Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến năng suất lao động của ngành Dệt may Việt Nam giai đoạn 2019 – 2021 và các khuyến nghị nâng cao năng suất lao động của ngành Dệt may Việt Nam

PowerPoint Presentation Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến năng suất lao động của ngành Dệt may Việt Nam giai đoạn 2019 – 2021 và các khuyến nghị nâng cao năng suất lao động của ngành Dệt may Việt Nam.

Đánh giá nhân tố ảnh hưởng đến suất lao động ngành Dệt may Việt Nam giai đoạn 2019 – 2021 khuyến nghị nâng cao suất lao động ngành Dệt may Việt Nam •GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN:   PGS.TS Phạm Cơng Đồn •NGƯỜI THỰC HIỆN:              Nhóm 01 Danh sách thành viên • • • • • • • • • Nguyễn Thị Minh Ngọc Phương Dung Trần Diệu Linh Đỗ Thùy Linh Nguyễn Phúc Lương Tô Thiện Mỹ Trần Như Ngân Nguyễn Tuấn Bảo Trần Thị Phúc Hạnh I Khái niệm, ý nghĩa tăng suất lao động Khái niệm suất lao động Năng suất lao động hiệu hoạt động có ích người đơn vị thời gian, đo số lượng sản phẩm sản xuất đơn vị thời gian lượng thời gian hao phí để sản xuất đơn vị sản phẩm Công thức xác định: W = Q/T t = T/Q Ý nghĩa tăng suất lao động Giảm thời gian hao phí lao Quy luật tiết kiệm thời gian.  động vào trình sản xuất vật chất Cơ sở vật chất cho tiến xã hội Các tiêu đo lường suất lao động 1. Chỉ tiêu theo suất lao động:    Cách tnh: W = Q/T, W=VA/T, W=P/T 2. Chỉ tiêu suất lao động tnh theo bình quân đầu người lao động:    Cách tnh: W = Q/L, W= VA/L, P/L Chỉ tiêu suất lao động tnh thời gian lao động:   Cách tnh: t = T/Q Nhân tố sở vật chất, công nghệ kỹ thuật: Các nhân tố điều kiện nâng cao suất lao động Nhân tố tổ chức sản xuất, quản lý, lao động: Nhân tố điều kiện tự nhiên, Kinh tế - xã hội, Chính sách, Pháp luật lao động Đối với nhân tố sở vật chất, công nghệ kỹ thuật Đối với nhân tố tổ chức sản xuất, quản lý, Điều kiện tăng suất lao động lao động Đối với nhân tố điều kiện tự nhiên, Kinh tế xã hội, Chính sách, Pháp luật lao động II Thực trạng suất lao động ngành Dệt may Việt Nam Ngành Dệt may có kim ngạch xuất đứng thứ Việt Nam ngành thâm dụng lao động  Xếp vị trí thứ hai xuất quần áo chuỗi cung ứng Khái quát ngành Dệt may Việt Nam toàn cầu Ba thị trường xuất lớn Mỹ, EU Nhật Bản Tỷ lệ nội địa hoá cải thiện nguyên liệu đầu vào chủ yếu nhập từ Trung Quốc Báo cáo tháng đầu năm 2021 - Nguồn Tổng cục thống kê Nguồn: Tổng hợp từ số liệu Tổng cục thống kê   Biểu đồ tỷ lệ NSLĐ quốc gia khác so với Việt Nam năm 2011 năm 2021 Đối với nhân tố tổ chức Đánh giá nhân tố, điều kiện tăng suất lao động ngành dệt may Việt Nam giai đoạn 20192021 sản xuất, quản lý, Đối với nhân tố công nghệ nguồn lao động Đối với Trình độ quản lý, trình độ khả tổ chức sản xuất Đối với nhân tố điều kiện tự nhiên, Kinh tế - xã hội, Chính sách, Pháp luật lao động Những vấn đề đặt tăng suất lao động ngành dệt may Việt Nam giai đoạn 2019-2021 • • Thu nhập công nhân thấp • Chiến lược mục tiêu doanh nghiệp chưa thực phù hợp • Tổ chức quản lý kế hoạch sản xuất chưa khoa học, hiệu • Chưa phát triển nguồn nhân lực tối ưu Thiếu quan tâm, hỗ trợ tâm quản lý cấp cao III Xu hướng phát triển, hội thách thức tăng suất ngành Dệt may Việt Nam Xu hướng phát triển ngành Dệt may Việt Nam 1.1 Xu hướng thị trường • • Thị trường toàn cầu Thị trường Việt Nam 1.2 Xu hướng khoa học kỹ thuật lĩnh vực dệt may Cơ hội thách thức tăng suất lao động ngành Dệt may Nâng cao suất ngành Dệt may  Năng suất ngành dệt may hứa hẹn bùng nổ nhiên phải đối mặt với nhiều thách thức Cuộc Cách mạng Công nghiệp 4.0 đến suất ngành Dệt may Việt Nam đứng trước nhiều hội nhờ Cách mạng Công nghiệp 4.0, nhiên sản xuất dệt may ngành công nghiệp chịu nhiều thách thức sử dụng nhiều lao động.  IV Giải pháp chủ yếu nâng cao suất lao động ngành dệt may Nhóm giải pháp nguồn lực  Giải pháp vốn  Giải pháp lao động   Giải pháp công nghệ   Giải pháp sản phẩm  Nhóm giải pháp công tác quản trị doanh nghiệp  Giải pháp tổ chức sản xuất  Giải pháp quản lý đơn hàng, lệnh sản xuất, tiến độ sản xuất kiểm kê kho hàng  Giải pháp quản lý cơng nhân viên Nhóm giải pháp chế, sách Giải pháp nâng cao vai trò quản lý nhà nước ngành Dệt may Giải pháp sách hỗ trợ phát triển ngành Dệt may Giải pháp quy hoạch phát triển vùng nguyên liệu sách phát triển cơng nghiệp hỗ trợ Dệt may Cảm ơn thầy bạn lắng nghe ! ... khác so với Việt Nam năm 2011 năm 2021 Đối với nhân tố tổ chức Đánh giá nhân tố, điều kiện tăng suất lao động ngành dệt may Việt Nam giai đoạn 20192 021 sản xuất, quản lý, Đối với nhân tố công nghệ... Thực trạng suất lao động ngành dệt may Việt Nam giai đoạn 2019- 2021  ? ?Ảnh hưởng đại dịch Covid ? ?Năng suất lao động chưa cao Nỗ lực vượt khó phát triển Tình hình xuất sản phẩm ngành dệt may Mặt... tồn cầu Thị trường Việt Nam 1.2 Xu hướng khoa học kỹ thuật lĩnh vực dệt may Cơ hội thách thức tăng suất lao động ngành Dệt may Nâng cao suất ngành Dệt may? ? Năng suất ngành dệt may hứa hẹn bùng