Các cơ quan ban ngành cần phải quan tâm, tạo điều kiện cho Chi nhánh trong việc huy động vốn cũng như tiền gửi tiết kiệm được thuận lợi hơn.
- UBND tỉnh, các thị trấn, thị xã, huyện, các hội đoàn thể cần phải quan tâm, giúp đỡ, tạo điều kiện thuận lợi cho người dân cũng như Chi nhánh Ngân hàng thường xuyên tiếp xúc, hoàn thiện các chính sách mới giúp đỡ ngân hàng trong việc huy động, cho vay cũng như thu nợ, tạo điều kiện tốt cho ngân hàng hoạt động kinh doanh.
- Tỉnh Đăk Nông cần có chính sách đầu tư phát triển sản xuất kinh doanh và tạo ra nhiều ngành nghề mới giải quyết công ăn việc làm, tăng thu
nhập cho người dân. Người dân có thu nhập cao hơn thì có nhiều tiền nhàn rỗi để gửi ngân hàng.
- Các cơ quan ban ngành như: UBND tỉnh, các thị xã, thị trấn, Hội phụ nữ, Hội cựu chiến binh, Đoàn thanh niên... cần phải thường xuyên phối hợp với Chi nhánh để giúp đỡ trong công tác cho vay, thu nợ và thu hút tiền gửi tiết kiệm được thuận lợi hơn, giới thiệu khách hàng đến với Chi nhánh Ngân hàng gửi tiền.
KẾT LUẬN
Đứng trước thực tế của nền kinh tế thị trường và xu hướng hội nhập quốc tế, Ngân hàng TMCP Công thương đang thực sự đối diện với những thách thức cạnh tranh khốc liệt. Trong bối cảnh đó, muốn tồn tại và phát triển đòi hỏi Vietinbank Đăk Nông phải không ngừng nâng cao năng lực tài chính của mình, trong đó vấn đề tăng cường huy động tiền gửi tiết kiệm phải được chú trọng, đặc biệt huy động tiết kiệm từ dân cư là nguồn tiền ổn định và lâu dài, mang lại sự hoạt động kinh doanh ổn định cho Ngân hàng. Là Chi nhánh của ngân hàng phát triển bền vững hàng đầu Việt Nam, Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Đăk Nông đã làm tương đối tốt công tác huy động huy động tiền gửi tiết kiệm.
Tuy nhiên, Vietinbank - Đăk Nông cũng đang nằm trong một xu thế chung là đứng trước nguy cơ cạnh tranh gay gắt với các ngân hàng lớn khác trên địa bàn với các sản phẩm đa dạng, chất lượng dịch vụ vượt trội do lợi thế về vốn, mạng lưới Chi nhánh, PGD,… Để cạnh tranh, ngoài việc tăng vốn, mở rộng quy mô hoạt động thì Vietinbank - Đăk Nông cần chú trọng đầu tư công nghệ nhân lực, trình độ quản trị ngân hàng, nhanh chóng đưa ra các chính sách kế hoạch nhằm nâng cao trình độ chuyên môn, dịch vụ, đa dạng hóa sản phẩm, hạn chế tối đa các rủi ro. Từ đó, ngân hàng sẽ được thúc đẩy phát triển về mọi mặt trong thời gian sắp tới, đặc biệt là trong công tác huy động tiền gửi tiết kiệm cá nhân. Do thực tế phong phú, đa dạng trong kinh doanh và thời gian thực tập cũng như trình độ của bản thân còn hạn chế nên khóa luận không tránh khỏi thiếu sót về nội dung cũng như hoàn chỉnh về mặt hình thức.Tuy nhiên, em hy vọng với việc nghiên cứu thực trạng, từ đó đưa ra giải pháp, khóa luận sẽ góp một phần nào đó tìm ra một hướng đi phù hợp cho hoạt động huy động tiền gửi tiết kiệm cá nhân tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Đăk Nông.
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
1. PGS.TS Trầm Thị Xuân Hương, PGS.TS Trần Huy Hoàng cùng cộng sự (2012), Giáo trình “ Nghiệp vụ Ngân hàng thương mại”, Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh. NXB. Kinh tế TP. Hồ Chí Minh
2. TS. Nguyễn Minh Kiều (2008), Nghiệp vụ ngân hàng hiện đại, Nhà xuất bản Thống kê
3. PTS Lê Văn Tề (Chủ biên), PTS Ngô Hướng, PTS Đỗ Linh Hiệp, Hồ Diệu, Lê Thẩm Dương, Nghiệp vụ NHTM, Nxb Thành phố Hồ Chí Minh.
4. PGS TS Nguyễn Văn Dờn, Lý thuyết tài chính tiền tệ, NXB Đại học quốc gia TP Hồ Chí Minh
5. Bảng cân đối kế toán năm 2012, 2013, 2014 của Chi nhánh Ngân hàng Vietinbank Đăk Nông.
6. Luật các tổ chức tín dụng
7. Quy chế về tiền gửi tiết kiệm ban hành kèm theo quyết định 1160/2004/QĐ-NHNN ngày 13/9/20014 của Thống đốc ngân hàng Nhà nước
8. Quyết định về sửa đổi, bổ sung một số điều của quy chế tiền gửi tiết kiệm ban hành kèm theo Quyết định số 1160/2004/QĐ-NHNN ngày 13/9/2004 của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước.
9. Báo cáo thường niên năm 2014 của Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam.
10. Trang Pháp luật/ tài chính 11. Các website tham khảo - http://www.vietinbank.vn - http://doc.edu.vn/tai-lieu - http://thuychung.vn - http://Cafef.vn