Giải pháp ổn định và phát triển các doanh nghiệp nhỏ và vừa giai đoạn 2009 2010

Chuyên đề tốt nghiệp BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN Tôi tên là: Hà Thị Thu Hiền Ngày sinh 10-05-1987 Sinh viên lớp Kinh tế phát triển_K47A_QN Khoa Kế hoạch Phát triển Thực tập Phòng Hợp tác quốc tế, Cục phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa từ ngày 12-01-2009 đến 05-05-2009 hướng dẫn thực tập PGS.TS Lê Huy Đức Sau thời gian thực tập quan tìm hiểu, tiếp cận với nhiều nguồn tàu liệu, hướng dẫn gợi ý giáo viên hướng dẫn thực tập tơi hồn thành xong chuyên đề thực tập chuyên ngành đề tài: “Giải pháp ổn định phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa giai đoạn 2009- 2010’’ Tôi xin cam đoan chuyên đề thực tập chuyên ngành tự khảo sát, thu thập số liệu tài liệu tham khảo, tìm hiểu tình hình thực tế từ bước phân tích, tổng hợp, viết hồn thành, hồn tồn khơng chép, cóp nhặt tiểu luận, đề tài, chuyên đề, khoá luận… Những số liệu, phần tham khảo hoàn tồn xác, chân thực, có nguồn gốc rõ ràng Nếu có vấn đề xảy chuyên đề thực tập chuyên ngành xin hoàn toàn chịu trách nhiệm Sinh viên SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG BIỂU MỞ ĐẦU CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN CHUNG VỀ KHU VỰC DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA Ở VIỆT NAM 1.1 Doanh nghiệp nhỏ vừa vai trò doanh nghiệp kinh tế 1.1.1 Khái niệm doanh nghiệp nhỏ vừa .3 1.1.2 Quy mô đa dạng khu vực DNN&V 1.2 Vai trò khu vực doanh nghiệp nhỏ vừa 1.3 Những ưu hạn chế doanh nghiệp nhỏ vừa 1.3.1 Những ưu 1.3.2 Những hạn chế .11 1.4 Điều kiện đảm bảo phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa 14 1.5 Kinh nghiệm phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa số nước 16 CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA THỜI GIAN QUA 23 2.1 Bối cảnh chung kinh tế tác động đến DNN&V thời gian qua 23 2.1.1 Bối cảnh phát triển kinh tế khu vực DNN&V 23 2.1.2 Bối cảnh luật pháp thể chế 25 2.1.3 Bối cảnh xã hội lao động 26 2.2 Thực trạng phát triển DNN&V 27 2.2.1 DNN&V trước thời kỳ suy thoái kinh tế .27 2.2.2 DNN&V thời kỳ suy thoái kinh tế .41 2.3 Đánh giá chung 48 SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp 2.3.1 Thuận lợi 48 2.3.2 Khó khăn, nguyên nhân, học kinh nghiệm .49 CHƯƠNG 3: CÁC KIẾN NGHỊ VÀ GIẢI PHÁP 52 3.1 Cơ hội phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa giai đoạn tới .52 3.1.1 Bối cảnh quốc tế 52 3.1.3 Xu vận động kinh tế thời gian tới 53 3.1.4 Khó khăn, thách thức DNN&V 54 3.2 Quan điểm, phương hướng Đảng Nhà nước quản lý phát triển DNN&V 54 3.3 Giải pháp phát triển DNN&V 57 3.3.1 Giải pháp trước mắt .57 3.3.2 Giải pháp lâu dài 60 KẾT LUẬN 69 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 70 SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT DNN&V DN DNNN DNDD NHTM TSBĐ NHNN CIEM SV: Hà Thị Thu Hiền Doanh nghiệp nhỏ vừa Doanh nghiệp Doanh nghiệp nhà nước Doanh nghiệp dân doanh Ngân hang thương mại Tài sản bảo đảm Ngân hàng Nhà nước Viện quản lý kinh tế Trung Uơng Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp DANH MỤC BẢNG BIỂU I BẢNG BIỂU Bảng 1.1: Phân loại DNN&V theo hoạt động kinh doanh