Văn hóa quản lý xã hội ở cộng đồng người stiêng tỉnh bình phước

MỤC LỤC DẪN LUẬN Lý chọn đề tài Mục đích nghiên cứu Ý nghĩa khoa học và thực tiễn Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu Lịch sử vấn đề Cấu trúc của luận văn CHƯƠNG I : NHỮNG TIỀN ĐỀ CƠ BẢN VỀ VĂN HÓA QUẢN LÝ VÀ THỰC TIỄN 1.1 Những tiền đề bản về văn hóa quản lý 1.1.1 Khái niệm về văn hóa quản lý 1.1.2 Đặc trưng và chức của văn hóa quản lý 2.2 Cộng đồng người Stiêng ở tỉnh Bình Phước 2.2.1 Nguồn gốc tộc người 2.2.2 Hoạt động kinh tế của người Stiêng 2.2.3 Văn hóa vật chất và văn hóa tinh thần của người Stiêng 2.2.4 Tác động văn hóa - hiện đại hóa đến xã hội cộng đồng người Stiêng ở Bình Phước CHƯƠNG II : VĂN HÓA QUẢN LÝ XÃ HỘI TRUYỀN THỐNG CỦA CỘNG ĐỜNG NGƯỜI STIÊNG Ở TỈNH BÌNH PHƯỚC 2.1 Mới quan hệ của cá nhân - cộng đồng 2.2 Hệ thống tổ chức - quản lý xã hội truyền thống POH ( làng ) GẮP MPOH ( Dòng họ ) YAU VÀ NAK ( gia đình ) 2.2.1 Quản lý theo poh 2.2.2 Quản lý theo quan hệ gắp mpol 2.2.3 Quản lý theo quan hệ yau và nak 2.2.4 Bộ máy tổ chức quản lý xã hội 2.3 Luật tục quản lý xã hội truyền thống ở cộng đồng người Stiêng 2.3.1 Thiiết lập một trật tự và ổn định cộng đồng Stiêng 2.3.2 Duy trì sự cố kết cộng đồng Stiêng 2.3.3 Cơ sở vận hành của xã hội truyền thống ở cộng đồng 2.3.4 Cơ sở bảo tồn văn hóa truyền thống cộng đồng Stiêng CHƯƠNG III : VĂN HÓA QUẢN LÝ XÃ HỘI HIỆN ĐẠI TRONG CỢNG ĐỜNG STIÊNG 3.1 Những biến đởi đời sớng xã hội của cộng đồng Stiêng tỉnh Bình Phước sau năm 1975 3.2 Người Stiêng hệ thống quản lý xã hội hiện tại 3.2.1 Hệ thống Đảng lãnh đạo 3.2.2 Hệ thống các quan nhà nước 3.2.3 Hệ thống các tổ chức chính trị - xã hội khác 3.3 Mối quan hệ giữa luật tục truyền thống - pháp luật hiện hành quản lý xã hội người Stiêng KẾT LUẬN TÀI LIỆU THAM KHẢO