MÔN HỌC TIÊU CHUẨN LAO ĐỘNG QUỐC TẾ KHÓA HỌC THẠC SĨ NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI BÀI TẬP TÌNH HUỐNG ĐỒ CHƠI TRUNG QUỐC VI PHẠM PHÁP LUẬT Ủy ban Quốc hội Hành pháp về Trung Quốc (. Ủy ban Quốc hộiHành pháp về Trung Quốc (CECC) phát hiện ra rằng việc tuân thủ tự nguyện theo các tiêu chuẩn lao động trong các nhà máy sản xuất đồ chơi của Trung Quốc không có tác dụng. Mỗi khi tới mùa nghỉ lễ, người dân Mỹ thường đến các cửa hàng và siêu thị để mua đồ chơi. Những đồ chơi này đến từ đâu? Hầu hết chúng ta có thể đoán được phần lớn đồ chơi được sản xuất ở Trung Quốc nhưng lại có rất ít hiểu biết về những người lao động Trung Quốc làm ra chúng.
MƠN HỌC: TIÊU CHUẨN LAO ĐỘNG QUỐC TẾ KHĨA HỌC THẠC SĨ NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI BÀI TẬP TÌNH HUỐNG: ĐỒ CHƠI TRUNG QUỐC: VI PHẠM PHÁP LUẬT Ủy ban Quốc hội-Hành pháp Trung Quốc (CECC) phát việc tuân thủ tự nguyện theo tiêu chuẩn lao động nhà máy sản xuất đồ chơi Trung Quốc tác dụng Mỗi tới mùa nghỉ lễ, người dân Mỹ thường đến cửa hàng siêu thị để mua đồ chơi Những đồ chơi đến từ đâu? Hầu hết đốn phần lớn đồ chơi sản xuất Trung Quốc lại có hiểu biết người lao động Trung Quốc làm chúng Tháng 11/2014, tổ chức phi phủ quyền người lao động, tổ chức Theo dõi Lao động Trung Quốc (China Labor Watch-CLW), công bố báo cáo không tán thành điều kiện làm việc nhà máy sản xuất đồ chơi tỉnh Quảng Đông thuộc miền nam Trung Quốc, nơi tập trung nhiều nhà máy đồ chơi Trung Quốc Kết điều tra dựa điều tra viên CLW giả làm công nhân lao động công nhân khác từ tháng đến tháng 11/2014 Các nhà máy khảo sát sản xuất đồ chơi cho thương hiệu tiếng, công ty Mattel, Fischer-Price, Disney, Hasbro Crayola, nhà bán lẻ Target, Kid Galaxy, Kids II hãng khác Cuộc điều tra phát chuỗi dài lặp lặp lại vi phạm mặt luật pháp đạo đức Hầu hết vi phạm tương tự quyền người lao động phát từ cách năm điều tra CLW nhà máy cung ứng đồ chơi Báo cáo CLW cho hay, tình trạng điều kiện lao động nhà máy đồ chơi Trung Quốc không cải thiện Ngày 11/12, CECC tổ chức phiên điều trần để đánh giá lý lẽ CLW, mà ngành công nghiệp đồ chơi Trung Quốc tiến hành qua báo cáo điều kiện làm việc nghèo nàn Với chủ đề “Điều kiện làm việc Kiểm tra nhà máy Ngành công nghiệp Đồ chơi Trung Quốc”, buổi điều trần lắng nghe lời chứng chuyên gia hiệu lực của việc kiểm tra mang tính xã hội, tự nguyện khu vực tư nhân nhà máy đồ chơi Trung Quốc Chủ tịch CECC, Thượng Nghị sĩ Sherrod Brown (Đảng Dân chủ – đại diện cho bang Ohio) cung cấp số thông tin bối cảnh cho phiên điều trần Ông nói Bryan, Ohio, tự hào làm “Etch A Sketch”, đồ chơi mà ông nhớ chơi cịn bé Ơng cho biết Wal-Mart yêu cầu nhà sản xuất đồ chơi, Công ty Art Ohio, phải bán sản phẩm với giá thấp Năm 2001, hầu hết việc sản xuất Etch A Sketch chuyển tới Thâm