Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Cơng nghệ Đơng Á LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan luận văn cơng trình nghiên cứu khoa học, độc lập tơi Các số liệu, kết nêu khóa luận trung thực có nguồn gốc rõ ràng Tác giả khóa luận Lưu Bảo Ngọc Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Công nghệ Đông Á DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT TT Từ viết tắt Giải nghĩa BHXH Bảo hiểm xã hội BHYT Bảo hiểm y tế BHTN Bảo hiểm thất nghiệp BLĐTBXH Bộ lao động thương binh xã hội CBCNV Cán công nhân viên CP Cổ phần CPXS Chi phí sản xuất CPBH Chi phí bán hàng CPQLDN Chi phí quản lý doanh nghiệp 10 GĐ Giám đốc 11 KPCĐ Kinh phí cơng đồn 12 PGĐ Phó giám đốc 13 SXKD Sản xuất kinh doanh 14 TMCP Thương mại cổ phần 15 TSCĐ Tài sản cố định 16 TK Tài khoản Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Công nghệ Đông Á DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU, SƠ ĐỒ Số hiệu Tên bảng Trang 2.1 Cơ cấu lao động Công ty 25 2.2 Mức phụ cấp công nhân viên tháng 28 Tên sơ đồ 1.1 Sơ đồ hạch toán kế toán tiền lương 17 1.2 Sơ đồ hạch toán kế tốn khoản trích theo lương 19 2.1 Sơ đồ máy quản lý 21 2.2 Sơ đồ máy kế toán 22 Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Cơng nghệ Đơng Á LỜI MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Trong kinh tế thị trường cạnh tranh có quản lý vĩ mô Nhà nước doanh nghiệp cần phải cố gắng sản xuất để đạt hiệu cao với chi phí tối thiểu lợi nhuận tối đa Khi tham gia thị trường, mục đích cuối doanh nghiệp, đơn vị sản xuất lợi nhuận Để đạt mục đích đó, địi hỏi doanh nghiệp, đơn vị sản xuất phải tiến hành sử dụng công cụ quản lý kinh tế Trong đó, kế tốn cơng cụ quản lý quan trọng Kế toán lĩnh vực gắn liền với hoạt động sản xuất kinh doanh, đảm nhận hệ thống tổ chức có lợi ích cho định kinh doanh Vì vậy, kế tốn có vai trị quan trọng hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp đơn vị Quá trình sản xuất cải vật chất ln phải có yếu tố là: Đối tượng sản xuất, tư liệu sản xuất sức lao động Các yếu tố số lượng sản xuất, tư liệu tác động sức lao động qua trình biến đổi tạo nên sản phẩm vật chất cho xã hội Lao động chuyển giá trị tư liệu sản xuất vào sản phẩm Do lao động người yếu tố nhất, định trình sản xuất Tuy nhiên trình sản xuất khơng diễn lần mà phải sản xuất không ngừng với quy mô ngày mở rộng làm cho xã hội tồn phát triển Để q trình tái sản xuất xã hội nói chung trình sản xuất kinh doanh doanh nghiệp nói riêng diễn thường xuyên, liên tục vấn đề thiết yếu phải tái sản xuất sức lao động Bởi vậy, họ tham gia lao động sản xuất doanh nghiệp địi hỏi doanh nghiệp phải trả công lao động cho họ Trong kinh tề hàng hoá thù lao lao động biểu thước đo giá trị gọi tiền lương Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Cơng nghệ Đơng Á Như tiền lương biểu tiền hao phí lao động cần thiết mà người lao động làm việc theo thời gian, khối lượng công việc Tiền lương giá sức lao động, tiền lương yếu tố quan trọng kích thích người lao động hồn thành cơng việc giao Cịn với doanh nghiệp, tiền lương phải trả cho người lao động phận chi phí cấu thành giá trị sản phẩm, dịch vụ doanh nghiệp sáng tạo nên doanh nghiệp phải sử dụng lao động có hiệu để tiết kiệm chi phí tiền lương Việc quản lý lao động, tiền lương yếu tố giúp doanh nghiệp hồn thành tốt cơng tác sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Nhận thức rõ tầm quan trọng công tác quản lý lao động tiền lương doanh nghiệp cụ thể công tác quản lý lao động tiền lương Công ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo nói riêng Vì mà em chọn đề tài: “ Hồn thiện kế tốn tiền lương khoản trích theo lương” Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo để làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp Mục đích nghiên cứu đối tượng Hệ thống hố lý luận chung cơng tác tổ chức hạch tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo Nhằm mục đích gắn chặt chẽ lý luận với thực tiễn cơng tác kế tốn tiền lương, tìm hiểu thực trạng với thực trạng kế tốn tiền lương khoản trích theo lương nhằm nâng cao tính khoa học cơng tác kế tốn tiền lương Từ rút nhận xét đưa kiến nghị nhằm giúp công ty quản lý tốt công tác tiền lương Khảo sát, nghiên cứu, đánh giá thực trạng kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo Kiến nghị phương hướng, giải pháp hoàn thiện kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Công nghệ Đông Á Đối tượng, phạm vi nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu : Đối tượng nghiên cứu tiền lương khoản trích theo lương “Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo” Phạm vi nghiên cứu : Tìm hiểu thực trạng cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương “Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo” Phương pháp nghiên cứu Phương pháp điều tra, thu thập số liệu, ghi chép việc sử dụng phương pháp vấn trực tiếp nghiên cứu, tìm hiểu sổ sách, báo cáo kế tốn từ phịng tài kế tốn phịng tổ chức lao động tiền lương để thu thập số liệu cần thiết Phương pháp phân tích: sở hệ thống số liệu thu thập thông qua sàng lọc xử lý để từ sở cho việc phân tích thực tế hoạt động cơng ty Phương pháp tổng hợp: thông qua việc tổng hợp số liệu, chứng từ làm sở để tiến hành nghiên cứu Kết cấu khóa luận tốt nghiệp Ngồi phần mở đầu, kết luận, phụ lục, danh mục bảng biểu, sơ đồ, chữ viết tắt, khóa luận tốt nghiệp kết cấu thành chương: Chương 1: Những lý luận tổ chức cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng tổ chức cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo Chương 3: Hoàn thiện tổ chức cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Cơng nghệ Đơng Á KẾT LUẬN Cơng tác kế tốn lao động tiền lương khoản trích theo lương tổ chức tốt góp phần quản lý chặt chẽ, thúc đẩy việc chấp hành tốt chủ trương sách Đảng Nhà nước chế độ lao động, đảm bảo tính tốn đắn phân bổ đắn, xác khoản tiền lương khoản trích theo lương nhằm hạ hấp giá thành sản phẩm, tăng thu nhập cho người lao động tăng lợi nhuận cho Công ty để Công ty ngày lớn mạnh Để góp phần giúp kế tốn thực tốt chức quản lý lao động tiền lương kế tốn cần phải biết kết hợp mơ hình hạch toán dựa sở kết hợp với thực trạng công ty để đưa phương thức quản lý tốt Để trở thành cơng cụ có hiệu lực, tổ chức hạch tốn nói chung đặc điểm tổ chức kế tốn “tiền lương khoản trích theo lương”phải khơng ngừng cải tiến hồn thiện để phản ánh đầy đủ xác việc trả lương cho phận cá nhân người lao động theo quy chế; chủ yếu phụ thuộc vào suất, chất lượng hiệu công tác, giá trị cống hiến phận cá nhân người lao động, không phân phối bình qn Đối với lao động có trình độ chun mơn, kỹ thuật cao đóng góp vai trị quan trọng cho viêc hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh mức tiền lương thu nhập phải trả thoả đáng Đối với lao động công việc chuyên mơn, nghiệp vụ giản đơn, phổ biến mức lương trả cần cân mức lương đơn vị địa bàn, không tạo chênh lệch bất hợp lí, gây cơng Kế tốn phải kịp thời nắm bắt chế độ ban hành nhà nước tài Xây dựng quy chế, quy định việc luân chuyển chứng từ, thống hạch toán kế toán, quy chế tài cơng ty để làm tốt cơng tác quản lí doanh nghiệp Cơng tác hạch tốn kế tốn cơng ty, đặc biệt kế tốn hạch tốn chi phí “tiền lương khoản trích theo lương” có nhiều ưu điểm, mở sổ sách theo dõi chi tiết, hạch tốn đầy đủ xác, chi tiết đến phận, phân xưởng, công đoạn sản xuất, giúp lãnh đạo công ty nắm Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Cơng nghệ Đơng Á bắt xác phục vụ cho công tác quản trị doanh nghiệp thuận lợi, cho việc phân tích hiệu sản xuất kinh doanh, hiệu sử dụng nguồn lực vốn kinh doanh cơng ty Từ đề biện pháp thích hợp để tiết kiệm chi phí hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận từ hoạt động sản xuất kinh doanh Tuy nhiên, lần tiếp xúc với việc tìm hiểu cơng việc thực tế kiến thức thực tế hạn chế nên khố luận em khơng tránh khỏi thiếu sót Em mong nhận đánh giá, góp ý thầy mơn để khố luận em hồn chỉnh sát với thực tế Cuối em xin chân thành cảm ơnthầy cô giáo hướng dẫn Nguyễn Thị Lương em xin chân thành cảm ơn ban lãnh đạo phịng kế tốn Cơng ty cổ phần thiết bị điện Mạnh Bảo nhiệt tình hướng dẫn giúp đỡ em trình thực tập hồn thành khố luận tốt nghiệp Em xin chân thành cảm ơn! Hà Nội, ngày 10 tháng 05 năm 2018 Sinh viên Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14 Khóa luận tốt nghiệp Trường Đại học Công nghệ Đông Á TÀI LIỆU THAM KHẢO Các văn quy định chế độ tiền lương Bộ lao động thương binh xã hội Giáo trình kế tốn doanh nghiệp theo luật kế tốn Nhà xuất thống kê Tìm hiểu quy định tiền lương BHXH chế độ khác người LĐ Nhà xuất thống kê Chế độ kế toán doanh nghiệp Hướng dẫn lập chứng từ kế toán Hướng dẫn ghi sổ kế toán (Ban hành theo TT200/TT-BTC ngày 22/12/2014 Bộ trưởng - BTC) Nhà xuất Tài Giáo trình kế tốn tài doanh nghiệp Nhà xuất Đại học kinh tế quốc dân Sinh viên: Lưu Bảo Ngọc – DK5KT14