định của phâp luật. Tổng Cty có quyền phđn cơng, giao lại cho câc đơn vị thănh viín quản lý, sử dụng theo kế hoạch phât triển chung của Tổng Cty.
- Kinh doanh được mở rộng quy mô kinh doanh theo khả năng vă nhu cầu thị trường, kinh doanh những ngănh nghề khâc phải xin phĩp bổ sung.
- Tham gia xđy dựng kế hoạch, hạn mức xuất nhập khẩu lương thực với Chính Phủ, câc Bộ, câc Ngănh vă kế hoạch xuất khẩu lương thực để trả nợ nước ngoăi. Phối hợp với câc địa phương bảo đảm mua hết lúa hăng hóa của nơng dđn, tiíu thụ, xuất nhập khẩu lương thực. Đựơc thực hiện việc mua, bân, đổi hạt, với Cục dự trữ quốc gia theo chỉ đạo của Nhă Nước.
- Phđn bổ vă thống nhất thị trường xuất khẩu gạo giữa câc đơn vị thănh viín.
- Định giâ mua, giâ bân sản phẩm vă dịch vụ chủ yếu, thống nhất giâ xuất khẩu tối thiểu, giâ nhập khẩu tối đa.
Quyền quản lý tăi chính :
- Sử dụng vốn vă câc quỹ của mình cho câc nhu cầu sản xuất kinh doanh theo nguyín tắc bảo toăn vă hiệu quả. Nếu cần phải sử dụng nguồn vốn, câc quỹ khâc trâi mục đích thì phải theo ngun tắc có hồn trả.
- Đựơc quyền huy động vốn, phât hănh trâi phiếu, thế chấp giâ trị đất đai, tăi sản thuộc quyền Tổng Cty quản lý để có vốn kinh doanh sản xuất theo quy định của phâp luật.
- Khi thực hiện nhiệm vụ sản xuất, phđn phối, cung ứng dịch vụ để phục vụ quốc phòng, an ninh, phòng chống thiín tai, hoạt động cơng ích, dịch vụ theo chính sâch giâ của Nhă Nước, có thể đựơc hưởng câc chế độ trợ cấp, bù lỗ .
I.2..3 - Nhiệm vụ :
- Vốn do Nhă Nước giao, bao gồm cả phần vốn đầu tư văo doanh nghiệp khâc để thực hiện mục tiíu kinh doanh vă câc nhiệm vụ được giao, đều phải đựơc bảo toăn, sử dụng có hiệu qủa vă phât triển.
- Xđy dựng chiến lược phât triển, kế hoạch hăng năm vă 5 năm, câc phuơng ân thu mua, tiíu thụ, xuất nhập khẩu lương thực theo nhu cầu thị trường vă nhiệm vụ mă Nhă Nước giao . - Tổ chức thu mua, bảo quản, chế biến, dự trữ, lưu thơng, xuất nhập khẩu, tiíu thụ hết luâ gạo hăng hoâ của nơng dđn; bảo đảm an tịan lương thực, ổn định nhu cầu tiíu dùng trong nước, tham gia bình ổn giâ trín thị trường nội địa theo quy định của Nhă Nước. Một khi tình hình lương thực khó khăn, câc đơn vị hoạt động trong ngănh lương thực từ Thừa Thiín - Huế trở ra
miền Bắc mua lương thực, phải được Tổng Cty Lương Thực Miền Nam hướng dẫn, thoả thuận về khu vực, khối lượng vă giâ cả.
- Đổi mới, hiện đại hố cơng nghệ sản xuất, chế biến vă nghiệp vụ quản lý. Thu nhập từ chuyển nhượng tăi sản phải được sử dụng để tâi đầu tư, đổi mới trang thiết bị vă công nghệ . - Tổng Cty thực hiện đúng chế độ vă quy định về quản lý vốn, tăi sản, câc quỹ, do nhă nước quy định.Thực hiện nghĩa vụ nộp thuế vă câc khoản phải nộp khâc theo quy định của phâp luật vă chịu trâch nhiệm về tính xâc thực câc hoạt động tăi chính của mình.
II. – CƠ CẤU TỔ CHỨC QUẢN LÝ NGUỒN NHĐN LỰC: II.1 - Cơ cấu tổ chức Tổng Công ty: II.1 - Cơ cấu tổ chức Tổng Công ty:
II.1.1 - Hội đồng quản trị : Có 5 thănh viín do Thủ tướng Chính phủ bổ nhiệm miễn nhiệm gồm: Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng giâm đốc,1 thănh viín kiím trưởng ban kiểm sôt vă 2 thănh viín cịn lại lă chun gia về câc lênh vực lương thực, vật tư nông nghiệp, kinh tế, tăi chính, quản trị kinh doanh, phâp luật. Nhiệm kỳ câc thănh viín trong Hội đồng quản trị lă 05 năm,có thể được tâi bổ nhiệm.
