1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11

64 173 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 64
Dung lượng 549,5 KB

Nội dung

Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán Lời mở đầu Việt nam đã đang trên đà phát triển, đổi mới sâu sắc toàn diện về mọi mặt của đời sống kinh tế, xã hội. Những năm qua cùng với sự đổi mới của đất nớc, ngành xây dựng bản đã đợc đầu t đúng mức đáp ứng đòi hỏi nóng bỏng "quốc tế dân sinh" xây dựng nền tảng sở hạ tầng vững chắc đảm bảo cho xã hội phát triển nhanh, ổn định bền vững. Với chủ trơng nâng cấp hiện đại hoá khu vực đô thị, cải tiến "điện, đ- ờng, trờng, trạm" ở khu vực nông thôn thì nhiệm vụ của ngành xây dựng là rất lớn. Trong nền kinh tế thị trờng, các doanh nghiệp xây dựng cũng phải học, kỹ thuật, trình độ điều hành quản lý Đi liền với đó công tác hạch toán kế toán cũng đợc chuẩn hoá, đáp ứng đợc yêu cầu chuyên môn trong dòng chảy cờng độ công việc cao. Công ty cổ phần Sông Đà 11 là một đơn vị bề dày truyền thống, tiềm lực đã khẳng định đợc vị thế của mình trong "ngôi nhà" kinh doanh xây lắp điện nớc. Đây là một doanh nghiệp xây dựng chỗ đứng vững chắc hội tụ nhiều yếu tố mạnh về tổ chức sản xuất kinh doanh, về quản lý lao động và điều hành sản xuất Trong đó phải kể đến vai trò nổi bật của công tác kế toán mà kế toán tiền lơng là một phần then chốt. Công tác kế toán tiền lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11 đợc thực hiện hợp lý ở nhiều mặt, nhiều u điểm gắn chặt với tổ chức hiệu quả hoạt động của công ty, thể hiện bản về nội dung phơng thức kho học phù hợp với quy định của pháp luật trong việc giải quyết quan hệ tiền lơng giữa doanh nghiệp ngời lao động. Bên cạnh những u điểm nổi bật thì công tác này ở công ty cổ phần Sông Đà 11 cũng những tồn tại, hạn chế nhất định cần phải nghiên cứu chỉ ra dới góc độ khoa học để phơn ghớng điều chỉnh phù hợp. Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán Xuất phát từ lý do trên, em chọn nghiên cứu đề tài "Tổ chức công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo lơng tại công ty cổ phần Sông Đà 11 cho chuyên đề tốt nghiệp của mình. Mục tiêu, nhiệm vụ của đề tàiđa ra đợc những đánh giá bản về một số u điểm, hạn chế các sở thực tiễn. Từ đó đa ra một số đề xuất nhằm góp phần hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo lợng tại Công ty. Ngoài phần mở đầu, kết luận các danh mục đề tài gồm 3 phần: Phần 1: Đặc điểm chung của Công ty ảnh hởng đến công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11/ Phần 2: Thực trạng công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo l- ơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11. Phần 3: Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11. Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán Phần 1 Đặc điểm chung của Công ty ảnh hởng đến công tác tiền lơng các khoản trích theo lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11 1.1. Đặc điểm ảnh hởng đến công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo lơng. 1.1.1. Đặc điểm về chức năng nhiệm vụ Công ty cổ phần Sông Đà 11 là một doanh nghiệp với ngành kinh doanh chủ yếu về xât lắp điện, nớc, trụ sở chính hiện nay tại km10 đờng Nguyễn Trãi, phờng Văn Mỗ, thị xã Hà Đông, tỉnh Hà Tây, là một đơn