Kết quả hồi quy hàm thu nhập Mincer

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động ở việt nam (Trang 43 - 47)

CHƢƠNG 4 : KẾT QUẢ PHÂN TÍCH

4.1. Kết quả hồi quy hàm thu nhập Mincer

Mơ hình hồi quy hàm thu nhập Mincer tổng thể cho cả nam và nữ: ln (Yh) = α0 + α1S + α2T + α3T2 + biến khác +e (4.1)

Bảng 4.1: Kết quả hồi quy mô hình hồi quy hàm Mincer

Biến phụ thuộc Ln(Yh)

Biến độc lập Hệ số hồi quy t- static

Số năm đi học 0.027* 7.07

Số năm kinh nghiệm 0.034* 10.45

Số năm kinh nghiệm bình phƣơng -0.001* -8.89

Trình độ trên đại học 0.926* 7.34

Trình độ cao đẳng, đại học 0.474* 13.09

Trình độ dƣới trung học phổ thơng -0.058* -2.87

Có bằng đào tạo nghề 0.159* 6.17 Thành thị 0.123* 6.47 Hà Nội/Tp Hồ Chí Minh 0.316* 12.23 Nông nghiệp -0.029 -0.82 Khu vực kinh tế Nhà nƣớc 0.042** 1.76 Khu vực kinh tế có vốn ĐTNN 0.269* 7.48

Lao động chuyên môn kỹ thuật bậc trung, cao 0.031 1.01

Lao động chuyên môn kỹ thuật thấp 0.102* 4.50

Có gia đình 0.039 1.64 Tung độ gốc 0.877 Số quan sát 3720 R2 hiệu chỉnh 0.350 Prob (F-statistic) 0.000 * Có ý nghĩa thống kê ở mức 1-5% ** Có ý nghĩa thống kê ở mức 10%

Mơ hình hình quy hàm thu nhập Mincer cho cả nam và nữ cho kết quả hồi quy và dấu các hệ số hồi quy phù hợp với kỳ vọng. Cụ thể, đối với cả lao động nam và nữ số năm đi học và năm kinh nghiệm có tác động dƣơng (+) đối với thu nhập. Ngƣợc lại, hệ số hồi quy của số năm kinh nghiệm bình phƣơng mang dấu âm (-) cho thấy mức độ suy giảm của thu nhập biên theo số năm làm việc. Mơ hình hồi quy cũng cho thấy khi các điều kiện khác khơng đổi, thu nhập và trình độ giáo dục của ngƣời lao động có mối quan hệ đồng biến, trình độ càng cao càng có cơ hội tăng thêm thu nhập, một ngƣời lao động có trình độ trên đại học có thể tăng thêm thu nhập là 92.6% so với lao động có trình độ trung học phổ thơng, trong khi lao động có trình độ dƣới trung học phổ thơng lại chịu mức thu nhập thấp hơn 5.8% so với lao động có trình độ trung học. Việc có bằng dạy nghề mang lại 15.9% thu nhập cao hơn so với khơng có bằng dạy nghề và lao động có tay nghề có thu nhập cao hơn lao động giản đơn 10.2%. Tƣơng tự, sinh sống và làm việc ở thành thị hay các thành phố lớn nhƣ Hà Nội, thành phố Hồ Chí Minh giúp ngƣời lao động có thu nhập cao hơn so với khu vực nông thôn và các tỉnh thành khác.

Loại tổ chức hay khu vực kinh tế đang làm việc cũng tác động đến thu nhập của ngƣời lao động, làm việc trong khu vực nhà nƣớc mang lại thêm 4.2% thu nhập so với làm việc khu vực tƣ nhân, kinh tế tập thể và hộ gia đình trong khi làm việc trong khu vực có vốn đầu tƣ nƣớc ngồi lại tạo ra đến 26.9% thu nhập cao hơn các khu vực kinh tế khác.

Lao động làm việc trong lĩnh vực nơng nghiệp có thu nhập thấp hơn lao động trong các lĩnh vực phi nông nghiệp 2.9%, tuy nhiên tác động của yếu tố ngành nghề nông nghiệp hay phi nơng nghiệp có ý nghĩa kinh tế nhƣng lại khơng có ý nghĩa về mặt thống kê. Tƣơng tự, kết quả hồi quy các yếu tố Kinh tế nhà nƣớc, tình trạng hơn nhân và là lao động có kỹ thuật bậc trung, cao đều có ý nghĩa về kinh tế song khơng có ý nghĩa về mặt thống kê.

Thực hiện hồi quy cho từng giới tính nam và nữ cho kết quả nhƣ ở Bảng 4.2. Nhƣ vậy, kết quả hồi quy riêng rẽ cũng cho thấy giáo dục nói chung có tác động

nâng cao thu nhập cho ngƣời lao động. Ở cả nam và nữ, số năm đi học khơng hồn toàn tạo ra mức tăng thu nhập cao tuy nhiên, tác động của giáo dục đến thu nhập thể hiện rõ nét ở kết quả hồi quy cho từng bậc giáo dục của ngƣời lao động.

