bạn bè và gia đình, nhờ vào kinh nghiệm làm việc tại cửa hàng buôn bán của gia đình Từ sớm, tôi đã tiếp xúc với nhiều khách hàng và học cách kiềm chế, thấu hiểu tư duy mua hàng Tôi cũng được coi là nhà tâm lý học trong mắt bạn bè, thường lắng nghe và đưa ra lời khuyên, giúp tôi phát triển khả năng nhìn nhận vấn đề từ nhiều góc độ Điều này không chỉ nâng cao kỹ năng giao tiếp mà còn hạn chế xung đột trong cuộc sống.
Kỹ năng làm việc nhóm là một yếu tố quan trọng trong môi trường công việc, giúp nâng cao năng suất của đội nhóm Nhờ vào khả năng tập trung, lắng nghe và giao tiếp hiệu quả, các thành viên có thể đưa ra ý kiến, dung hòa tính cách và quan điểm khác nhau Điều này cho phép nhóm phát triển những chiến lược và quyết định đúng đắn, từ đó đạt được thành tích cao trong công việc.
Kỹ năng viết lách và phát triển ý tưởng là một trong những điểm nổi bật mà tôi muốn nhấn mạnh Ban đầu, tôi định hướng theo ngành kinh tế và yêu thích con số, nhưng không nghĩ mình có khả năng viết Tuy nhiên, sau khi đạt giải cao trong một cuộc thi cấp trường và tỉnh, tôi bắt đầu phát triển kỹ năng này Qua thời gian, các bài thi văn của tôi ngày càng được điểm cao và nhận nhiều lời khen Mặc dù tôi mạnh về chủ đề biểu cảm, nhưng tôi nhận ra cần cải thiện thêm ở các phương thức khác Vì vậy, khi vào đại học, tôi đã tham gia ban truyền thông của câu lạc bộ chuyên ngành để được rèn luyện và hướng dẫn nhiều hơn.
Không ai trong chúng ta là hoàn hảo; sự khác biệt giữa mỗi cá nhân xuất phát từ những điểm mạnh và điểm yếu riêng Những yếu tố này không chỉ giúp xác định sự phù hợp với mục tiêu hay công việc mà còn là cơ sở để tìm kiếm giải pháp cải thiện và thay đổi nhằm đáp ứng nhu cầu cuộc sống.
Trong quá trình phát triển cá nhân, tôi nhận thấy rằng môi trường làm việc xung quanh có ảnh hưởng đáng kể đến hiệu suất của tôi Mặc dù tôi có khả năng làm việc với cường độ cao, nhưng sự tác động của môi trường lại không thể xem nhẹ.
Document continues below đ ị nh h ướ ng nghề nghiệp Đại học Tôn Đức…
Tiểu luận định hướng ngh ề nghi ệ p định hướng… 100% (5) 18
Bài cu ố i kì cá nhân -
Vi ế t v ề đ ị nh h ướ ng… định hướng… 100% (2) 9
Chuyên đ ề đ ị nh hướng - ĐHNN định hướng… 100% (1) 46
H ƯỚ NG D Ẫ N TIÊU CHU Ẩ N CH Ọ N DÂY… định hướng… 100% (1) 1
Báo cáo cu ố i kỳ - Báo cáo cu ố i kì…
Môi trường làm việc đóng vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy cảm hứng sáng tạo và động lực làm việc của tôi Một không gian làm việc lý tưởng, đáp ứng các yêu cầu cơ bản và kích thích thị giác, giúp tôi hoàn thành công việc một cách tốt nhất Ngược lại, nếu làm việc trong môi trường không tốt, tôi dễ cảm thấy chán nản và năng suất giảm sút Vì vậy, tôi thường thay đổi vị trí làm việc ngay khi gặp phải vấn đề này, và đây cũng là yếu tố quyết định trong việc lựa chọn công ty trong tương lai.