vị trực thuộc tổng Công ty Xây dựng Sông Đà đợc thành lập trên sở chuyển doanh nghiệp Nhà nớc thành công cổ phần theo quyết định số 1332/QĐ - BXD ngày 17 tháng 8 năm 2004 của Bộ trởng Bộ xây dựng. Tiền thân là đội điện, nớc Công ty xây dựng thuỷ điện Thác Bà từ năm 1961, năm 1973 đợc nâng cấp thành công trờng điện. Năm 1976 khi tham gia xây dựng công trình thuỷ điện Hoà Bình đổi tên thành xí nghiệp lắp máy điện nớc. Năm 1989, với sự trởng thành về quy mô hoạt động sản xuất kinh doanh đơn vị đợc nâng cấp thành Công ty. Năm 1993 đợc thành lập lại theo Nghị định 388/HĐBT của Hội đồng Bộ trởng tên là Công ty xây lắp năng l- ợng, năm 2002 với việc phát triển đa dạng hoá ngành nghề, Công ty đổi tên thành Công ty Sông Đà 11, đến nay chuyển đổi thành Công ty cổ phần Sông Đà 11. Hiện nay, đội ngũ cán bộ công nhân viên của Công ty là gần 1950 ngời (bao gồm cả biên chế hợp đồng), trong đó nhiều chuyên viên bậc cao đã từng học tập, lao động ở nớc ngoài, trên 250 cán bộ kỹ s, kỹ thuật các loại trình độ đại học trên đại học (chiếm tỷ lệ 11,8%), đội ngũ công nhân tay Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán nghề chiếm tỷ lệ cao đủ khả năng về trình độ kinh nghiệm để đa vào vận hành sử dụng hệ thống máy móc chuyên dùng hiện đại. Cùng u thế đó, với bề dày kinh nghiệm tích luỹ đợc trong quá trình phát triển, Công ty cổ phần Sông Đà 11 hiện nay đầy đủ khả năng để thi công, liên doanh, liên kết xây lắp các công trình theo đúng lĩnh vực kinh doanh của mình trong địa bàn trong n- ớc ngoài nớc. Xuất phát từ yêu cầu sự thích ứng với nền kinh tế thị trờng, thực hiện mục tiêu đa dạng hoá sản phẩm, so với thời điểm cha chuyển đổi sang Công ty cổ phần , Công ty đã thêm một số lĩnh vực hoạt động kinh doanh mới. Hiện nay, theo đăng ký kinh doanh, Công ty những chức năng nhiệm vụ sau: - Xây lắp đờng dây tải điện, trạm biến áp đến cấp điện áp 500KV, xây dựng các công trình thuỷ điện, thuỷ lợi, giao thông, bu điện; quản lý, vận hành, phân phối điện năng các dự án do tổng công ty Sông Đà làm tổng thầu xây lắp hoặc chủ đầu t. - Sản xuất kinh doanh các sản phẩm về khí, quản lý vận hành kinh doanh bán điện. - Mua bán phơng tiện vận tải giới, chuyên chở hàng hoá đờng bộ, vật t thiết bị phục vụ thi công xây dựng, xuất nhập khẩu, thiết bị, phụ tùng giới và công nghệ xây dựng, các công trình giao thông, thuỷ lợi bu điện. - Xây lắp, thí nghiệm hiệu chỉnh, bảo dỡng, lắp ráp tủ bảng điện công nghiệp cho đờng dây, nhà máy điện, trạm biến áp các dây chuyền công nghệ cấp điện áp đến 500KV. - Bảo trì, bảo dỡng định kỳ các nhà máy điện, trạm biến áp, xử lý sự cố bất thờng cho các công trình điện, t vấn chuyên ngành thiết kế hệ thống điện - điện tử tự động hoá. - Kinh doanh xây dựng các khu đô thị, nhà cao tầng chung c, kinh doanh xây dựng khu công nghiệp. Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán - Kinh doanh các nghề khác đợc pháp luật cho phép phù hợp với mục tiêu định hớng phát triển của Công ty. Với chức năng nhiệm vụ hoạt động của mình, Công ty cổ phần Sông Đà 11 đã hớng mở cho mình nhiều hội mới trong hoạt động kinh doanh cũng nh thách thức trớc sự cạnh tranh gay gắt của các doanh nghiệp khác chuyên biệt một chức năng nhiệm vụ. Hoạt động của Công ty trải dài khắp cả nớc, mở rộng cho nhiều lĩnh vực vừa xây lắp, vừa quản lý vận hành nhà máy thuỷ điện, trạm biến áp kinh doanh sản phẩm của công trình Sự đa dạng trong hoạt động đó, đã ảnh hởng không nhỏ đến công tác kế toán tiền lơng bởi lực lợng than gia, không chỉ là lao động trực tiếp, lao động quản lý mà òcn cả lực lợng lao động thuê ngoài không thuộc trong danh sách của Công ty, gây ra sự khó khăn trong việc kiểm tra lao động tính lơng. Công tác hạch toán tiền lơng đòi hỏi vừa phải theo sát xuyên suốt tất cả các khâu vừa phải hạch toán theo từng công trình độc lập do đội ngũ lao động phơng thức tính công của lao động là không ổn định. 1.1.2. Sản phẩm dịch vụ chính 1.1.2.1. Lĩnh vực xây lắp trạm biến áp Lĩnh vực xây lắp đờng dây trạm biến áp là một trong những lĩnh vực hoạt động kinh doanh truyền thống của Công ty. Công ty đội ngũ nhân lực giàu kinh nghiệm, đã trải qua nhiều công trình lớn phơng tiện, thiết bị thi công hiện đại khả năng đáp ứng các hạng mục thi công khó khăn. Cho đến nay, Công ty đã thi công đa vào vận hành nhiều công trình quan trọng và luôn đợc đánh giá cao của các nhà đầu t về chất lợng, uy tín: Công ty đã xây dựng: - Hàng trăm trạm biến áp cấp điện áp từ 35KV đến 500KV - Hàng ngàn km đờng dây tải điện từ 35KV đến 500KV Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán 1.1.2.2. Lĩnh vực xây lắp hệ thống cấp thoát nớc. Trải qua hơn 40 năm xây dựng phát triển cùng Tổng Công ty Sông Đà với ngành nghề ban đầu là cấp điện, nớc thi công cho các nhà máy thuỷ điện Thác Bà, Hòa Bình, Yaly Đến nay, Công ty đã phát triển mạnh cả về chiều rộng lẫn chiều sâu trong lĩnh vực xây lắp hệ thống cấp thoát nớc, đã thi công các công trình cấp thoát nớc đô thị, khu công nghiệp, khách sạn, nhà ở, văn phòng Trong những năm gần đây, Công ty đã liên tiếp đ ợc các chủ đầu t tín nhiệm giao cho thi công các hạng mục về hệ thống cấp thoát nớc trọng điểm trên quốc gia đợc đánh giá cao. Năm 2002 Công ty cổ phần Sông Đà 11 gia nhập Hiệp hội cấp thoát nớc Việt nam. Một số công trình điển hình Công ty đã đang thi công: - Hệ thống cấp nớc thành phố Hạ Long - Dự án cấp nớc bốn tỉnh miền Trung SP5 - Hệ thống cấp thoát nớc khu công nghiệp Nội Bài - Hệ thống cấp thoát nớc khách sạn Deawoo - Hệ thống cấp thoát nớc khách sạn Tây Hồ - Hệ thống cấp thoát nớc Đại sứ quán Nhật Bản - Dự án cấp nớc khu công nghiệp Hoá An Tân Thạnh - Đồng Nai - Dự án cấp nớc khu công nghiệp Tiên Sơn Bắc Ninh 1.1.2.3. Lĩnh vực thí nghiệm hiệu chỉnh điện Song song với những ngành nghề truyền thống, lĩnh vực thí nghiệm hiệu chỉnh điện của Công ty cũng phát huy đợc hiệu quả cao. Xuất phát điểm từ đội thí nghiệm nhỏ, ngày nay Công ty đã một Trung tâm thí nghiệm điện hiện đại với thiết bị máy móc hiện đại nhất của hãng nổi tiếng thế giới nh Vanguard, Programma, SMG. Chauvin Bên cạnh đó, Công ty đội ngũ kỹ s, công nhân thí nghiệm chuyên nghiệp, đủ khả năng thí nghiệm hiệu chỉnh, lắp đặt thiết bị điện đến 500KV. Đặc biệt, cuối năm 2004 Trung tâm đợc công nhận phòng thí nghiệm hợp Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán chuẩn ISO/IEC 17025, số hiệu Villas 162 đợc Tổng cục đo lờng tiêu chuẩn quốc gia cấp giấy uỷ quyền kiểm định, máy biến dòng điện đo lờng, máy biến điện áp đo lờng với số hiệu N146. Một số công trình tiêu biểu mà Công ty đã đang thực hiện