Bảng 1.2: Tổng số doanh nghiệp dân doanh giai đoạn 2000-2008 28 Bảng1.3: Số lượng DNN&V sản xuất phân theo quy mô nguồn vốn giai đoạn 2000- 2007 29 Bảng1.4: Tỷ lệ Doanh nghiệp sản xuất phân theo quy mô nguồn vốn giai đoạn 2000- 2007 29 Bảng 1.5: Tỷ lệ DNN&V phân theo quy mô nguồn lao động giai đoạn 2000- 2007 .31 Bảng 1.6: Tỷ lệ doanh nghiệp nhỏ vừa phân theo ngành 33 Bảng 1.7: Bảng tổng kết số doanh nghiệp đăng ký năm 2007 36 Bảng 2.1: Tỷ lệ số doanh nghiệp nhỏ vừa đăng ký năm 2008 42 II HÌNH V Hình 1.1 : Tỷ trọng DNN&V phân theo nguồn lao động giai đoạn 2000- 2007 31 SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp MỞ ĐẦU Cùng với thành tựu công đổi mới, doanh nghiệp nhỏ vừa (DNN&V ) có vai trị ngày quan trọng kinh tế - xã hội Việt Nam Nhận thức vai trò này, Đảng Nhà nước Việt Nam coi phát triển DNN&V nhiệm vụ quan trọng hàng đầu Những năm qua, khu vực phát triển song doanh nghiệp nhỏ vừa lại chiếm đến 98% số doanh nghiệp nước, nơi cung cấp 50% việc làm cho người lao động, có nhiều đóng góp lớn vào phát triển kinh tế nước nhà Sau kiện Việt Nam gia nhập WTO, hội thâm nhập vào thị trường quốc tế, doanh nghiệp nhỏ vừa phải tự hoàn thiện để đối mặt với khó khăn cạnh tranh tồn cầu, khủng hoảng kinh tế giới diễn ra, khó khăn trở nên gấp bội Nhìn nhận vấn đề cịn bất cập doanh nghiệp giai đoạn tới, định chọn nghiên cứu chuyên đề tốt nghiệp với nội dụng: “Giải pháp ổn định phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa giai đoạn 2009- 2010’’ Mục đích nghiên cứu - Phản ánh phần thực trạng doanh nghiệp nhỏ vừa Việt Nam năm vừa qua, nhận định số mạnh mặt cịn hạn chế, khó khăn thách thức doanh nghiệp giai đoạn tới - Phán đốn, đánh giá tình hình doanh nghiệp nhỏ vừa tương lai, đưa số kiến nghị, giải pháp để khắc phục điểm yếu, hỗ trợ doanh nghiệp giải khó khăn, thách thức phải đối mặt thời gian tới SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp Phạm vi nghiên cứu Các báo cáo tổng kết, viết thực trạng doanh nghiệp nhỏ vừa Phương pháp nghiên cứu Để nghiên cứu chuyên đề, sinh viên sử dụng phương pháp nghiên cứu chủ yếu: phương pháp phân tích, tổng hợp, thống kê, so sánh, vật biện chứng Kết cấu chuyên đề tốt nghiệp Ngoài phần mở đầu, kết luận, phụ lục, danh mục tài liệu tham khảo, danh mục biểu bảng, kết cấu chuyên đề gồm chương: Chương 1: Tổng quan chung doanh nghiệp nhỏ vừa Việt Nam Chương 2: Thực trạng phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa thời gian qua Chương 3: Các giải pháp kiến nghị Mặc dù có nhiều cố gắng để tìm hiểu, đánh giá, phân tích đưa số ý kiến mình, với hiểu biết cịn chưa hồn thiện, chun đề tốt nghiệp chưa thể phản ánh đầy đủ giải triệt để vấn đề nêu Tôi mong nhận ý kiến đóng góp thầy giáo để nghiên cứu sau hồn chỉnh Tôi xin trân thành cảm ơn PGS.TS Lê Huy Đức, anh chị phòng Hợp tác quốc tế- Cục Phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa- Bộ Kế hoạch Đầu tư tận tình hướng dẫn, góp ý, giúp đỡ tơi q trình hồn thành chuyên đề tốt nghiệp SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp CHƯƠNG TỔNG QUAN CHUNG VỀ KHU VỰC DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA Ở VIỆT NAM 1.1 Doanh nghiệp nhỏ vừa vai trò doanh nghiệp kinh