Một trong những hạn chế của tôi là dễ bị căng thẳng khi khối lượng công việc hoặc bài tập gia tăng mà không có đủ thời gian để hoàn thành Điều này khiến tôi cảm thấy mệt mỏi và đôi khi chán nản, muốn từ bỏ Việc không sắp xếp thời gian hợp lý và thiếu thời gian chăm sóc bản thân dẫn đến tình trạng làm việc quá sức, hoặc làm việc kéo dài mà không đạt được kết quả đáng kể.
Thiếu kinh nghiệm làm việc là điều tôi muốn khắc phục ngay khi vào đại học Mặc dù tôi đã tham gia nhiều cuộc thi và hỗ trợ gia đình từ nhỏ, thực tế cho thấy tôi vẫn chưa có đủ kinh nghiệm thực tiễn cho công việc đúng chuyên ngành Hiện tại, tôi đang nỗ lực học tập, tìm tòi, và xin ý kiến từ các anh chị đi trước, thầy cô, và giảng viên để nhanh chóng bù đắp những thiếu hụt của mình Thiếu kinh nghiệm là nguyên nhân chính khiến nhiều sinh viên ra trường gần đây gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm ổn định, dù đã có bằng đại học trong tay.
Khả năng làm việc nhóm của tôi tốt nhưng chưa hoàn hảo, vì hiệu quả của một đội nhóm không chỉ phụ thuộc vào một hoặc hai người có khả năng lắng nghe hay phán đoán Qua quá trình làm việc nhóm từ trung học đến nay, tôi đã gặp phải một số thành viên không hợp tác và dựa dẫm vào công sức của người khác.
Trong quá trình làm việc nhóm, tôi luôn cố gắng hòa đồng và tạo sự hợp tác Tuy nhiên, khi đối phương không tôn trọng công việc và không nỗ lực, tôi cảm thấy rất khó chịu Tính cách của tôi lúc này thường được nhận xét là khó tính, tôi không ngần ngại áp đặt công việc lên họ và yêu cầu họ hoàn thành mục tiêu Nếu không thể hợp tác, tôi sẽ gạch tên họ khỏi danh sách thành viên nhóm, để giáo viên có thể xử lý hoặc yêu cầu họ thực hiện bài riêng Vì vậy, mọi người thường thấy tôi có khả năng lãnh đạo và làm việc nhóm, nhưng đôi khi cũng rất nghiêm khắc.
Khả năng ngoại ngữ luôn là rào cản lớn nhất trong cuộc sống của tôi, mặc dù tôi đã có niềm đam mê từ nhỏ Sự thiếu công nhận từ giáo viên đã khiến tôi dần mất niềm tin và hình thành nỗi sợ về khả năng của mình Tuy nhiên, nhận thức được tầm quan trọng của ngoại ngữ trong xã hội hiện đại, đặc biệt là trong các công ty đa quốc gia, tôi quyết tâm thay đổi điều này Tôi hiểu rằng nếu không cải thiện khả năng ngoại ngữ, tôi sẽ thiệt thòi so với những ứng viên khác Do đó, tôi đang nỗ lực từng ngày để khôi phục đam mê và tự tin chinh phục thử thách này.
Khi nhận diện điểm yếu của bản thân, tôi không cảm thấy buồn bã mà xem đó là động lực để phát triển Tôi nỗ lực thay đổi và vượt qua những khó khăn, từ đó hoàn thiện bản thân theo hướng tích cực hơn.
Cơ hội luôn hiện hữu xung quanh chúng ta, và nếu biết nhận thức cũng như khai thác chúng một cách hiệu quả, chúng sẽ trở thành bàn đạp quan trọng trong hành trình phát triển bản thân Hiện tại, tôi đang nắm bắt một số cơ hội và tin rằng sẽ còn nhiều hơn nữa trong tương lai.