việc thí nghiệm hiệu chỉnh toàn bộ đa vào vận hành là: - Nhà máy thuỷ điện RyNinh II 8,1MW - Nhà máy thuỷ điện Nà Lợi 9,1MW - Nhà máy thuỷ điện Cần Đơn 72 MW - Nhà máy thuỷ điện Nậm Nu 12 MW - Nhà máy thuỷ điện Tuyên quang 320 MW - Nhà máy thuỷ điện Sêsan 3A 180MW 1.1.2.4. Lĩnh vực gia công khí lắp đặt thiết bị. Bên cạnh ngành nghề truyền thống là xây lắp các công trình điện, nớc lĩnh vực gia công khí lắp đặt thiết bị cũng là thế mạnh của Công ty cổ phần Sông Đà 11. Ban đầu, Công ty chỉ gia công lắp máy một số hạng mục nhỏ phục vụ thi công các công trình lớn. Tuy nhiên, đến nay phần gia công khí, lắp máy của Công ty đã nhiều tiến bộ vợt bậc, với trang thiết bị tiên tiến, đội ngũ kỹ s công nhân lành nghề khả năng. - Gia công khí phức tạp phục vụ công tác lắp đặt các công trình thuỷ điện, công nghiệp nh khung nhà xởng - Lắp đặt các thiết bị điện, điều khiển dây chuyền công nghiệp yêu cầu độ chính xác cao cho nhà máy thuỷ điện đến 40MW các thiết bị khác nh điện, nớc thông tin liên lạc cho các công trình, công nghiệp, nhà cao tầng. Một số công trình tiêu biểu mà Công ty đã thi công. - Công trình thuỷ điện: + Nhà máy thuỷ điện RyninhII 8,1 MW + Nhà máy thuỷ điện Nà Lợi 9,1 MW Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán + Nhà máy thuỷ điện Nậm Mu 12 MW + Nhà máy thuỷ điện Cần Đơn 72 MW - Công trình công nghiệp + Trạm biến áp 220 KV Nghi Sơn + Trạm biến áp 220 Sóc Sơn Hà nội + Trạm biến áp 110 Lạc Sơn Hoà Bình + Trạm biến áp 500 Hoà Bình 1.1.2.5. Lĩnh vực đầu t: Với bề dày kinh nghiệm tham gia thi công các công trình lớn, Công ty đã tích luỹ đợc nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý dự án, đầu t. Trong những năm gần đây Công ty chú trọng đầu t một số dự ánlớn nh đầu t thiết bị phục vụ thi công với giá trị hàng chục tỷ đồng/năm, đầu t thành lập Trung tâm thí nghiệm điện với giá trị gần mời tỷ đồng. Tất cả những dự án này đều đã đang hoạt động hiệu quả. Ngoài ra, Công ty tích cực đầu t vào các nhà máy thủy điện để kinh doanh bán điện thơng phẩm cho Tổng Công ty điện lực Việt nam, Công ty đang là chủ đầu t nhà máy thuỷ điện Thác Trắng công suất 6MW tại tỉnh Điện Biên. Công ty đã ký hợp đồng bán điện thơng phẩm với tổng Công ty Điện lực Việt nam trong thời hạn 25 năm, dự kiến giá trị thực hiện khoảng 350 tỷ đồng, Công ty cũng đang triển khai thực hiện đầu t một số dự án: + Một số dự án thuỷ điện tại tỉnh Lào Cai, Yên Bái, Lâm Đồng + Dự án cung cấp nớc sạch tại Đồng Nai + Dự án đầu t xởng chế tạo khí tại Hà Tây + Dự án đầu t sản xuất đá xây dựng Hoà Bình + Dự án đầu t liên doanh lắp ráp sản xuất thiết bị điện + Một số dự án đầu t khu đô thị tại các tỉnh thành phố lớn. 1.1.3. Kế hoạch phát triển kinh doanh Để thực hiện mục tiêu xây dựng phát triển Công ty trở thành một đơn vị mạnh, lấy hiệu quả kinh tế xã hội làm thớc đo chủ yếu cho sự phát triển bền vững, Công ty đã tích cực đổi mới, thực hiện đa dạng hoá ngành Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán nghề, đa dạng hoá sản phẩm. Công ty xây dựng mô hình phát triển theo xu h- ớng: Tăng trởng nhanh giá trị sản xuất công nghiệp đầu t các nhà máy thuỷ điện, nhà máy cung cấp nớc sạch, kinh doanh nhà ở đô thị, lấy việc đầu t kinh doanh đô thị, thí nghiệm hiệu chỉnh nhà máy điện nhà máy sản xuất công nghiệp