Quyến, Trung Quốc; 100 người bị việc cho công nhân bị trả lương thấp, người làm việc điều kiện thường xuyên xảy vi phạm luật lao động “Năm ngoái, Hoa Kỳ nhập khoảng 22 tỷ USD đồ chơi, 80% số sản xuất Trung Quốc Người tiêu dùng Mỹ có quyền biết đồ chơi làm cân nhắc giá trị thật việc mua đồ chơi có xuất xứ từ Trung Quốc”, theo lời phát biểu khai mạc đồng Chủ tịch CECC, Thượng nghị sỹ Chris Smith (R-N.J.), người khơng thể có mặt vào lúc điều trần diễn Các điều kiện lao động Báo cáo CLW phát tất nhà máy bị điều tra có cơng nhân lao động thêm 100 tháng, vi phạm rõ ràng quy định tối đa 36 tháng theo quy định luật pháp Trung Quốc Tại nhà máy, số làm thêm vượt 120 tháng Trong mùa bận rộn, công nhân thường làm việc ngày tuần, từ 11 12 tiếng ca “Tất nhà máy bị điều tra không cung cấp đầy đủ thiết bị bảo hộ cho công nhân, họ thường xuyên tiếp xúc với hóa chất độc hại”, theo báo cáo CLW Công nhân bị nhồi nhét vào phịng ngủ tập thể nóng từ đến18 người phòng, phòng tắm cho 180 người, thường xuyên bị cắp Các công nhân thiếu đại diện nghiệp đoàn Nếu nghiệp đoàn nhà máy, nhiều khả danh nghĩa “Đại diện nghiệp đồn khơng phải cơng nhân bầu ra, chủ tịch cơng đồn thành viên đội ngũ quản lý công ty”, báo cáo cho hay Ba bốn nhà máy không cho phép công nhân xin việc, điều quy định luật pháp Trung Quốc Các công nhân phải chấp thuận từ quản lý để nghỉ việc Nếu rời vào mùa cao điểm, họ bị khoản tiền trợ cấp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, lương hưu bảo hiểm y tế Làm mà nhà máy xa với vi phạm luật làm thêm không 36 Trung Quốc, lại khơng bị xử phạt? Ơng Lý Cường, giám đốc điều hành sáng lập CLW trả lời phiên điều trần lãnh đạo công ty “đi đêm” với quan chức quyền địa phương để làm yếu việc thực thi pháp luật Ông ngụ ý điều với vi phạm việc đóng bảo hiểm xã hội thấp Earl Brown, luật sư Lao động Việc làm giám đốc Chương trình Trung Quốc, Trung tâm Đồn Kết, Liên đồn Lao động Cơng nghiệp Hoa Kỳ (AFL-CIO) nói: “Tất nhà thầu phụ xuất sắc chuỗi cung ứng thơng đồng với quyền địa phương để tránh né luật lao động Trung Quốc”, ví dụ, khơng trả tiền đóng bảo hiểm xã hội Ơng Lý nói nhà máy thường bóc lột cơng nhân ngồi mùa cao điểm Quản lý muốn công nhân nghỉ việc, họ trả tiền công tiền bảo hiểm xã hội Do vậy, từ chối làm thêm giờ, công nhân bị buộc phải nghỉ việc, mà khơng làm thêm họ khơng có đủ tiền sinh nhai Kiểm tra xã hội Chủ tịch Brown cho biết, ngành công nghiệp đồ chơi từ chối làm chứng phiên điều trần Tuy nhiên, đại diện ICTI CARE Foundation (Quỹ Chăm sóc Hội đồng Quốc tế Ngành công nghiệp Đồ chơi) làm chứng ICTC CARE phát triển “chương trình tuân thủ xã hội toàn cầu” nhằm thúc đẩy việc đối xử công với người lao động sức khỏe, an tồn nhân viên ngành cơng nghiệp đồ chơi, theo ông William S Reese, thành viên “Ban Quản trị” cố vấn cho Quỹ ICTI