CHƯƠNG 1 : GIỚI THIỆU
3.4. Tổ chức bộ máy quản lý của công ty
Sơ đồ 3.1. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý tại cơng ty TNHH Kiểm tốn Sao Việt
(Nguồn: Hồ sơ cơng ty TNHH Kiểm tốn Sao Việt)
_ Ban điều hành:
+ Giám đốc: là người đại diện của cơng ty trước pháp luật về tồn bộ q trình hoạt động của cơng ty.
• Đánh giá rủi ro của hợp đồng kinh tế liên quan đến hoạt động của cơng ty, duy trì mối quan hệ với các bộ cao cấp của cơng ty.
• Chịu trách nhiệm giải đáp các thắc mắc về kế tốn và kiểm tốn có tầm quan trọng.
• Chịu trách nhiệm đánh giá cơng việc kiểm tốn đã thực hiện, ký báo cáo kiểm tốn và thư quản lý.
• Chịu trách nhiệm tham gia buổi họp với khách hàng sau khi kết thúc cuộc kiểm toán hoặc ủy quyền lại.
+ Phó Giám đốc: Cơng ty TNHH kiểm tốn Sao Việt có 5 phó tổng trực tiếp quản lý tại trụ sở. Đồng thời trong đó có 3 phó giám đốc được kiêm làm giám đốc tại chi nhánh.
• Được phân cơng uỷ quyền giải quyết cụ thể các vấn đề liên quan đến nhân lực, hành chính, kế hoạch và các vấn đề liên quan đến nghiệp vụ.
• Chịu trách nhiệm trước Tổng Giám Đốc và luật pháp Việt Nam.
+ Trưởng phòng: Trưởng phòng chịu trách nhiệm trước Tổng Giám Đốc và đóng vai trị quan trọng trong lĩnh vực hoạt động của cơng ty.
• Trưởng phịng giữ vai trò lãnh đạo trong ban quản lý của cơng ty, có chức năng như một cầu nối giữa Tổng Giám Đốc, ban quản lý và các nhân viên trong công ty, chịu trách nhiệm về các vấn đề liên quan đến nhân sự, phối hợp hoạt động và đảm nhận các vấn đề về cơng việc hành chính.
_ Đội ngũ nhân viên:
Đội ngũ cán bộ nhân viên của Công ty TNHH Kiểm toán Sao Việt gồm hơn 80 người, trong đó có 16 Kiểm tốn viên và số cịn lại là các trợ lý kiểm tốn có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm toán và đã từng nắm giữ các chức vụ quan trọng trong một số cơng ty kiểm tốn tại Việt Nam. Nhân viên của công ty thường được đào tạo, cập nhật kiến thức chuyên ngành thơng qua các chương trình huấn luyện nội bộ, chương trình cập nhật kiến thức KTV hàng năm của Bộ Tài Chính, các chương trình tài trợ quốc tế.