Về công tác kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng

Một phần của tài liệu 152 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty vật tư tổng hợp Hưng Yên (Trang 49 - 50)

D cuối tháng Ngày 30 tháng 6 năm

c. Về công tác kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng

Để đảm bảo là nguồn thu nhập, nguồn sống chủ yếu của ngời lao động và gia đình của họ thì tiền lơng không chỉ có vai trò đảm bảo sự bù đắp sức lao động mà họ bỏ ra trong suốt quá trình lao động mà còn là yếu tố vật chất khuyến khích ngời lao động hoàn thành tốt công việc của mình. Kế toán tiền lơng của Công ty vật t tổng hợp Hng Yên đã thực hiện tốt đợc công việc kế toán của mình, CBCNV cũng đã tạm hài lòng với thu nhập của mình với mức lơng phù hợp với điều kiện của Công ty.

Bên cạnh đó các nhân viên trong Công ty còn phải trích nộp 7% so với tổng tiền lơng của mình trong khi ở các đơn vị khác ngời lao động chỉ phải trích nộp 6%

II/ Ph ơng h ớng nhằm cải tiến công tác kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng tại Công ty vật t tổng hợp H ng Yên

Ngày nay nền kinh tế ngày càng phát triển, đời sống của CBCNV ngày càng đợc nâng lên, nhu cầu thể hiện tập trung ở lợi ích kinh tế và là lợi ích thúc đẩy ngời lao động làm việc tích cực, tăng năng suất lao động với chất lợng cao. Mỗi doanh nghiệp cần phải quan tâm, chú trọng đối với lợi ích của ngời lao động, biết điều tiết hài hoà giữa lợi ích Nhà nớc, lợi ích cá nhân và lợi ích tập thể, không để lợi ích này xâm phạm hoặc làm tổn hại đến lợi ích kia.

Với nền kinh tế ngày càng phát triển, các loại hình doanh nghiệp ngày càng đa dạng và phong phú đòi hỏi các doanh nghiệp phải không ngừng hoàn thiện chế độ chính sách, hình thức trả lơng cũng nh công tác kế toán tiền lơng nhằm đáp ứng kịp thời nhu cầu cấp bách của nền kinh tế hiện đại, đảm bảo cho ngời lao động đợc hởng khoản tiền lơng xứng với năng lực của họ đã bỏ ra.

Đối với Công ty vật t tổng hợp Hng Yên cũng vậy để tồn tại và phát triển trong cơ chế thị trờng hiện nay đòi hỏi Công ty phải luôn tự cải tiến nhằm hoàn thiện công tác tổ chức quản lý, công tác kế toán nói chung và công tác kế toán tiền lơng nói riêng. Muốn làm đợc nh vậy yêu cầu Công ty phải phát huy những u điểm và khắc phục những tồn tại của mình.

Trong thời gian thực tập tại Công ty, em đã nhận thấy trong Công ty còn một số những tồn tại cần đợc khắc phục vì vậy em xin phép đợc đề xuất đa ra 1 số giải pháp nhằm cải tiến và hoàn thiện bộ máy quản lý và bộ máy kế toán của Công ty.

Một phần của tài liệu 152 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty vật tư tổng hợp Hưng Yên (Trang 49 - 50)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(57 trang)
w