Về phía Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC

Một phần của tài liệu 552 hoàn thiện quy trình kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự trong kiểm toán báo cáo tài chính do công ty TNHH tư vấn và kiểm toán VNASC thực hiện,khoá luận tốt nghiệp (Trang 101)

C 1111 ONG 3: GIẢI PHÁP VÀ KIẾN NGHỊ HOÀN THIỆN QUY TRÌNH KIỂM

3.4.3. Về phía Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC

Đối với VNASC hiện nay trong quy trình kiểm toán vẫn tồn động những thiếu sót như đã phát hiện được trong chương 2 của bài khóa luận này. Chính vì thế, VNASC

nên có những buổi đào tạo, tập huấn về chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao chất lượng(Nguồn: Tác giả tham khảo tổng hợp)

Đỡ THỊ NHẬT LỆ K19KTE - 2020

KHÓA L UẬN TỐT NGHIỆP 78 HỌC VIỆN NGÂN HÀNG

cuộc kiểm toán. Đưa ra những hình thức khen thưởng thích hợp để giúp nhân viên có động lực phấn đấu trong công việc. Tổ chức những cuộc đàm thoại chia sẻ kinh nghiệm

của những người đi trước vừa tạo sự gắn kết giữa KTV giàu kinh nghiệm với những KTV mới, trợ lý kiểm toán vừa giúp họ có thể nâng cao kiến thức.

Đồng thời, đầu tư thêm về phần mềm hỗ trợ trong trong những DN kiểm toán lớn trong nước để phần nào nhận được những hỗ trợ cũng như đầu tư từ hiệp hội kiểm toán. Giúp nâng cao vị thế của công ty trong lĩnh vực Kiểm toán tạo điều kiện giúp cho

VNASC mở rộng được thị phần, nâng cao niềm tin cũng như lòng trung thành của khách hàng.

3.4.1. về phía khách hàng Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC

Trong lĩnh vực làm ăn kinh doanh thì khách hàng luôn là môt trong những yếu tố đầu tiên mà DN quan tâm tới và giúp cho DN đó có thể duy trì, phát triển và tại VNASC cũng vậy. Khách hàng là một yếu tố tất yếu không thể nào thiếu, với lượng khách hàng hiện nay VNASC cần ngày càng cung cấp những dịch vụ có chất lượng cao. Để góp phần tạo nên kết quả của cuộc kiểm toán chất lượng hơn thì khách hàng cũng phải hiểu được rằng việc kiểm toán BCTC giúp cho các đơn vị được kiểm toán, nhà quản lý DN nắm bắt được tình hình của DN mình, độ chính xác cũng như tình hợp

lý hợp lệ từ thông tin tại DN. Chính vì thế DN không nên giấu diếm KTV. Đề nghị các

khách hàng của VNASC hiểu và thông cảm cho KTV cũng như là nên phối hợp cùng

KẾT LUẬN

Trong bài khóa luận tốt nghiệp với đề tài: “Hoàn thiện quy trình kiểm toán chu

trình tiền lương và nhân sự trong kiểm toán BCTC do Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC thực hiện". Trên em đã trình bày về những đặc điểm, thực trạng cũng như quy trình cụ thể được thực hiện bởi Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC tại XYZ. Qua đó có thể khẳng định rằng kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự có tác dụng không hề nhỏ trong việc quản lý kinh tế và quản trị DN. Kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự chiếm một vị trí không hề nhỏ trong kiểm toán BCTC, bởi vì chi phí tiền lương và các khoản trích theo lương chiếm một tỷ trọng lớn trong chi phí của DN, có ảnh hưởng trực tiếp đến kết quả kinh doanh của đơn vị.

Do đó để thực hiện nghiên cứu về quy trình kiểm toán về chu trình tiền lương và nhân sự cần phải nắm vững kiến thức chuyên môn và tiến hành tìm hiểu, phân tích chu trình một cách nghiêm túc những tính chất về đặc điểm kinh doanh. Quy trình thực hiện các giai đoạn kiểm toán của chu trình tiền lương và nhân sự nói riêng và rộng hơn là kiểm toán BCTC nói chung. Trong giới hạn về chủ đề bài khóa luận tốt nghiệp này, em nghiên cứu xoay quanh những vấn đề cơ sở khái quát về chu trình tiền lương và nhân sự trên góc độ lý thuyết cũng như tiến hành phân tích, nhận xét hoạt động kiểm toán chu trình này từ đó đưa ra một số kiến nghị nhằm hoàn thiện quy trình do Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC thực hiện.

Sau thời gian thực tập tại Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC, em đã hiểu được sự cần thiết của quy trình kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự trong kiểm toán BCTC, vì thế em muốn đi sâu hơn và thực hiện nghiên cứu phần hành “Quy trình kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự."

