1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

(Luận văn) tác động của trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến sự hài lòng công việc và cam kết tổ chức của người lao động trường hợp các doanh nghiệp dệt may tại tỉnh long an

152 4 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 152
Dung lượng 3,25 MB

Nội dung

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO t to TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH ng hi ep w LƢƠNG MINH TRUNG n lo ad ju y th yi TÁC ĐỘNG CỦA TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI DOANH NGHIỆP pl ua al ĐẾN SỰ HÀI LỊNG CƠNG VIỆC VÀ CAM KẾT TỔ CHỨC n CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG: TRƢỜNG HỢP CÁC DOANH va n NGHIỆP DỆT MAY TẠI TỈNH LONG AN ll fu oi m at nh z z ht vb jm k LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ om l.c gm n a Lu n va y te re Thành phố Hồ Chí Minh-Năm 2019 t to ng BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO hi ep TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH w n lo ad LƢƠNG MINH TRUNG ju y th yi pl TÁC ĐỘNG CỦA TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI DOANH NGHIỆP al n ua ĐẾN SỰ HÀI LỊNG CƠNG VIỆC VÀ CAM KẾT TỔ CHỨC n va CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG:TRƢỜNG HỢP CÁC DOANH ll fu NGHIỆP DỆT MAY TẠI TỈNH LONG AN m oi Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh (Hƣớng nghiên cứu) at nh Mã số: 8340101 z z jm ht vb k LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ n a Lu PGS.TS HỒ VIẾT TIẾN om l.c gm NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: n va y te re th Thành Phố Hồ Chí Minh-Năm 2019 t to ng LỜI CAM ĐOAN hi ep Tôi xin cam đoan luận văn “Tác động trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến hài lịng cơng việc cam kết tổ chức ngƣời lao động:Trƣờng hợp w n doanh nghiệp dệt may tỉnh Long An” cơng trình nghiên cứu tơi lo ad hướng dẫn khoa học PGS.TS Hồ Viết Tiến ju y th Cơ sở lý luận tham khảo từ nguồn tài liệu sách,báo,internet nghiên cứu trước có liên quan đến đề tài tạp chí quốc tế nêu yi pl phần tài liệu tham khảo.Dữ liệu phân tích luận văn thơng tin sơ cấp có al ua thực khảo sát bảng câu hỏi gửi đến người lao động làm n việc công ty dệt may tỉnh Long An va n Kết nghiên cứu phân tích luận văn tơi thực khơng fu ll chép từ nghiên cứu trước m oi TP.Hồ Chí Minh,ngày….tháng…năm 2019 at nh Tác giả luận văn z z vb k jm ht Lƣơng Minh Trung om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng MỤC LỤC hi ep TRANG PHỤ BÌA LỜI CAM ĐOAN w n MỤC LỤC lo ad DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT ju y th DANH MỤC CÁC BẢNG DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ yi pl DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ n ua ABSTRACT al TÓM TẮT va n CHƢƠNG 1:TỔNG QUAN ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU fu ll 1.1.Lý chọn đề tài: m oi 1.2.Mục tiêu nghiên cứu: nh 1.3.Câu hỏi nghiên cứu: at z 1.4.Đối tượng phạm vi nghiên cứu: z vb 1.5.Phương pháp nghiên cứu: jm ht 1.6.Ý nghĩa đề tài: k CHƢƠNG 2:CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU gm 2.1.Cơ sở lý thuyết trách nhiệm xã hội doanh nghiệp: l.c 2.1.1.Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp (CSR): om 2.1.2.Các tiêu chuẩn liên quan đến trách nhiệm xã hội doanh nghiệp người lao động: a Lu n 2.1.3.Các thành phần trách nhiệm xã hội doanh nghiệp người lao động: 11 n va th 2.4.Tình hình thực trách nhiệm xã hội doanh nghiệp ngành dệt may Việt Nam: 15 y 2.3.Cam kết người lao động: 15 te re 2.2.Sự hài lòng công việc: 14 t to ng 2.4.1.Tổng quan ngành dệt may: 15 hi ep 2.4.2.Tình hình thực trách nhiệm xã hội doanh nghiệp ngành dệt may Việt Nam: 16 w 2.5 Tổng quan nghiên cứu trước: 18 n lo 2.6.Giả thuyết mơ hình nghiên cứu đề xuất: 29 ad y th 2.6.1.Xây dựng giả thuyết nghiên cứu: 29 ju 2.6.2.Mơ hình nghiên cứu đề xuất: 34 yi pl CHƢƠNG 3:THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU 38 ua al 3.1.Quy trình nghiên cứu: 38 n 3.2.Thiết kế nghiên cứu: 39 n va 3.2.1.Đối tượng khảo sát: 39 ll fu 3.2.2.Phương thức khảo sát: 40 oi m 3.2.3.Quy mô mẫu: 40 at nh 3.2.4.Thang đo: 41 3.2.5.Bảng câu hỏi: 51 z z 3.3.Phương pháp phân tích xử lý số liệu: 52 vb ht 3.3.1.Làm liệu: 52 k jm 3.3.2.Kiểm định độ tin cậy thang đo (Cronbach Alpha): 52 gm 3.3.3.Phân tích nhân tố khám phá EFA (Exploratory Factor Analysis): 53 3.3.4.Phân tích tương quan: 53 l.c om 3.3.5.Phân tích hồi quy tuyến tính: 54 a Lu CHƢƠNG 4:KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 55 n 4.1.Đặc điểm mẫu nghiên cứu: 55 n va 4.2.Kiểm định độ tin cậy thang đo (Cronbach’s alpha): 57 y th 4.3.1.Phân tích nhân tố khám phá-EFA với thang đo nhân tố Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp-CSR: 60 te re 4.3.Phân tích nhân tố khám phá- EFA: 60 t to ng 4.3.2.Phân tích nhân tố khám phá-EFA với thang đo hài lịng cơng việc người lao động: 62 hi ep 4.3.3.Phân tích nhân tố khám phá-EFA với thang đo cam kết với tổ chức người lao động: 64 w n lo 4.4.Phân tích tương quan Pearson: 66 ad 4.5.Phân tích hồi quy: 68 y th ju 4.5.1.Phân tích tác động thành phần trách nhiệm xã hội doanh nghiệp lên hài lịng cơng việc người lao động: 68 yi pl 4.5.2.Phân tích tác động thành phần trách nhiệm xã hội doanh nghiệp lên cam kết với tổ chức người lao động: 71 ua al n 4.5.3.Phân tích tác động hài lịng cơng việc đến cam kết với tổ chức người lao động: 74 n va fu ll 4.6.Thảo luận kết nghiên cứu: 76 oi m 4.6.1.Tác động trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến hài lịng cơng việc người lao động: 77 nh at 4.6.2.Tác động trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến cam kết với tổ chức người lao động: 78 z z jm ht vb 4.6.3.Tác động hài lịng cơng việc đến cam kết với tổ chức người lao động: 79 k CHƢƠNG 5: KẾT LUẬN VÀ HÀM Ý QUẢN TRỊ 82 gm 5.1.Kết luận nghiên cứu: 82 om l.c 5.2.Hàm ý quản trị: 84 5.3.Hạn chế đề tài hướng nghiên cứu tiếp theo: 88 a Lu 5.3.1.Hạn chế đề tài: 88 n 5.3.2.Hướng nghiên cứu tiếp theo: 89 n y te re PHỤ LỤC va TÀI LIỆU THAM KHẢO th t to ng DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT hi ep CSR: Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp CPTPP: Hiệp định Đối tác Toàn diện Tiến xuyên Thái Bình Dương gọi tắt w n Hiệp định CPTPP lo ad EVFTA: Hiệp định Thương mại tự Việt Nam EU ju y th DN: Doanh nghiệp CP: Cổ phần yi pl TNHH:Trách nhiệm hữu hạn al ua KCN: Khu công nghiệp n SA-Social Accountability International: Tổ chức trách nhiệm xã hội quốc tế n va NLĐ:Người lao động oi at nh z CMCN: Cách mạng công nghiệp m SXKD: Sản xuất kinh doanh ll KH:Ký hiệu fu NSDLĐ:Người sử dụng lao động z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng DANH MỤC CÁC BẢNG hi ep Bảng 3.1.Thang đo Quan hệ lao động 46 Bảng 3.2.Thang đo Cân công việc sống 47 w n Bảng 3.3.Thang đo Đối thoại xã hội 48 lo ad Bảng 3.4.Thang đo Sức khỏe an toàn nơi làm việc 49 ju y th Bảng 3.5.Thang đo Đào tạo phát triển nhân viên 49 Bảng 3.6.Thang đo Mức độ hài lòng người lao động 50 yi pl Bảng 3.7.Thang đo cam kết với tổ chức người lao động 50 al ua Bảng 3.8.Các yếu tố nhân học ảnh hưởng đến 51 n Bảng 4.1.