Chƣơng 3 : KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
3.5. Định hướng và đề xuất một số giải pháp tạo việc làm và giúp cho lao
3.5.2. Quan điểm, định hướng của huyện Yên Phong về những vấn đề của
người dân sau THĐ
Nhằm thực hiện những mục tiêu phát triển chung của tỉnh Bắc Ninh nói chung và của huyện Yên Phong nói riêng, trong những năm qua huyện cũng có nhiều chính sách nhằm thu hút đầu tư trong và ngoài nước, kết quả của quá trình này đó là ngày càng nhiều những xí nghiệp, doanh nghiệp cũng như các KCN được xây dựng trên địa bàn huyện. Tuy nhiên, do đất đai là tư liệu sản xuất quan trọng của người dân cho nên sau khi THĐ phần lớn họ phải chuyển đổi nghề, nhưng do gặp nhiều khó khăn và hạn chế về tuổi tác, trình độ văn hố cũng như trình độ chun mơn của các lao động. Chính vì vậy, sau khi bị thu hồi đất, đặc bệt là đất nơng nghiệp thì phần lớn đời sống của họ đều gặp khơng ít những khó khăn, đặc biệt đối với nguy cơ thất nghiệp và không đảm bảo thu nhập.
Nhận thức được tình hình thực tế trên địa bàn, Đảng bộ huyện Yên Phong đã có những chủ trương, giải pháp nhằm giải quyết việc làm và ổn định thu nhập cho người dân sau THĐ, đồng thời đảm bảo an ninh - chính trị xã hội trên địa bàn huyện. Cụ thể những quan điểm, giải pháp đó như sau:
- Đẩy mạnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế theo hướng tăng tỷ trọng công nghiệp, dịch vụ để tạo điều kiện chuyển dịch cơ cấu lao động, nhằm tăng tỷ lệ lao động trong lĩnh vực cơng nghiệp, dịch vụ để có thể ổn định, nâng cao thu nhập và đời sống của người dân trên địa bàn. Phấn đấu đến hết năm 2015 tỷ trọng công nghiệp xây dựng chiếm 63%, thương mại dịch vụ: 26% và nông nghiệp là 11% (UBND huyện Yên Phong, 2010). [14]
- Đẩy mạnh thực hiện đề án phát triển sản xuất ngành nghề, làng nghề truyền thống theo hướng thị trường, có sức cạnh tranh đồng thời thu hút lao động góp phần giải quyết việc làm cho lao động nông thôn đặc biệt là lao động ở các hộ có đất bị thu hồi cho KCN.
- Giải quyết nhanh chóng các thủ tục hành chính, giải quyết tốt cơng tác GPMB nhằm thu hút đầu tư, đồng thời đề nghị ban quản lý dự án KCN đẩy nhanh xây dựng quy hoạch, và lập kế hoạch liên kết với các cơ sở đào tạo nghề cho các lao động sau THĐ để có thể thu hút các lao động vào làm việc trực tiếp tại các doanh nghiệp trên địa bàn cũng như ở các khu vực khác.
- Về lĩnh vực nông nghiệp: Để đạt được mục tiêu duy trì sự tăng trưởng ổn định và bền vững của nơng nghiệp sau THĐ thật là khó khăn, song huyện cũng có những chủ trương đẩy mạnh chuyển dịch cơ cấu cây trồng, chú trọng ứng dụng các giống cây trồng cho năng suất cao, thời gian thu hoạch ngắn và sản phẩm hàng hoá tạo ra gắn với nhu cầu của thị trường nhằm tăng thu nhập cho các hộ dân sau THĐ đồng thời đảm bảo an ninh lương thực thông qua việc tập trung đầu tư vào diện tích đất nơng nghiệp cịn lại, hộ chợ giá giống để đưa các giống lúa cao sản vào sản xuất, thực hiện tốt công tác chuyển giao KHKT phù hợp với từng vùng. Đẩy mạnh phát triển chăn nuôi gia súc, gia cầm đưa chăn nuôi chiếm tỷ trọng cao trong nội ngành nơng nghiệp góp phần tăng thu nhập cho người dân và có thể bù vào cái thu nhập từ trồng trọt đã bị mất sau THĐ
- Củng cố phát triển các làng nghề, dich vụ trong nông thôn nhằm tạo việc làm, ổn định thu nhập đồng thời nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người dân địa phương sau THĐ.
- Về giáo dục: Nhằm nâng cao chất lượng lao động trên địa bàn để góp phần đẩy mạnh việc thực hiện tốt các dự án phát triển ngành nghề đào tạo, hỗ trợ đào tạo chuyển đổi ngành nghề cho các hộ có đất thu hồi dành cho KCN, thực hiện giải quyết việc làm theo hướng đào tạo nghề để đưa vào làm việc trong các doanh nghiệp trong và ngoài huyện, xuất khẩu lao động, tạo việc làm mới đồng thời phát triển ngành nghề sản xuất (UBND huyện Yên Phong, 2010). [14]