CARE đưa Quy tắc Kinh doanh hồi năm 1991 để định việc đối xử có đạo đức với người lao động, sau phát triển chuẩn mực quy tắc ứng xử cho việc kiểm tra Tổ chức đào tạo người kiểm tra tuân thủ chứng nhận kết kiểm tra cách cấp giữ lại giấy chứng nhận tn thủ Giấy chứng nhận có giá trị vịng năm, “sau phụ thuộc vào kiểm tra không thông báo trước,” ông Reese nói Ơng Reese nhấn mạnh họ nhận khiếu kiện người lao động thông qua “đường dây trợ giúp người lao động bí mật” Sự trích Sự tham gia ngành cơng nghiệp vào việc kiểm tra xã hội tự nguyện Ơng Reese nói phiên điều trần rằng, tất công ty lớn ký cam kết ICTI mua hàng từ nhà máy chứng nhận Ông Li trả lời lần kiểm tra vơ dụng/khơng có tác dụng thực làm để thỏa mãn nhà đầu tư Bản báo cáo CLW lưu ý quy tắc ICTI nhà máy đồ chơi quy định làm việc, lương tiền làm thêm phải tuân theo pháp luật “Ngay nhà máy tuân theo luật pháp Trung Quốc hay quy tắc ICTI, họ thường nhận giấy chứng nhận ICTI”, báo cáo nói rõ Và cơng ty mà CLW điều tra kiểm tra, ông Li nói phiên điều trần Ơng Lý nói đường dây nóng dành cho người lao động khơng có tác dụng làm kênh nhận khiếu kiện Đơi người trực đường dây bảo người gọi chuyển khiếu kiện đến người quản lý họ “Kiểm tra xã hội giống dàn dựng kịch Hamlet Shakespeare mà khơng có chàng hồng tử Đan Mạch”, ơng Earl Brown hài hước nói “Bạn khơng thể phát Trung Quốc… liệu sức khỏe an toàn nghề nghiệp có phải thực tế sàn nhà xưởng hay sâu lịng đất hay khơng trừ bạn nói chuyện với cơng nhân Để nói chuyện với cơng nhân khiến họ nói chuyện với bạn, bạn phải xây dựng niềm tin Và việc điều tra xã hội yếu tố thiếu kiểm tra xã hội” Brian Campbell, đến từ Diễn đàn Quyền lợi Lao động Quốc tế (ILRF), đưa lời chứng “kiểm tra xã hội công cụ bảo vệ, nghĩa là, “để bảo vệ danh tiếng cơng ty, có giá trị đó” Nhưng ơng nói, cịn xa trở thành thứ cần đây, cho ngành cơng nghiệp cam kết theo hợp đồng có hiệu lực pháp luật để bảo vệ quyền người lao động Chủ tịch Brown đưa vấn đề phiếu xác nhận nhà máy khơng có nghĩa chuỗi cung ứng đạt yêu cầu Ông Reese thừa nhận thật Ông nói, “tình phức tạp” họ cố gắng để “cuối đẩy sang chuỗi cung ứng” Cái chết thương tâm Ông Lý Cường chứng nhận chết gây nên điều kiện lao động ngành công nghiệp đồ chơi Một cậu bé 17 tuổi kiệt sức tới nỗi bàn tay sau thể cậu bị mắc vào máy chết Cậu làm việc nhà máy sản xuất đồ chơi Disney Disney tuyên bố nhà máy chịu trách nhiệm 15% đơn đặt hàng công ty Vì khơng đáp ứng tiêu chuẩn lao động Disney, nên hãng cho biết họ cắt đứt mối quan hệ với nhà máy Ơng Lý nói rằng, phản ứng Disney điển hình nhiều công ty đồ chơi, vốn phân chia đơn đặt hàng đồ chơi họ cho vô số nhà máy để “đảm bảo đơn đặt hàng họ nhà máy chiếm tỷ lệ nhỏ tổng số đơn đặt hàng – thường khơng q 20%” Sau đó, nhà sản xuất đồ chơi tun bố họ có ảnh hưởng cách hành xử