1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Phát triển nguồn nhân lực an toàn thông tin tại bộ thông tin và truyền thông

90 6 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Phát triển nguồn nhân lực an toàn thông tin tại Bộ thông tin và truyền thông
Tác giả Trần Tuấn Kiệt
Người hướng dẫn TS. Phương Hữu Từng
Trường học Học viện hành chính quốc gia
Chuyên ngành Quản lý kinh tế
Thể loại luận văn thạc sĩ
Năm xuất bản 2023
Thành phố Hà Nội
Định dạng
Số trang 90
Dung lượng 480,5 KB

Nội dung

3.1. Mục tiêu: Mục tiêu của đề tài là tìm hiểu, nghiên cứu và đánh giá được thực trạng để từ đó đề xuất được những giải pháp, kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác xây dựng biên chế, tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, đảm bảo sự ổn định và phát triển nguồn nhân lực an toàn thông tin tại Bộ Thông tin và Truyền thông. 3.2. Nhiệm vụ: Hệ thống hóa những cơ sở khoa học về phát triển nguồn nhân lực ATTT tại Bộ TTTT. Phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực ATTT của Bộ Thông tin và Truyền thông nói riêng và nguồn nhân lực ATTT của Việt Nam (tức về công tác xây dựng biên chế, tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, đảm bảo sự ổn định và phát triển nguồn nhân lực ATTT tại Bộ TTTT). Đề xuất được những định hướng, giải pháp và kiến nghị cách làm mới, hay và sáng tạo,… nhằm hoàn thiện công tác phát triển nguồn nhân lực ATTT tại Bộ Thông tin và Truyền thông (Cục An toàn thông tin) nói riêng và nguồn nhân lực ATTT của Việt Nam nói chung nhằm đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số quốc gia một cách toàn diện phục vụ cho Chính phủ số, Kinh tế số, Xã hội số.

