chúng nhằm quảng bá hình ảnh của công ty cổ phần đầu tư công nghệ cao Hitec.
- Bằng sự lao động nghiêm túc, nỗ lực bứt phá, công ty đã có một vị trí nhất định, có uy tín với các khách hàng trong nước và tạo niềm tin với các hãng nước ngoài. Hoạt động QHCC đã có đóng góp trong việc quảng bá hình ảnh công ty tới công chúng. Hoạt động QHCC nhằm quảng bá hình ảnh công ty cổ phần đầu tư công nghệ cao Hitec hướng tới mục tiêu đó là:
+ Tạo ra sự biết đến, xác định và truyền bá các tính chất hình ảnh công ty + Làm cho hình ảnh của công ty được nhiều người biết đến.
+ Thay đổi nhận thức và thái độ, làm cho công chúng yêu thích gắn bó với công ty thông qua các tính chất hình ảnh của công ty
- Các kết quả thành công đạt được thông qua các hoạt động QHCC được thể hiện:
+ Theo đánh giá của khách hàng trong phạm vi nghiên cứu thì khách hàng đã có những hiểu biết nhất định về hình ảnh công ty thông qua chất lượng sản phẩm dịch vụ mà công ty cổ phần đầu tư công nghệ cao Hitec cung cấp cho khách hàng, mức độ phát triển của công ty, văn hóa công ty thể hiện ở trình độ lao động, trình độ văn hóa phục vụ khách hàng, trên Website, các bài phát biểu, tài trợ từ thiện và các sự kiện.
+ Công ty ngày càng thu hút được nguồn nhân lực có chất lượng, nhân viên cảm thấy thoải mái với nơi làm việc.
Nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư công nghệ cao Hitec. Với số lượng nhân viên là 104 người hoạt động trong lĩnh vực tư vấn thiết kế, kinh doanh sản phẩm, giải pháp vầ hệ thống, thiết bị kỹ thuật và xây lắp công trình. Trong các nhân viên trong công ty có 3 thạc sĩ với số năm kinh nghiệm từ 3 đến
10 năm với chức năng nghiên cứu kỹ thuật công nghệ, giải pháp mạng lưới và cơ sở hạ tầng, quản lý các dự án mạng viễn thông, CNTT, và quản lý điều hành công trình xây dựng hạ tầng ITC. Số lượng kỹ sư cử nhân tại công ty là 50 người trong các nghành viên thông xây dựng, kiến trúc, CNTT, điện tử, kinh tế, ngoại ngữ, tài chính….. số nhân viên còn lại tốt nghiệp cao đẳng, trung cấp, công nhân thi công, lao động mùa vụ. hợp đồng ngắn hạn…nguồn nhân lực này đã đang và sẽ là nguồn lực chính đưa công ty vững bước hoạt động và phát triển. Hầu hết các nhân viên đều cảm thấy thoải mái với nơi làm việc cũng như cơ sơ vật chất tại công ty. Chế độ đãi ngộ nhân viên tốt không chỉ về vật chất mà cả tinh thần như hoạt động văn hóa văn nghệ, thể thao cũng được công ty tạo điều kiện tổ chức. Nhân viên trong công ty hòa đồng có ý thức giúp đỡ nhau trong công việc. vì vậy có thể thấy rằng các nhân viên rất tin tưởng và yêu quý công ty.
+ Nguồn vốn đầu tư vào công ty luôn ổn định.
Công ty cổ phần đầu tư công nghệ cao Hitec được thành lập năm 2008 cho tới nay số vốn điều lệ của công ty đã lên 39000000000 (VNĐ) các cổ đông và các nhà đầu tư rất tin tưởng vào năng lực điều hành của ban giám đốc công ty thông qua các kết quả kinh doanh mà công ty đạt được qua các năm.