5. Kết cấu khóa luận tốt nghiệp
3.3. Một số kiến nghị
3.3.1. Kiên nghị đối với bảo hiểm xã hội tỉnh Phú Thọ.
BXHX tỉnh Phú Thọ cần tập trung thực hiện tốt hơn nữa các vấn đề, tham mưu cho tỉnh ủy, HÐND, UBND tỉnh chỉ đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể, UBND các huyện, thị xã và các đơn vị SDLÐ, đặc biệt các đơn vị khu vực kinh tế ngoài nhà nước thực hiện tốt pháp luật về BHXH.
Phối hợp chặt chẽ với các sở, ban, ngành liên quan, UBND các huyện, thị xã tăng cường công tác quản lý, thanh tra, kiểm tra việc thực hiện chính sách BHXH đối với các cơ quan, đơn vị trên địa bàn, BHXH tỉnh và Ban quản lý các khu công nghiệp tỉnh cần xây dựng, triển khai các quy định phối hợp về quản lý nhà nước trong lĩnh vực BHXH. Căn cứ vào thực tiễn số lượng cán bộ làm công tác chuyên môn tại BHXH tỉnh Phú Thọ bổ sung đội ngũ cán bộ cơng chức có năng lực, trình độ phù hợp và đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của công việc, nhằm thúc đẩy sự phát triển của BHXH huyện Đoan Hùng nói riêng và BHXH huyện khác nói chung. Đối với đơn vị SDLÐ cố tình
vi phạm pháp luật về BHXH TN nhiều lần BHXH tỉnh có thê cùng với BHXH địa phương xử lý triệt để các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH TN, có biện pháp cứng rắn hơn với tình trạng né tránh trách nhiệm của chủ SDLĐ như cơng tác chun mơn nhằm khích lệ tinh thần làm việc của các đơn vị. Bên cạnh đó là những hình thức xử phạt đối với những hành vi sai trái trong công việc, chưa nhận thức được vai trị, trách nhiệm của mình. Khi tiếp nhận các nghị định, thơng tư về thực hiện BHXH TN từ BHXH Việt Nam, BHXH tỉnh nên gửi các thông báo hướng dẫn thực hiện cụ thể kèm theo các nghị định, thơng tư đó để BHXH huyện có thể thực hiện nghiệp vụ, chun mơn một cách dễ dàng hơn, nắm bặt kịp thời những thay đội đó.
3.3.2. Đối với Bảo hiềm xã hội Việt Nam.
- Xây dựng chiến lược phát triển chính sách BHXH TN, mở rộng đối tượng tham gia BHXH TN để đến năm 2025 và định hướng đến năm 2030. Thí điểm thành lập một số văn phòng tư vấn của ngành BHXH. Qua thực tế nghiên cứu cho thấy: để phát triến đối tượng tham gia BHXH, nâng cao hơn nhận thức pháp luật của các tố chức, cá nhân trong việc thực hiện các quy định về BHXH, việc thành lập hệ thống các tổ chức tư vấn về BHXH là rất cần thiết. Ở nhiều nước trên thế giới, hệ thống tư vấn về BHXH rất phát triển. Trong khi ở nước ta, hiện tại chưa có cơ quan tư vấn riêng về BHXH nên hoạt động này cịn mang tính tự phát, hiệu quả đem lại cho người lao động còn thấp. Tăng mức hỗ trợ nguổn kinh phí chi thù lao đại lý thu BHXH tự nguyện. Hiện nay hoa hồng đại lý thu cịn thấp nên chưa khuyến khích được nhân viện đại lý trong việc tuyên truyền, vận động NLĐ tham gia BHXH TN.
- Bổ sung nhân sự hàng năm đủ về số lượng, chất luợng và phải dựa trên số nghiệp vụ phát sinh hàng năm của từng đơn vị để đảm bảo đủ số biên chế một cách hợp lý.
- Tổ chức tập huấn, đào tạo chuyên môn nghiệp vụ kịp thời và thường xuyên đối với cán bộ làm công tác thu, công tác thanh tra, kiểm tra. Cải cách thủ tục hành chính theo hướng đơn giản hóa thủ tục giấy tờ, rút ngắn thời gian trả kết quả thủ tục hành chính. Tăng cường kinh phí tuyên truyền và xây dụng kế hoạch và phương thức thực hiện tuyên truyển chính sách BHXH TN một cách hiệu quả.