nhà máy đó, nhà máy khơng làm theo quy tắc ứng xử Kết là, họ chấm dứt làm ăn với nhà máy Ông Lý nói cơng ty đồ chơi nên có cải thiện nhà máy mà CLW phát vi phạm luật pháp đạo đức “thay tìm kiếm lý bào chữa để rút khỏi nhà máy này” Theo Gary Feuerberg, Epoch Time CÂU HỎI THẢO LUẬN: Hiện tượng tình vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế nào? Anh/chị bình luận tượng này? BÀI LÀM I Vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế Tình đồ chơi Trung Quốc vi phạm nghiêm trọng ba bốn nguyên tắc quyền người lao động Tuyên bố 1998 ILO, tiêu chuẩn lao động quốc tế khác Cụ thể sau: Quyền tự liên kết thỏa ước lao động tập thể (cơng ước 87 98) Trong tình cơng nhân thiếu đại diện nghiệp đồn Nếu nghiệp đồn nhà máy, nhiều khả danh nghĩa “Đại diện nghiệp đồn công nhân bầu ra, chủ tịch cơng đồn thành viên đội ngũ quản lý công ty” Điều vi phạm quyền tự liên kết thỏa ước lao động tập thể người lao động khơng quyền tự tham gia, thành lập, gia nhập vào tổ chức sẵn sàng đứng lên bảo vệ lợi ích đáng họ độc lập với người sử dụng lao động Quyền tự không bị cưỡng hay bắt buộc lao động (cơng ước 29 105) Trong tình nhắc đến ba bốn nhà máy không cho phép công nhân xin việc, điều quy định luật pháp Trung Quốc Các công nhân phải chấp thuận từ quản lý để nghỉ việc Nếu rời vào mùa cao điểm, họ bị khoản tiền trợ cấp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, lương hưu bảo hiểm y tế Điều vi phạm quyền tự không bị cưỡng hay bắt buộc lao động người lao động bị ép buộc phải làm việc đe doạ hình thức cắt giảm quyền lợi khác thân người khơng tự nguyện làm Xóa bỏ cách có hiệu lao động trẻ em (công ước 138 182) Trong tình có nhắc đến chết thương tâm cậu bé 17 tuổi kiệt sức tới nỗi bàn tay sau thể cậu bị mắc vào máy chết Điều vi phạm cơng ước 138 182 hình thức lao động trẻ em tồi tệ, gây nguy hiểm cho sức khỏe, tính mạng lao động vị thành niên (15 ~ 17 tuổi) Các tiêu chuẩn lao động quốc tế khác Trong tình nhà máy vi phạm tiêu chuẩn, quy định thời làm việc, an toàn vệ sinh lao động, Về thời làm việc, Tổ chức Lao động Thế giới (ILO) có Cơng ước 47 làm việc 40 tuần, xác định quốc gia cần tiếp tục giảm làm cho loại hình cơng việc mà tiêu chuẩn sống khơng bị giảm bớt Hiện hầu hết quốc gia áp dụng chế độ 40 giờ, chí 40 Tình vi phạm tiêu chuẩn thời làm việc tất nhà máy bị điều tra có cơng nhân lao động thêm 100 tháng, vi phạm rõ ràng quy định tối đa 36 tháng theo quy định luật pháp Trung Quốc Tại nhà máy, số làm thêm vượt 120 tháng Trong mùa bận rộn, công nhân thường làm việc ngày tuần, từ 11 12 tiếng ca, tức 72 giờ/tuần Về an toàn vệ sinh lao động, tất nhà máy bị điều tra không cung cấp đầy đủ thiết bị bảo hộ cho công nhân, họ thường xuyên tiếp xúc với hóa chất độc hại Về điều kiện sống vơ nghèo nàn công nhân bị nhồi nhét vào phịng ngủ tập thể nóng từ đến 18 người phòng, phòng tắm cho 180 người, thường xuyên bị cắp Về việc thiếu kênh khiếu nại hiệu mà đường dây nóng dành cho người lao động khơng có tác dụng làm kênh nhận khiếu kiện Đôi người trực đường dây bảo người gọi chuyển khiếu kiện đến người quản lý họ II Đánh giá bình luận Tình đồ chơi Trung Quốc không thực trạng nhà máy đồ chơi mà qua câu chuyện phổ biến Trung Quốc – công xưởng giới Các vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế tình khơng xảy ngành sản xuất đồ chơi mà xảy ngành sản xuất thâm dụng lao động lớn may mặc, giày da, điện tử, quốc gia khơng Trung Quốc mà nước sản xuất gia công khác Việt Nam, Indonesia, Ấn Độ, Tình có xuất nhiều chủ thể quan hệ lao động đưa đánh giá bình luận cho chủ thể Thứ nhất, tham gia quan sát nhiều tổ chức quốc tế vấn đề lao động Chúng ta thấy vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế xảy Trung Quốc xã hội dân Mỹ, người tiêu dùng Mỹ lại lên tiếng có điều tra, nghiên cứu, quan tâm nhiều tổ chức quốc tế khác với góc nhìn đa chiều Cụ thể tình có xuất tổ chức sau: ST Tổ chức Tên đầy đủ Chi tiết T CECC Ủy ban Quốc hội- CECC thành lập vào tháng 10/2000, Hành pháp Trung ủy ban độc lập Quốc hội Hoa Kỳ Ủy Quốc ban có tính chất lưỡng đảng lưỡng viện, chuyên nghiên cứu, giám sát tình hình nhân quyền Trung Quốc phát triển nhà nước pháp quyền Mỗi năm đệ trình giao nộp báo cáo năm CLW lên Tổng thống Hoa Kì Quốc hội Hoa Kì Tổ chức Theo dõi Được thành lập vào năm 2000, CLW Lao động Quốc Trung tổ chức phi lợi nhuận độc lập Trong 20 năm qua, CLW hợp tác với cơng đồn, tổ chức lao động giới truyền thông để tiến hành đánh giá chuyên sâu nhà máy Trung Quốc sản xuất đồ chơi, xe đạp, giày dép, cho số công ty thương hiệu đa AFL-CIO quốc gia lớn Liên đoàn Lao động Liên đoàn lớn cơng đồn lao Cơng nghiệp động Bắc Mỹ, thành lập vào năm Hoa Kỳ 1955 Nó tạo thành từ 55 cơng đồn quốc gia quốc tế, đại diện cho 12 triệu lao động hoạt động nghỉ hưu Tham gia vào hoạt động chi tiêu hoạt động trị đáng kể, điển hình hỗ trợ cho đảng Dân chủ ICTI sách tự tiến Quỹ Chăm sóc ICTI hiệp hội ngành công nghiệp đồ chơi CARE Hội đồng Quốc tế toàn giới thành lập 9/1975, Foundatio n nghiệp Đồ chơi Ngành công cam kết thúc đẩy áp dụng tiêu chuẩn an toàn đồ chơi, để giảm loại bỏ rào cản thương mại tiến trách nhiệm xã hội ngành công nghiệp sản xuất đồ chơi với chương trình để giải vấn đề môi trường, thực hành việc làm cơng bằng, hợp pháp đảm bảo an tồn nơi làm việc ICTI CARE tảng cung cấp giáo dục, đào tạo chương trình giám sát nhất, cơng bằng, tồn diện phù hợp cho nhà máy đồ chơi Trọng tâm ban đầu cho nỗ lực chương trình ICTI CARE Trung Quốc, Hong Kong Macau, nơi sản xuất khoảng 80% đồ chơi ILRF giới Diễn đàn Quyền lợi Tổ chức phi phủ thành lập năm Lao động Quốc tế 1986, có văn phịng Washington