ĐỊNH HƯỚNG CÔNG VIỆC
Lý do
C&B là bộ phận thiết yếu trong doanh nghiệp, giúp đo lường giá trị công việc và chuyển đổi thành giá trị thực tế Các chuyên viên C&B đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng chính sách lương, thưởng và phúc lợi hợp lý, từ đó nâng cao năng suất, chất lượng công việc và giữ chân nhân tài Để thực hiện tốt nhiệm vụ này, cần hiểu rõ giá trị, quy mô và tiềm lực của doanh nghiệp, từ đó tính toán mức lương phù hợp với tình hình kinh doanh và ngân sách Khi C&B hoạt động hiệu quả, doanh nghiệp sẽ nhận được nhiều giá trị thiết thực.
Một cơ chế trả lương và thưởng hợp lý không chỉ giúp doanh nghiệp thực hiện các hoạt động theo đúng kế hoạch mà còn tạo ra sự hài lòng và niềm tin cho người lao động.
Cơ chế lương thưởng hợp lý không chỉ đảm bảo sự công bằng cho tất cả nhân viên mà còn góp phần nâng cao năng suất và chất lượng lao động Điều này giúp doanh nghiệp thu hút và giữ chân những nhân tài xuất sắc.
Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng là yếu tố quan trọng, giúp thu hút nhân sự tiềm năng bằng những giá trị hấp dẫn, góp phần nâng cao hiệu quả trong công tác tuyển dụng của các công ty.
Nâng cao giá trị của doanh nghiệp trong thị trường các doanh nghiệp cùng ngành
Chuyên viên C&B đóng vai trò quan trọng trong việc giám sát các điều kiện thị trường và quy định của chính phủ, nhằm đảm bảo mức chi trả của doanh nghiệp vừa cạnh tranh vừa hợp pháp Họ thực hiện phân tích dữ liệu về tiền lương và tiền thưởng, đồng thời đánh giá cơ cấu trả lương của doanh nghiệp so với các công ty khác Thông tin này được sử dụng để duy trì hoặc phát triển thang lương cho nhân sự.
Các chuyên gia tiền lương không chỉ thiết kế các chương trình tiền thưởng và khuyến khích mà còn hỗ trợ xác định tỷ lệ hoa hồng và các ưu đãi khác cho nhân viên bán hàng Khi đáp ứng đủ điều kiện, nhân viên sẽ nhận được phần thưởng theo đúng cam kết.
Chuyên viên C&B có trách nhiệm đảm bảo tính minh bạch và công bằng trong việc chi trả lương trong công ty Họ có quyền kiểm tra và quy định mức lương không chỉ cho đồng nghiệp trong cùng phòng ban mà còn cho toàn bộ tổ chức Các yếu tố như kinh nghiệm, số giờ làm việc, hiệu suất và trình độ học vấn là những lý do chính đáng để một người nhận mức lương cao hơn người khác Do đó, mọi chuyên viên C&B cần giám sát và phân tích nhân sự dựa trên nguyên tắc này.
Tiền lương và phúc lợi đóng vai trò quan trọng trong sự thành công của công ty, ảnh hưởng đến sự tham gia của nhân viên và doanh thu Do đó, vị trí chuyên viên C&B cần những nhân sự có năng lực, chuyên môn cao và tâm huyết với nghề để góp phần phát triển doanh nghiệp.
Từ tầm quan trọng của vị trí đến sự tương thích về tố chất cần có của một chuyên viên C&B đã thu hút tôi theo đuổi lĩnh vực này
Mong muốn học hỏi từ Viettel:
Học hỏi từ thành công của doanh nghiệp, Viettel đã triển khai các chính sách phúc lợi cho nhân viên và chiến lược kinh doanh linh hoạt, đáp ứng xu hướng thị trường Trong đại dịch COVID-19, Viettel đã hỗ trợ người lao động bằng các chế độ đãi ngộ bảo hiểm cho người thân và nhiều phúc lợi khác Những chính sách này không chỉ thể hiện tầm nhìn rộng lớn mà còn khẳng định giá trị cốt lõi của doanh nghiệp, góp phần tạo nên thành công vang dội của Viettel.