Đặc điểm mẫu khảo sát 55 va n Bảng 4.2.Hệ số Cronbach’s Alpha nhân tố 57 fu ll Bảng 4.3 Kết kiểm định KMO Bartlett’s thang đo 60 m oi Bảng 4.4 Kết phân tích EFA thang đo thành phần 61 at nh Bảng 4.5 Kết kiểm định KMO Bartlett’s 63 z Bảng 4.6 Kết phân tích EFA thang đo hài lịng cơng việc 63 z vb Bảng 4.7.Kết kiểm định KMO Bartlett’s thang đo cam kết với tổ chức 64 jm ht Bảng 4.8 Kết phân tích EFA thang đo cam kết với tổ chức 64 k Bảng 4.9 Tóm tắt kết phân tích Cronbach Alpha EFA 66 gm Bảng 4.10 Ma trận tương quan nhân tố 67 om l.c Bảng 4.11.Đánh giá phù hợp mơ hình hồi quy CSR lên 68 Bảng 4.12 Kiểm định tính phù hợp mơ hình hồi quy CSR lên 69 a Lu Bảng 4.13 Hệ số hồi quy mơ hình hồi quy CSR lên 70 n Bảng 4.14 Đánh giá phù hợp mơ hình hồi quy CSR lên 71 va n Bảng 4.15 Kiểm định tính phù hợp mơ hình hồi quy CSR lên 72 th Bảng 4.18 Kiểm định tính phù hợp mơ hình hồi quy hài lòng 75 y Bảng 4.17 Đánh giá phù hợp mô hình hồi quy hài lịng 74 te re Bảng 4.16 Hệ số hồi quy mơ hình hồi quy CSR lên 73 t to ng Bảng 4.19 Hệ số hồi quy mơ hình hồi quy hài lòng 75 hi ep Bảng 4.20.Mức độ tác động yếu tố trách nhiệm xã hội doanh nghiệp 76 Bảng 4.21.Tóm tắt kết kiểm định giả thuyết mơ hình nghiên cứu 80 w n lo ad ju y th yi pl n ua al n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ hi ep Biểu đồ 4.1.Đặc điểm mẫu khảo sát 56 w n lo ad ju y th yi pl n ua al n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng hi ep Item-Total Statistics w n Scale Variance Corrected Item- Cronbach's Item Deleted if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted lo Scale Mean if 10.049 721 808 13.7600 10.317 697 815 13.3933 10.520 680 820 y th 13.3333 yi ad A51 A52 ju A53 13.6333 10.795 619 835 A55 13.6533 10.575 614 837 pl A54 ua al n 6.2.Kết kiểm định độ tin cậy thang đo hài lịng cơng việc người lao va n động: fu ll 6.2.1.Kết kiểm định Cronbach’s Alpha “hài lịng cơng việc” lần 1: m nh Cronbach's oi Reliability Statistics N of Items at Alpha z z 843 Corrected Item- Cronbach's Item Deleted if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted 15.3200 12.446 691 802 A63 15.2933 12.823 662 809 A64 16.4267 16.286 288 868 A65 15.6733 12.783 653 810 A66 15.9867 12.722 699 801 y th 6.2.2.Kết kiểm định Cronbach’s Alpha “hài lịng cơng việc” lần 2: te re A62 n 797 va 723 n 12.806 a Lu 15.1167 om A61 l.c Scale Variance gm Scale Mean if k jm ht vb Item-Total Statistics t to ng hi ep w Reliability Statistics n N of Items lo Cronbach's ad Alpha ju y th 868 yi pl al Corrected Item- Cronbach's if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted n Item Deleted Scale Variance ua Scale Mean if Item-Total Statistics n va 12.7800 10.848 A62 12.9833 10.511 A63 12.9567 10.831 A65 13.3367 10.833 A66 13.6500 10.810 ll fu A61 oi m 731 831 698 839 674 845 658 849 nh 699 838 at z z 6.3.Kết kiểm định độ tin cậy thang đo cam kết với tổ chức người lao động: vb jm ht 6.3.1.Kết kiểm định Cronbach’s Alpha “Cam kết với tổ chức người lao động” lần 1: k N of Items n a Lu 811 om Alpha l.c Cronbach's gm Reliability Statistics n va y te re th t to ng hi ep w n Item-Total Statistics lo Scale