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ……/…… BỘ NỘI VỤ …/… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA TRẦN TUẤN KIỆT PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC AN TỒN THƠNG TIN TẠI BỘ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ KINH TẾ HÀ NỘI, NĂM 2023 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ……/…… …/… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA TRẦN TUẤN KIỆT LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS PHƯƠNG HỮU TỪNG HÀ NỘI, NĂM 2023 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan Luận văn đề tài “Phát triển nguồn nhân lực an tồn thơng tin Bộ Thơng tin Truyền thơng” cơng trình nghiên cứu cá nhân thời gian qua Mọi số liệu sử dụng phân tích Luận văn kết nghiên cứu tơi tự tìm hiểu, phân tích cách khách quan, trung thực, có nguồn gốc rõ ràng chưa công bố hình thức Tơi xin chịu hồn tồn trách nhiệm có khơng trung thực thơng tin sử dụng cơng trình nghiên cứu này./ Tác giả luận văn DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VIẾT TẮT STT Ký hiệu viết tắt Nguyên nghĩa ANATTT An ninh, an tồn thơng tin ATTT An tồn thơng tin CNTT Công nghệ thông tin TT&TT Thông tin Truyền thông GD&ĐT Giáo dục Đào tạo CNTT&TT Công nghệ thông tin Truyền thông DN Doanh nghiệp Trung tâm NCSC Trung tâm Giám sát an tồn khơng gian mạng quốc gia Trung tâm Trung tâm Ứng cứu khẩn cấp không gian mạng VNCERT/CC Việt Nam LỜI MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài luận văn Hiện nay, Đảng Nhà nước ta xác định công nghệ thông tin ứng dụng vào lĩnh vực sống Các hệ thống thông tin trở thành công cụ, phương tiện cốt yếu cho hoạt động, từ hoạt động lớn đạo điều hành Đảng, Nhà nước tới hoạt động nhỏ lẻ người dân Sự an tồn hệ thống thơng tin trở nên đặc biệt quan trọng hết công cụ đảm bảo phát triển bền vững, gắn liền với mức độ ứng dụng Công nghệ thông tin (CNTT) Các hệ thống thông tin quan trọng, u cầu đảm bảo an tồn thơng tin mạng cao an tồn an ninh mạng dẫn tới hệ nặng nề, chí ảnh hưởng tới an ninh quốc gia, trật tự an tồn xã hội An tồn thơng tin lĩnh vực đặc thù, quan trọng công cụ đảm bảo phát triển bền vững, an toàn, hiệu cho lĩnh vực đời sống xã hội An tồn thơng tin lĩnh vực chun mơn sâu với nhiều quy trình phức tạp địi hỏi nhiều nhân lực với trình độ chun mơn cao Nghị số 36-NQ/TW ngày 1/7/2014 Bộ Chính trị đẩy mạnh ứng dụng, phát triển công nghệ thông tin, đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững hội nhập quốc tế rõ phải “Gắn kết chặt chẽ việc ứng dụng, phát triển CNTT phải đôi với bảo đảm an tồn, an ninh bảo mật hệ thống thơng tin sở liệu quốc gia”, đặc biệt cần “phát huy vai trò lực lượng chuyên trách bảo vệ an tồn, an ninh thơng tin bí mật nhà nước” Khơng vậy, an tồn thơng tin cịn coi lĩnh vực đặc thù bao gồm hoạt động quản lý, nghiệp vụ kỹ thuật hệ thống thông tin nhằm bảo vệ, khôi phục hệ thống, dịch vụ nội dung thông tin nguy tự nhiên người gây Việc bảo vệ thông tin, tài sản người hệ thống thông tin nhằm bảo đảm cho hệ thống thực chức năng, phục vụ đối tượng cách sẵn sàng, xác tin cậy Đồng thời lĩnh vực công nghệ cao nên địi hỏi cán chun mơn khơng có kiến thức chuyên sâu lĩnh vực an toàn an ninh thơng tin, am hiểu văn pháp luật nói chung mà cịn phải có kiến thức tổng hợp tình hình khả dự báo xu hướng phát triển kinh tế - trị - xã hội yêu cầu để thực thi chức quản lý nhà Yêu cầu công việc bảo đảm an tồn, bảo mật thơng tin mạng, đặc biệt cho công tác đạo điều hành Đảng Nhà nước khơng thể dựa hồn tồn vào tổ chức, doanh nghiệp bên ngồi, mà cần có đơn vị kỹ thuật mạnh Nhà nước đủ lực để tổ chức triển khai điều hành, phối hợp bên liên quan để ngăn chặn, xử lý cố nghiêm trọng Bộ Thông tin Truyền thông (Cục An tồn thơng tin) quan quản lý nhà nước quốc gia quan chủ lực quốc gia giao đảm trách nhiệm vụ quan trọng Vì vậy, để Bộ Thơng tin Truyền thông quan, đơn vị chuyên trách an tồn thơng tin mạng Nhà nước nói chung hồn thành nhiệm vụ giao cần có chế đặc thù để thu hút, giữ chân nhân lực giỏi, xây dựng phát triển đội ngũ tinh nhuệ, nâng cao lực điều phối, ứng cứu cố, bảo vệ an tồn thơng tin mạng cho quốc gia lĩnh vực dân nói riêng bảo vệ phát triển bền vững Việt Nam nói chung Hiện nay, Cục An tồn thông tin (Cục ATTT) - Bộ Thông tin Truyền thông (Bộ TT&TT) đơn vị giao nhiệm vụ đầu mối, chủ trì quản lý nhà nước tổ chức thực thi quản lý nhà nước an toàn an ninh thơng tin, tập trung thực sứ mệnh “Vì khơng gian mạng Việt Nam an toàn, lành mạnh, rộng khắp” Vậy để thực sứ mệnh đòi hỏi Bộ TT&TT (Cục ATTT) cần phải tổng kết, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực có cách thức sử dụng, quản lý nguồn nhân lực an tồn thơng tin thời gian qua (từ thành lập Cục từ ngày 9/9/2014 đến nay) Để từ có phương hướng xây dựng kế hoạch, chiến lược chiến thuật phát triển nguồn nhân lực an tồn thơng tin đảm bảo chất lượng số lượng, đáp ứng phục vụ cho công Chuyển đổi số quốc gia trình phát triển Chính phủ số, Kinh tế số, Xã hội số Việt Nam tương lai Theo số báo cáo thống kê gần Cục An tồn thơng tin quan đơn vị chức nhân lực làm an tồn thơng tin quan Nhà nước nói chung Bộ TT&TT (Cục ATTT) nói riêng cịn mỏng số lượng, lẫn chất lượng Đội ngũ cán công chức, viên chức thực đủ lực quản lý nhà nước có kiến thức chuyên sâu kỹ thuật để thực thi công vụ quản lý nhà nước lĩnh vực an toàn an ninh thơng tin (có khả chủ động bảo vệ hệ thống thơng tin quan, tổ chức mình) hạn chế/ khiêm tốn so với giới Việc phát triển nhân lực an toàn an ninh thông tin Việt Nam phục vụ cho phát triển kinh tế - trị - xã hội nói chung nguồn nhân lực an tịa thơng tin quản lý Nhà nước đứng trước nhiều thách thức Quá trình địi hỏi phải q trình liên tục, có hệ thống lộ trình, đồng Đội ngũ nhân lực làm lĩnh vực Bộ, Ngành, Địa phương cần tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao liên tục để đáp ứng yêu cầu tình hình Các sở đào tạo trọng điểm hệ Đại học lĩnh vực cần đầu tư mạnh quy mô nguồn lực, tăng cường thời lượng thực hành - tác chiến thao trường giả lập đời thật bắt kịp với xu hướng, thực tiễn Từ nhận thức yêu cầu thực tiễn, chọn đề tài: “Phát triển nguồn nhân lực an toàn thông tin Bộ Thông tin Truyền thông” để làm đề tài Luận văn Thạc sĩ Chuyên ngành Quản lý kinh tế Học viện Hành Quốc gia, với mong muốn đưa giải pháp hữu ích để góp phần đảm bảo ổn định, phát triển bền vững nguồn nhân lực an tồn thơng tin Việt Nam nói chung đảm bảo ổn định, phát triển nguồn nhân lực an tồn thơng tin

Ngày đăng: 11/12/2023, 22:31

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

  • Đang cập nhật ...

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w