DOANH NGHIỆP
Tôi nói với tất cả các bạn, những người bạn tốt của tôi, hãy tập chơi golf, bạn sẽ học được nhiều điều: sự uyển chuyển nhờ rèn luyện, đôi tay khéo léo,...
-- MICHAEL MURPHY Golf in the Kingdom Lúc này, nhiệm vụ phía trước của bạn là: xây dựng doanh nghiệp của bạn như thể nó là nguyên mẫu của hơn 5.000 doanh nghiệp tương tự.
Thử tưởng tượng ai đó đề nghị mua lại doanh nghiệp của bạn, nhưng với điều kiện việc kinh doanh phải hoạt động hiệu quả. Doanh nghiệp kinh doanh phát đạt mà không phải làm quá nhiều việc, cũng không cần bạn luôn phải có mặt tại đó.
Hãy tưởng tượng lúc đó bạn sẽ thế nào? Bạn sẽ cười và nói: “Hãy để tôi cho anh thấy việc kinh doanh tại đây tốt như thế nào” và bạn tin rằng doanh nghiệp của mình sẽ kinh doanh phát đạt hơn bất kỳ doanh nghiệp nào người kia biết.
Hãy tưởng tượng bạn tìm được khách hàng mua sản phẩm của bạn − sản phẩm đó chính là doanh nghiệp bạn xây dựng nên, và bạn đang giải thích với họ về từng bộ phận cấu thành doanh nghiệp cũng như cách thức tương tác của các bộ phận đó.
Bạn đã cải tiến các giải pháp cho vấn đề nhân sự như thế nào, bạn làm thế nào để lượng hóa được kết quả của những Đổi mới đó, và bạn làm thế nào để phối hợp những Đổi mới đó để chúng tạo ra các kết quả đồng nhất.
Thử tưởng tượng chính bạn đang giới thiệu khách hàng tiềm năng với nhân viên của mình, và đứng cạnh họ khi các nhân viên tự hào nói về trách nhiệm của mình với người khách đó.
Thử tưởng tượng các khách hàng tiềm năng của bạn sẽ ấn tượng đến mức nào khi nhìn thấy sự ngăn nắp, quy củ đó.
Thử tưởng tượng kết quả của Chương trình phát triển doanh nghiệp.
Chương trình phát triển doanh nghiệp là quá trình từng bước một, thông qua đó bạn xây dựng doanh nghiệp hiện tại, hoặc doanh nghiệp sắp thành lập thành một mô hình tổ chức hoàn chỉnh cho hàng ngàn doanh nghiệp tương tự.
Chương trình phát triển doanh nghiệp là một phương tiện để bạn xây dựng nguyên mẫu cho Mô hình nhượng quyền kinh doanh.
Chương trình bao gồm bảy bước riêng biệt: 1. Mục đích chính
2. Mục tiêu chiến lược 3. Chiến lược tổ chức 4. Chiến lược quản lý 5. Chiến lược nhân sự 6. Chiến lược marketing 7. Chiến lược hệ thống
Nào, chúng ta cùng bắt đầu với từng chiến lược.