Viettel áp dụng phong cách quân đội trong việc điều hành, coi thời gian là tiền bạc và nhận thức rằng nguồn lực tài chính đang hạn chế Để chiếm lĩnh thị trường lớn, Viettel cần phải hành động nhanh chóng trong mọi khía cạnh, từ ra quyết định, đầu tư, lắp đặt đến việc thay đổi và phát triển Sự nhanh nhẹn này đã góp phần tạo nên diện mạo hiện tại của Viettel.
Mức lương cao là yếu tố quan trọng thu hút nhân lực tiềm năng cho công ty Theo trang Glints, Tập đoàn Viễn thông Quân đội Viettel đứng thứ hai trong danh sách “Các công ty trả lương cao nhất Việt Nam” Nhân viên tại Viettel có thể nhận mức lương cao hơn so với các công ty cùng lĩnh vực, với mức lương cho nhân sự có kinh nghiệm lên đến 30.000.000 VNĐ/tháng.
Tập đoàn Công nghiệp – Viễn thông Quân đội (Viettel) đã xuất sắc vượt qua hàng trăm doanh nghiệp khác để nhận danh hiệu "Nơi làm việc tốt nhất châu Á", theo công bố từ Tạp chí Nhân sự châu Á - HR Asia.
Viettel đã liên tiếp trong 5 năm được công nhận là môi trường làm việc tốt nhất trong ngành công nghệ thông tin - viễn thông tại Việt Nam Theo công bố của Anphabe, Viettel hiện đứng thứ 3 trong danh sách các môi trường làm việc tốt nhất tại Việt Nam, tăng 1 bậc so với năm 2020.
Viettel, đơn vị dẫn đầu trong ngành, luôn tìm kiếm những hướng đi mới trong môi trường làm việc cởi mở và năng động Công ty khuyến khích trao đổi ý tưởng ở mọi cấp, giúp nhân viên phát triển sự nghiệp theo cách riêng của mình Viettel coi trọng những con người tài năng và đam mê, đồng thời cung cấp đào tạo để mỗi cá nhân phát huy tối đa khả năng của mình Từ đó, tạo nên tinh thần làm việc tích cực, phù hợp với các giá trị sống của công ty.
Chuyên ngành của chúng ta tập trung vào việc tương tác với con người, điều này rất phù hợp với môi trường làm việc mà con người là yếu tố cốt lõi trong doanh nghiệp, từ đó khẳng định sự liên kết giữa chuyên ngành và môi trường nghề nghiệp mà chúng ta theo đuổi.
Mô tả công việc
“Xây dựng cơ chế chính sách cho người lao động, phù hợp theo từng giai đoạn phát triển của đơn vị.
Triển khai chính sách lương thưởng, phúc lợi Thiết lập dự báo ngân sách tiền lương, chi phí nhân công trong ngắn hạn và dài hạn.
Kiểm soát chấm công của các bộ phận, hoàn thiện số liệu tính lương hàng tháng, đảm bảo chi trả tiền lương, thưởng chính xác và đúng hạn.
Theo dõi và thực hiện các thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau…) cho CBNV của Công ty.
Tiếp nhận và hướng dẫn CBNV về chế độ BHXH, BHYT, đồng thời giải đáp các thắc mắc liên quan Hàng tháng, thực hiện đối chiếu số liệu thanh toán chế độ với Bộ phận kế toán để đảm bảo tính chính xác và kịp thời.
Yêu cầu công việc
“Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Tài chính, Kế toán, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật.
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng, đặc biệt yêu cầu sử dụng tốt excel.
Am hiểu các luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
Kỹ năng giao tiếp, xử lý và phân tích số liệu tốt.