Variance Corrected Item- Cronbach's Item Deleted if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted ad Scale Mean if ju y th 19.5000 12.217 703 758 A72 19.8267 11.910 640 769 A73 19.5933 12.690 577 781 A74 19.7467 13.548 531 789 A75 19.8100 600 777 A76 20.2900 12.929 511 794 A77 20.4533 15.613 256 826 yi A71 pl n ua al 12.756 n va ll fu m oi 6.3.2.Kết kiểm định Cronbach’s Alpha “Cam kết với tổ chức người nh lao động” lần 2: at z z Reliability Statistics vb N of Items ht Cronbach's k 826 jm Alpha Corrected Item- Cronbach's Item Deleted if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted A72 17.0767 10.405 660 783 A73 16.8433 11.243 577 801 A74 16.9967 12.077 527 811 A75 17.0600 11.334 595 798 A76 17.5400 11.627 482 822 th 767 y 739 te re 10.636 n 16.7500 va A71 n Scale Variance a Lu Scale Mean if om l.c gm Item-Total Statistics t to ng hi ep PHỤ LỤC 7: w n PHÂN TÍCH NHÂN TỐ KHÁM PHÁ EFA lo ad 7.1.Kết phân tích EFA biến trách nhiệm xã hội doanh nghiệp: y th KMO and Bartlett's Test ju Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy .842 yi Approx Chi-Square 325 000 al df ua pl Bartlett's Test of Sphericity 3601.641 Sig n n va Initial Eigenvalues % of Cumulative % Total oi Total Extraction Sums of Squared Loadings Rotation Sums of Squared Loadings m Component ll fu Total Variance Explained % of Cumulative % Total nh Variance Variance at 3.087 11.872 1.988 7.648 56.330 1.988 7.648 1.745 6.711 63.041 1.745 6.711 805 3.096 66.137 793 3.049 69.186 702 2.700 71.886 651 2.502 74.389 10 617 2.372 76.761 11 592 2.275 79.036 12 538 2.069 81.105 13 510 1.961 83.067 14 472 1.816 84.882 15 432 1.660 86.543 16 420 1.615 88.157 17 411 1.581 89.739 18 373 1.434 91.172 26.535 48.682 3.280 12.616 39.152 56.330 3.187 12.260 51.411 3.024 11.630 63.041 63.041 th 48.682 13.264 y 11.872 3.449 te re 3.087 36.810 n 13.271 va 17.243 13.271 n 4.483 3.451 a Lu 36.810 19.567 om 17.243 % l.c 4.483 Variance gm Cumulative k 19.567 jm 5.087 ht 19.567 vb 19.567 z 5.087 z % of t to 1.367 92.540 20 335 1.287 93.827 21 313 1.204 95.031 281 1.079 96.110 274 1.055 97.165 261 1.004 98.169 25 956 99.125 26 227 hi 356 ad ng 19 ep n lo 24 w 23 22 249 y th 875 100.000 ju Extraction Method: Principal Component Analysis yi pl al ua Rotated Component Matrix a n Component va n A14 765 A15 741 at 808 nh A13 oi 828 m A12 ll 838 fu A11 751 A44 676 A46 634 808 A33 748 A34 746 A31 738 779 A54 752 A55 696 A21 799 A22 785 th A52 y 809 te re A51 n 817 va A53 n a Lu A32 om 833 l.c A35 gm A43 k 757 jm A42 ht 765 vb A45 z 796 z A41 t to ng hi ep A23 779 A24 741 A25 737 w Extraction Method: Principal Component Analysis n Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization lo ad a Rotation converged in iterations y th ju 7.2 Kết phân tích EFA biến hài lịng cơng việc người lao động: yi pl KMO and Bartlett's Test al 837 ua Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy 700.533 n Approx Chi-Square df n Sig 10 va Bartlett's Test of Sphericity 000 ll fu oi m Initial Eigenvalues % of Variance Cumulative % z Total 12.862 78.463 434 8.687 87.151 342 6.833 93.983 301 6.017 100.000 65.601 om l.c gm 643 65.601 k 3.280 jm 65.601 Cumulative % ht 65.601 % of Variance vb 3.280 Total z Extraction Method: Principal Component Analysis Extraction Sums of Squared Loadings at Component nh Total Variance Explained a n Component a Lu Component Matrix 817 A66 813 A63 797 A65 