làm sản phẩm chính để đầu t phát triển. Đồng thời, Công ty chủ trơng xây dựng đội ngũ cán bộ công nhân viên trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao. Tất cả những nhiệm vụ, kế hoạch trên nhằm đáp ứng mục tiêu phấn đấu vì sự phát triển bền vững của Công ty cổ phần Sông Đà 11 Tổng Công ty Sông Đà, không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho ngời lao động, đảm bảo mức cổ tức ngày càng cao. 1.1.3.1. Các công trình thi công giai đoạn 2006 2010 Trong giai đoạn 2006 2010 Công ty sẽ thực hiện với giá trị sản xuất kinh doanh nh sau: Giá trị sản lợng thực hiện giai đoạn (2006 2010): Đơn vị: Triệu đồng STT Các chỉ tiêu Kế hoạch 2006 2007 2008 2009 2010 Tổng giá trị sản xuất kinh doanh 260.000 285.000 310.000 340.000 360.000 A Giá trị kinh doanh xây lắp 226.300 238.700 251.500 224.700 217.300 I Các công trình thuỷ điện 57.000 54.500 63.700 45.000 32.800 II Công trình đờng dây trạm 136.800 145.200 147.300 136.700 136.500 III Các công trình khác 32.500 39.000 40.500 43.000 48.000 B Giá trị kinh doanh nhà hạ tầng - 5.000 10.000 15.000 25.000 C Giá trị kinh doanh sản xuất công nghiệp 5.200 21.700 28.400 74.000 80.000 D Giá trị kinh doanh sản phẩm, bán sản phẩm phục vụ xây lắp 28.500 19.600 20.100 26.300 37.700 Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán 1.1.3.2. Các dự án đầu t giai đoạn 2006 2010 Các dự án đầu t giai đoạn 2006 2010 STT Tên dự án Tổng cộng Kế hoạch 2006 2007 2008 2009 2010 Tổng cộng 479.603 45.403 112.200 159.100 159.300 43.600 A Đầu t lĩnh vực sản xuất công ghiệp 362.952 28.052 86.200 126.700 122.000 - B Đầu t khu đô thị nhà cao tầng 65.000 - 9.000 14.000 18.000 24.000 C Đầu t NCNL điều hành sản xuất 47.451 13.151 7.000 8.400 9.300 9.600 D Đầu t trong lĩnh vực tài chính 39.200 4.200 5.000 10.000 10.000 10.000 Trong quá trình phát triển tuỳ theo giai đoạn việc nghiên cứu thị tr- ờng, Công ty sẽ đa ra quyết định đầu t đối với từng phơng án để đảm bảo đạt hiệu quả kinh tế tối u. Ngoài ra, nhằm mục tiêu tăng trởng sản xuất công nghiệp năm 2010, dự kiến trong tơng lai mỗi đơn vị trực thuộc của Công ty sẽ quản lý một dự án sản xuất công nghiệp. Mục tiêu của Ban lãnh đạo Công ty là xây dựng Sông Đà 11 thành đơn vị chức năng kinh doanh tổng hợp, đa dạng hoá ngành nghề, đa dạng hoá sản phẩm xây dựng đơn vị trực thuộc thành những đơn vị chức năng chuyên sâu, vững mạnh. 1.2. Đặc điểm về tổ chức quản lý tổ chức sản xuất kinh doanh 1.2.1. Đặc điểm tổ chức quản lý Mô hình tổ chức quản lý sản xuất của Công ty cổ phần Sông Đà 11 đợc kiện toàn hoàn thiện theo hớng gọn nhẹ, đảm bảo mức độ sản xuất chuyên môn hoá cao, các phòng ban nhiệm vụ đảm đơng công việc một cách năng động trên sở đa dạng hoá ngành nghề, đa dạng hoá sản phẩm của Công ty. Công ty tổ chức bộ máy quản lý nh sơ đồ sau: S 1: Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lý Công ty cổ phần Sông Đà 11: Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Đại hội đồng cổ đông [...]