quản lý công văn với công nghệ số

Quản lý Nhà nước với Công ty phát hành chứng khoán.doc

Quản lý Nhà nước với Công ty phát hành chứng khoán.doc

... gian giữa nhà phát hành và nhà đầu t, đó là nhà bảo lÃnh phát hành chứng khán. Nhà bảo lÃnh phát hành chứng khoán giúp cho nhà phát hành thực hiện việc phân phối chứng khoán mới phát GV hớng ... tr- ờng. Phần 2: Quản lý Nhà n ớc đối với các Công ty phát hành chứng khoán I. Khái niệm quản lý nhà nớc 1. Khái niệm - Là sự tác động có tổ...
Quản lý nhân sự tại Công ty TNHH công nghệ và truyền thông PL.DOC

Quản lý nhân sự tại Công ty TNHH công nghệ và truyền thông PL.DOC

... từng nhân viên theo quy định của công ty từ đấy đưa ra báo cáo lên Ban giám đốc để xử lý. 2. Phân tích hiên trạng của Công ty TNHH công nghệ và truyền thông PL Công ty TNHH công nghệ và truyền ... quản lý nhân sự trước đây. * Một số những bất cập còn tồn tại trong hệ thống thông tin quản lý nhân sự trước đây là: - Trước đây việc...
Ngày tải lên : 05/10/2012, 16:45
  • 32
  • 773
  • 2
Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và thu hồi công nợ ở công ty kim khí và vật tư tổng hợp miền trung.doc

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và thu hồi công nợ ở công ty kim khí và vật tư tổng hợp miền trung.doc

... NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ THU HỒI CÔNG NỢ Ở CÔNG TY KIM KHÍ & VẬT TƯ TỔNG HỢP MIỀN TRUNG. Ở công ty đang áp dụng quy trình quản lý công nợ thực hiện thông s nhất cho toàn công ty. Bên ... cả số ngày mà khách hàng nợ là từ 0 đến 30 ngày. 3.3. Áp dụng chính sách thu hồi công nợ ở Công Ty Kim Khí & Vật Tư Tổng Hợp Miền Trun...
Ngày tải lên : 19/10/2012, 16:52
  • 52
  • 2.3K
  • 7
Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân sự tại Công ty Xi măng Lạng sơn.DOC

Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân sự tại Công ty Xi măng Lạng sơn.DOC

... ngữ. II. Một số biện pháp hoàn hiện công tác quản lý nhân sự tại Công ty . Trong xu hớng đổi mới chung của toàn Công ty, để góp phần hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công ty, sau một thời ... nhân sự cùng với quá trình thực tập tại Công ty Xi măng Lạng sơn, tôi đà chọn đề tài: Giải pháp hoàn thiện công tác quản...
Ngày tải lên : 20/10/2012, 16:30
  • 28
  • 702
  • 2
Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân sự tại Công ty Xi măng Lạng sơn

Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân sự tại Công ty Xi măng Lạng sơn

... quản lý Nhà máy xi măng Lạng Sơn 12 Giám đốc 13 IV. Tuyển chọn và bố trí lao động ở Công ty xi măng Lạng Sơn 14 V. Phân tích thực trạng công tác quản lý nhân sự Tại Công ty Xi măng Lạng Sơn. ... nhân sự cùng với quá trình thực tập tại Công ty Xi măng Lạng sơn, tôi đà chọn đề tài: Giải pháp hoàn thiện công tác q...
Ngày tải lên : 04/12/2012, 10:06
  • 31
  • 458
  • 0
CHƯƠNG TRÌNH QUẢN LÝ VÀ LƯU TRỮ CÔNG VĂN CỦA MỘT ĐƠN VỊ

CHƯƠNG TRÌNH QUẢN LÝ VÀ LƯU TRỮ CÔNG VĂN CỦA MỘT ĐƠN VỊ

... các Công văn của Toàn đơn vị. Theo đó thì Bộ phận lưu trữ (Bộ phận Trợ lý) sẽ chịu trách nhiệm quản lý kho này. - Công văn đi: Lưu trữ các Công văn chỉ huy đơn vị đã ra và chuẩn bị cho quá trình ... tiếp với Công văn) . 1.3. Quy trình xử lý nghiệp vụ quản lý và lưu trữ công văn của đơn vị: - Khi một Công v ăn đến đơn...
Ngày tải lên : 26/04/2013, 11:46
  • 45
  • 1.5K
  • 4
Nghiên cứu đề xuất hệ thống quản lý chất thải rắn công nghiệp tại Công ty cổ phần Môi trường Đô thị và Công nghiệp Bắc Sơn, Sóc Sơn, Hà Nội

