IV. Nhận xét về công tác CTĐT của NHCT Tiên Sơn
1. Định hớng phát triển của NHCT Tiên Sơn năm 2005
Với những kết quả đạt đợc trong năm 2004 chi nhánh càng vững tin bớc vào thực hiện nhiệm vụ của năm 2005, thực sự đa chi nhánh là một trong những NHM quốc doanh hoạt động trên địa bàn huyện có bớc tiến ổn định và vững chắc. Mục tiêu phấn đấu của chi nhánh năm 2005 là:
- Đa tổng nguồn vốn đạt: 75 tỷ vào cuối năm 2005, với tốc độ tăng trởng đạt 25 - 30%.
- Đa d nợ đạt: 150 tỷ, đạt tốc độ tăng trởng là: 25 - 30% - Hạn chế đợc nợ quá hạn mới phát sinh.
- Thu cơ bản đợc số nợ tồn đọng phát sinh trớc năm 2004 (Nợ TK 282:118 triệu).
- Kiện toàn bộ máy tổ chức của chi nhánh, khơi dậy lòng yêu ngành, yêu nghề của cán bộ công nhân viên trong chi nhánh. Tạo không khí làm việc có hiệu quả trên tinh thần, thái độ và tác phong làm việc văn minh lịch sự.
- Phối hợp chặt chẽ với ban chấp hành công đoàn thờng xuyên có những đợt phát động thi đua từ đó chọn ra những hạt nhân tích cực có hớng đào tạo lâu
dài. Mặt khác có thái độ kiên quyết với những cá nhân mắc khuyết tạo không khí làm việc lành mạnh có kỷ cơng.
- Giữ vững chi bộ Đảng trong sạch vững mạnh năm 2005.
- NHCT Tiên Sơn sẽ cố gắng đạt đợc những mục tiêu công tác năm 2004 mà mình đề ra. Phấn đấu hoàn thành tổ chức chỉ tiêu kế hoạch do NHCT Tỉnh giao cho. Nhằm từng tăng thị phần và mở rộng thị trờng tơng xứng vị thế của một NHTM quốc doanh hoạt động hiệu quả, có uy tín trên địa bàn, phục vụ tốt việc phát triển kinh tế của địa phơng.