Cụ thể: trình độ thấp hơn mức trung học phổ thông là trở ngại cho ngƣời lao động, ở trình độ này họ phải chịu nhận mức lƣơng thấp hơn ngƣời lao động có trình độ trung học phổ thơng là 8.1% với lao động nam và 4.3% đối với lao động nữ, tuy nhiên tác động yếu tố này khơng có ý nghĩa thống kê đối với lao động nữ. Đồng thời, tƣơng tự nhƣ phân tích thống kê định tính ở chƣơng 2, giáo dục đại học, cao đẳng thực sự có ý nghĩa đối với thu nhập. Năm 2006, việc có bằng đại học hoặc cao đẳng sẽ mang lại cho ngƣời lao động nam thêm 54.3% thu nhập, mức này ở nam cao gấp 1,87 lần so với mức thu nhập tăng thêm của lao động nữ (29.1%).

Kết quả hồi quy còn khẳng định hơn nữa vai trò của giáo dục bậc cao đối với thu nhập của ngƣời lao động, trình độ càng cao càng có khả năng có đƣợc mức thu nhập cao. Năm 2006, một lao động nam có trình độ thạc sĩ trở lên có thể tăng thêm 107.6% mức lƣơng của lao động có trình độ trung học năm 2006. Đối với lao động nữ việc đạt đƣợc trình độ giáo dục trên đại học cũng mang lại cho họ lợi ích lớn về thu nhập song mức tăng thêm thu nhập ở nữ chỉ bằng 51% mức tăng thu nhập của ngƣời lao động nam có cùng trình độ.

Kinh nghiệm làm việc nhìn chung mang lại cho ngƣời lao động mức tăng thêm thu nhập, mặc dù ảnh hƣởng này không cao: 3,1% đối với nam và 3,2% đối với nữ. Đối với số năm kinh nghiệm bình phƣơng, kết quả hồi quy đúng với kỳ vọng và tƣơng đƣơng nhau ở cả hai giới.

Có bằng dạy nghề cũng mang lại cơ hội tăng thu nhập cho ngƣời lao động. Lao động nam nếu có bằng đào tạo nghề sẽ mang lại cho anh ta cơ hội tăng thêm thu nhập 17.5% so với lao động khơng có bằng đào tạo nghề. Tỷ lệ này một lần nữa lại có sự khác biệt khá lớn giữa lao động nam và lao động nữ - mức tăng này ở lao động nữ là 6%, bằng 34.4% so với mức tăng của lao động nam (Tác động của yếu tố này cũng khơng có ý nghĩa về mặt thống kê đối với nữ).

Đối với yếu tố thành thị, nông thôn kết quả hồi quy cho thấy có sự khác biệt khá rõ rệt về mức ảnh hƣởng của yếu tố này đối với hai giới: lao động là nam giới ở thành thị có khả năng tăng thu nhập thêm 16.3% so với lao động nam giới ở nông thôn trong khi mức tăng này ở nữ là 8.8% (bằng 53.9% mức tăng của nam). Đồng thời lao động ở các thành phố lớn nhƣ Hà Nội, thành phố Hồ Chí Minh có mức lƣơng năm 2006 cao hơn mức lƣơng của ngƣời lao động ở các tỉnh thành khác là 28,9% đối với lao động nam và 36,1% đối với lao động nữ.

Kết quả hồi quy đối với yếu tố ngành nghề là nông nghiệp hay phi nông nghiệp cho kết quả không nhất quán, tác động của yếu tố này chỉ có ý nghĩa kinh tế khi xét về tác động chung, nhƣng xét riêng cho từng giới lại chỉ có ý nghĩa đối với nam và ở mức ý nghĩa thống kê 10%.

Việc làm việc trong tổ chức nhà nƣớc có ảnh hƣởng tốt hơn đối với lao động nữ, làm việc trong khu vực này mang lại cho phụ nữ 14.4% thu nhập cao hơn so với lao động nữ ở khu vực tƣ nhân, tập thể và hộ gia đình trong khi mức này ở lao động nam là 0.4%, tuy nhiên yếu tố này khơng có ý nghĩa thống kê đối với nam. Lao động làm việc cho khu vực có vốn đầu tƣ nƣớc ngồi có cơ hội tăng thêm thu nhập cao hơn so với làm việc cho khu vực kinh tế tƣ nhân và tập thể, mức tăng thêm khá cao và tƣơng đƣơng nhau ở lao động nam và nữ: 33.5% ở nam và 33.2% ở nữ.

Về trình độ chun mơn, vai trị của lao động kỹ thuật bậc thấp đối với thu nhập của ngƣời lao động là nhất quán: có ảnh hƣởng dƣơng cho cả lao động nam và nữ trong khi lao động kỹ thuật bậc trung, cao có ý nghĩa đối với lao động nữ nhƣng lại khơng có ý nghĩa đối với lao động nam cả về ý nghĩa kinh tế lẫn thống kê.

Yếu tố tình trạng hơn nhân thật sự có ý nghĩa kinh tế cho cả hai giới khi hồi quy cho kết quả dƣơng đối với nam và âm đối với nữ. Kết quả này phù hợp với lý thuyết kinh tế đã đề cập chƣơng 1, tuy nhiên chỉ có ý nghĩa thống kê đối với nam (mức ý nghĩa 10%).

Bảng 4.2: Kết quả hồi quy hàm Mincer đối với lao động nam, nữ

*Có ý nghĩa thống kê ở mức 1%-5% **Có ý nghĩa ở mức thống kê 10%

Nguồn: tính tốn của tác giả từ số liệu VHLSS2006

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH bất bình đẳng giới trong thu nhập của người lao động ở việt nam (Trang 43 - 47)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(73 trang)