2006 2007 2008 1Lâm nghiệp 63.82 39.2 22
2.4.1.Trình độ văn hóa của
Bảng 2.8 : Trình độ văn hóa của CBQL DNNVV Hà Nội
Số TT
Trình độ CBQL Phần trăm (%) 1 Không qua trường lớp nào 0,03
2 TN tiểu học 0,05 3 TN THCS 1,16 4 TN THPT 16,84 5 Sơ cấp 19,92 6 Đại học, cao đẳng 58,2 7 Trên đại học 3,8 Tổng 100
(3)Stt từ 5-7 không phải là trình độ văn hóa
Nguồn: Báo cáo khảo sát thí điểm DNNVV tại 3 tỉnh năm 2010
Trong kết quả khảo sát 1500 DNNVV của Hà Nội, thì có đến 16,84% đã tốt nghiệp THPT, vẫn còn 1,16% CBQL tốt nghiệp THCS và mà còn một số bộ phận không học trường chính quy nào và có trình độ văn hóa chỉ tốt nghiệp Tiểu học ( chiếm 0,08%). Những người có trình độ văn hóa thấp chủ yếu là những CBQL trong loại hình DNTN và công ty TNHH, còn công ty CP và DNNN đang CP hóa tỷ lệ CBQL tốt nghiệp THCS trở xuống là 0%.
Nguyên nhân CBQL trong DNTN và công ty TNHH có trình độ văn hóa thấp là do trong các DNNVV, phần lớn đi lên từ kinh tế gia đình nên còn nhiều hiện tượng nhận người thân vào làm việc, đặc biệt là đảm nhiệm những vị trí chủ chốt trong công ty. Do vậy trình độ văn hóa của những người quản lý trong doanh nghiệp còn hạn chế. Nhiều lao động không có trình độ, bằng cấp, họ chịu làm nhân viên cho các công ty để lấy kinh nghiệm rồi chuyển sang làm công ty khác hoặc khi có vốn họ lập công ty riêng kinh doanh tương tự như công ty họ đã làm, do vậy có nhiều cán bộ quản lý chỉ không cần học qua trường lớp nào họ cũng làm được việc.