783 th A62 y 839 te re A61 n va t to ng Extraction Method: hi ep Principal Component Analysis w a components n extracted lo ad y th ju 7.3 Kết phân tích EFA biến cam kết với tổ chức người lao động: yi pl KMO and Bartlett's Test al 843 ua Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy 603.919 n Approx Chi-Square df 15 n 000 ll fu Sig va Bartlett's Test of Sphericity oi m Initial Eigenvalues % of Variance Cumulative % z Total 13.850 67.835 630 10.507 78.342 502 8.370 86.712 477 7.956 94.668 320 5.332 100.000 n a Lu n va Component om a l.c Component Matrix 53.985 gm 831 53.985 k 3.239 jm 53.985 Cumulative % ht 53.985 % of Variance vb 3.239 Total z Extraction Method: Principal Component Analysis Extraction Sums of Squared Loadings at Component nh Total Variance Explained A72 789 A75 737 A73 723 th 844 y A71 te re t to ng hi ep A74 668 A76 627 Extraction Method: w Principal Component n Analysis lo ad a components extracted ju y th yi pl n ua al n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng PHỤ LỤC 8: hi ep PHÂN TÍCH TƢƠNG QUAN VÀ KIỂM ĐỊNH MƠ HÌNH HỒI QUY 8.1.Phân tích tương quan: w n MA TRẬN TƢƠNG QUAN PEARSON lo ad y th ju QUANHELAODONG Pearson Correlation QUAN HE LAO DONG yi Sig (2-tailed) Pearson Correlation 303 ua al CANBANGCVCS 300 pl N Sig (2-tailed) ** DAO TAO PHAT TRIEN 257** 000 000 000 300 300 300 300 va DOITHOAIXAHOI SUC KHOE AN TOAN 438** 174 000 n N 303** DOI THOAI XA HOI 400** CAN BANG CVCS Pearson Correlation 400 300 ** 174 ** 221 ** HAI LONG CV CAM KET CV 505** 531** 000 000 000 300 300 300 238 ** 347 ** 389** 003 000 000 000 000 300 300 300 300 300 ** 403 ** 384 ** 525 ** 507** n 300 438 ** 403 N 300 000 300 300 238 ** 384 z ** ** 000 at 000 257 ** nh Sig (2-tailed) Pearson Correlation 221 300 oi DAOTAOPHATTRIEN Pearson Correlation 003 300 m SUCKHOEANTOAN 000 ll N fu Sig (2-tailed) 000 000 000 000 300 300 300 300 279 300 ** 279 ** ** 591 ** 500** 000 000 000 300 300 300 467 ** 496** z 000 000 000 300 300 300 300 505 347 ** 525 ** 000 000 N 300 300 300 Pearson Correlation 531 ** 389 ** 507 ** 467 000 300 500 ** ** 496 ** 300 640** 000 000 000 000 N 300 300 300 300 300 300 640 300 ** 000 om l.c 000 300 300 n a Lu 8.2.Phân tích hồi quy: 000 300 000 300 Sig (2-tailed) ** Tương quan với mức ý nghĩa 0.01 000 000 gm 000 ** k Sig (2-tailed) 591 300 jm Pearson Correlation ** ht CAMKETCV 000 N vb HAILONGCV Sig (2-tailed) n va 8.2.1.Mơ hình hồi quy CSR lên hài lịng công việc người lao động: y te re th t to ng Variables Entered/Removed hi ep Model a Variables Entered Variables Removed Method DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, DOITHOAIXAHOI, w Enter n b QUANHELAODONG lo ad a Dependent Variable: HAILONGCV ju y th b All requested variables entered yi R R Square pl Model Model Summaryb 547 539 va 739a n ua al Adjusted R Square Std Error of the Estimate Change Statistics R Square Change 547 34678 F Change df1 df2 Sig F Change 70.914 294 000 DurbinWatson 1.504 n a Predictors: (Constant), DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, DOITHOAIXAHOI, QUANHELAODONG b Dependent Variable: HAILONGCV ll fu oi m a Sum of df Mean Square 35.355 294 Total 77.994 299 70.914 000 b 120 k jm Residual 8.528 ht vb 42.639 z Regression a Dependent Variable: HAILONGCV Sig z Squares F at Model nh ANOVA gm b Predictors: (Constant), DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, DOITHOAIXAHOI, QUANHELAODONG