| Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
| 1. Trần Xuân Cầu và Mai Quốc Chánh, 2008, Giáo trình Kinh tế nguồn nhân lực, NXB Đại học Kinh tế Quốc Dân, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Giáo trình Kinh tế nguồn nhân lực |
| Nhà XB: |
NXB Đại học Kinh tế Quốc Dân |
|
| 2. Phạm Bá Dân, 2021. Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty TNHH MTV Vận tải Thương mại Huy Hoàng (Doctoral dissertation, Trường Đại học Bà Rịa-Vũng Tàu) |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viêntại Công ty TNHH MTV Vận tải Thương mại Huy Hoàng |
|
| 3. Trần Thị Kim Dung, 2008, Quản trị nguồn nhân lực, NXB Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh, thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Quản trị nguồn nhân lực |
| Nhà XB: |
NXB Tổng hợp thành phốHồ Chí Minh |
|
| 4. Vũ Thùy Dương và Hoàng Văn Hải, 2010, Giáo trình Quản trị nhân lực, NXB Thống kê, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Giáo trình Quản trị nhân lực |
| Nhà XB: |
NXBThống kê |
|
| 5. Nguyễn Vân Điềm và Nguyễn Ngọc Quân, 2014, Giáo trình Quản trị nhân lực, NXB Đại học Kinh tế Quốc dân, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Giáo trình Quản trị nhân lực |
| Nhà XB: |
NXB Đại học Kinh tế Quốc dân |
|
| 6. Trương Thị Em, 2020, Các Nhân Tố Ảnh Huởng Ðến Ðộng Lực Làm Việc Của Công Chức Quận 5 – Thành Phố Hồ Chí Minh, Đại học Nguyễn Tất Thành Thành Phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các Nhân Tố Ảnh Huởng Ðến Ðộng Lực Làm Việc CủaCông Chức Quận 5 – Thành Phố Hồ Chí Minh |
|
| 7. Giao, H.N.K., Huyen, L.T. and Ha, P.H., 2019. Về động lực làm việc của nhân viên Eximbank Chi nhánh Cộng Hòa (No. z8jak). Center for Open Science |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Về động lực làm việc của nhânviên Eximbank Chi nhánh Cộng Hòa |
|
| 8. Hà Văn Hội, 2007, Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp, NXB Bưu điện, HàNội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp |
| Nhà XB: |
NXB Bưu điện |
|
| 9. Phạm Thanh Khiết, 2021, Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty TNHH Saigon Precision, Đại học Ngoại Thương, thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc củanhân viên tại Công ty TNHH Saigon Precision |
|
| 10. Trọng Kiên, 2007, Những biện pháp lưu giữ nhân tài, NXB Lao động - Xã Hội, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Những biện pháp lưu giữ nhân tài |
| Nhà XB: |
NXB Lao động - Xã Hội |
|
| 11. Mai Thanh Lan và Nguyễn Thị Minh Nhàn, 2016, Giáo trình Quản trị nhân lực căn bản, NXB Thống kê, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Giáo trình Quản trị nhân lựccăn bản |
| Nhà XB: |
NXB Thống kê |
|
| 12. Nguyễn Thị Thùy Quyên, 2017, Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên y tế ngành lao tỉnh Tây Ninh, Đại học Kinh tế thành phố Hồ Chí Minh, thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việccủa nhân viên y tế ngành lao tỉnh Tây Ninh |
|
| 13. Cao Thị Thanh và Trần Quang Hưng, 2018, Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu thể dục thể thao tỉnh Thanh Hóa, Tạp chí Khoa học và Công nghệ, 46, tr. 78 – 84 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lựclàm việc của người lao động tại Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu thể dục thểthao tỉnh Thanh Hóa |
|
| 14. Nguyễn Hữu Thân, 2012, Quản trị nhân sự, Nxb Lao động - Xã hội, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Quản trị nhân sự |
| Nhà XB: |
Nxb Lao động - Xã hội |
|
| 15. Nguyễn Đình Thọ, 2011. Phương pháp nghiên cứu khoa học trong quản trị kinh doanh. Nhà xuất bản Lao động xã hội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phương pháp nghiên cứu khoa học trong quản trị kinhdoanh |
|
| 16. Bùi Anh Tuấn, 2009, Giáo trình Hành Vi Tổ Chức, NXB Đại học Kinh tế Quốc Dân, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Giáo trình Hành Vi Tổ Chức |
| Nhà XB: |
NXB Đại học Kinh tế Quốc Dân |
|
| 17. Hoàng Trọng và Chu Nguyễn Mộng Ngọc, 2005, Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS, NXB Thống kê, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS |
| Nhà XB: |
NXB Thống kê |
|
| 18. Lê Bảo Trung, 2020. Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên bảo hiểm xã hội tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu (Doctoral dissertation, Trường Đại học Bà Rịa-Vũng Tàu) |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhânviên bảo hiểm xã hội tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu |
|
| 19. Hoàng Văn Khiêm, 2020. Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên Vietel Bà Rịa-Vũng Tàu (Doctoral dissertation, Trường Đại học BàRịa-Vũng Tàu) |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc củanhân viên Vietel Bà Rịa-Vũng Tàu |
|
| 20. Đinh Anh Tuấn, Phân tích khác biệt trung bình One-Way ANOVA trong SPSS, tại địa chỉ https://www.hocviendaotao.com/2020/01/phan-tich-khac-biet-trung-binh- one-way.html, truy cập ngày 01/10/2021.Tài liệu tham khảo tiếng Anh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân tích khác biệt trung bình One-Way ANOVA trong SPSS |
|