150% so với tiền lương của ngày làm việc bình thường

Một phần của tài liệu Trắc nghiệm luật lao động 2022 (Trang 119 - 120)

Câu 08: Bộ luật Lao động 2019 quy định người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào sau đây?

A. Người lao động bị ốm đau, tai nạn đã điều trị quá thời gian quy định B. Do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm,

C.Cả 3 trường hợp trên

D. Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc theo hợp đồng.

Câu 10: Theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 những nộidung nào dưới đây là nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động ? dung nào dưới đây là nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động ?

A.Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;

B. Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; C. Thời hạn của hợp đồng lao động; D. Tất cả nội dung trên

Câu 11. Luật Công đoàn quy định trách nhiệm của đoàn viên công đoàn như thế nào?

A.Chấp hành và thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, nghị quyết của Công đoàn; tham gia các hoạt động công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.

B.Cả 3 đáp án trên.

C.Đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, lao động có hiệu quả và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và tổ chức công đoàn.

D.Học tập nâng cao trình độ chính trị, văn hoá, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp; rèn luyện phẩm chất giai cấp công nhân; sống và làm việc theo Hiến pháp và pháp luật.

Câu 12: Bộ luật Lao động 2019 quy định tiền lương ngừngviệc do lỗi của người sử dụng lao động là? việc do lỗi của người sử dụng lao động là?

A. Do hai bên thỏa thuận

B. 85%C. 100% C. 100% D. 70%

Câu 13: Con từ 3 đến dưới 7 tuổi bị ốm, người lao độngđược nghỉ tối đa bao nhiêu ngày trong một năm? được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày trong một năm?

B. 25 ngày C.15 ngày

D. 20 ngày

Câu 14: Bộ luật Lao động 2019 quy định thời gian điềuchuyển người lao động sang làm việc khác so với hợp đồng lao chuyển người lao động sang làm việc khác so với hợp đồng lao động không được quá?

A. 70 ngày làm việc cộng dồn trong 01 năm B. 80 ngày làm việc cộng dồn trong 01 năm

C.60 ngày làm việc cộng dồn trong 01 năm

D. 90 ngày làm việc cộng dồn trong 01 năm

Câu 15: Theo quy định của Luật Công đoàn 2019, công táctuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động của tổ chức tuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động của tổ chức công đoàn gồm nội dung nào sau đây?

A.Tuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, đấu tranh phòng, chống tham nhũng.

B.Tuyên truyền đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước liên quan đến công đoàn, người lao động; quy định của công đoàn.

C.Tuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động học tập, nâng cao trình độ chính trị, văn hóa, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, ý thức chấp hành pháp luật, nội quy, quy chế của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp.

Một phần của tài liệu Trắc nghiệm luật lao động 2022 (Trang 119 - 120)