om l.c n a Lu n va y te re th t to ng a hi Coefficients Standardize Unstandardized d Coefficients Coefficients Std B Beta Error -.462 215 ep Model w n Sig Toleranc e -2.151 032 VIF 160 042 176 3.786 000 712 1.405 153 049 131 3.128 002 876 1.141 208 046 212 4.558 000 714 1.400 316 043 340 7.405 000 733 1.364 324 066 215 4.916 000 809 1.236 ad QUANHELAODONG y th lo (Constant) t Collinearity Statistics CANBANGCVCS ju DOITHOAIXAHOI yi SUCKHOEANTOAN pl DAOTAOPHATTRIEN al n ua a Dependent Variable: HAILONGCV n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng hi ep 8.2.2 Mơ hình hồi quy CSR lên cam kết với tổ chức người lao động: Variables Entered/Removed a w n Variables Removed Variables Entered DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, b DOITHOAIXAHOI, QUANHELAODONG lo Model ad Method Enter y th ju a Dependent Variable: CAMKETCV yi b All requested variables entered b pl Model Summary R Square Change 527 519 29116 n 527 Change Statistics Std Error of the Estimate va a n 726 Adjusted R Square ua R al Model R Squa re F Change 65.560 df DurbinWatson df2 294 Sig F Change 000 1.590 fu ll a Predictors: (Constant), DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, DOITHOAIXAHOI, QUANHELAODONG b Dependent Variable: CAMKETCV oi m a Sum of Squares df Regression 27.790 5.558 Residual 24.924 294 085 Total 52.714 299 Model Mean Square F Sig 65.560 000 z z at nh ANOVA b jm ht vb k a Dependent Variable: CAMKETCV Unstandardized Coefficients Std Error CANBANGCVCS 168 DOITHOAIXAHOI SUCKHOEANTOAN DAOTAOPHATTRIEN 160 155 322 a Dependent Variable: CAMKETCV 243 5.112 000 712 1.405 041 175 4.085 000 876 1.141 038 036 055 198 202 259 4.180 4.318 5.809 000 000 000 714 733 809 1.400 1.364 1.236 th 035 VIF 923 y 181 Tolerance 097 te re QUANHELAODONG Beta n 180 va 018 Sig n (Constant) Collinearity Statistics t a Lu B Standardized Coefficients om Model l.c gm b Predictors: (Constant), DAOTAOPHATTRIEN, CANBANGCVCS, SUCKHOEANTOAN, DOITHOAIXAHOI, QUANHELAODONG a Coefficients t to ng hi ep w n lo ad ju y th yi pl n ua al n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th t to ng 8.2.3.Mơ hình hồi quy hài lịng công việc đến cam kết với tổ chức hi ep người lao động: Variables Entered/Removed w Variables Entered n Model lo HAILONGCV Variables Removed b Method Enter ad a a Dependent Variable: CAMKETCV y th b All requested variables entered ju yi Model Summaryb pl Adjusted R Square Change Statistics Std Error of the Estimate 502 F Change 504 df1 df2 302.804 Durbin-Watson Sig F Change 298 000 1.222 n a Predictors: (Constant), HAILONGCV 28982 va 504 R Square Change n 710a R Square ua R al Model fu b Dependent Variable: CAMKETCV ll oi m a ANOVA df Mean Square 25.031 298 Total 50.465 299 302.804 000 b 084 ht Residual 25.434 vb Sig z 25.434 z Regression F at Sum of Squares nh Model jm a Dependent Variable: CAMKETCV k b Predictors: (Constant), HAILONGCV Coefficients Coefficients 604 035 11.764 000 17.401 000 HAILONGCV a Dependent Variable: CAMKETCV 710 VIF 1.000 1.000 y te re 114 Tolerance n 1.335 Beta va (Constant) Std Error Sig n B Collinearity Statistics t a Lu Standardized a om Model Unstandardized l.c gm Coefficients th t to ng hi ep w n lo ad ju y th yi pl n ua al n va ll fu oi m at nh z z k jm ht vb om l.c gm n a Lu n va y te re th

Ngày đăng: 28/07/2023, 16:18

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN