- Tập trung sự chỉ đạo của lãnh đạo Bộ Tư pháp, Tổng cục THADS, UBND tỉnh. Nâng cao năng lực lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp, các ngành trong việc quản lý, phát huy công tác thi hành án dân sự lĩnh vực tín dụng ngân hàng.
- Nâng cao năng lực chuyên môn của cán bộ quản lý thi hành án dân sự và phát triển công nghệ thông tin trong quản lý thi hành án dân sự trong lĩnh vực TDNH. Sắp xếp, bố trí lại đội ngũ cán bộ cho hợp lý, bố trí đúng người đúng việc, phù hợp với khả năng và trình độ chuyên môn. Cần có chế độ thưởng, phạt rõ ràng đối với các cá nhân, đơn vị làm công tác quản lý thi hành án để biểu dương những cá nhân, đơn vị làm tốt cũng như có hình thức xử phạt hợp lý đối với những cá nhân, đơn vị vi phạm.
- Xây dựng kết cấu hạ tầng công nghệ thông tin, đào tạo cán bộ sử dụng hệ thống tin học quản lý. Thực hiện chương trình "ứng dụng tin học hoá trong quản lý thi hành án trong lĩnh vực TDNH". Tăng cường đào tạo để nâng cao trình độ tin học cho các cán bộ làm công tác quản lý thi hành án để tăng khả năng phát triển những ứng dụng công nghệ thông tin phục vụ công tác chuyên môn của đơn vị, đặc biệt là công tác quản lý thi hành án liên quan đến lĩnh vực TDNH. Cần có những buổi tập huấn kiến thức sử dụng máy vi tính và phần mềm thụ lý cho cán bộ phụ trách quản lý thi hành án để họ có thể sử dụng tốt và thành thạo các phần mềm về quản lý thi hành án trong lĩnh vực TDNH trên máy vi tính đảm bảo cho công việc đạt hiệu quả cao nhất.
- Tổ chức thực hiện tốt công tác tuyên truyền, giáo dục, phổ biến pháp luật về quản lý thi hành án. Thường xuyên mở các lớp tập huấn bồi dưỡng nâng cao trình độ về chế độ nghiệp vụ, các quy định về quản lý thi hành án cho đội ngũ cán bộ.
- Đổi mới công tác tuyển chọn bố trí sử dụng cán bộ, công chức, viên chức và hợp đồng lao động, quy trình thực hiện phải đảm bảo tính chất cạnh tranh công bằng khách quan, tạo mọi điều kiện để những người có đủ đức đủ tài đều có cơ hội ngang nhau tham gia tuyển dụng. Công tác quy hoạch cần lựa chọn những người có đủ các tiêu chuẩn quy định và phù hợp với tình hình quản lý thi hành án để đưa vào quy hoạch. Việc lựa chọn giới thiệu người vào các chức danh, vị trí việc làm cần đảm bảo công khai dân chủ, thực chất đảm bảo những người có đủ tiêu chuẩn trình độ năng lực và phẩm chất để được xem xét đưa vào quy hoạch.
- Tăng cường công tác cải cách hành chính trong lĩnh vực thi hành án, đơn giản hóa các quy trình, thủ tục nhận đơn yêu cầu thi hành án nhằm tiết kiệm thời gian, công sức của cán bộ.
- Quản lý thi hành án trong lĩnh vực TDNH bảo đảm tiết kiệm, chặt chẽ và hiệu quả. Thực hiện việc ra quyết định thi hành án, truyền đạt quyết định đến những đơn vị có liên quan, xác minh thi hành án theo đúng trình tự, thủ tục được giao. Rà soát, sắp xếp và phân loại các vụ án dân sự để công tác thi hành án được thực hiện một cách nhanh chóng.
- Nghiêm túc thực hiện chủ trương thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trong thi hành án; tiết giảm tối đa chi phí điện, nước, điện thoại, văn phòng phẩm, xăng dầu, chi phí lễ hội, khánh tiết, hội nghị, hội thảo, đi công tác….