... Nhà nớc tổng Công ty Mức tiền lơng của mỗi công nhân viên phụ thuộc vào vị trí hệ số lơng cũng nh năng lực đóng góp của họ cho Công ty Nhận thức đợc tầm quan trọng về tiền lơng các khoản trích theo lơng, Công ty cổ phần Sông Đà 11 đã quan tâm chú trọng đến công tác kế toán Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán tiền lơng các khoản trích theo lơng Công ty đã... ban kế toáncác chi nhánh, các xí nghiệp đó thực hiện, định kỳ hàng tháng tiến hành tổng hợp số liệu tập trung về phòng tài chính kế toán của Công ty để lập báo cáo định kỳ S 2: B máy kế toán của Công ty đợc tổ chức theo sơ đồ sau: Kế toán trưởng Phó kế toán trưởng Kế Kế toán ngân hàng toán thanh toán Phó kế toán trưởng Kế toán vật tư Kế toán BHXH, BHYT Kế toán đội công trình Kế toán tổng hợp Các. .. ban kế toán đơn vị trực thuộc Ghi chú: Chỉ đạo trực tiếp Chỉ đạo chức năng Nh vậy, phòng kế toán Công ty gồm: 01 kế toán trởng, 02 phó kế toán trởng 09 kế toán viên phụ trách từng mảng cụ thể là: kế toán tổng hợp, kế Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán toán ngân hàng, kế toán tạm ứng thanh toán, kế toán tiền lơng bảo hiểm, kế toán các đội công trình - Kế toán. .. xây lắp dịch vụ Việc tổ chức nh vậy phần nào giúp cho công tác kế toán nói chung kế toán tiền lơng nói riêng thuận tiện trong công tác quản lý tính lơng theo đối tợng một cách cụ thể, rõ ràng, chính xác nghiên cứu đa vào sử dụng phần mềm vi tính 1.3 Đặc điểm về tổ chức công tác kế toán 1.3.1 Tổ chức bộ máy kế toán Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán Do... của Công ty về việc phê duyệt quy chế quản lý tài chính Quyết định về quy chế tài chính của Công ty cổ phần Sông Đà 11 Ban hành kèm theo quyết định số 57CT/HĐQT ngày 25/8/2005 của HĐQT Công ty cổ phần Sông Đà 11 để làm sở chung cho công tác hạch toán kế toán đảm bảo tính nhất quán giữa toàn Công ty nói chung giữa các bộ phận nói riêng Để phù hợp với cấu tổ chức bộ máy kế toán trong Công ty và. .. kế toán của toàn Công ty - Phó kế toán trởng: * Công tác kế toán quan Công ty + Thực hiện hạch toán kế toán tại quan Công ty Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán + Thực hiện ký thu chi tại quan Công ty * Công tác kế toán, báo cáo quyết toán - Đôn đốc hớng dẫn công tác lập báo cáo quyết toán định kỳ hàng tháng, quý, năm của toàn Công ty quyết định số 86 TCT/HĐQT... chung công tác tài chính, kế toán toàn Công ty, đồng thời trực tiếp phụ trách các công việc sau: + Tổ chức bộ máy kế toán Công ty, tổ chức bồi dỡng, đào tạo nâng cao trình độ cho cán bộ làm công tác kế toán + Hớng dẫn, phổ biến chính sách chế độ của Nhà nớc quy định của tổng Công ty, tham mu cho Tổng giám đốc Hội đồng quản trị Công ty ban hành các quy định quản lý kinh tế tài chính, tín dụng tổ. .. khách hàng TK 13 8113 : Nguyễn Thị Minh TK 138123: Nguyễn Hồng Tơi Lò Thị Hà Lớp Kế toán KV 15 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kế toán Phần 2 Thực trạng công tác kế toán tiền lơng các khoản trích theo lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11 2.1 Tổ chức phân loại lao động quy định về tiền lơng của lao động 2.1.1 Quy mô cấu lao động Đến ngày 31/12/2006 lực lợng lao động của Công ty là 1885 ngời... Tham gia kiểm tra công tác tài chính kế toán các đơn vị trực thuộc Qua sơ đồ tổ chức chức năng nhiệm vụ của mỗi kế toán viên, cho thấy mối quan hệ thống nhất trong công tác kế toán giữa các phần hành kế toán Số lợng cán bộ cấu tổ chức trong bộ máy kế toán của Công ty là hợp lý, đủ để đảm bảo đáp ứng nhu cầu thông tin tài chính một cách kịp thời, hoạt động hiệu quả Kế toán