Tăng và năng cao nguồn nhân lực trong công tác quản lý chất thả

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đánh giá hiện trạng và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý chất thải y tế tại trung tâm y tế thành phố yên bái​ (Trang 68 - 69)

y tế thành phố Yên Bái trong bảo vệ môitrường

3.4.1. Tăng và năng cao nguồn nhân lực trong công tác quản lý chất thả

Đội ngũ nhân viên của xử lý chất thải và nhân viên vệ sinh môi trường cần đảm bảo đầy đủ về nhân lực và vật chất dụng cụ. Nhân viên phải được đào tạo về kiểm soát nhiễm khuẩn và tham gia các chương trình tập huấn nâng cao kiến thức và kĩ năng thực hành kiểm soát nhiễm khuẩn trong trung tâm. Nhân viên vận hành máy móc xử lý nước thải và lò đốt cần được đào tạo bài bản, vận hành máy móc đúng quy trình. Cần có các đợt tập huấn cho nhân viên về các vấn đề như quy chế quản lý chất thải y tế của Bộ Y tế, các thông tư, nghị định của Sở y tế ban hành về quản lý chất thải nguy hại trong trung tâm, quy trình thu gom, xử lý và lưu trữ chất thải. Nâng cao năng lực quản lý về môi trường cho các công nhân viên trong tại trung tâm.

Nâng cao trách nhiệm quản lý chất thải y tế của người đứng đầu trong quá trình xử lý chất thải y tế của trung tâm

- Chịu trách nhiệm về quản lý chất thải y tế từ khi phát sinh tới khâu tiêu hủy cuối cùng.

- Khâu vận chuyển, xử lý và tiêu hủy chất thải y tế, có thể hợp đồng với tổ chức, cá nhân có tư cách pháp nhân thực hiện.

- Lập kế hoạch quản lý chất thải y tế và xây dựng đề án đầu tư, nâng cấp cơ sở hạ tầng cho quản lý chất thải y tế của đơn vị.

Đặc biệt cần tổ chức đào tạo và đào tạo lại cán bộ làm công tác kiểm soát nhiễm khuẩn ở các cơ sở. Cần khẩn trương lập các dự án xây dựng mới, cải tạo, nâng cấp hệ thống xử lý rác thải y tế rắn trong trung tâm.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đánh giá hiện trạng và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý chất thải y tế tại trung tâm y tế thành phố yên bái​ (Trang 68 - 69)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(80 trang)