Về bộ máy tham gia PTĐV

Một phần của tài liệu QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN CỦA HUYỆN ỦY QUẢNG TRẠCH, TỈNH QUẢNG BÌNH (Trang 77 - 78)

- Tổ chức thực hiện quy trình kết nạp đảng viên mới và chuyển đảng viên dự bị thành

2.4.2.1. Về bộ máy tham gia PTĐV

Huyện ủy Quảng Trạch, BTV Huyện ủy, Ban Tổ chức huyện ủy cũng như các tổ chức đảng trực thuộc đều xác định quản lý PTĐV là một trong những nhiệm vụ quan trọng của đảng bộ, chi bộ. Các tổ chức đảng trực thuộc huyện ủy đã thường xuyên quán triệt và chấp hành nghiêm túc đường lối, chủ trương, nghị quyết của Đảng, các nghị quyết, chỉ thị của Tỉnh ủy, Huyện ủy và đề ra nhiều chủ trương, biện pháp quản lý PTĐV và coi đây là một trong những nội dung, biện pháp góp phần xây dựng đảng bộ, chi bộ trong sạch, vững mạnh.

Bộ máy phát triển đảng viên từ huyện đến cơ sở có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ, có khả năng hoàn thành nhiệm vụ được giao, nội bộ có sự đoàn kết thống nhất cao, nhất là triển khai kế hoạch quản lý PTĐV.

Quản lý PTĐV đặt dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Huyện ủy mà thường xuyên, trực tiếp là Thường vụ Huyện ủy và Ban Tổ chức Huyện ủy theo phạm vi quyền hạn được phân cấp; kết hợp các tổ chức các lực lượng cùng tham gia quản lý. Mỗi một chủ thể đều được quy định trách nhiệm cụ thể, rõ ràng trên các mặt của quản lý phát triển đảng viên.

2.4.2.2. Về lập kế hoạch PTĐV

Từ Huyện ủy đến các tổ chức đảng trực thuộc đã chủ động xây dựng chủ trương, kế hoạch PTĐV. Kế hoạch phát triển đảng viên của Huyện ủy được xác định rõ trong nhiệm kỳ và từng năm.

Do làm tốt khâu này, các tổ chức đảng đã chủ động hơn trong việc đề ra chỉ tiêu kết nạp cho phù hợp với đơn vị mình. Mỗi tổ chức đảng trên cơ sở khảo sát nắm nguồn kết nạp đảng viên một cách chặt chẽ, sát sao để từ đó xây dựng kế hoạch PTĐV, tránh được trường hợp chỉ tiêu đề ra quá cao nhưng không đạt, hoặc chỉ tiêu đề ra quá thấp dẫn đến tình trạng phát triển cầm chừng, có tâm lý để dành nguồn cho năm sau.

52

Huyện ủy, các đảng bộ, chi bộ cơ sở tổ chức đảng trực thuộc Huyện ủy đã ban hành chủ trương, kế hoạch PTĐV theo nhiệm kỳ và hàng năm; từ đó giao chỉ tiêu cụ thể cho từng đảng bộ, chi bộ; lãnh đạo, chỉ đạo các đảng bộ, chi bộ xây dựng kế hoạch PTĐV và tổ chức thực hiện tốt kế hoạch ấy. Các tổ chức đảng trực thuộc Huyện ủy căn cứ vào các văn bản hướng dẫn của cấp ủy cấp trên về quản lý PTĐV, căn cứ vào thực tế ở cơ sở để đánh giá, phân tích chất lượng quần chúng, từ đó xây dựng kế hoạch PTĐV cho cả nhiệm kỳ và theo từng năm. Trong kế hoạch PTĐV đã xác định rõ chỉ tiêu phấn đấu, thời gian và các bước thực hiện; sự phân công, trách nhiệm của các tổ chức, cá nhân trong công tác quản lý PTĐV. Các tổ chức đảng đã quán triệt đầy đủ chủ trương, nghị quyết, kế hoạch, chỉ đạo của cấp ủy cấp trên đến các chi bộ; phân công và giao nhiệm vụ cụ thể cho từng chi bộ và từng đảng viên dưới sự kiểm tra, đôn đốc của Huyện ủy.

Thực tế cho thấy, ở đâu, khi nào, người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu cấp ủy quan tâm, chỉ đạo sát sao tới quản lý PTĐV thì ở đó, khi đó quản lý PTĐV được thực hiện tốt, có chất lượng, hiệu quả cao.

Có thể nói, xây dựng kế hoạch PTĐV là một nội dung quan trọng, đảm bảo có tính khoa học, khách quan cả về lý luận và thực tiễn là khâu đầu tiên trong công tác quản lý PTĐV của Huyện ủy Quảng Trạch và các cấp ủy cơ sở đã quán triệt và thực hiện tốt nội dung này, vì vậy đã tránh được sự bị động trong quản lý PTĐV.

Một phần của tài liệu QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN CỦA HUYỆN ỦY QUẢNG TRẠCH, TỈNH QUẢNG BÌNH (Trang 77 - 78)