D.C, Hoa Kỳ ILRF tin tất người lao động có quyền hưởng mơi trường làm việc an toàn, nơi họ đối xử cơng tơn trọng, đồng thời họ tự tổ chức để bảo vệ thúc đẩy quyền lợi ích ILRF làm việc để phát triển công cụ thiết thực hiệu để hỗ trợ người lao động giành chiến thắng việc thực thi biện pháp bảo vệ quyền họ buộc người vi phạm quyền lao động phải chịu trách nhiệm Các vấn đề vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế nhà máy Trung Quốc tiếp diễn năm qua năm khác có điều tra khuyến nghị nguyên nhân sau: Thứ hai, áp lực giá trách nhiệm nhãn hàng/ công ty đa quốc gia Báo cáo cho thấy vi phạm phát bốn nhà máy sản xuất, số nhà máy khác, cho thương hiệu đồ chơi lớn Mattel, Fischer-Price, Disney, Hasbro Crayola, nhà bán lẻ Target, Kid Galaxy, Kids II hãng khác Báo cáo xác định nguyên nhân điều kiện làm việc tồi tệ kêu gọi công ty đa quốc gia chịu trách nhiệm sở sản xuất họ để chống lại bóc lột Các công ty đa quốc gia không nhận trách nhiệm hành vi vi phạm quyền chuỗi cung ứng họ Các cơng ty đóng vai trị tích cực việc bóc lột người lao động Để đạt mục tiêu, họ đóng góp tích cực cách sử dụng hợp đồng ngắn hạn với mức giá cạnh tranh gay gắt thay đổi đơn đặt hàng thời gian ngắn Đối với sản phẩm, công ty thương hiệu tìm hai ba nhà máy sản xuất đồ chơi để cạnh tranh việc mua lại đơn đặt hàng nhà máy có chi phí sản xuất thấp nhận nhiều đơn đặt hàng Trong hồn cảnh đó, nhà máy khơng thể giảm chi phí ngun vật liệu sử dụng q trình sản xuất, họ khơng cịn lựa chọn khác việc đặt gánh nặng hạ giá thành sản phẩm lên vai công nhân Trung Quốc Chúng tơi kêu gọi cơng ty có thương hiệu lấy nguồn từ nhà máy thực cam kết cải thiện điều kiện làm việc giải tình trạng vi phạm quyền tràn lan ngành cơng nghiệp đồ chơi Người lao động, nhiều năm, đóng góp vào lợi nhuận cơng ty tạo ra, tiếp tục làm việc nhà máy vi phạm trắng trợn quyền lợi ích họ Cần có thay đổi nghiêm túc khơng mơ hình mua hàng cơng ty đa quốc gia mà cách tiếp cận mà họ thực làm việc với nhà cung cấp để đảm bảo quyền lợi người lao động bảo vệ Thứ ba, chủ sử dụng lao động coi đàn áp người lao động lợi cạnh tranh Mặc dù chi phí lao động Trung Quốc tăng lên, việc người lao động không bảo vệ đầy đủ quyền lợi ích hiểu lợi cạnh tranh ngành công nghiệp đồ chơi Trung Quốc Ở nước Việt Nam, Ấn Độ Indonesia, người lao động có quyền đình cơng điều kiện lao động khơng cơng Ở Trung Quốc, người lao động khơng có quyền đình cơng khả vận động để có điều kiện làm việc tốt bị hạn chế nghiêm trọng Mặc dù điều khơng ngăn cản đình cơng nổ năm qua, nhiên, chúng bị đàn áp cách thô bạo Các công đoàn thành lập nhà máy Trung Quốc khơng phục vụ mục đích thực Hiện có nhiều nhà máy có cơng đồn Tuy nhiên, nhiều nhân viên cấp quản lý, chẳng hạn nhân viên từ phòng nhân sự, quản lý cơng đồn nhà máy Vì nhà lãnh đạo cơng