Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực– Thực trạng và giải pháp

MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TƯ VẤN THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG PHÚ VINH

MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐÀO TẠO NHẰM PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TƯ VẤN THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG PHÚ VINH

... ty nên kết hợp giữa đào tạo mới và đào tạo lại. Đào tạo và phát triển các đội ngũ quản trị gia và công nhân lành nghề phù hợp với sự phát triển của công ty: Việc đào tạo nhân sự nói chung cần ... XÉT VÀ KIẾN NGHỊ 4.1 Nhận xét Nhìn chung thì công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty đã được nâng cao hơn trước. Tuy chi phí đào...

Ngày tải lên: 20/10/2013, 00:20

10 1,4K 7
Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực của công ty CP May 10

Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực của công ty CP May 10

... nghĩa của đào tạo để phát triển nguồn nhân lực…………………….…….7 2. Nội dung của công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực…………………… 7 2.1. Mục tiêu của công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực………………….… ... ……4 1. Khái niệm và ý nghĩa đào tạo để phát triển nguồn nhân lực………… ……………4 1.1. Một số khái niệm về đào tạo để phát triển nguồn...

Ngày tải lên: 08/04/2013, 10:04

37 1,7K 17
THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO ĐỂ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CP MAY

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO ĐỂ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CP MAY

... nghĩa của đào tạo để phát triển nguồn nhân lực…………………….…….7 2. Nội dung của công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực…………………… 7 2.1. Mục tiêu của công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực………………….… ... ……4 1. Khái niệm và ý nghĩa đào tạo để phát triển nguồn nhân lực………… ……………4 1.1. Một số khái niệm về đào tạo để phát triển nguồn...

Ngày tải lên: 12/04/2013, 15:52

37 2,1K 11
w