7. Kết cấu luận văn:
3.2.2.Muốn giải quyết việc làm đạt hiệu quả cao và bền vững, quỏ trỡnh
trỡnh chỉ đạo thực hiện phải linh hoạt, với cỏc biện phỏp thớch hợp với hoàn cảnh địa phương
Một thực tế rừ ràng là người lao động khi khụng cú việc làm; hoặc việc làm khụng thường xuyờn sẽ gặp nhiều khú khăn chứ khụng đơn thuần là về kinh tế hay thu nhập. Vỡ vậy, để giải quyết việc làm cú hiệu quả đũi hỏi phải tiến hành đồng thời và chỉ đạo thực hiện phải linh hoạt, với nhiều chương trỡnh, dự ỏn, chớnh sỏch để hỗ trợ, vừa đảm bảo những yếu tố trước mắt vừa đảm bảo những yếu tố lõu dài, bền vững.
Để giải quyết việc làm cho người lao động, cấp ủy, chớnh quyền cỏc cấp đó cú những chớnh sỏch hỗ trợ phỏt triển kinh tế phự hợp đối với cỏc đơn vị, địa phương; tăng cường đầu tư khụi phục cỏc làng nghề truyền thống, ưu tiờn hỗ trợ vốn sản xuất kinh doanh và kinh phớ tạo nghề cho cỏc doanh nghiệp, cỏc cơ sở dạy nghề thu hỳt được nhiều lao động trong đào tạo và giải quyết việc làm; phối hợp tổ chức hoạt động xỳc tiến thương mại, liờn kết thị trường tiờu thụ sản phẩm về nụng thụn. Đối với địa phương phỏt triển khu
cụng nghiệp, đụ thị coi trọng việc tổ chức đào tạo nghề tại chỗ theo nhu cầu học nghề của người lao động và cú chớnh sỏch dành một phần quỹ đất ở khu vực lõn cận, giao cho cỏc hộ thuộc diện thu hồi đất làm cơ sở dịch vụ theo quy hoạch, hướng dẫn họ liờn kết với nhau thành lập hợp tỏc xó làm dịch vụ bỏn hàng, cho thuờ nhà… Giải phỏp này sẽ tạo được nhiều việc làm cho lao động ở những nơi thu hồi đất.
Đảng bộ Tỉnh tổ chức thực hiện cỏc nhiệm vụ trọng tõm, tập trung phỏt triển cụng nghiệp, hoàn thiện hạ tầng kỹ thuật, đổi mới phương thức xỳc tiến đầu tư để thu hỳt cỏc dự ỏn lớn, cụng nghệ cao cho cụng nghiệp, dịch vụ. Phỏt huy cuộc vận động xõy dựng nụng thụn mới để tạo sự thay đổi diện mạo nụng thụn, nõng cao đời sống vật chất tinh thần cho nhõn dõn, xõy dựng nụng thụn dõn chủ, hiện đại và phỏt triển.
Để cú thể đề ra chủ trương phự hợp thực tế, chỉ đạo thực hiện linh hoạt trong từng giai đoạn phỏt triển, Tỉnh ủy thực hiện Đề ỏn điều tra lao động, việc làm, tổ chức Hội nghị Tập huấn nghiệp vụ điều tra thu thập thụng tin cung lao động, nhu cầu học nghề và sử dụng lao động nụng thụn qua đào tạo nghề. Từ đú, dự bỏo về nhu cầu việc làm và nhu cầu sử dụng lao động nụng thụn qua đào tạo nghề để cú giải phỏp chiến lược.
Trong tổ chức thực hiện, phải tăng cường sự lónh đạo của Đảng, nõng cao hiệu lực quản lý, điều hành của cỏc cấp chớnh quyền theo hướng tập trung quyết liệt, linh hoạt, kịp thời, hiệu quả. Tuyờn truyền sõu rộng, làm chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức của cỏc cấp, cỏc ngành, cỏc tổ chức xó hội và toàn thể nhõn dõn về chủ trương phỏt triển kinh tế - xó hội, tạo mở việc làm của Tỉnh; khuyến khớch động viờn cỏc thành phần kinh tế, cỏc tổ chức xó hội, mỗi gia đỡnh, mỗi người lao động tự tạo việc làm cho mỡnh và cho xó hội.