đồn khơng cơng nhân nhà máy bầu ra, nên cơng đồn khơng đại diện cho lợi ích người lao động, khó để bảo vệ quyền lợi người lao động Nếu khơng có cơng đoàn tự độc lập, chế khiếu nại hiệu quả, khơng thể đảm bảo quyền người lao động bảo vệ Thứ tư, lợi ích trái pháp luật chủ nhà máy quyền địa phương Những điều kiện làm việc mô tả vi phạm luật pháp Trung Quốc Tuy nhiên, lại điều bình thường nhà máy Nguyên nhân tình trạng xuất phát từ lợi ích quyền địa phương chủ nhà máy Trong chủ nhà máy tư nhân có nhiều cơng nhân ngồi tỉnh làm việc quan tâm đến lợi nhuận, quan chức địa phương nghĩ đến việc thu nhiều thuế khoản hối lộ nên sẵn sàng làm ngơ vi phạm vấn đề quyền lợi an toàn lao động Thứ năm, hệ thống pháp luật chưa đủ tính răn đe Luật lao động Trung Quốc có nhiều quy định, nhà máy cố tình lách cố ý vi phạm luật Các nhà máy không tuân thủ luật lao động, chi phí liên quan đến việc vi phạm luật thấp Ví dụ, luật lao động Trung Quốc có quy định số làm thêm người lao động phải giới hạn 36 tháng Tuy nhiên, nhà máy thường bắt công nhân phải làm thêm 80 Một số nhà máy yêu cầu quyền địa phương thực hệ thống làm việc toàn diện theo cách này, nhà máy trốn tránh luật làm thêm cách hợp pháp định công nhân đến 432 làm thêm năm Thứ sáu, giấy chứng nhận tiêu chuẩn lao động tổ chức độc lập liệu có đủ tin cậy? Tình có đề cập đến ICTI với quy tắc giấy chứng nhận cho chuỗi cung ứng ngành sản xuất đồ chơi giới Tất công ty lớn ký cam kết ICTI mua hàng từ nhà máy chứng nhận Điều thực gây mâu thuẫn đặt dấu hỏi lớn với hoạt động tra cấp chứng nhận ICTI nhà máy Trung Quốc đạt chứng nhận ICTI để tham gia cung ứng hàng cho Disney tiếp diễn vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế thời gian dài Thứ bảy, người lao động thiếu nhận thức quyền lợi Khoảng 85% dân nghèo nông thôn Trung Quốc đổ xô lên thành phố kiếm việc làm Theo ước tính, số người lao động di cư lên đến 200 triệu người, 80 triệu người làm việc khu công nghiệp thu hẹp dần Trung Quốc Những người lao động thường trẻ hơn, nghèo hiểu biết vấn đề liên quan đến quyền lợi an toàn lao động Bản thân người công nhân không nhận thức quyền lợi mình, nhận thức yếu người lao động bị doanh nghiệp lợi dụng./ ... làm yếu vi? ??c thực thi pháp luật Ông ngụ ý điều với vi phạm vi? ??c đóng bảo hiểm xã hội thấp Earl Brown, luật sư Lao động Vi? ??c làm giám đốc Chương trình Trung Quốc, Trung tâm Đồn Kết, Liên đồn Lao... Tình đồ chơi Trung Quốc khơng thực trạng nhà máy đồ chơi mà qua cịn câu chuyện phổ biến Trung Quốc – công xưởng giới Các vi phạm tiêu chuẩn lao động quốc tế tình không xảy ngành sản xuất đồ chơi. .. nhiều quy định, nhà máy cố tình lách cố ý vi phạm luật Các nhà máy không tuân thủ luật lao động, chi phí liên quan đến vi? ??c vi phạm luật thấp Ví dụ, luật lao động Trung Quốc có quy định số làm