Nghiên cứu đề xuất hệ thống quản lý chất thải rắn công nghiệp tại Công ty cổ phần Môi trường Đô thị và Công nghiệp Bắc Sơn, Sóc Sơn, Hà Nội

... Cổ phần Môi trường Đô thị và Công nghiệp Bắc Sơn, từ đó đề xuất hệ thống quản lý chất thải rắn hiệu quả hơn cho công ty. 17 1.3.1.2. Quản lý chất thải ở Singapo Hình 1.2. Quản lý chất thải ở ... lý rác ở đây và làm cơ sở đề xuất xây dựng hệ thống quản lý chất thải rắn công nghiệp có hiệu quả hơn, tôi đã tiế...
Ngày tải lên : 28/04/2013, 06:02
  • 41
  • 1.1K
  • 5
GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ CÔNG TÁC BẢO VỆ, CHĂM SÓC VÀ GIÁO DỤC TEHCĐBKK

GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ CÔNG TÁC BẢO VỆ, CHĂM SÓC VÀ GIÁO DỤC TEHCĐBKK

... thị phợng QLKT 39A giải pháp tăng cờng công tác quản lý nhà nớc về công tác bảo vệ, chăm sóc và giáo dục tehcđbkk I. Quan điểm chỉ đạo 1. Gắn liền mục tiêu BV,CS&GD- TEHCĐBKK với mục tiêu ... ngừa, bảo vệ, chăm sóc và giáo dục TEHCĐBKK Nh đánh giá ở phần trên một trong những tồn tại của công tác bảo vệ, chăm sóc và giáo...
Ngày tải lên : 05/10/2013, 04:20
  • 33
  • 992
  • 0
Ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý công văn đi, công văn đến tại trường THPT

Ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý công văn đi, công văn đến tại trường THPT

... HỌC Ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý công văn đến, công văn đi tại trường THPT Mường Chiềng” Năm học 2013 - 2014 Chương 3 NỘI DUNG ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN TRONG CÔNG ... học: Ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý công văn đi, công văn đến tại trường THPT Mường Chiềng” l...
Ngày tải lên : 14/08/2014, 01:25
  • 30
  • 1.2K
  • 12
QUẢN LÝ CÔNG VĂN VỚI CÔNG NGHỆ SỐ

QUẢN LÝ CÔNG VĂN VỚI CÔNG NGHỆ SỐ

... văn trên giấy và công văn điện tử. Việc phân loại này ám chỉ công văn trực tiếp (công văn giấy), công văn gián tiếp (công văn điện tử) chứ không phụ thuộc là công văn đến hay công văn đi. Quản ... công văn đến hay công văn đi. Quản lý công văn là công việc quản lí mã số của công văn; quản lý theo tiêu chí phân loại công văn đi,...
Ngày tải lên : 25/12/2014, 10:07
  • 27
  • 3.1K
  • 5
quản lý công văn với công nghệ số

quản lý công văn với công nghệ số

... văn trên giấy và công văn điện tử. Việc phân loại này ám chỉ công văn trực tiếp (công văn giấy), công văn gián tiếp (công văn điện tử) chứ không phụ thuộc là công văn đến hay công văn đi. Quản ... công văn đến hay công văn đi. Quản lý công văn là công việc quản lí mã số của công văn; quản lý theo tiêu chí phân loại công văn đi,...
Ngày tải lên : 25/12/2014, 22:26
  • 26
  • 1.2K
  • 2
luận văn quản trị nhân lực  Xây dựng hệ thống quản lý nhân sự tại công ty Xi Măng Tên Sơn- Hà Tây

luận văn quản trị nhân lực Xây dựng hệ thống quản lý nhân sự tại công ty Xi Măng Tên Sơn- Hà Tây

... khoa học 1.4. XÁC LẬP HỆ THỐNG MỚI 1.4.1. Yêu cầu của hệ thống mới Xây dựng hệ thống mới không nhằm mục đích thay đổi quy tắc quản lý nhân sự hiện có của công ty. Mà hệ thống mới phải đáp ứng ... trình công tác, quan hệ gia đình … của công nhân viên trong công ty. Khi có nhân viên mới được tuyển vào công ty cần được cập nhật đầy đủ thông tin cần...
Ngày tải lên : 22/06/2015, 18:20
  • 114
  • 472
  • 0