Bảo đảm hiệu quả bền vững là một trong những yờu cầu xuyờn suốt trong quỏ trỡnh giải quyết vệc làm núi riờng và phỏt triển kinh tế - xó hội của
Tỉnh núi chung. Phải kết hợp chặt chẽ giữa phỏt triển kinh tế, tạo việc làm cho người lao động với phỏt triển xó hội và bảo vệ tài nguyờn, mụi trường, bảo đảm trật tự an toàn xó hội trong Tỉnh. Đảng bộ tỉnh Hà Nam nhận thức vấn đề giải quyết việc làm hiệu quả bền vững là sự nghiệp của toàn Đảng bộ, toàn dõn, của cỏc cấp, cỏc ngành, và mỗi người dõn…. Tỉnh tạo lập mọi điều kiện để mọi người cú cơ hội bỡnh đẳng tỡm được việc làm, tạo ra của cải vật chất cho gia đỡnh.
Để giải quyết việc làm cú hiệu quả và mang tớnh bền vững, Đảng bộ tỉnh nhận thức rừ nhõn tố con người cú vai trũ quan trọng, là yếu tố trung tõm của sự bền vững. Phỏt huy tối đa nhõn tố con người với vai trũ là chủ thể, nguồn lực chủ yếu và là mục tiờu của hiệu quả giải quyết việc làm bền vững. Chỉ tiờu để giỏm sỏt đảm bảo hiệu quả bền vững là tỷ lệ lao động đang làm việc trong nền kinh tế đó qua đào tạo. Đảng bộ Tỉnh đó xõy dựng chiến lược để phỏt triển nguồn nhõn lực, thực hiện tốt cụng tỏc quy hoạch, và đào tạo, bồi dưỡng, phỏt huy nguồn nhõn lực để tạo ra một đội ngũ lao động cú chất lượng. Thụng qua những đợt tập huấn về nghiệp vụ, phương phỏp xõy dựng và quản lý dự ỏn vay vốn từ quỹ Quốc gia giải quyết việc làm, đào tạo cỏn bộ xõy dựng những hạt nhõn quan trọng giỳp đỡ người lao động nõng cao nhận thức, chủ động vươn lờn nắm bắt cơ hội tỡm kiếm việc làm. Hỡnh thành được đội ngũ cỏn bộ nũng cốt cú tỏc dụng thiết thực trong việc triển khai cỏc chương trỡnh giải quyết việc làm cho người lao động.
Sự chỉ đạo thực hiện giải quyết việc làm của Đảng bộ Hà Nam vừa quyết liệt, vừa linh hoạt; đỏnh giỏ đỳng tỡnh hỡnh giải quyết việc làm, rỳt ra những ưu điểm và những hạn chế; dự bỏo nhu cầu việc làm và đề ra mục tiờu để phấn đấu; đề xuất nguồn lực tài chớnh để thực hiện. Sự phối hợp giữa sở Lao động - Thương binh và Xó hội chủ trỡ với cỏc Sở, Ngành, đoàn thể, tổ chức triển khai thực hiện; kiểm tra đỏnh giỏ tổng hợp kết quả bỏo cỏo định kỳ
về Ủy ban nhõn dõn Tỉnh và Bộ Lao động - Thương binh và Xó hội; Sở Kế hoạch và Đầu tư thống nhất với Sở Lao động - Thương binh và Xó hội bố trớ kế hoạch hàng năm để thực hiện phự hợp với hoàn cảnh thực tiễn. Sở Tài chớnh bố trớ và đảm bảo ngõn sỏch tỉnh cấp mới hàng năm để thực hiện theo quy định của Luật ngõn sỏch Nhà Nước; Cỏc Sở, Ban, Ngành, cỏc hội đoàn thể thuộc tỉnh, Ủy ban nhõn dõn cỏc huyện, thị xó tổ chức, xõy dựng kế hoạch hàng năm triển khai thực hiện trong phạm vi quản lý của đơn vị mỡnh, giỏm sỏt việc thực hiện ở cỏc cấp bỏo cỏo định kỳ về Ủy ban nhõn dõn Tỉnh (qua Sở Lao động - Thương binh và Xó hội); Ủy ban nhõn dõn cỏc huyện, thị xó tổ chức kiểm tra, đỏnh giỏ kết quả thực hiện giải quyết việc làm hàng năm và 5 năm bỏo cỏo về Ủy ban nhõn dõn Tỉnh (qua Sở Lao động - Thương binh và Xó hội).
Từ quy trỡnh chỉ đạo thực hiện nờu trờn, hiệu quả cụng tỏc giải quyết việc làm ở tỉnh Hà Nam tăng lờn và đảm bảo việc làm bền vững cho người lao động trong tỉnh Hà Nam.