Hội đồng quản trị có những quyền hạn vă nhiệm vụ sau :
- Thực hiện chức năng quản lý, kiểm tra mọi hoạt động của Tổng Cty, chịu trâch nhiệm trước Chính phủ về sự phât triển của Tổng Cty.
- Nhận vốn kể cả nợ , đất đai vă câc nguồn lực khâc do Nhă Nước giao cho Tổng Cty. Điều hoă vốn cho câc đơn vị thănh viín do Tổng Giâm đốc đề nghị.
- Thơng qua đề nghị của Tổng Giâm đốc, trình Chính phủ phí duyệt những chiến lược, quy hoạch, kế hoạch 05 năm, kế họach phât triển dăi hạn; câc dự ân liín doanh, hợp tâc với câc tổ chức kinh tế trong vă nước ngoăi; câc quyết định liín quan đến tổ chức nhđn sự; kế hoạch huy động vốn dưới mọi hình thức.
II.1.2 - Tổ chun viín : câc chuyín gia cố vấn cho Hội đồng quản trị về câc hoạt động của
Tổng Cty .
II.1.3 - Ban kiểm sôt : gồm 1 thănh viín trong Hội đồng quản trị , 1 chun viín kế tơn vă 1
do Đại hội cơng nhđn viín chức giới thiệu. Ban kiểm sốt có những quyền vă nghĩa vụ sau : + Kiểm tra, giâm sât hoạt động, điều hănh của ban Tổng Giâm đốc, câc phòng ban nghiệp vụ, câc đơn vị thănh viín trong câc hoạt động, đặc biệt lă hoạt động tăi chính.
+ Bâo câo Hội đồng quản trị theo định kỳ vă theo vụ việc kết qủa kiểm tra của mình, kịp thời phât hiện vă bâo câo về những hoạt động có dấu hiệu vi phạm phâp luật của Tổng Cty.
II.1.4 -Ban Tổng Giâm đốc: Gồm Tổng giâm đốc vă 04 Phó Tổng giâm đốc trực tiếp điều hănh
mọi hoạt động của Tổng Cty, vạch ra chiến lược phât triển, kế hoạch năm, 05 năm vă dăi hạn, xđy dựng phương ân kinh doanh, liín doanh, dự ân, đầu tư, lao động vă tiền lương..., đồng thời chịu trâch nhiệm về việc thực thi câc chương trình đê vạch ra. Thủ tướng bổ nhiệm Tổng Gíam Đốc, miễn nhiệm theo đề nghị của Hội đồng quản trị vă lă đại diện phâp nhđn của Tổng Cty. Tổng giâm Đốc phđn cơng nhiệm vụ cho câc phó Tổng giâm đốc vă chịu trâch nhiệm về nhiệm vụ được phđn công.
II.1.5 -Câc đơn vị thănh viín: 39 đơn vị thănh viín thuộc 1 trong 4 loại hình sau:
- Những doanh nghiệp Nhă nước hạch toân độc lập : có quyền tự chủ kinh doanh vă tăi chính, chịu sự răng buộc về quyền lợi vă nghĩa vụ đối với Tổng Cty.
- Những đơn vị hạch tốn phụ thuộc : có quyền tự chủ kinh doanh, chịu sự răng buộc về quyền lợi nghĩa vụ vă tăi chính đối với Tổng Cty.
- Những đơn vị liín doanh với nước ngoăi : được thănh lập trín cơ sở hợp đồng về liín doanh, đầu tư, kinh doanh trín địa băn do Tổng Cty quản lý. Tỷ lệ góp vốn, quyền hạn vă nghĩa vụ của câc bín trong liín doanh phải tuđn theo luật đầu tư nước ngoăi tại Việt Nam.
- Câc đơn vị hănh chính sự nghiệp : có quy chế tổ chức vă hoạt động do Hội đồng quản trị phí chuẩn, thực hiện chế độ lấy thu bù chi, tự tạo nguồn thu từ câc hoạt động được phí duyệt, trường hợp thu nhập thấp hơn mức bình qn thì có thể được hỗ trợ từ câc quỹ của Tổng Cty.