tiền lơng đã đợc... cho các đội chủ công trình + Theo dõi việc ứng của các đội, việc hoàn chứng từ chi phí của các đội công trình + Theo dõi việc thanh toán, quyết toán của các đội với các chủ đầu t với Công ty + Chịu trách nhiệm trớc kế toán trởng Công ty về công tác thanh toán, quyết toán các công trình giao khoán - Kế toán ngân hàng + Kiểm tra, kiểm soát chứng từ chặt chẽ lập hồ sơ thanh toán theo dõi thanh toán . lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11/ Phần 2: Thực trạng công tác kế toán tiền lơng và các khoản trích theo l- ơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11. Phần. nghiệp Khoa Kế toán Phần 1 Đặc điểm chung của Công ty ảnh hởng đến công tác tiền lơng và các khoản trích theo lơng tại Công ty cổ phần Sông Đà 11 1.1. Đặc

Ngày đăng: 18/02/2014, 23:21

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Sơ đồ 1: Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lý Công ty cổ phần Sông Đà 11: - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Sơ đồ 1 Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lý Công ty cổ phần Sông Đà 11: (Trang 10)
Sơ đồ 2: Bộ máy kế toán của Công ty đợc tổ chức theo sơ đồ sau: - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Sơ đồ 2 Bộ máy kế toán của Công ty đợc tổ chức theo sơ đồ sau: (Trang 14)
Sơ đồ 3: Sơ đồ quy trình luân chuyển chứng từ - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Sơ đồ 3 Sơ đồ quy trình luân chuyển chứng từ (Trang 20)
Bảng 1: Bảng tổng hợp về cơ cấu lao động - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 1 Bảng tổng hợp về cơ cấu lao động (Trang 22)
Bảng 2: Bảng phân loại trình độ lực lợng lao động - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 2 Bảng phân loại trình độ lực lợng lao động (Trang 23)
Bảng 3: Bảng chấm công - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 3 Bảng chấm công (Trang 26)
Bảng 4: Kết quả kinh doanh theo công trình sản phẩm năm 2006 - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 4 Kết quả kinh doanh theo công trình sản phẩm năm 2006 (Trang 28)
Bảng 7: Bảng thanh toán tiền lơng - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 7 Bảng thanh toán tiền lơng (Trang 37)
Bảng 8 : Bảng phân bổ tiền lơng và BHXH, KPCĐ, BHYT - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 8 Bảng phân bổ tiền lơng và BHXH, KPCĐ, BHYT (Trang 42)
Bảng 10 : Sổ cái Tài khoản  334   Phải trả công nhân viên– - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 10 Sổ cái Tài khoản 334 Phải trả công nhân viên– (Trang 44)
Bảng 11 : Sổ cái Tài khoản  622   Chi phí nhân công trực tiếp – - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 11 Sổ cái Tài khoản 622 Chi phí nhân công trực tiếp – (Trang 45)
Bảng 12 : Sổ chi tiết Tài khoản  3382   Kinh phí công đoàn– - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 12 Sổ chi tiết Tài khoản 3382 Kinh phí công đoàn– (Trang 46)
Bảng 13 : Sổ chi tiết Tài khoản  3383   Bảo hiểm xã hội – - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng 13 Sổ chi tiết Tài khoản 3383 Bảo hiểm xã hội – (Trang 47)
Bảng chấm công Phòng tổ chức - tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần sông đà 11
Bảng ch ấm công Phòng tổ chức (Trang 48)

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w