Qua quãng thời gian 3 tháng được thực tập tại VNASC tuy chưa được lâu những

em cũng phần nào củng cố cũng như tích lũy thêm được một phần kiến thức về kiểm

KHÓA L UẬN TỐT NGHIỆP 79 HỌC VIỆN NGÂN HÀNG

KẾT LUẬN CHƯƠNG 3

Trên cơ sở mà em đã nghiên cứu, tìm hiểu về quy trình kiểm toán chu trình tiền

lương và nhân sự đã tìm hiểu được thông qua nội dung chương 1 và chương 2 thì trong

chương 3 em trình bày những giải pháp, đề xuất ý kiển của cá nhân em để phần nào có

thể giúp VNASC cải thiện những thiếu sót về quy trình kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự tại VNASC. Như trong chương 3 em đã đề cập nhằm mục đích giúp cho VNASC hoàn thiện hơn trong quy trình kiểm toán từ đó có thể nâng cao về chất

Đỡ THỊ NHẬT LỆ K19KTE - 2020

toán đặc biệt hơn là về kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự. Và em cũng nhận thấy rằng việc chỉ nắm bắt được kiến thức trên lý thuyết không thôi là chưa đủ mà bên cạnh đó ta phải biết vận dụng một cách linh hoạt vào thực tiễn.

Dựa những kiến thức và kinh nghiệm mà em đã có được trong quá trình học tập cũng như được tiếp xúc tại VNASC còn chưa nhiều và sâu sắc nên trong quá trình tiến

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO

1. Báo cáo kiểm toán của Công ty TNHH tư vấn và Kiểm toán VNASC trong

3 năm 2017, 2018, 2019.

2. Chu Thị Thu Hường (2019), “Hoàn thiện quy trình kiểm toán khoản mục tiền lương và các khoản trích theo lương trong kiểm toán báo cáo tài chính do Công ty TNHH Kiểm toán Đông Á thực hiện” - Khóa luận tốt nghiệp Học viện Ngân Hàng.

3. Chương trình kiểm toán mẫu áp dụng cho kiểm toán báo cáo tài chính theo QĐ 366/2016/QĐ-VACPA ban hành ngày 28/12/2016.

4. Hệ thống chuẩn mực kế toán Việt Nam được Bộ tài chính ban hành.

5. Hệ thống chuẩn mực kiểm toán Việt Nam theo Thông tư 214/2012/TT- BTC ban hành ngày 06/12/2012.

6. Lý Thị Hồng Loan (2018), “Hoàn thiện quy trình kiểm toán khoản mục tiền lương và các khoản trích theo lương trong kiểm toán báo cáo tài chính do Công ty TNHH Deloitte Việt Nam thực hiện” - Khóa luận tốt nghiệp Học viện Ngân Hàng.

7. Nguyễn Thị Hồng (2016), “Kiểm toán chu trình tiền lương và nhân viên trong kiểm toán báo cáo tài chính do Công ty TNHH Kiểm toán RSM DTL_VP Hà Nội thực hiện” - Khóa luận tốt nghiệp Học viện Ngân Hàng.

8. Tài liệu nội bộ của Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC.

9. Tài liệu học tập môn Kế toán tài chính, Kiểm toán căn bản, Kiểm toán tài chính I, II của Học viện Ngân hàng.

10.Tài liệu học tập môn Hệ thống thông tin Kế toán của Học viện Ngân hàng.

11.Thông tư hướng dẫn chế độ kế toán doanh nghiệp thông tư 200/2014/TT-

KHÓA L UẬN TỐT NGHIỆP 81 HỌC VIỆN NGÂN HÀNG

hành tìm hiểu và nghiên cứu về đề tài. Những vấn đề em phát hiện phân tích được trình

ở phần nội dung bài khóa luận khó tránh được những thiếu sót. Hơn hết là em rất mong

rằng sẽ nhận những ý kiến, nhận xét từ phía giảng viên hướng dẫn cũng như các anh chị trong phòng Kiểm toán báo cáo tài chính để bài khóa luận của em được hoàn thiện một cách tốt nhất có thể.

Một lần nữa, em muốn gửi lời cảm ơn chân thành tới các thầy cô Khoa Kế toán - Kiểm toán Học viện Ngân hàng, đặc biệt là Tiến sỹ Nguyễn Thị Khánh Phương cùng

các anh chị trong Công ty TNHH Tư vấn và Kiểm toán VNASC đã nhận xét đưa ra

Đỡ THỊ NHẬT LỆ K19KTE - 2020

BTC ban hành ngày 22/12/2014.

12.Giáo trình “ Kiểm toán tài chính” của Trường đại học kinh tế TP HCM, nhà xuất bản Thống kê, năm 2014.

13.Giáo trình “ Kế toán tài chính” của Trường đại học Kinh tế Quốc dân, nhà xuất bản Đại học Kinh tế Quốc dân, năm 2013.

Một phần của tài liệu 552 hoàn thiện quy trình kiểm toán chu trình tiền lương và nhân sự trong kiểm toán báo cáo tài chính do công ty TNHH tư vấn và kiểm toán VNASC thực hiện,khoá luận tốt nghiệp (Trang 101)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(108 trang)
w