Tính tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực, kiên nhẫn.
Khả năng làm việc trong môi trường có cường độ áp lực công việc cao.” [6]
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Tài chính, Kế toán, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật.
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Am hiểu các luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế….
Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng là yếu tố quan trọng trong công việc, đặc biệt là khi làm việc với nhiều loại giấy tờ Việc sử dụng thành thạo các phần mềm như Excel, Word và PowerPoint, trong đó Excel là kỹ năng cần thiết nhất, sẽ giúp nâng cao hiệu quả công việc và quản lý thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp và khả năng xử lý, phân tích số liệu là rất quan trọng trong công việc tính lương hàng tháng cho nhân viên Để thực hiện tốt nhiệm vụ này, bạn cần có niềm đam mê với các con số và khả năng phân tích sắc bén.
Khả năng làm việc trong môi trường có cường độ áp lực cao.
Khả năng nắm bắt, tổng hợp và tổ chức công việc tốt.
Cập nhật và áp dụng pháp luật là kỹ năng quan trọng ảnh hưởng đến sự nghiệp của nhân viên C&B Chuyên viên C&B không chỉ tính lương và phúc lợi mà còn cần nắm bắt kịp thời những thay đổi về tiền lương và lao động Điều này giúp họ hỗ trợ chủ doanh nghiệp trong việc xây dựng chính sách tiền lương công bằng, mang lại lợi ích cao nhất cho cả người lao động và doanh nghiệp.
Tỉ mỉ, cẩn trọng, trung thực, kiên nhẫn và trí nhớ tốt để phục vụ công việc một cách tốt nhất.
Để chuẩn bị tốt nhất cho công việc CnB, sinh viên cần trang bị đầy đủ kỹ năng, kiến thức và thái độ cần thiết.
Tích cực tham gia vào các câu lạc bộ liên quan đến lĩnh vực đang hướng đến. Học thêm để lấy các chứng chỉ như: SHRM, SHRM-CP, PHR
Học cao học lên Thạc sĩ, Tiến sĩ.
Tham gia vào các buổi tọa đàm, talkshow để tích lũy thêm những kinh nghiệm,trải nghiệm thực tế.
MỤC TIÊU
Mục tiêu 4 năm đại học
Trong Bảng 3.1, mục tiêu nỗ lực trong 4 năm đại học được phân chia theo từng học kỳ Ở học kỳ 1, mục tiêu chung là đạt điểm rèn luyện 80, với các mục tiêu cụ thể bao gồm tham gia đầy đủ các hoạt động như tuân thủ kỷ luật, tham gia các hoạt động học thuật, văn hoá, thể thao, cũng như các hoạt động cộng đồng và tình nguyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
Tham gia tích cực vào các hoạt động tình nguyện và quyên góp của nhà trường, tôi đã duy trì điểm trung bình học tập 8.0 Trong các giờ học, tôi luôn lắng nghe giảng viên để giữ vững kết quả học tập này.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
Dành một giờ mỗi tối để đọc sách là một thói quen tốt giúp nâng cao kiến thức Trong học kỳ 2, mục tiêu là đạt điểm rèn luyện từ 80 trở lên bằng cách tham gia đầy đủ các hoạt động như tuân thủ kỷ luật, tham gia các hoạt động học thuật, văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao và các hoạt động cộng đồng, tình nguyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0.
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Học tiếng anh Ôn thi chứng chỉ tiếng anh (IELTS).
- Đăng ký học trung tâm.
- Học qua các video dạy trên Youtube.
- Giao tiếp, kết nối với bạn bè quốc tế.
- Nghe qua các bài hát, bộ phim để tăng độ nhạy.
Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
Dành một giờ mỗi tối để đọc sách là cách hiệu quả để nâng cao kiến thức Trong học kỳ 3, điểm rèn luyện cần đạt 80 thông qua việc tham gia đầy đủ các hoạt động như tuân thủ kỷ luật, tham gia các hoạt động học thuật, văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, cũng như các hoạt động cộng đồng và tình nguyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0.