tế 1.1.1 Khái niệm doanh nghiệp nhỏ vừa Doanh nghiệp nhỏ vừa coi sở sản xuất, kinh doanh độc lập, đăng ký kinh doanh theo pháp luật hành, có quy mơ nhỏ bé mặt vốn, lao động hay doanh thu Với quốc gia giới lại có định nghĩa khác với tiêu chí cách nhìn nhận khác Dưới số khái niệm DNN&V: Theo quan điểm nhà kinh tế học giới: DNN&V doanh nghiệp có đủ tiêu chuẩn: - Quy mô lao động từ đến 500 người; - Tính đại máy móc thiết bị dạng trung bình, tính kỹ thuật đơn giản, dễ sửa chữa dễ sử dụng; - Thị trường tiêu thụ sản phẩm chủ yếu nước, gia cơng cho nước ngồi Theo Ngân hàng Thế giới, đưa khái niệm khác: DNN&V phân chia thành loại doanh nghiệp siêu nhỏ doanh nghiệp có số lượng lao động 10 người; doanh nghiệp nhỏ có số lượng lao động từ 10 đến 50 người; doanh nghiệp vừa có từ 50 đến 300 lao động SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp Theo định nghĩa Liên minh Châu Âu DNN&V doanh nghiệp có khoảng 50 nhân viên doanh thu hàng năm khoảng 10 triệu EURO Ở Việt Nam, DNN&V theo Nghị định 90/2001/ NĐ-CP trợ giúp phát triển DNN&V ban hành ngày 23/11/2001 định nghĩa DNN&V đơn vị sản xuất kinh doanh độc lập có vốn đăng ký khơng q 10 tỷ đồng có số lao động trung bình hàng năm khơng q 300 người Như vậy, tiêu chí DNN&V Việt Nam (lao động vốn đăng ký) khơng có lượng tối thiểu khái niệm bao gồm doanh nghiệp siêu nhỏ, doanh nghiệp vừa doanh nghiệp nhỏ 1.1.2 Quy mô đa dạng khu vực DNN&V DNN&V chiếm tỷ trọng lớn tổng số doanh nghiệp Việt Nam, hoạt động chủ yếu lĩnh vực thương mại, ngoại thương, sửa chữa chế tạo, xây dựng, khai thác, chế biến Có thể nói khu vực doanh nghiệp nhỏ vừa ngày lớn mạnh khẳng định vị trí quan trọng kinh tế Với đóng góp vấn đề giải việc làm cho người lao động, đóng góp vào tăng trưởng kinh tế, nay, khu vực DNN&V ngày có xu hướng mở rộng phát triển khu vực nông thôn Hiện nước có khoảng triệu hộ kinh doanh cá thể với quy mô khác hoạt động sản xuất kinh doanh tỉnh thành nước Sự đa dạng ngành nghề sản xuất ngồi số ngành chủ yếu sản xuất nơng, lâm, ngư nghiệp mở rộng sang chế biến nông, lâm, thủy sản công nghiệp nhỏ, tiểu thủ công nghiệp chiếm 32,5%, thương nghiệp chiếm 49,8% giúp cho mặt nông thôn thay đổi nhiều, mặt khác phát triển DNN&V góp phần giải việc làm cho phận người dân nông thôn thất nghiệp SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN Chuyên đề tốt nghiệp Để phân loại DNN&V có nhiều cách, thường doanh nghiệp nhỏ vừa chia làm loại theo quy mơ doanh nghiệp siêu nhỏ, doanh nghiệp nhỏ doanh nghiệp vừa Theo tiêu chí Ngân hàng giới, doanh nghiệp siêu nhỏ doanh nghiệp có số lượng lao động 10 người; doanh nghiệp nhỏ có số lượng lao động từ 10 đến 50 người; doanh nghiệp vừa có từ 50 đến 300 lao động Ở quốc gia lại có tiêu chí riêng để xác định doanh nghiệp nhỏ vừa nước Ở Việt Nam, khơng phân biệt lĩnh vực kinh doanh, doanh nghiệp có số vốn 10 tỷ đồng số lượng lao động trung bình hàng năm 300 người coi doanh nghiệp nhỏ vừa, doanh nghiệp siêu nhỏ doanh nghiệp vừa Việt Nam chưa có tiêu chí xác định cụ thể Ngồi ra, theo Tổng cục thống kê cịn phân loại doanh nghiệp dựa hoạt động kinh doanh.Dựa tiêu chí xác định ngành nghề phổ biến hoạt động hiệu SV: Hà Thị Thu Hiền Lớp: KTPTA- K47QN