Kết quả sản xuất kinh doanh của công ty trong những năm gần đây

Một phần của tài liệu Một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác trả lương cho người lao động tại công ty dệt Minh Khai.DOC (Trang 45 - 46)

IV. Các hình thức trả lơng

4.Kết quả sản xuất kinh doanh của công ty trong những năm gần đây

Bớc sang năm 1999, do thị trờng truyền thống là Nhật Bản cũng nh thị trờng thế giới gặp khó khăn đã làm cho tình hình sản xuất kinh doanh của công ty gặp nhiều khó khăn. Cùng với đó, công ty đang lúng túng bỡ ngỡ trớc cơ chế thị trờng, thị trờng Đông Âu bị co lại... Nội địa bị cạnh tranh khốc liệt bởi các công ty trong ngành và sản phẩm của Trung Quốc. Vốn lu động hạn chế, vốn đầu t hầu nh không có, phần lớn phải đi vay nên chi phí cao. Giá vật t thay đổi, việc nhập khẩu nguyên liệu gặp nhiều khó khăn... sản phẩm làm ra cha đạt nh chất lợng mong muốn. Rõ ràng những khó khăn trong thời gian này đã làm cho doanh thu của công ty dờng nh không tăng hay tăng không đáng kể, dẫn tới quỹ tiền lơng cũng không tăng lên và sẽ ảnh hởng trực tiếp tới thu nhập của lao động toàn công ty. Với kinh nghiệm 30 năm trởng thành và phát triển, tập thể công nhân viên chức của công ty đã đoàn kết gắn bó vợt qua khó khăn để đạt hiệu quả tốt. Năm 2002 là năm công ty đã đạt đợc một số thành tích đáng khích lệ, doanh thu tăng so với các năm trớc, bớc đầu đã ổn định và thích nghi với nền kinh tế thị trờng.

Cụ thể thể hiện ở bảng kết quả sau:

Biểu 3: Bảng kết quả sản xuất kinh doanh các năm: 2000, 2001, 2002.

Chỉ tiêu Đơn vị 2000 Năm2001 2002

1. Tổng GTSL Tỷ đồng 55 57 64,5 2. Tổng doanh thu 1000 đ 64 .000.000 66.500.000 76.000.000 3. Lợi nhuận 1000 đ 1.300.000 1.500.000 1.400.000 4. Nộp ngân sách 1000 đ 1.105.000 1.202.000 1.053.000 5. Tổng số CBCNV Ngời 1.248 1.227 1.211 6. Tổng quỹ lơng 1000 đ/ tháng 936.000 981.600 1.029.035 7. Thu nhập bình quân đầu ngời 1000đ/ tháng 750 800 850

Biểu trên cho ta thấy hầu hết chỉ tiêu qua các năm 2000- 2002 đều tăng. Nhng năm 2001 tăng so với năm 2000 là không đáng kể, cụ thể doanh thu năm 2001 tăng so với năm 2000 là 2.500.000 nghìn đồng, lợi nhuận tăng 200.000 nghìn đồng, tổng quỹ lơng tăng 547.200 nghìn đồng. Nguyên nhân do thị trờng tiêu thụ bị cắt giảm, cơ chế thị trờng cạnh tranh khốc liệt, công ty cha bắt kịp với cơ chế

mới- cơ chế thị trờng. Nhng bớc sang năm 2002 thì doanh thu của công ty tăng lên đáng kể, năm 2002 tăng so với năm 2001 là 9.500.000 nghìn đồng, nhng lợi nhuận của công ty lại giảm, tổng quỹ lơng tăng 569.220 nghìn đồng. Có sự tăng lên một cách đáng kể trên là do công ty có các biện pháp tích cực, sự nỗ lực của cán bộ công nhân viên trong công ty. Công ty đã đầu t mua sắm thêm trang thiết bị mới hiện đại phù hợp với yêu cầu của sản xuất, ngoài ra công tác nghiên cứu thị trờng cũng đợc chú trọng, để từ đó biết đợc thị hiếu của ngời tiêu dùng và sẽ có chiến lợc sản xuất thích hợp.

Trong những năm tiếp theo công ty cố gắng để tăng các chỉ tiêu nhiều hơn nữa, một mặt để hoàn thành tốt nhiệm vụ nhà nớc giao, một mặt giúp công ty đứng vững trên thị trờng, tạo ra thu nhập cao cho ngời lao động.

Một phần của tài liệu Một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác trả lương cho người lao động tại công ty dệt Minh Khai.DOC (Trang 45 - 46)