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Học tiếng anh Ôn thi chứng chỉ tiếng anh (IELTS).
- Đăng ký học trung tâm.
- Học qua các video dạy trên Youtube.
- Giao tiếp, kết nối với bạn bè quốc tế.
- Nghe qua các bài hát, bộ phim để tăng độ nhạy.
- Luyện đề: 1 đề/ 1 tuần Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Chứng chỉ tin học MOS Đạt được chứng chỉ tin học gồm Word, Excel, Powerpoint: 850/100
- Học tập theo thời khoá biểu của trường.
- Đăng kí thi lấy chứng chỉ vào đầu học kì Tiếp xúc với ngôn ngữ mới
Bắt đầu làm quen với tiếng Trung, Hàn, Nhật.
- Tìm hiểu về thị trường để đánh giá mức độ phổ biến khi có hiểu biết thêm ngôn ngữ khác.
- Làm các bài tham khảo, kiểm tra để tìm ra ngôn ngữ cần học mới.
Học kỳ 4, tôi đã đạt điểm rèn luyện 80 nhờ vào việc tham khảo từ anh chị khóa trên và kinh nghiệm học tập của bản thân Tôi đã tham gia đầy đủ các hoạt động, bao gồm việc tuân thủ kỷ luật và nề nếp, tham gia các hoạt động chuyên môn học thuật, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, cũng như các hoạt động cộng đồng và công tác xã hội.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. công tác tình nguyện. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0.
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Học tiếng anh Ôn thi chứng chỉ tiếng anh (IELTS).
- Đăng ký học trung tâm.
- Học qua các video dạy trên Youtube.
- Giao tiếp, kết nối với bạn bè quốc tế.
- Nghe qua các bài hát, bộ phim để tăng độ nhạy.
- Luyện đề tham khảo ở nhiều nguồn: 3 đề/1 tháng, tuỳ thuộc vào thời gian rảnh.
- Đăng ký đi thi vào cuối kì để lấy chứng chỉ.
Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Kiếm thêm thu nhập Lấy kinh nghiệm làm việc và rèn luyện kỹ năng giao tiếp.
- Trở thành gia sư tại các trung tâm.
- Tư vấn viên hoặc nhân viên của các cửa hàng
Rèn luyện kỹ năng Trau dồi kỹ năng giao - Đăng ký các chứng mềm tiếp, kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng lắng nghe. chỉ miễn phí
Học hỏi kinh nghiệm từ bạn bè và các anh chị khóa trước là rất quan trọng Trong học kỳ 5, để đạt điểm rèn luyện 80, sinh viên cần tham gia đầy đủ vào các hoạt động như tuân thủ kỷ luật, tham gia các hoạt động chuyên môn học thuật, văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, cũng như các hoạt động cộng đồng, công tác xã hội và tình nguyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Tăng thu nhập Đi làm thêm Tiếp tục công việc ở học kì trước.
Xây dựng thương hiệu cá nhân
Tạo profile ấn tượng trên các nền tảng mạng xã hội
- Rèn luyện các kĩ năng trước đó mình vốn có và đang muốn có.
- Tạo dấu ấn riêng của bản thân thông qua lối sống hằng ngày.
- Đọc và tham khảo ở nhiều nguồn khác nhau. Học ngôn ngữ Giữ vững nền tảng tiếng anh và học thêm một ngoại ngữ mới
- Giữ thói quen giao tiếp tiếng anh với bạn bè.
- Học tiếng Trung hoặc Hàn qua mạng hoặc trực tiếp từ anh trai.
Định hướng giá trị và tầm quan trọng của việc nâng cao hiểu biết là rất cần thiết Trong học kỳ 6, sinh viên cần đạt điểm rèn luyện tối thiểu 80 bằng cách tham gia đầy đủ vào các hoạt động như tuân thủ kỷ luật, nề nếp, tham gia các hoạt động chuyên môn học thuật, văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, cũng như các hoạt động cộng đồng, công tác xã hội và tình nguyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Xây dựng thương hiệu cá nhân Đăng bài với chủ đề riêng của mình
- Mỗi tuần đăng 1 bài viết/video lên trang.
- Chăm sóc bản thân theo hướng tích cực.
- Tiếp tục rèn luyện kĩ năng mềm.
- Mở rộng mối quan hệ. Học tiếng Học chuyên sâu tiếng
Trung và có hiểu biết về tiếng Hàn
- Có thể đăng kí tại các trung tâm.
- Hằng ngày nghe và tập viết qua sự hướng dẫn.
Ôn tập kiến thức đã học mỗi tuần là rất quan trọng để củng cố và phát triển khả năng học tập Bên cạnh đó, việc phát triển thể chất thông qua việc chơi ít nhất 2 môn thể thao, đặc biệt là cầu lông, sẽ giúp nâng cao sức khỏe và kỹ năng vận động Hãy luyện tập đánh cầu lông cùng gia đình và bạn bè đã qua đào tạo để cải thiện kỹ năng và tạo ra những khoảnh khắc vui vẻ, gắn kết.
- Rèn luyện thể chất mỗi cuối tuần. Kiếm thêm thu nhập và kinh nghiệm làm việc
Trở thành thực tập sinh - Theo dõi thông báo tuyển dụng của Shopee.
- Chuẩn bị tốt CV, kĩ năng cần có khi được phỏng vấn.
Thái độ đúng mực là yếu tố quan trọng trong học kỳ 7, với điểm rèn luyện đạt 80 Để đạt được điều này, cần tham gia đầy đủ các hoạt động và tuân thủ kỷ luật, nề nếp trong mọi tình huống.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
Tham gia các bài trắc nghiệm liên quan đến các hoạt động chuyên môn học thuật, cùng với việc tham gia vào các hoạt động văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao và các hoạt động cộng đồng, xã hội, tình nguyện là rất quan trọng Những hoạt động này không chỉ giúp nâng cao kiến thức mà còn phát triển kỹ năng mềm và tạo ra cơ hội giao lưu, kết nối với cộng đồng.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Xây dựng thương hiệu cá nhân Đăng bài với chủ đề riêng của mình
- Mỗi tuần đăng 1 bài viết/video lên trang.
- Chăm sóc bản thân theo hướng tích cực.
- Tiếp tục rèn luyện kĩ năng mềm.
- Mở rộng mối quan hệ. Học tiếng Học chuyên sâu tiếng
- Có thể đăng kí tại các trung tâm.
- Hằng ngày nghe và tập viết qua sự hướng dẫn.
- Ôn tập kiến thức đã học mỗi tuần. Tốt nghiệp đúng hạn Tập trung hoàn thành chương trình đại học
Hoàn thành đúng thời hạn và đủ các bài luận.
Học kỳ 8 yêu cầu điểm rèn luyện đạt 80, bao gồm việc tham gia đầy đủ các hoạt động như tuân thủ kỷ luật và nề nếp, tham gia các hoạt động chuyên môn học thuật, cũng như các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao Bên cạnh đó, sinh viên cần tích cực tham gia các hoạt động cộng đồng, công tác xã hội và tình nguyện để nâng cao điểm rèn luyện.
- Không vi phạm nội quy nhà trường.
- Thực hiện các bài trắc nghiệm của các hoạt động được thông báo.
- Tham gia công tác tình nguyện, quyên góp của nhà trường. Điểm trung bình đạt 8.0 Điểm trung bình mỗi môn duy trì ở mức 8.0
- Lắng nghe giảng viên trong giờ lên lớp.
- Hạn chế bỏ buổi học.
- Làm bài tập về nhà.
- Tự tạo bài trắc nghiệm để ôn kiến thức.
- Học nhóm với bạn bè. Thói quen đọc sách Đọc 4 cuốn sách mới - Trung bình mỗi tháng đọc 1 cuốn.
- Mỗi ngày dành ra 1 tiếng buổi tối để đọc. Tốt nghiệp Hoàn thành và bảo vệ các đồ án và khoá luận
Luôn hoàn thành nhiệm vụ sớm, em đặt mục tiêu đạt bằng cử nhân loại Giỏi bằng cách duy trì điểm rèn luyện và điểm trung bình cao trong 8 học kỳ Ngoài ra, em cũng chú trọng học ngoại ngữ và rèn luyện thể chất để không bị gián đoạn trong quá trình học tập.
Mục tiêu cụ thể cho 1 tuần trong học kỳ 2
Bảng 3.2 Thời gian biểu một tuần trong học kỳ 2 năm nhất
Thời gian Thứ 2 Thứ 3 Thứ 4 Thứ 5 Thứ 6 Thứ 7 Chủ nhật
5h30 Ngủ Ngủ Ngủ VSCN Ngủ Ngủ Ngủ
6h00 VSCN VSCN VSCN Ăn sáng VSCN VNSC Ngủ
6h30 Ăn sáng Ăn sáng Ăn sáng Đi học Ăn sáng Ăn sáng VSCN
Dọn dẹp và chuẩn bị đồ ăn tối
Dọn dẹp và chuẩn bị đồ ăn tối
Dọn dẹp và chuẩn bị đồ ăn tối
Học Dọn dẹp nhà cửa và trong cửa hàng gia đình
Dọn dẹp nhà cửa và trong cửa hàng gia đình
Dọn dẹp nhà cửa và trong cửa hàng gia 8h30 đình
Xem lại bài trước khi đi 9h00 Đi học Đi học Nấu đồ ăn trưa Đi chợ chuẩn bị đồ cho tuần mới
11h45 Soạn đồ đi học 12h05 Ăn trưa Ăn trưa Đi học Ăn trưa Ăn trưa Ăn trưa Ăn trưa
12h45 Học Học Học Học Nghỉ ngơi
14h30 Làm việc của CLB hoặc bài tập ở
Làm việc của CLB hoặc bài tập ở
16h00 VSCN Soạn đồ về quê
17h00 Ăn tối và giải trí
Về quê Phụ mẹ Phụ mẹ
17h30 Ăn tối Ăn tối Đi học
18h00 Đi về Đi về Giải trí Ôn bài Học
19h00 Ăn tối Xem trước bài Ăn tối Ăn tối Đi chơi với bạn bè, gia đình hoặc tiếp tục ôn bài
19h45 Giải trí Hoàn thành các nhiệm vụ của CLB
Xem trước bài Ôn tập bài học cả tuần Đi về
21h00 Đọc sách Đọc sách Đọc sách Đọc sách Đọc sách Đọc sách Đọc sách
22h05 VSCN VSCN VSCN VSCN VSCN VSCN VSCN
22h35 Đi ngủ Đi ngủ Đi ngủ Đi ngủ Đi ngủ Đi ngủ Đi ngủ
23h00 Ngủ Ngủ Ngủ Ngủ Ngủ Ngủ Ngủ
Việc thực hiện đúng và đủ các mục tiêu đề ra trong quá trình học tập không phải là điều dễ dàng, đặc biệt khi phải đối mặt với những khó khăn và thử thách Tuy nhiên, việc lập kế hoạch thực hiện mục tiêu cho 4 năm đại học và cho từng tuần cụ thể trong học kỳ 2 năm nhất là một quyết định đúng đắn Điều này không chỉ giúp tôi định hướng rõ hơn về bản thân, khả năng và giới hạn của mình, mà còn tạo động lực thúc đẩy tôi trên con đường phấn đấu để đạt được thành công.