Đảng bộ Thành phố Vinh hiện có 100 tổ chức cơ sở đảng (46 đảng bộ và 54 chi bộ cơ sở) bao gồm các loại hình: xã, phường, cơ quan, doanh nghiệp Nhà nước, doanh nghiệp tư nhân, đơn vị sự nghiệp, trường học ngoài công lập, lực lượng vũ trang. Trong số 21.332 đảng viên toàn đảng bộ, đảng viên ở các phường, xã có 17.890 đồng chí, chiếm 83.6 %; đảng viên trong các cơ quan có: 331 đồng chí, chiếm 1.6 %; đảng viên trong các đơn vị sự nghiệp có 2441 đồng chí, chiếm 11.4 %; đảng viên trong các doanh nghiệp có 382 đồng chí, chiếm 1.8 %, đảng viên trong công an, quân đội là 348 đồng chí, chiếm 1.6 % [7; 1].
Tổng số đảng viên đang công tác ở các cơ quan, doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp và lực lượng vũ trang thuộc đối tượng thực hiện theo Quy định 76- QĐ/TW là 5643 đồng chí [7; 2]. Hầu hết những đảng viên được giới thiệu về sinh hoạt ở nơi cư trú theo Quy định 76 đều đã thường xuyên giữ mối liên hệ với chi uỷ, đảng uỷ cơ sở và gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú.
Đảng bộ thành phố Vinh có nhiệm vụ lãnh đạo toàn diện mọi hoạt động của hệ thống chính trị và các lĩnh vực kinh tế - xã hội , quốc phòng - an ninh. Để thực hiện hiệm vụ đó, đảng bộ thành phố Vinh cụ thể hóa các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước phù hợp với đặc điểm, yêu cầu của địa phương. Đồng thời đề ra các chủ trương, biện pháp lãnh đạo nhân dân, các cấp chính quyền tổ chức thực hiện.
Trong những năm qua, các tổ chức đảng thuộc đảng bộ thành phố Vinh đã duy trì nề nếp sinh hoạt và công tác Đảng theo đúng quy định Điều lệ Đảng và quy chế làm việc. Việc phân công nhiệm vụ cho cấp ủy và đảng viên được cụ thể, rõ ràng, gắn với việc đánh giá, phân loại chất lượng, biểu dương, khen thưởng đảng viên được thực hiện nghiêm túc, nên đã phát huy được tính chủ động, tích cực của mỗi cán bộ, đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương và xây dựng sự đoàn kết, nhất trí trong nội bộ Đảng cũng như sự đồng thuận trong quần chúng nhân dân. Nội dung lãnh đạo của các đảng bộ trên các lĩnh vực đã được xây dựng đúng trọng tâm, trọng điểm. Quy trình lãnh đạo khoa học, chặt chẽ; phương thức lãnh đạo được đổi mới; nguyên tắc tập trung dân chủ được thực hiện nghiêm túc.
Hệ thống tổ chức đảng từ thành phố đến cơ sở luôn được chăm lo củng cố, xây dựng, kiện toàn trên cả ba mặt chính trị, tư tưởng và tổ chức. Có thể khẳng định rằng: mặc dù địa bàn hoạt động của các tổ chức đảng rất rộng và phức tạp nhưng trên mọi lĩnh vực của đời sống xã hội luôn đảm bảo sự lãnh đạo của các tổ chức đảng và đảng viên. Trong quá trình công tác nhiều cán bộ, đảng viên được rèn luyện, thử thách, đào tạo và bồi dưỡng đã thể hiện được bản lĩnh chính trị vững vàng, năng lực và phẩm chất đạo đức được nâng lên; có khả năng đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ.
Các cơ sở Đảng thành phố đã luôn coi trọng lãnh đạo các tổ chức trong hệ thống chính trị, trong đó có Đoàn TNCS Hồ Chí Minh đạt kết quả, đã từng bước đổi mới về nội dung và phương thức lãnh đạo đối với Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, tạo điều kiện thuận lợi cho Đoàn Thanh niên các cấp hoạt động; tăng cường chỉ đạo củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy, công tác cán bộ đoàn được quan tâm, chú trọng do đó hoạt động của Đoàn Thanh niên các cấp ngày càng hiệu quả hơn.
Tuy nhiên, ở một số cơ sở vẫn còn tình trạng chưa có chi bộ (phường Vinh Tân, xã Nghi Đức) hoặc chi bộ ghép (xã Nghi Phú). Trình độ, năng lực của một bộ phận cán bộ, đảng viên còn hạn chế, chưa nhận thức đầy đủ vị trí then chốt của công tác xây dựng Đảng; lúng túng trong lãnh đạo, chỉ đạo và cụ thể hóa các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nuớc. Trình độ mọi mặt của đội ngũ đảng viên ở một số tổ chức cơ sở đảng còn có sự chênh lệch khá lớn, nhất là về nhận thức các vấn đề về chính trị trong nước và thế giới, về kinh tế thị trường, về pháp luật…trong sinh hoạt và công tác thường chưa mạnh dạn phát biểu ý kiến và tỏ rõ quan điểm của mình, thiếu ý chí phấn đấu rèn luyện vươn lên. Tinh thần, trách nhiệm và năng lực của một bộ phận đảng viên còn yếu, tính tiền phong gương mẫu giảm sút. Một số đảng viên do trình độ hạn chế và điều kiện kinh tế khó khăn nên thiếu tự tin. Một số cấp ủy khi gặp những vấn đề nhạy cảm, phức tạp trong thực tiễn thì lúng túng, thiếu kịp thời đề ra các chủ trương, biện pháp giải quyết đạt kết quả; không ít tổ chức đảng và cán bộ, đảng viên chưa nhận thức sâu sắc và thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức cơ sở đảng; chưa thường xuyên làm tốt công tác bồi dưỡng, giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức cách mạng cho cán bộ, đảng viên, thanh niên. Năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu, khả năng nhận thức, vận dụng và cụ thể hóa, quyết định những nội dung lãnh đạo, cách thức tổ chức thực hiện công việc của một số tổ chức đảng còn hạn chế; còn lúng túng trong đổi mới nội dung và phương thức lãnh đạo, nhất là lãnh đạo phát triển kinh tế và lãnh đạo các tổ chức trong hệ thống chính trị trong điều kiện thực hiện cơ chế thị truờng.
Chất lượng sinh hoạt của một số tổ chức cơ sở đảng và chi bộ còn thấp, nội dung và hình thức sinh hoạt thì đơn điệu, việc đấu tranh phê bình trong sinh hoạt ở một số cấp ủy và chi bộ còn biểu hiện nể nang, thiếu mạnh dạn. Công tác đánh giá, phân loại tổ chức đảng và đảng viên ở một số tổ chức đảng chưa phản ánh đúng thực chất, thiếu chính xác. Công tác phát triển đảng viên chưa được coi trọng đúng mức.