I. Định hóng chung Ngân sách Quận Hai Bà Trng là một đơn vị hình thành nên NSNN Do vậy, Ngân sách
9. Nâng cao chất lợng cán bộ nhân viên, không ngừng đào tạo mới và đào tạo lại nguồn nhân lực.
đào tạo lại nguồn nhân lực.
Nh chúng ta đã biết, cải cách hành chính và cải cách tài chính có trọng tâm là cải cách con ngời. Kinh tế ngày càng phát triển, xã hội ngày càng
hiện đại, phức tạp, do đó, cán bộ quản lý Ngân sách phải đủ trình độ và đạo đức tốt.
Trong những năm qua đã không ít những trờng hợp thất thu, chi sai, nhằm t lợi có " bàn tay" của cán bộ quản lý Ngân sách. Do đó, bên cạnh việc đào tạo nâng cao trình độ cán bộ công nhân viên phải quan tâm đến t cách đaọ đức nữa. Các cán bộ cần có t cách liêm khiết, chí công vô t, phục vụ hết mình vì tập thể, vì nhiệm vụ. Bên cạnh đó Ban kiểm tra luôn luôn phải theo dõi giám sát việc quản lý Ngân sách để trình HĐND xử lý kịp thời. Để có thể tạo dựng đợc đội ngũ cán bộ đủ đức, đủ tài chúng ta thờng phải có biện pháp giáo dục, đào tạo khoa học cho cả lực lợng mới và lực lợng cũ. Đối với các cán bộ cũ, hầu hết đã trải qua thời kì kinh tế tập trung bao cấp, thờng đã có t chất cách mạng tốt, giờ đây cần phải bồi dỡng những kiến thức mới, hiện đại bằng các hình thức: chuyên tu, tại chức, cao học,... Đối với các cán bộ mới - chủ yếu là học sinh, sinh viên cần chú trọng đến việc giáo dục đạo đức cho họ. Học sinh, sinh viên ngày này ham học hỏi, chịu khó, dễ tiếp thu với những cái mới, không còn phải nghi ngờ gì về trình độ , khả năng làm việc của họ. Tuy nhiên, do tiếp xúc với nền kinh tế thị trờng nên t tởng " vật chất", thực dụng có ảnh hởng rất lớn đến con ngời họ. Do vậy, cùng với nhà trờng, các cơ quan phải giáo dục, giúp đỡ họ thật nghiêm khắc, nhiệt tình. UBND và HĐND Quận cũng nh các cơ quan quản lý Ngân sách phải luôn có chế độ chính sách thu hút nhân tài thông qua cơ chế tiền lơng, tiền thởng, phúc lợi, điều kiện sống và làm việc.
Cuối cùng, bản thân các cán bộ đang làm cũng nh đang học công tác quản lý Ngân sách phải luôn trau dồi đạo đức, nghiệp vụ của mình. Cán bộ nhân viên quản lý Ngân sách phải luôn nhớ rằng mình đang quản lý Ngân sách mang bản chất XHCN, thành quả ngày hôm nay đợc đánh đổi bằng máu của rất nhiều đồng bào, chúng ta phải biết trân trọng phát triển nó.
III.KIến NGHị
Nâng cao hiệu quả công tác quản lý Ngân sách Quận là một tất yếu, do đòi hỏi của thực tiễn khách quan. Các cơ quan quản lý Ngân sách Quận cần hiểu rõ và từng bớc nhanh chóng nâng cao chất lợng quản lý và điều hành Ngân sách. Tuy nhiên, không chỉ ở các Quận, để có thể thực hiện tốt công tác khó khăn này đòi hởi phải có sự tham gia, góp ý của toàn thể các ban ngành chức năng và quần chúng nhân dân. Do vậy, em xin đa ra một số kiến nghị sau nhằm nâng cao hiều quả công tác quản lý cấp Quận: